事業内容(会社説明)
・従来から強みとするネットワーク領域に加え、セキュリティソリューションの強化(マネージドセキュリティサービスのモデル化等)により収益基盤を維持・拡大する
・自動化を前提とした効率化推進により、マネージドサービスの高粗利化を追求する
・開発力を強化し、顧客・パートナーとの協創によるBtoBtoXビジネス創出で新たな収益源の獲得を目指す
・ドコモ/コムウェア連携、持株研究所成果の実用適用等、NTTグループのハブとしてソリューション/サービス両輪での競争力強化を図る
募集背景
クラウドをベースにしたセキュリティ・ネットワーク技術が市場では主流になり益々発展しています。様々なサービスを理解し、経験し、お客様の課題を解決できるソリューションを提供できるメンバーを募集しています。
業務内容
【概要】
SASE(Secure Access Service Edge)やXDR/SOARなど、セキュリティおよびネットワーク等の技術を複合してサイバーセキュリティを強化したいお客様への、導入(設計・構築)プロジェクト遂行および提案活動の支援業務等
【詳細】
このグループでは提案・導入を遂行しており、今回は導入(設計・構築)プロジェクトマネジメントを主とした業務に従事していただく。
1.コンサルティング・提案、もしくは、導入(設計・構築)プロジェクトの遂行
•お客様課題・要件確認、提案書作成、プレゼンテーション
•複合案件見積もり作成・プリセールス活動
•ソリューションの設計・構築・プロジェクトマネジメント(例:要件定義、設計、プロジェクト品質管理等)
2.セキュリティ・ネットワーク商材の調査、ソリューションモデル化
•市場調査
•検証(実機、実サービスを用いた機能検証)
•実績等を基にしたソリューションモデル(ベストプラクティス)の創出
•ソリューションモデルのプロモーション活動
3.セキュリティ・ネットワーク商材のサービス開発部門との連携(リエゾン活動)
•市場ニーズや実績あるソリューションモデルのフィードバックと共同サービス開発
•サービスの改善活動
募集ポストの魅力(身につくスキル)
・お客様とのコミュニケーションを基に、課題を解決するスキル
・セキュリティ、ネットワーク関連の複合案件の設計・構築プロジェクトマネジメントスキル
配属組織の紹介
・部門:
マーケットインでソリューションモデルを創出し、コンサルティングやアセスメントによるアプローチで、新領域・新規開拓を推進
・グループ:
SASEやXDR/SOAR等のセキュリティ商材をを基にソリューションモデルを創出し、導入コンサルティングから構築までトータルに対応
・体制:
担当部長2名、担当課長9名、主査24名、担当44名
環境
取り扱う技術
・SSE(SWG、CASB、ZTNA) 例)Zscaler、Prisma Access 等
・IDセキュリティ 例)Entra ID、Okta 等
・NW/WAN関連の技術 例)Cisco SD-WAN、Fortinet Secure SD-WAN 等
・エンドポイントセキュリティ 例)Crowd Strike、MS Defender for Endpoint 等
・エンドポイントマネジメント 例)Intune、CLOMO MDM 等
・SIEM/SOAR/XDR 例)Cortex XSIAM、MS Sentinel 等
※その他市中製品やサービス、NTT独自のサービスに関する知識も業務を通じて習得できます。
応募資格
【必須項目】
■スキル
・お客様を含む社内外ステークホルダとの円滑なコミュニケーション/交渉/調整を伴う業務経験。
・ネットワーク、セキュリティ関連の提案、構築、運用のいずれかの経験。
■パーソナリティ
・新しいことに積極的にチャレンジし、前向きかつ積極的にリーダシップを発揮できる。
■その他
TOEIC800点程度以上の英語能力。
【歓迎項目】
・コンサルティングから構築までトータルに対応できる
・大規模~中規模のお客様に対し複数の商材・サービスを複合的に活用した経験が豊富にある
・クラウド(AWS、Azure、GCP等)及びクラウドセキュリティ(CSPM等)関連の提案や構築、運用経験がある
・モバイル(スマホ・タブレット+SIM)やIoT関連商材の提案や構築・運用経験がある
・グローバルでのプロジェクトに従事した経験がある。
・グローバルでのコミュニケーション(英会話)を含む業務を行うことが出来る。
【その他】
■求める人物像
・複雑な要件や技術などに対するチャレンジングスピリットやポジティブ思考を持ち、主張と譲歩をバランスよく対応できる方
職種 / 募集ポジション | SASEやXDR/SOARなどセキュリティ・NWソリューションの導入プロジェクトマネジャ |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 無期雇用 ※試用期間4ヶ月(給与条件変更無し、フレックス制度利用不可) |
給与 |
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勤務地 | 東京 ※リモートワークを想定しているため基本はご自宅が勤務地となります。 (リモートワーク率:50%~80%) |
勤務時間 | 9:00~17:30(うち休憩60分) ※フレックス制度:有(コアタイム無し) ※時間外労働:有 ※配属部署/業務により、フレックス勤務制度有無や就業時間が異なる場合がございます。 |
休日 | ・週休日(土日) ・国民の祝日(土曜日にあたる日を除く) ・年末年始の休日(12月29日~1月3日) ・有給休暇20日間(初年度は採用月によって異なる) ・夏季休暇 ・その他(休暇・休職制度等) |
福利厚生 | 特別手当(業績給)、リモートワーク手当等 |
加入保険 | 厚生年金、NTT健康保険、雇用保険、労災保険、NTT企業年金 |
受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙(喫煙室設置) |
応募期間 | 2026年3月31日 ※ただし、採用者が確定した時点で応募期間中であっても募集を終了いたします。 |
採用部署名 | ビジネスソリューション本部 ソリューションサービス部 |
会社名 | NTTドコモビジネス株式会社 |
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代表者 | 代表取締役社長 小島 克重 |
資本金 | 2,309億円 |
従業員数 | 9,350名 (NTTドコモビジネスグループ全体:17,550名) ※2025年3月末現在 |
本社所在地 | 東京都千代田区大手町2丁目3-1 |
その他事業所 | 北海道・宮城・愛知・石川・大阪・香川・広島・福岡 |
事業内容 | 電気通信事業等 |