職務内容
●機構・光学設計部のミッション
ヘッドアップディスプレイ・電子ミラー・デジタルビデオレコーダー・フル液晶メーター・リアシートエンターテイメントシステムの商品開発(機構・光学部分を担当)
・Tier1メーカーとして世界中の自動車メーカーへ納入、グローバルに商品開発および生産を展開してます。
■開発拠点:日本、ドイツ、アメリカ
■生産拠点:日本、中国、タイ、チェコ、メキシコ
■主要顧客:トヨタ自動車、日産自動車、本田技研工業、スズキ株式会社、ジャガーランドローバー、ゼネラルモーターズなど
●一課のミッション
・ヘッドアップディスプレイ製品の商品開発(光学設計・熱/振動解析)
安全性向上のためドライバーの視点・焦点移動の負荷低減に貢献
光学技術・熱/振動解析により小型化と高品位な画質を実現
●募集背景
拡大傾向にあるヘッドアップディスプレイ市場に対し、当社ヘッドアップディスプレイ事業を拡大する
開発件名増加に対応するため、当社の強みである振動解析技術者を増強
●担当業務と役割
ヘッドアップディスプレイの振動解析を担当していただきます。
CAE解析を通じて、要求仕様の実現に向けて評価・量産立上げを取り組んでいただきます。
●具体的な仕事内容
ヘッドアップディスプレイの振動解析および量産開発
■CAE解析を通じた要求仕様の実現
■ヘッドアップディスプレイ試作品の表示ブレ性能評価、関連部品の評価
■カーメーカー様のイベント対応(必要帳票の作成、イベント参加)
■要素技術開発および顧客への技術訴求
●この仕事を通じて得られること
・車載ディスプレイ製品の開発を通じ、ドライバの運転負荷を軽減し、“安全”なクルマ社会への貢献を実感できます。
・CAE解析ツールを活用した解析スキルや、耐振動設計に関するスキルを習得可能です。
●職場の雰囲気
・社員は、中途入社者、他事業所出身者、出向者から構成され、バラエティー色豊かで、年齢、役職に関係なく非常に風通しの良い職場です。
・課内では、プロジェクト課題を共有し問題が生じた際には、皆で解決する風土が根付いており、一人で抱え込む状況が無い環境になっています。
・家庭事情によるテレワーク勤務者もいますし、通常出社勤務者も週1、2日程度のテレワークをしている方もあり、勤務形態は個人の都合に合わせることが出来ます。
●キャリアパス
・ヘッドアップディスプレイの振動解析経験を活かして、他のディスプレイ商材の開発等、スキルの幅を広げることが可能です。
・本人の希望に応じて、振動解析にとどまらず、機種全体の開発リーダーを経験することも可能です。
・キャリアパスについて上司・本人間で議論する場を少なくとも年3回(期初・中間・期末)設けています。
資格・スキル・経験など
【必須】
・振動解析に関する基礎知識、車載ディスプレイ製品の開発経験のある方
・機構設計・開発経験のある方
【歓迎】
・プロジェクトリーダー経験のある方
・ビジネスレベル(TOEIC 600点)の英語力
・自動車や車載製品に興味がある方
【人柄・コンピテンシー】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方
・指示された業務だけでなく、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志をお持ちの方
その他
職種 / 募集ポジション | 《大阪府門真市》ヘッドアップディスプレイ(HUD)の振動解析 【PAS HMIシステムズ事業部】 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 京阪西三荘駅より徒歩10分 |
勤務時間 | 【勤務時間】9:00〜17:30(実働7.75時間) ※フレックスタイム制あり(標準労働時間 1日7時間45分/コアタイムなし) 【勤務形態】 リモートワーク可・出社頻度週1~5回 |
休日 | 年間休日:133日(2024年度計画) 完全週休二日制(土日祝)、出産・育児休暇、介護休暇など完備 【2024年度長期休暇予定】 ・GW:10連休(2024/4/27〜5/6) ・お盆:10連休(2024/8/9〜8/18) ・年末年始:10連休(2024/12/27〜2025/1/5) ※有給休暇の5日連続取得を「プレミアムバケーション」と名付けて、各職場で推奨しています。 |
福利厚生 | 退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設 等 |
加入保険 | 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) |
受動喫煙対策 | 拠点により、構内(屋外)に喫煙所設置有 |
教育制度・キャリアサポート | 【国内】新入社員研修、職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修 等 【海外】海外トレーニー制度(選抜制) 等 eチャレンジ制度(社内公募異動制度)※現在は、パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社内のみで運用、eアピール制度(社内フリーエージェント制度)、社内複業制度、社外副業制度、社外留職制度、新入社員メンター制度、キャリア&ライフデザインセミナー 等 |
試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月)※本採用時と条件の変更はありません。 |
配属部門 | パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社 機構・光学設計部 一課 |
募集者の名称 | パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社 |
備考 | 職種の変更の範囲:当社業務全般 勤務地の変更の範囲:国内外の全拠点 |
会社名 | パナソニックグループ |
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