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新規サービス/ソリューション事業創出におけるソフトウェアQAリーダー(テストマネージャ)【EW 電材&くらしエネルギー事業部】

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職務内容

●電材&くらしエネルギー事業部のミッション

・快適で持続可能なくらしを提供する配電・情報インフラのNo.1 プラットフォーマーとして、国内外の電気設備分野で盤石な事業を展開しています。
 近年、住宅向けエネルギーソリューションや非住宅領域でのエンジニアリング事業も強化し、脱炭素社会に貢献するソリューションを創出しています。
 配電・情報インフラで空間を最適化して一人ひとりの快適なくらしをつくることが私たちのミッションです。

●システム評価技術部のミッション

・電材&くらしエネルギー事業部の製品・サービスに関するシステム品質確保でお客様満足に貢献することが私たちのミッションです。
 新製品発売や商用化サービス開始に向けたソフトウェアテストやセキュリティ診断だけでなく、Shift Left活動により企画・開発など上流工程での品質創り込みを図ります。
 また、各種セキュリティ検証ツール、テスト自動化、テストマネジメントツールなどのIT活用による働き方改革を積極的に推進しています。

●募集背景

・脱炭素社会に向けて住宅向けエネルギーソリューションや非住宅領域でのエンジニアリング事業を強化していく上で、新しい製品・サービスのシステム品質確保をスピーディーに推進する必要が出てきており、そのための品質組織強化の一環としてソフトウェアQA人財を募集します。

●担当業務と役割

新規サービス・ソリューション創出に向け、下記の品質活動全般に対しての中長期戦略策定と重点課題の管理統括を率先垂範で推進する。
■システム・ネットワーク評価技術開発、システム・ネットワーク品質試験・評価
■品質リスク低減に向けた事業部ソフトウェア開発プロセス改善活動
■システム品質人材育成・組織強化

●具体的な仕事内容

■年間30件前後のテストプロジェクトをテストマネージャの立場で推進、品質とスピードを両立した形で新規サービス・ソリューション創出を実現
 ・テスト対象は自社の新規製品・サービス(スマートハウス向けエネルギーマネジメントシステム(HEMS)、住宅・ビルオートメーションシステムなど)
 ・社員数名〜10名程度と社外要員によるテストチームを2〜3チーム編成し、各プロジェクトのテスト計画策定・管理/テスト設計/テスト実行/プロセス改善と人材育成を主導的に推進
 ・テスト専門会社などビジネスパートナーとの連携も含めたリソース計画策定とリソース獲得・戦力化
■企画・開発段階の仕様案や設計に対する品質視点でのレビュー参画と改善提案
■テスト自動化やテストマネジメントツールなど最先端のIT活用による効率的な業務推進を牽引

●この仕事を通じて得られること

・クライアントからの受託案件ではなく、自社の新規製品・サービス創出によりお客様の快適・便利なくらしに直接貢献できます。
・企画・開発・品質部門が連携したOne Teamにより、製品・サービスの構想段階から商用化・継続的アップデートまでの全工程に参画できます。
・スマートハウス向けエネルギーマネジメントシステム(HEMS)、電気自動車と住宅の電気エネルギー消費を最適化するV2H(ビークルトゥホーム)システム、住宅・ビルオートメーションシステムなど次世代の製品・サービス創出に携わることができます。
・ソフトウェアテスト技術のスペシャリストとしてスキルを研鑽することができます。
★社外講演★Webアプリテスト自動化ツール「mabl」が主催する"mabl Experience 2023"において、当社のテスト自動化取組事例を発表

●職場の雰囲気

・テスト自動化技術やアジャイル開発参画など、新しいことにチャレンジできる活気のある職場です。
・テストマネジメントツールや、評価環境とのリモート接続など、IT活用により効率的に業務を推進しています。
・テスト専門会社などビジネスパートナーの皆様との連携により、プロジェクト毎にテストチームを編成して業務負荷を分散しています。
・若手メンバー/女性メンバー/中途入社メンバーなど多様なメンバーがテストリーダーとして活躍しています。
・JSTQB認定テスト技術者資格Advanced Level テストマネージャ、テストアナリストなど上級レベル資格保有者も在籍しています。
・毎月1on1やメンバー全員での業務内容以外でのコミュニケーションの場などを開催し、気軽にコミュニケーションが取りやすい職場となっています。

●キャリアパス

・まずはソフトウェアテスト組織の実務マネージャとしてご活躍頂きます。
 その後、様々な他の職務もご経験頂いて総合的なスキルと実績を獲得していくことで、マネージャとしてのキャリアパスの可能性を広げることもできます。
・企画・開発・品質部門が連携したOne Teamによる自社新規製品・サービス創出を経験できます。
・ソフトウェアテスト技術のスペシャリストとしてスキルを研鑽することができます。
 JSTQB認定テスト技術者資格Advanced Level テストマネージャ、テストアナリストなど上級レベルの資格取得を支援します。
・インド・トルコなど海外拠点と連携したテスト業務にもチャレンジできます(住宅・ビルオートメーションシステムのテスト支援など)

資格・スキル・経験など

【必須】
・ソフトウェアテストまたは開発のリーダーとしてのプロジェクトマネジメント経験10年以上
・傾聴力やサーバントリーダーシップに優れたコミュニケーションスキル、指導・育成能力
・人材育成経験(新規人材を粘り強く指導し、主体的に業務推進できる活躍人材になるまで育成した実績)
【歓迎】
 以下のいずれかの資格・経験を保有されているとなお良い
・JSTQB認定テスト技術者資格Advanced Level(または相当の知見)
・10年以上のソフトウェアテストまたは開発経験(テスト計画・管理、テスト設計、テスト実行など)
・SIerでのテスト業務経験が5年以上あること(テスト専門会社としてのプロジェクト参画でも可)
・10名以上のテストプロジェクトをリーダーの立場で推進した経験をお持ちの方
・webサービスやスマホアプリの開発経験が5年以上あること
・テスト自動化実装またはツール使用経験があること(mabl、Autifyなど)

【人柄・コンピテンシー】
・関係先と円滑なコミュニケーションを図れ、リーダーシップをとってチームマネジメントができる方
・お客様の暮らしを快適・便利にする自社製品・サービスの創出に興味がある方
・自社製品・サービスの品質確保に意欲を持って取り組まれる方

その他

当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。
転職イベント情報
キャリア登録

■エレクトリックワークス社の事業・仕事内容などの情報はこちら

職種 / 募集ポジション 新規サービス/ソリューション事業創出におけるソフトウェアQAリーダー(テストマネージャ)【EW 電材&くらしエネルギー事業部】
雇用形態 正社員
給与
年収
[年収イメージ]※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
勤務地
京阪西三荘駅より徒歩5分
勤務時間
【勤務時間】8時45分から17時15分 
※フレックスタイム制度(標準労働時間/1日7時間45分)
【勤務形態】
リモートワーク:可(出社頻度40%〜80%程度、プロジェクト進行フェーズに応じて変動)
出張:1カ月に1回程度(プロジェクト進行フェーズに応じて変動)
休日
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等
年間休日(毎年126日程度)、年次有給休暇(年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与)
※事業所・部署によって異なる場合があります。
福利厚生
【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等
【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等
加入保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
受動喫煙対策
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
教育制度・キャリアサポート
【国内】新入社員研修、職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング 等
【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等
社内公募制度、eアピール制度(社内フリーエージェント制度)、社内複業制度、社外留職制度、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務 等
試用期間
試用期間あり(3ヶ月)※本採用時と条件の変更はありません。
配属部門
パナソニック株式会社 エレクトリックワークス社 システム評価技術部
募集者の名称
パナソニック株式会社 エレクトリックワークス社
備考
職種の変更の範囲:当社業務全般
勤務地の変更の範囲:国内外の全拠点
会社情報
会社名 パナソニックグループ