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《滋賀県草津市》新規衣類ケア機器の創出および開発・設計【LAS ランドリー・クリーナー事業部】

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職務内容

●要素技術部のミッション

ニーズ(顧客情報)とシーズ(技術情報)を融合して顧客インサイトを突いた価値を創造し、
Fast Works(リーンスタートアップ)開発により新たな価値をスピーディーに開発、継続した事業発展に貢献することです

●開発第一課のミッション

洗濯機や乾燥機、衣類スチーマー等の衣類ケア機器において新規フィーチャーや新規商品のコンセプト創出〜開発を行い、新たなお客様価値を具現化することがミッションです

●募集背景

お客様の衣類ケア習慣が多様化する中、これまでにない新たな価値をお客様に提供することが求められています。これを実現するため、自ら新規衣類ケア商品を提案し、Fast Worksによってコンセプトをブラッシュアップし、開発を推進いただく人材を募集します。

●担当業務と役割

・主な担当業務は、衣類ケア機器おける新規フィーチャー創出とそれを実現するための開発・設計となります。
・常に市場やお客様の動向を捉え、新価値を創出することが大きな役割です。
・テーマリーダとして、関連部門と連携しながらテーマの技術開発推進を担って頂きます。

●具体的な仕事内容

主な仕事内容は、テーマリーダーとして、以下内容を推進頂くことです。
・衣類ケア分野(アイロン・衣類スチーマー、スマートクローゼットなど)における新規フィーチャー、新規商品提案
・商品企画と連携し、プロトタイピング等の手法で上記を具体化するための開発目標設定と要素技術の要件定義
・量産設計部門と連携し、先行開発〜量産設計の主導

●この仕事を通じて得られること

・当社は、様々な国向けに商品展開しているので、グローバルでの社会貢献を実感いただくことができます。
・様々な専門性を持つ技術者や他職能のメンバーと交わり、専門技術を深めつつ幅を拡げることができ、また商品企画のスキルも得ることができます。
・商品企画から製造まで、関連部門も多く、大規模プロジェクト開発の経験を積むことができます。

●職場の雰囲気

・配属予定の係は、30歳前後の若い世代も多く、失敗を恐れず新しいことにも挑戦する風土のある活気ある職場です。
・各プロジェクトに数名の機構技術者が入っており、開発業務では裁量を与えられ任されます。一方、出てくる課題に対しては、係(チーム)として解決を考える体制にしています。

●キャリアパス

・衣類ケアに関して、業界最先端の商品知識や技術を身に付けることができます。
・グローバル各拠点(主には、中国やベトナム)の設計者と協働することも多々あり、グローバル共同開発の経験を積むことができます。
・プロジェクトが多く、携わっている設計者も多いため、プロジェクトマネージメントや、係マネージメントなど、総合的なマネージメントスキルを身につけられるキャリアパスを描くこともできます。

資格・スキル・経験など

【必須】
・BtoC商品の開発経験5年以上

【歓迎】
・プロトタイピングスキル(機構、制御、ソフトを駆使した試作スキル保有が望ましい)
・商品企画/コンセプト立案スキル
・機構系の設計スキル

【人柄・コンピテンシー】
・自ら商品企画し、商品化までやり遂げる強い意志を持った方
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方
・積極的にリーダーシップが取れる方

その他

当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。
転職イベント情報
キャリア登録

職種 / 募集ポジション 《滋賀県草津市》新規衣類ケア機器の創出および開発・設計【LAS ランドリー・クリーナー事業部】
雇用形態 正社員
給与
応相談
[年収イメージ]※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
勤務地
JR南草津駅よりバス10分
勤務時間
【勤務時間】9時から17時30分 
※フレックスタイム制度(標準労働時間/1日7時間45分)【勤務形態】
リモートワーク可
ただし、業務次第であり、例えば、実機での性能評価をする場合は基本出社
休日
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等
年間休日(毎年126日程度)、年次有給休暇(年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与)
※事業所・部署によって異なる場合があります。
福利厚生
【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等
【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等
加入保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
受動喫煙対策
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
教育制度・キャリアサポート
【国内】新入社員研修、職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング 等
【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等
社内公募制度、eアピール制度(社内フリーエージェント制度)、社内複業制度、社外留職制度、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務 等
試用期間
試用期間あり(3ヶ月)※本採用時と条件の変更はありません。
配属部門
パナソニック株式会社 くらしアプライアンス社 開発第一課
募集者の名称
パナソニック株式会社 くらしアプライアンス社
備考
職種の変更の範囲:当社業務全般
勤務地の変更の範囲:国内外の全拠点
会社情報
会社名 パナソニックグループ