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新規SaaS型事業開発 マーケティング【PAS　新事業推進室】

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職務内容

●新事業推進室のミッション

CASEと呼ばれる大きな技術的変化を捉え、次世代のモビリティサービスを作り出すことをミッションとした組織です。ハードウェア事業で培った資産とソフトウェア技術を組み合わせて新しい体験となるモビリティサービスを創出します。新規事業を創出するために発足したパナソニックオートモーティブシステムズ社の直轄組織となります。

●募集背景

配属組織のミッションであるモビリティサービス事業を立ち上げのためにソリューションを開発しております。サービスの認知、リード獲得・育成のために他部門メンバーと連携しながら、SaaS型事業をグロースさせる人材が必要です。
事業責任者（プロダクトマネージャー）、CX/UXデザイナー、開発を担うシステムエンジニア、営業、カスタマーサクセスのメンバーと連携しながら、外部委託先を含めリーディングいただきサービスを成功に導ける人材が必要となっています。

●担当業務と役割

■担当業務
BtoB向けもしくはBtoC向けのSaaS型サービスに関するマーケティングを担当頂きます。
事業を成長させるための認知拡大からリード獲得・育成、顧客獲得までの全体戦略を策定いただきます。
戦略をもとにアナログ、デジタル問わずマーケティング施策の実行を担当頂きます。

■期待する役割
・自ら手を動かし提案及び実行し、プロジェクトに貢献できる
・様々なメンバーや他部門と連携し、プロジェクトを遂行できる

●具体的な仕事内容

事業責任者（プロダクトマネージャー）、CX/UXデザイナー、開発、営業、カスタマーサクセスと連携し、マーケティング全体の設計、リーディングを行う。中長期的な顧客価値の提供を目指し、マーケティング諸施策を最適化する事。事業のステージに応じて必要な施策を見極め費用対効果を最大化できるように施策を選定・実行する。また、カスタマーサクセスを目指し、開発、営業メンバーと連携してサービスを継続改善する事。

■責任事項

・担当事業、プロダクトのマーケティング効果(中長期の売上、粗利)
・担当プロダクトのプロダクトマーケットフィット
・カスタマーサクセスの達成

●この仕事を通じて得られること

弊社は老舗メーカーとして有名ですが、近年はサービス事業に非常に力を入れており、自動車業界でも積極的に仕掛けていきたいと考えています。
カーナビゲーションといった市販用品だけでなくカーメーカー様への納品実績も豊富で、様々な資産を有し、一般的な企業にはない資産を活用した新しいサービス開発を経験できます。
・マーケティングのプロセスを自ら策定し実行できます。
・新事業開発から事業成長フェーズまでを経験できます。

●職場の雰囲気

・メンバー一人一人の希望に沿った配置を前提にしており、ご自身のモチベーションに基づいて働くことができます
・年齢層はさまざまで、相対的に若いメンバーが多い職場です。
・大手企業ならではの社会への影響や働きやすさ、ベンチャー企業ならではの風通しのよさやスピード感が合わさった職場です

●キャリアパス

・ご自身で育成されたメンバーが成長し、リーダー人材になることができます。その結果、マネージャーとして組織責任者の道へ進むことができます。
・得意なスキルを追求し現場のエキスパートとなること、またご自身で事業企画を作成し、事業責任者の道へ進むこともできます。

資格・スキル・経験など

【必須】
1) BtoB向けもしくはBtoC向けSaaS型ビジネスに関して、デジタル、アナログその他マーケティングの実務業務の経験が3年以上ある。

2)以下の実務経験
・マーケティング領域全般の戦略策定、KPI/KGI設定の経験
・WEB広告の企画、運用の経験
・WEBサイト、コンテンツの企画制作、SEO対策の経験（制作実務ではなくディレクション経験でも可）
・Googleアナリティクス等、分析ツールを利用したPDCA運用の経験
・HubSpot/Salesforce等、MA/CRM/SFAの利用経験（導入経験があれば尚可）
・開発、営業、カスタマーサクセスと連携し、リード獲得から商談につなげた経験

3)マーケティングに関するプロジェクトリードの経験、およびメンバーの育成経験がある

【歓迎】
4)以下の実務経験
・DMP/CDP等、データプラットフォームを活用したマーケティング施策の経験
・SNSを活用したマーケティング施策の経験

【人柄・コンピテンシー】
・ご自身のWill(やりたいこと)を持ち、業務を遂行する中で実現する意欲のある方
・新しいことを積極的に取り入れ、学習する意欲が高い方
・複数の職能を含む(高ダイバーシティ)チームのリーディング経験
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方

その他

当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。
・転職イベント情報
・キャリア登録

【ご参考】
弊社サービスのプレスリリース記事：
LPガス事業者向け配送効率化サービス「DRIVEBOSS（TM） LPガス」を正式ローンチ | 企業・法人向けソリューション | 製品・サービス | プレスリリース | Panasonic Newsroom Japan : パナソニック ニュースルーム ジャパン

法人向けタブレット／スマートフォン用カーナビアプリ「Gorillada PRO（ゴリラーダプロ）」を正式ローンチ | 車載関連 | 製品・サービス | プレスリリース | Panasonic Newsroom Japan : パナソニック ニュースルーム ジャパン

Webサイト：LPガス事業者向け配送効率化サービス│DRIVEBOSS™LPガス
【公式】Gorillada PRO（ゴリラーダ プロ）｜法人向けタブレット／スマホ用カーナビアプリ

職種 / 募集ポジション 新規SaaS型事業開発 マーケティング【PAS　新事業推進室】
雇用形態 正社員
給与
年収
［年収イメージ]※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
【想定月収】35万円〜
勤務地 
JR鴨居駅より徒歩10分
勤務時間 
【勤務時間】
フルフレックスタイム制度（標準労働時間/1日7時間45分）
【勤務形態】
リモートワーク可・出社頻度週３回程度
休日 
年間休日：133日（2024年度計画）
完全週休二日制（土日祝）、出産・育児休暇、介護休暇など完備
【2024年度長期休暇予定】
・GW：10連休（2024/4/27〜5/6）
・お盆：10連休（2024/8/9〜8/18）
・年末年始：10連休（2024/12/27〜2025/1/5）
※有給休暇の5日連続取得を「プレミアムバケーション」と名付けて、各職場で推奨しています。
福利厚生 
退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設 等
加入保険 
社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
受動喫煙対策 
拠点により、構内（屋外）に喫煙所設置有
教育制度・キャリアサポート 
【国内】新入社員研修、職能（職種）別・事業場別・階層別研修、各種社外研修 等
【海外】海外トレーニー制度（選抜制） 等
eチャレンジ制度（社内公募異動制度）※現在は、パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社内のみで運用、eアピール制度（社内フリーエージェント制度）、社内複業制度、社外副業制度、社外留職制度、新入社員メンター制度、キャリア＆ライフデザインセミナー 等
試用期間 
試用期間あり（3ヶ月）※本採用時と条件の変更はありません。
配属部門 
新事業推進室
募集者の名称 
パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社
備考 
業務の変更の範囲：会社の定める業務
勤務地の変更の範囲：会社の定める事業場
会社情報
会社名 パナソニックグループ