組織紹介
当社は人と世界の可能性をひらくコミュニケーションを創造するという企業理念のもと、急速に変容する社会をこれからも支えていくという想いを込めて「Re-connect X」という事業ビジョンを掲げています。
これまで培ってきたネットワークやクラウド、セキュリティといった技術を強みに、お客さまやパートナーとの共創によって安心安全かつ柔軟に独自のIoT・ビックデータ・AIなどの先進的な技術を「Re-connect(つなぎなおす)」することで、サステナブルな未来の実現に貢献していきます。
また、お客さまのデジタルトランスフォーメーション実現に貢献する「DX Enabler®」として、ICTの活用によるお客さまの経営課題の解決やスマートな社会の実現に取り組みます。
多様性のある企業として新たなフェーズを迎えている今、変化を楽しみながら、一緒に新しいことに挑戦していける方を求めています。
配属先のミッション・役割
国内生命保険会社の情報システム子会社と一体となって、お客様のITインフラについての構想、グランドデザイン提案から、設計、環境構築、維持運用に至るまでトータルサポートを行っています。
募集ポストと募集背景
国内生命保険会社のシステム基盤を開発、運用する金融業界情報システム会社の社内業務デスクトップ環境を2年後を目途に更改を行います。顧客となる情報システム会社のシステム部門と共に更改のグランドデザインを行いプロジェクト起案から開発プロジェクトを推進するシステムアーキテクト兼プロジェクトマネージメント人材が求められています。
主なミッションは以下2点です。
・更改後基盤の企画、開発の推進
・現在運用中のシステム基盤の運用維持チームのマネージメント
業務内容
現在、社内業務デスクトップ環境はオンプレミス環境で仮想デスクトップとしてサービスしていますが、更改後はクラウド化が主な候補とされています。金融業界特有の高度なセキュリティ対策など、この更改後基盤のグランドデザインを顧客IT部門と共に決定し、開発プロジェクトの推進と現チームの行う基盤運用維持のマネージメントを実施いただきます。
これらの開発、運用を通じて顧客との信頼関係を強化しビジネス領域の拡大提案を進めていただきます。
【詳細】
1.次期デスクトップ基盤の開発
顧客社内デスクトップ環境はサポート期限などの背景から更改時期であり、この機会に大きなアーキテクチャ変更を行う方針です。顧客IT部門ではクラウドデスクトップサービスに置き換えることが主に検討されていますが決定事項ではなく、このシステム企画段階において金融業界特有の高度なセキュリティ対策を含む技術面の支援を行います。
企画段階を経てプロジェクト開始した際には、顧客IT部門のPMと共にメインパートナー社の総括として開発業務を推進していただきます。
2.現行基盤の運用維持チームマネージメント
更改する現在運用中の基盤の運用維持業務としては大きく3つの領域を担当しています。これらの既存チームの全体マネージメントを行います。
・社内OA領域(VDIを提供する基盤、この領域が主なクラウド化の対象)
・ベア基盤領域(IaaSを提供する基盤、VDIがクラウド移行された場合縮小される領域)
・アプリ基盤領域(PaaSを提供する基盤、VDIと共にクラウド化を志向する対象)
※(3領域はシステムレイヤーで役割分離されていますがデータセンターや機器は共用されています)
これらの開発、運用を通じて顧客との信頼関係を強化し、システム全体を俯瞰的に捉えて顧客課題を把握しビジネス領域の拡大提案を進めていただきます。
業務内容やりがい・魅力、身につくスキル等
顧客IT部門経営層との直接対話の機会が数多くありますので、大きな意思決定に直接的に影響力を発揮できる点を、やりがいがあり魅力と感じられる方を希望いたします。
自らが主導して行う企画および開発においては、プロダクト・サービスの比較評価、設計・構築・検証フェーズを通じて実装に触れる機会が多く実経験に基づく設計スキルを身に着けていくことは可能です。
複数工程、領域の並行プロジェクトマネージメントが必要となるため、マネージメントスキルは当初から求めているものですが、さらにレベルアップできる機会になると思います。
環境
担当顧客側の業務環境は、仮想デスクトップ環境(Windows)をシンクライアントから利用します。
リモートワーク可能で会議はオンラインがほとんどです。
開発手法はウォーターフォールであり顧客側IT部門の採用する開発工程に沿って行います。
求める経験・能力・資格
【必須項目】
・パブリッククラウドのサービスを活用したシステムの構築/運用経験(業務経験5年以上)
・ステークホルダー、ビジネスパートナーと良好な関係を築き、円滑に調整を図れるコミュニケーションスキル
・各種ミドルウェアの基礎知識(Database,web等、技術知識を持ち評価や設計に生かせる方)
【歓迎項目】
・クラウドマイグレーションのプロジェクトマネジメント経験
・仮想デスクトップ環境の構築運用経験
・以下いずれかの資格を保持
-Azure Solution Architect Expert
-AWS Solution Architect Professional
-Azure Virtusal Desktop Specialty
・Github terraformなどを利用したシステムの自動化経験
・語学スキル(公式ドキュメントの読解が可能)
【その他】
・クラウドの技術を高め、この分野で成長したい方
・目標達成に向け粘り強く業務遂行し、やり抜く責任感のある方
役職
主査 / 担当
職種 / 募集ポジション | 西日本エリア:金融業界顧客社内システム基盤更改のグランドデザイン企画と更改プロジェクト推進 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
給与 |
|
勤務地 | 東京 |
労働条件等 | 雇用形態:無期雇用 試用期間:有り(4ヵ月間) ※給与条件変更無し 勤務時間:9:00~17:30(うち、休憩時間60分) フレックス制度:有り(コアタイム無し) 在宅勤務:有り(利用制限無し) 時間外労働:有 休日 :週休日(土日)、国民の祝日(土曜日にあたる日を除く)、年末年始の休日(12月29日~1月3日) 休暇等 :有給休暇20日間(初年度は採用月によって異なる)、夏季休暇、その他(休暇・休職制度等) 社会保険:厚生年金、NTT健康保険、雇用保険、労災保険、NTT企業年金 その他 :特別手当(業績給)、リモートワーク手当等 ※配属部署/業務により、フレックス勤務制度有無や就業時間が異なる場合がございます。 |
応募期間 | 2024年9月30日 ※ただし、採用者が確定した時点で応募期間中であっても募集を終了いたします。 |
採用部署名 | ビジネスソリューション本部 ソリューションサービス部 |
会社名 | エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社 |
---|---|
代表者 | 代表取締役社長 小島 克重 |
資本金 | 2,309億円 |
従業員数 | 9,050人(NTT Comグループ:17,200人) ※2024年6月現在 |
本社所在地 | 東京都千代田区大手町2丁目3-1 |
その他事業所 | 北海道・宮城・愛知・石川・大阪・香川・広島・福岡 |
事業内容 | 電気通信事業等 |