本ポジションは、Meta、TikTok、YouTube、TVer、ABEMAといった多様な広告プラットフォームに最適化された、動画および静止画クリエイティブの企画・制作を担っていただきます。単に「美しいデザイン」を作るのではなく、データに基づいたクリエイティブPDCAを高速で回し、広告パフォーマンスを最大化させることで事業成長をダイレクトに牽引する役割です。
SNSの縦型動画からCTV（コネクテッドTV）向けの横型動画まで、幅広いフォーマットに携わることが可能です。社内の広告運用チームと密に連携し、配信データという客観的なフィードバックを得ながら、市場のトレンドやユーザー心理を捉えたビジュアルコミュニケーションを実現していただきます。生成AIなどの最新ツールも積極的に取り入れ、次世代のクリエイティブワークフローを構築していく刺激的な環境です。
具体的な業務内容
- SNS広告（Meta、TikTok、LINE等）向け動画・静止画クリエイティブの企画・制作
- YouTube広告、TVer、ABEMA等のCTV/OTT広告向け動画クリエイティブの制作
- 広告バナー・LP用ビジュアルのデザイン制作
- A/Bテスト用クリエイティブバリエーションの量産
- 広告運用チームと連携したクリエイティブPDCA（配信データに基づく改善提案・実行）
- プラットフォーム別の仕様・トレンドに対応したクリエイティブ最適化
- 素材撮影のディレクション補助（スチール・動画）
※変更の範囲：ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。
募集背景
当社は「日本を元気にする」というミッションのもと、人口減少社会における社会課題解決に向けた事業を多角的に展開しています。さらなる事業拡大に伴い、マーケティング戦略におけるクリエイティブの重要性が増しており、データと感性を融合させて成果を最大化できる専門チームを強化することになりました。
今回の募集は、特定のメディアに縛られず、最先端の広告プラットフォームを横断してスキルを磨きたいクリエイターの方にとって、キャリアの幅を大きく広げる絶好の機会と考えています。
ポジションの魅力・得られる経験
- 広告特化のクリエイティブポジション： ブランディングではなく「成果を出す広告クリエイティブ」に特化。CTR・CVR・ROASなど数値で自分の制作物の価値を実感できる。
- マルチプラットフォーム×マルチフォーマット： Meta、TikTok、YouTube、TVer、ABEMAと、SNS縦型動画からCTV/OTT横型動画まで多様なフォーマットを1人で経験できる環境は希少。
- 広告戦略チームとの距離： 同じDiv内の広告戦略チームと隣り合わせで働くため、配信データをリアルタイムで確認しながらPDCAを回せる。代理店や制作会社では得られないスピード感
- ソーシャル戦略チームとの融合： ソーシャル戦略メンバーと一緒にオーガニックSNSと広告クリエイティブの知見を相互に吸収できる。
- ADのもとで成長できる環境： 広告アートディレクター（新規採用）の直下で、ディレクション視点・ブランド設計の考え方を間近で学べる。デザイナー→ADへのキャリアパスが明確。
- AIクリエイティブの実践： 生成AIツールを積極活用する方針のため、次世代のクリエイティブワークフローを日常的に経験できる。
- 社会的意義のある事業： 保育士・介護士・宿泊業界の人材不足という社会課題の解決に、クリエイティブの力で貢献できる。
必須スキル・経験
- 広告クリエイティブのデザイン実務経験 3年以上
- 動画制作・編集スキル（Adobe Premiere Pro / After Effects / CapCut / Vrew）
- 縦型動画フォーマット（Instagram Reels・TikTok）の制作経験
- 静止画デザインスキル（Adobe Photoshop / Illustrator / Figma）
- Meta広告、TikTok広告など SNSプラットフォーム向けクリエイティブの制作経験
- 広告パフォーマンスデータを踏まえたクリエイティブ改善の実務経験
- ポートフォリオの提出が可能であること
歓迎スキル・経験
- TVer・ABEMA等のCTV/OTT広告クリエイティブの制作経験
- モーショングラフィックス制作スキル（After Effects / Cinema 4D等）
- UGC・縦型動画コンテンツの企画・制作経験
- 3Dグラフィックス・アニメーション制作の経験
- AIツール（Midjourney、Runway、Adobe Firefly等）を活用したクリエイティブ制作経験
- CapCut・Vrew・Canvaなどの簡易動画・デザインツールの活用経験
- HR業界・人材サービスのクリエイティブ制作経験
- 撮影ディレクション（キャスティング・ロケハン含む）の経験
求める人物像
- NEXTBEAT Identityへの共感： 「人口減少社会において必要とされるインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする」というミッションに共感できる方
- スピードと量産力： 完璧を追求しすぎず、70%の段階でアウトプットし高速でPDCAを回せる方（永遠ベンチャーの精神）
- データドリブン思考： 「かっこいい」だけでなく、数値成果につながるクリエイティブを追求できる方
- プラットフォーム感度： SNS・動画プラットフォームのトレンドに常にアンテナを張り、自ら取り入れられる方
- チームワーク： 広告運用担当・アートディレクターと密に連携し、フィードバックを前向きに受け入れられる方
役員紹介
執行役員CMO
駒﨑 誠一郎（SEIICHIRO KOMAZAKI）
芝浦工業大学 システム理工学部卒業後、株式会社オプト、外資系広告代理店 BBDO JAPAN、プーマ ジャパンを経て、直近のBytedance株式会社では広告事業領域の「TikTok for Business」でB2Bマーケティングをリードし、国内トップクライアントのマーケティングを支援。2026年2月にネクストビートにCMOとして入社。
※インタビュー記事：「社会課題を解決するブランド」を確立し次世代へと続く未来を創る
| 職種 / 募集ポジション | 【東京】広告クリエイティブデザイナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | JR 山手線 「恵比寿駅」 徒歩4分 東京メトロ 日比谷線 「恵比寿駅」 徒歩5分 |
| 勤務時間 | ■ 勤務時間 フレックスタイム制（コアタイム：10時～16時 実働8時間） ※試用期間後から適用、試用期間中は10時～19時（休憩1時間） ■ 副業 入社後2年間は原則禁止 ※やむを得ない事情がある場合は、面接・面談内でご相談ください。 |
| 休暇・休日 | ・完全週休2日制 ・祝日 ・有給休暇 ・夏季休暇 （特別休暇として2日付与） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇 ・介護休暇 |
| 待遇・福利厚生 | 【キャリア支援】 ・グロービスeMBA受講制度 ・ビジネス書籍購入制度 ・資格取得支援制度 ・Northstar CHALLENGE（新規事業立案制度） ・Northstar COLLEGE（社内大学） ・Northstar CAREER（社内公募制） ・NB English Lesson（専属ネイティブ講師の英会話レッスン） 【健康支援】 ・戦略的仮眠室 ※東京のみ ・NB Fitness Lounge（社内ジム）※東京のみ ・ウェルネスサポート（完全栄養食提供） 【ワークライフ両立支援】 ・ベビーシッター利用補助制度（月額10万円まで会社負担） ・週3リモート制度（小学校入学前のお子さまがいる社員が対象） ・家事代行利用補助制度 ・介護支援半休制度 【社内コミュニケーション活性化支援】 ・NEXTBEAT HUB（社内外交流イベント）※東京のみ ・NEXTBEAT Summit（全社総会） ・N部（部活動） ・チーム達成会、食事費用負担 【その他】 ・社会保険完備 ・交通費支給（上限あり） ・社内分煙（屋外にビル共用の喫煙所/拠点により違いあり） ・はぐくみ企業年金（確定給付企業年金（DB）の一つで、退職金制度も兼ね備えた年金制度） |
| 会社名 | 株式会社ネクストビート |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社ネクストビート nextbeat Co., Ltd. |
| 代表取締役 | CEO 三原 誠司 |
| 執行役員 | CSO 大木 雅志 CFO 今井 浩平 CHRO 堤 早織 CTO 溝上 友貴 COO 野田 千有里 CCO 澤田 昌久 CPO 川井 淳矢 CRO 早川 亮 |
| Strategic Advisor | 石毛 陽子 |
| Technology Evangelist | 水島 宏太 |
| 設立 | 2013年10月1日 |
| 資本金 | 35,000,000円 |
| 主要取引銀行 | みずほ銀行 恵比寿支店 |
| 事業内容 | 有料職業紹介事業 許可番号：13-ユ-306160 インターネットを活用した各種コンテンツ・サービスの企画・開発 インターネットを活用した各種マーケティング支援事業 |
| 顧問弁護士 | プロコミットパートナーズ法律事務所 |
| 顧問税理士 | 辻・本郷税理士法人 |
| 顧問社労士 | 辻・本郷社会保険労務士法人 |
| 加盟団体 | 東京商工会議所 / 一般社団法人日本こども育成協議会 / 新経済連盟 |