障がい者採用 | エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社

雇用形態

・契約社員/正社員
　選考等により総合的に判断させて頂きます。

配属部署/勤務先

・配属部署は面接にてご希望と適性を総合的に踏まえて当社にて決定します

・勤務地はNTTコミュニケーションズ/NTTコミュニケーションズグループの事業所となります
・完全リモート勤務も可能です。

仕事内容

・NTTコミュニケーションズ内の各部(営業・調達・技術部門など)での事務のお仕事です。　　　　　　　　　　　　

求める経験・能力

・就労経験があり、PCを使用した実務経験のある方
・PCの基本操作が可能な方（Word、Excel、PowerPoint、Outlook等）
・未経験のシステムやインターネットソフトウェアの使用を前向きに取り組める方

役職

・社員

職種 / 募集ポジション	障がい者採用
雇用形態	正社員
契約期間	正社員の場合　無期雇用雇用期間:初回4カ月、その後は12カ月単位での契約となります。
給与	年収 ※その他、時間外手当、通勤手当、リモートワーク手当あり ※個別の能力・経験を考慮の上、当社規定により決定
勤務地	フルリモート勤務可在宅勤務と出勤を組み合わせた働き方を希望する場合は、各事業所での勤務も可能
勤務時間	9時00分～17時30分休憩時間60分 ※時間外労働については配慮可能。
休日	年間休日：120日　完全週休2日制（土日祝日）週休日（土日）、国民の祝日、年末年始の休日（12月29日～1月3日）年次有給休暇（年間20日）最大40日まで保有可※初年度のみ採用月によって付与日数が異なる）、時間単位、半日、1日単位で年休取得可。夏季休暇（3日）、特別連続休暇（2日）、結婚休暇、忌引休暇、病気休暇、介護休暇など
福利厚生	健康管理：定期健康診断の実施（年に1回）福利厚生：NTTベネフィット・パッケージ出産・育児・介護に関する諸制度：病気休暇、妊娠中の通勤緩和措置、妊娠中、出前6週間、産後8週間）、看護休暇（パートナー出産時に5日まで）育児のための短時間勤務、時間外勤務の免除・時間外勤務の制限・深夜業の制限など
加入保険	健康保険、厚生保険、厚生保険、労作保険
受動喫煙対策	屋内全面禁煙
採用部署名	面接にてご希望と適性を踏まえて決定致します

会社情報
会社名	エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社
代表者	代表取締役社長　小島　克重
資本金	2,309億円
従業員数	9,050人（NTT Comグループ：17,200人）　※2024年6月現在
本社所在地	東京都千代田区大手町2丁目3-1
その他事業所	北海道・宮城・愛知・石川・大阪・香川・広島・福岡
事業内容	電気通信事業等

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