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システム運用エンジニア(主任)【自社内勤務100%/プライム案件100%】

  • IFR2[インフラストラクチャー]システム運用エンジニア/主任
  • 正社員

NX情報システム株式会社 の求人一覧

業務内容

日本通運およびNXグループ各社のインフラ関連システムの運用業務をお任せします。

  • インフラ管理システムの運用業務を行うメンバーのタスクの割り振り、進捗管理
  • システム利用者・担当者からの申請・問い合わせ対応
    ①ActiveDirectory運用をはじめとする、EntraConnect/EntraID/MS365関連の運用業務
    ②HULFT、帳票基盤システムの運用業務
    ③ファイルサーバ運用業務
    ④その他、NXグループ会社のDHCP、Proxy、ネットワークアドレス管理、社内情報共有システムの運用
  • サーバメンテナンスなどの運用業務
    サーバへのセキュリティパッチ適用、アプリケーション・ミドルウェアのバージョンアップ作業

  • システム障害における調査・対応など
    障害発生時は一次切り分けや暫定対応を行い、必要に応じてベンダーに問い合わせ、回答をもとに対応

ポジションの魅力

ご本人のスキルや意向に応じて、クラウド(AWS)やネットワーク関連業務に携わることも可能です。
プロジェクトリーダーやシステム設計担当などにステップアップすることもできます。さらに、プロジェクト・組織・人材を管理する役職や、技術を極めてシステム設計を主に行う役職を目指すことも可能です。

応募条件

  • 必須要件
    ・Windows Server/RedhatLinux環境のシステム運用管理経験3年以上
    ・数名程度のメンバーコントロール経験
  • 歓迎要件
    以下の知識・各種設計・運用経験
     Azureプラットフォーム関連/ファイルサーバ基盤/AWS上でのシステム構築経験

働く環境

同じ部内には、AWSをはじめとするクラウド基盤やネットワーク基盤があり、日々の業務において協働する環境が整っています。(自社内勤務となります)

・在宅勤務:週1~2日程度
・休日出勤:あり(年数回程度 ※参考:2024年1月~6月は1日8hのみ)
・夜間作業:あり(年数回程度※)
・出張   :なし
・勤務形態:フレックスタイム制

※あらかじめ計画された業務や対応が中心です。

従事すべき業務の変更の範囲

会社内での全ての業務

職種 / 募集ポジション IFR2[インフラストラクチャー]システム運用エンジニア/主任
雇用形態 正社員
契約期間
試用期間6カ月
(試用期間中も条件は同様)
給与
年収
4,314,200円 〜 6,255,680円
■月給制
月給 291,500円~375,500円
基本給¥246,500~¥330,500 諸手当¥45,000~を含む/月

■補足事項
・給与詳細は経験、能力、前職給与等を踏まえて決定いたします
・上記の上限年収には、平均残業時間20Hの残業代を含んでおります
・時間外手当は残業時間に応じて別途支給いたします

■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月・12月)
勤務地
  • 101-0024  本社(東京都千代田区神田和泉町2 NXグループビル)
    地図で確認
  • 111-0053  浅草橋オフィス(東京都台東区浅草橋1丁目3-11 萬寳ビル)
    地図で確認
就業場所の変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
勤務時間
・フレックスタイム制
・コアタイム:有(11:00~15:00)
・標準的な勤務時間帯:9:00~18:00
・休憩:60分
・時間外労働:有
受動喫煙対策
本社:屋内全面禁煙
浅草橋オフィス:屋内原則禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
募集人数
1名
会社情報
会社名 NX情報システム株式会社
会社名
NX情報システム株式会社
NX INFORMATION SYSTEMS CO., LTD.
所在地
本社
〒101-0024
東京都千代田区神田和泉町2番地
NXグループビル

福岡オフィス
〒812-0034
福岡県福岡市博多区下呉服町1-1
日本通運福岡支店ビル2階
設立
2004年4月1日
資本金
3,000万円
代表者
代表取締役社長	大林孝至
従業員数
702名(2025年6月現在)
事業内容
情報システムに関する企画、設計、開発、保守運用
休日・休暇
年間123日
内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日
・年次有給休暇
※初年度13日~入社年数に応じて23日まで付与されます。(初年度は入社月によって付与日数は変動)
・年末年始休暇
・慶弔休暇、産前産後休暇 / 育児休暇 等
待遇・福利厚生
■社内服装:カジュアルウェア(全従業員利用可)
■《休暇・育児関連》
・結婚休暇:入籍日より1年以内であれば、連続10日間(土日含む)の結婚休暇が取得可能です。
・育児休暇:男女ともに取得実績ございます。(育児休業は子が1歳まで、復帰率100%)※男女比6:4
・短時間勤務・時差出勤:最大2時間の勤務時間短縮が可能です。(小学校3年生まで)
■《資格取得支援制度》
一部資格には奨励金を支給しています。
・プロジェクトマネージャー(20万円+受験料)
・ネットワークスペシャリスト試験(15万円+受験料)
・応用情報技術試験(10万円+受験料)
・CISCO、ORACLE、Microsoft等のベンダー資格(4~10万円+受験料)
■《その他制度》
・各種社会保険完備
・退職金制度
・グループ会社持株会
・子どもの介護休暇
・保護師による健康相談実施(月1回)
・人間ドック費用補助
・永年勤続表彰
・関東ITソフトウェア健康保険組合の福利厚生施設利用可
・社員食堂/カフェテリア ほか