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AI-Centric ICTプラットフォーム構想のギャランティアクセス戦略リーダー

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AI-Centric ICTプラットフォーム構想のギャランティアクセス戦略リーダー | NTTドコモビジネス株式会社

募集背景

 当社は、企業がAIを最大限に活用し、生産性の飛躍的向上や競争力強化、さらにはビジネスモデルの革新を実現するための「AI時代に最適な次世代ICTプラットフォーム(AI-Centric ICTプラットフォーム)」の構築に挑戦しています。
このプラットフォームの中核を担うのが、**高信頼・高品質な接続を保証する「ギャランティアクセスサービス」です。AI活用を支える基盤として、社会や産業の変革を加速させる重要な役割を果たします。
今回の採用は、このギャランティアクセスサービスの戦略策定・企画・運用体制を強化し、事業拡大を牽引するためのものです。
未来のICTインフラを共に創り、AI時代の新しい価値を社会に届ける挑戦に参加いただける方を求めています。

募集ポスト

法人向けネットワークサービスにおけるアクセス回線(ギャランティアクセス)メニューの サービス企画・維持管理業務 を担当いただきます。対象サービスは、Arcstar UniversalOne、OCN、docomo business RINK などの主要法人向けネットワークブランドです。具体的には、サービス仕様の検討・改善、品質維持、運用プロセスの最適化を通じて、企業のICT基盤を支える重要な役割を担っていただきます。

仕事内容

ギャランティアクセス戦略の策定
AI-Centric ICTプラットフォーム構想における主要基盤として、データセンター(コンテナ含む)、APN、GPUを中心に、docomo business RINKやIoTなどを組み合わせたプロダクト開発・Go-To-Market(GTM)戦略を推進。その中核となるギャランティアクセスメニューの戦略立案を担当します。

ギャランティアクセスのマイグレーション戦略推進
ギャランティアクセスの変革期において、2026年度以降に本格化するビジネスイーサワイドからI-WANアクセスへの移行をリードし、2030年以降も高収益構造を維持するための施策を企画・実行します。

やりがい・魅力など

・ 戦略プロジェクトをリードする経験
 複数のステークホルダーと連携し、企業のAI活用を支える戦略的プロジェクトを推進。高度な調整力やプロジェクトマネジメントスキルを磨き、将来のリーダーとして成長できます。

・ 成長市場でキャリアを築くチャンス
 AI時代のICT基盤を担う重要ポジション。データセンタ間ネットワークやミッションクリティカルなサービスを主管し、事業拡大に直結する業務に携わることで、経営層からの注目度も高い環境です。

・ 柔軟な働き方でワークライフバランスを実現
テレワーク環境を完備(リモートワーク率約8割)。
ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。

・ 最新デジタルスキルを習得できる環境
 デザイン思考、クラウド、アジャイル、UI/UX、AIなど、最先端のデジタル技術を学べる研修・育成制度を積極的に提供。市場価値の高いスキルを身につけられます。

求める経験・能力・資格

(必須)
【スキル/経験】
・プロジェクトマネージメント経験(法人ユーザ/ベンダーコントロール対応スキル)
・ネットワークエンジニアリングスキル
【パーソナリティ】
・周りに認められる人間性でステークホルダー等との協業を進められる方
・柔軟性、協調性を持ち、社内外を問わず円滑なコミュニケーションが図れる方

(歓迎)

・ネットワークスペシャリスト
・プロジェクトマネージャー

役職

主査、担当

応募資格

当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方

職種 / 募集ポジション AI-Centric ICTプラットフォーム構想のギャランティアクセス戦略リーダー
雇用形態 正社員
給与
年収
上記は目安であり、個別の能力・経験を考慮の上決定
勤務地
  • 100-8019  東京都千代田区大手町2-3-1 大手町プレイスウエストタワー
    地図で確認
 
採用部署名
プラットフォームサービス本部 クラウド&ネットワークサービス部
労働条件等
雇用形態:無期雇用
試用期間:有り(4ヵ月間) ※給与条件変更無し
勤務時間:9:00~17:30(うち、休憩時間60分)
フレックス制度:有り(コアタイム無し)
在宅勤務:有り(利用制限無し)
時間外労働:有 
休日  :週休日(土日)、国民の祝日(土曜日にあたる日を除く)、年末年始の休日(12月29日~1月3日)
休暇等 :有給休暇20日間(初年度は採用月によって異なる)、夏季休暇、その他(休暇・休職制度等)
社会保険:厚生年金、NTT健康保険、雇用保険、労災保険、NTT企業年金
その他 :特別手当(業績給)、リモートワーク手当等
※配属部署/業務により、フレックス勤務制度有無や就業時間が異なる場合がございます。
会社情報
会社名 NTTドコモビジネス株式会社
代表者
代表取締役社長 小島 克重
資本金
2,309億円
従業員数
9,350名 (NTTドコモビジネスグループ全体:17,550名) 
※2025年3月末現在
本社所在地
東京都千代田区大手町2丁目3-1
その他事業所
北海道・宮城・愛知・石川・大阪・香川・広島・福岡
事業内容
電気通信事業等