職務内容
●ディスプレイビジネスユニット ソフトウェア開発部門のミッション
ディスプレイBUでは、クルマでの移動をより楽しく充実した時間にする提案や、安全運転を支援するシステム、環境車に最適な車載システムやソリューションを提案しています。
『フル液晶メーター・ヘッドアップディスプレイ・電子ミラー・ドライブレコーダー・リアシートエンターテイメントシステム』 製品におけるソフトウェア開発を担当しており、
Tier1メーカーとして世界中の自動車メーカーへ納入、グローバルに商品開発および生産を展開してます
開発拠点：日本、ドイツ、アメリカ
生産拠点：日本、中国、タイ、チェコ、メキシコ
主要顧客：トヨタ自動車、日産自動車、本田技研工業、マツダ株式会社、スズキ株式会社、ジャガーランドローバー、ゼネラルモーターズなど
●ソフトウェア開発部門における課のミッション
カーOEM様との密連携により仕様提案や仕様獲得などのSE活動、納品品質を担保するシステムテスト、ソフトウェア開発管理、ソフトウェア設計・検証などを担当して量産開発を推進
●募集背景
安全運転を支援するコックピットシステムの需要が急増しており、液晶メータ・電子ミラーなどのコックピット製品のニーズが拡大しています。
コックピット製品事業は、運転するドライバーとの接点となる商品を担当しており、安心安全を実現するパナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の主要事業です。
開発リソースの拡充、新しい機能価値を生み展開していくために、スキル・経験・視野を持った人財を広く募集しています。
●担当業務と役割
担当業務は弊社製品に組込むソフトウェアの量産開発業務です。
保有スキルに応じて、SE業務、開発管理業務、ソフトウェア設計・検証業務、システムテスト業務を担当していただきます。
これまでの経験を踏まえて各業務リーダの役割を担っていただきます。
●具体的な仕事内容
『フル液晶メーター・ヘッドアップディスプレイ・電子ミラー・ドライブレコーダー・リアシートエンターテイメントシステム』 製品の量産ソフトウェア設計における
仕様提案や仕様獲得などのSE活動、納品品質を担保するシステムテスト、ソフトウェア開発管理、ソフトウェア設計・検証のいずれかの役割をご担当いただきます。
経験や能力を踏まえてリーダ業務をご担当いただくことがあります。
・『自動車メーカーへの仕様提案および仕様獲得』を担当するSE業務
・製品に組込む自社開発ソフトウェアの開発管理業務
・製品に組込む自社開発ソフトウェアの設計および検証業務
・『納品品質の担保』を担当するシステムテスト業務
●この仕事を通じて得られること
・新規受注から商品仕様策定に始まり、カーOEM様への納品まで、カーOEM様と日々接しながら一緒に車両を作り上げていく業務であるため、達成感が高くやりがいのある仕事です。
・カーOEM様、設計職能・関連部門間との折衝を通じて複雑な課題に対処して問題解決するため、『問題解決能力・折衝力・車両システムの高い理解など』のスキル向上や自己成長を図ることができます。
●職場の雰囲気
・小規模でもなく、また大人数に埋もれることなくリーダシップ経験を積んだり、個性を発揮する機会が多い組織です。
・若いメンバーから経験豊富なベテランメンバーまで幅広い年代層で構成されており、年齢に関係なく議論・相談・助け合いを行うフラットな組織です。
・新しい分野の商品開発現場であり、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。
●キャリアパス
・配属業務にとどまらず、担当商品を変えたり、他の設計役割を担当する機会を柔軟に用意しています。
・商品開発経験を積むことで能力に応じてリーダ、プロジェクトリーダーへのキャリアパスがある。さらに専門技術をさらに磨くプロフェッショナルエンジニアキャリア、組織責任者としてのマネージャーキャリア、事業経営マネージャといった多種多様なキャリアを形成可能です。
資格・スキル・経験など
【必須】
・ソフトウェア設計経験（これまでの経験から、得意な設計工程分野があること）
【歓迎】
・車載業界における就業経験（自動車メーカー、車載機器メーカー、車載機器に搭載するソフトウェア開発受託会社など）
・自動車メーカーとSEとして直接折衝および対応した経験
・システム評価について深い知見と経験をお持ちの方（特に評価計画や評価仕様、自動テスト環境構築の経験がある方）
・ソフトウェア開発マネジメントについて深い知見と経験をお持ちの方（アジャイル手法、AutomotiveSPICE、など）
・ソフトウェア開発環境についての深い知見と経験をお持ちの方
・AUTOSAR、車載ネットワークについての知見と経験をお持ちの方
・複数人のメンバーを率いたリーダ経験
【人柄・コンピテンシー】
・周囲と連携して、円滑なコミュニケーションを取りながらチームとして動くことができること
・能動的かつ主体的に行動でき、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
その他
| 職種 / 募集ポジション | 《勤務地 横浜》 液晶メータ・電子ミラーなどコックピット製品のソフトウェア開発【PAS HMIシステムズ事業部】 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | 横浜線・鴨居駅より徒歩12分 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】9：00〜17：30（実働7.75時間） ※フレックスタイム制あり（標準労働時間 1日7時間45分／コアタイムなし）【勤務形態】 リモートワーク可・出社頻度週3〜5回 国内出張あり、海外出張あり(可能性あり) |
| 休日 | 年間休日：133日（2024年度計画） 完全週休二日制（土日祝）、出産・育児休暇、介護休暇など完備 【2024年度長期休暇予定】 ・GW：10連休（2024/4/27〜5/6） ・お盆：10連休（2024/8/9〜8/18） ・年末年始：10連休（2024/12/27〜2025/1/5） ※有給休暇の5日連続取得を「プレミアムバケーション」と名付けて、各職場で推奨しています。 |
| 福利厚生 | 退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設 等 |
| 加入保険 | 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） |
| 受動喫煙対策 | 拠点により、構内（屋外）に喫煙所設置有 |
| 教育制度・キャリアサポート | 【国内】新入社員研修、職能（職種）別・事業場別・階層別研修、各種社外研修 等 【海外】海外トレーニー制度（選抜制） 等 eチャレンジ制度（社内公募異動制度）※現在は、パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社内のみで運用、eアピール制度（社内フリーエージェント制度）、社内複業制度、社外副業制度、社外留職制度、新入社員メンター制度、キャリア＆ライフデザインセミナー 等 |
| 試用期間 | 試用期間あり（3ヶ月）※本採用時と条件の変更はありません。 |
| 配属部門 | HMIシステムズ事業部 ディスプレイビジネスユニット ソフトウェア開発部門 |
| 募集者の名称 | パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社 |
| 備考 | 業務の変更の範囲：会社の定める業務 勤務地の変更の範囲：会社の定める事業場 |
| 会社名 | パナソニックグループ |
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