事業内容

【組織】標準マネージドサービスを開発・提供による、MS部門事業計画、全社でのマネージド事業収益の達成
【チーム】標準型マネージドサービスプラットフォームにおける新機能企画立案・サービス開発・サービス運用

募集背景

 Comの成長ドライバである『マネージドビジネス』拡大のため、ITマネージド収益 および標準型マネージドサービスプラットフォーム 収益目標の達成及び、標準型マネージドサービスプラットフォームにおける単年度黒字化の達成。上記の実現のためには、多様なユーザ要件を最大限実現する機能開発のためのエンジニアの強化が必要である。

業務内容_概要

標準型マネージドサービスプラットフォームにおけるサービス基盤開発エンジニア

業務内容_詳細

【サービス基盤開発業務】
・標準型マネージドサービスプラットフォームの開発リーダとして、ユーザ要望機能の実現及びマネージド業務の自動化に資するサービス基盤必要な機能を開発する。
・要件定義から開発・運用定着に至るまでの開発ライフサイクルを一人称で推進する。
・自部門の開発チームだけでなく、関連組織やベンダを含め、自組織以外のステークホルダとの協力関係を築き、標準型マネージドサービスプラットフォームの付加価値向上、サービス安定化に資する開発を牽引する
【具体的な主なサービス基盤開発テーマ】
　マネージドサービスのポータル（WebUI）及びサービス提供基盤（パブリッククラウド及びエージェント機能と端末等）の開発

やりがい・魅力・身につくスキルなど

アプリケーション開発、パブリッククラウド、データ分析、サーバー、データベース、ネットワーク（LAN/WAN）など、さまざまな技術に幅広く自ら手を動かして業務を行うことができる
・クラウドネイティブサービスを駆使したソフトウェア内製開発・運用のスキル
・法人顧客のICTインフラシステムの運用課題から課題解決に向けたサービス開発、課題解決スキル
・ITILを活用した運用プロセスの実装および運用スキル

配属組織‗紹介

【ミッション】
　・お客様及びサービスの利用者におけるマネージドビジネスにおけるDXを推進するため、データ分析や自動化、クラウドサービスなどの技術トレンドを活用し、標準型マネージドサービスプラットフォームにおける新機能企画立案・サービス開発・サービス運用によって貢献する。
【役割】
　・ユーザ要望機能の実現及びマネージド業務の自動化に必要な機能を開発する。

環境

言語：日本語
Platform環境：Microsoft Azure、Docker、Terraform、Zabbix、Ansible、Github、ServiceNow（CSM）
導入基盤環境：Microsoft Azure（Kubernetes、Database for PostgreSQL/MariaDB/MySQL、AzureFunctions、DNS）、RHEL、Ubuntu、RockyLinux
チーム体制
（サービス開発）
・ライン：1ライン
・社員数：5名(プロダクトマネージャ、スクラムマスター、開発担当者)
・パートナー：16名（開発担当者)

応募資格

【必須（MUST）】

【スキル/経験】
　下記いずれかの業務経験
　Azure/ AWS/GCP等のパブリッククラウドもしくは、オンプレミスのサーバ/ネットワークを利用したサービス開発もしくはシステムの設計・構築経験（業務経験2年以上）
　ソフトウェア内製開発スキル （例：Python/Go/C 等）
　LinuxOSを使用したサーバ設計・構築スキル（例：RHEL/CentOS/Rocky/Ubuntu）
【パーソナリティ】
　・コミュニケーション力

【歓迎（WANT）】

【スキル/経験】
　以下のスキル/経験のいずれか1つ以上
　・Kubernetesを用いたシステムの設計、構築経験（業務経験2年以上）
　・法人顧客におけるICTインフラの構築・運用経験（業務経験2年以上）
　・ITILを活用した運用プロセスの構築と運用経験（業務経験2年以上）
　・データ分析に関する統計検定等の資格もしくは、相当の業務経験（2年以上）
【パーソナリティ】
　・問題解決力（ITIL等の資格）

求める人物像

・お客様のニーズや改善要望を把握し、新サービス開発や機能改善に強い意欲を持ち、自律的に業務を進められる人物
・新しい技術や、サービスへのアンテナが高く、自ら積極的に挑戦していく人物

労働条件等

雇用形態：無期雇用
試用期間：有り(4ヵ月間)　※給与条件変更無し
勤務時間：9:00～17:30(うち、休憩時間60分)
フレックス制度：有り(コアタイム無し)
在宅勤務：有り(利用制限無し)
時間外労働：有　
休日　　：週休日(土日）、国民の祝日(土曜日にあたる日を除く)、年末年始の休日(12月29日～1月3日)
休暇等　：有給休暇20日間(初年度は採用月によって異なる)、夏季休暇、その他(休暇・休職制度等)
社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、企業年金
その他　：特別手当(業績給)、リモートワーク手当等