職務内容
●インフォテインメントシステムズ事業部 松本工場のミッション
<インフォテインメントシステムズ事業部>
インフォテインメント機器を活用したモビリティサービスで世界トップ・プレイヤーとなる
- IVI(イン・ビークル・インフォテインメント)、ディスプレイ・オーディオ、カーナビゲーション等の車載インフォテインメントシステムの開発・製造・販売)
<松本工場>
「量産力強化」「自働化」「SCM改革」によるシンプルモノづくりの実現(モノづくり競争力の強化)
●募集背景
モビリティ社会の大変革が加速する中で、モビリティサービスの向上は大きな鍵を握っています。当社は家電などで培った技術を活かした新たなサービスを提供することで、お客様への付加価値を提供し、社会のニーズに応えていきます。松本/松阪拠点の製造解析部門では、解析業務を通じて業界No.1のモノづくり品質に貢献できる新たなスキル・経験をもった人財を募集します。
●担当業務と役割
■担当する業務
・主な担当業務は工場工程内で不具合品としてリジェクトされた製品の故障原因の特定(解析)を行う業務 (半導体部品等、部品単品の解析業務は含まない)
-プリント基板に実装してある電気部品の交換も行う為、手はんだ付け技能を要す(工場内ではんだ付け技能試験あり)
-解析結果は工場システムに入力し、関連部門に情報展開し、部品・作業・設計など原因となる部門にフィードバックの上、改善・再発防止に繋げる
-半導体部品など電子部品の買入品は、故障原因を特定したレポートを作成しサプライヤーの部品品質向上に繋げる
■期待する役割
・主に、製品回路図により、デジタルオシロスコープ等のツールを使いながら故障原因を特定し、製品修理と、関連部門に正しくフィードバック
●具体的な仕事内容
■工場工程内不具合の故障原因究明(以降、解析と呼称)
1)工程内不具合の現象確認
2)不具合原因の解析
・回路図の解読→デジタルオシロスコープ/計測器/テスター等解析ツール活用による故障原因究明→部品不良であれば、はんだ除去/部品交換/再はんだ付けによる良品確認
3)解析結果を工場システムへインプット
4)部品不具合原因は部品解析レポートを作成、設計不具合・作業不具合であれば、社内関係部門へフィードバック
5)関連部門に不具合部品等の引渡し
6)製品部品の保管および必要部品の発注
7)生産工程への返却
●この仕事を通じて得られること
・パナソニックの持つ豊富な技術を生かした車載商品の開発を通じて、広いフィールドで事業の成長を牽引し、自らの技術力、マネジメント力を伸ばす豊富な機会が得られます。
・カーメーカー様を通じて世界中のお客様により良い商品をお届けできる達成感が得られます。
●職場の雰囲気
・若手からベテランまで幅広い年齢層が在籍し、それぞれが主体性を持ちながら組織一体となって業務を推進しています。
●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
資格・スキル・経験など
<スキル>
・電気回路図知識
・手はんだ付けスキル
・PCスキル(PCを操作し、簡単な入力、レポート作成ができる)
<経験>
・電子機器等、比較的高度な技術を有す製品の市場/納入/工程不具合品の解析経験者
・電子機器等のセット系電気設計経験者
【人柄・コンピテンシー】
・明朗快活で前向きな思考を有する方
・変化への対応力のある方
・協働意識を有し、他者と連携しながら業務を推進できる方
・モビリティの価値を向上させ、世の中の豊かにしていきたいという思いのある方
その他
職種 / 募集ポジション | 【松本】車載インフォテインメント製品/車載用ディスプレイ、ディスプレイメーターの不具合品の解析業務【PAS インフォテインメントシステムズ事業部】 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | JR松本駅より車で20分 |
勤務時間 | 【勤務時間】8:30?17:00(実働7.75時間) ※フレックスタイム制あり(標準労働時間 1日7時間45分/コアタイムなし)【勤務形態】 |
休日 | 年間休日:133日(2024年度計画) 完全週休二日制(土日祝)、出産・育児休暇、介護休暇など完備 【2024年度長期休暇予定】 ・GW:10連休(2024/4/27〜5/6) ・お盆:10連休(2024/8/9〜8/18) ・年末年始:10連休(2024/12/27〜2025/1/5) ※有給休暇の5日連続取得を「プレミアムバケーション」と名付けて、各職場で推奨しています。 |
福利厚生 | 退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設 等 |
加入保険 | 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) |
受動喫煙対策 | 拠点により、構内(屋外)に喫煙所設置有 |
教育制度・キャリアサポート | 【国内】新入社員研修、職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修 等 【海外】海外トレーニー制度(選抜制) 等 eチャレンジ制度(社内公募異動制度)※現在は、パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社内のみで運用、eアピール制度(社内フリーエージェント制度)、社内複業制度、社外副業制度、社外留職制度、新入社員メンター制度、キャリア&ライフデザインセミナー 等 |
試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月)※本採用時と条件の変更はありません。 |
配属部門 | インフォテインメントシステムズ事業部 松本工場/松阪拠点 松本工場 製造部/松阪製造部 |
募集者の名称 | パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社 |
備考 | 業務の変更の範囲:会社の定める業務 勤務地の変更の範囲:会社の定める事業場 |
会社名 | パナソニックグループ |
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