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《神奈川》《SE》LTE/5Gシステムの無線NW検証【PCO 現場ソリューションカンパニー】

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職務内容

●検証サービス部のミッション

【現場ソリューションカンパニーとは】
官公庁・法人のお客様にお客様現場に即した商品・システム・サービスをワンストップで提供し、お客様の課題解決に貢献します。当社の成長事業と位置付けられており、現場課題と経営課題を同時に解決するソフトとハードの両輪でのバリューチェーンの提供を目指します。
【検証サービス部とは】
社内・社外のお客様が開発したシステム・サービスに対して様々な視点から検証を行い品質を高める役割を担っており、「システム・サービスの安定稼働を支える」ことでお客様の現場課題、経営課題の解決に貢献しています。

●募集背景

当社ではローカル5Gや地域BWA,sXGPといったマルチコネクティビティ領域の伸長に向け、無線ネットワークの知識を保有し、システム全体の品質強化に寄与可能な、テストエンジニアを募集しています。

●具体的な仕事内容

LTE/5Gシステムにおける
 ・お客様とのテスト要件の折衝及びテストプランの策定、テスト規模の見積もり
 ・テスト環境構築/自動化環境検討含む
 ・システムテスト/解析結果に応じ、問題切り分け手段としてプログラムソースの修正も実施
 ・テストマネジメント/実行管理及びコスト・納期のマネジメント

●職場の雰囲気

・組織の平均年齢は45歳で、リーダークラスには40代前半が多いです。通信事業の業務経験年数20年以上の経験豊富なメンバーが大半をしめています。若手の育成にも力を入れており、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・出社/リモートワークのハイブリッドワークを基本とし、必要に応じて出社する業務スタイルで基本的には個人の裁量に任せています。出社頻度は週3回程度です。

●キャリアパス

23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。

資格・スキル・経験など

【必須】
下記、いずれかのご経験がある方
・モバイルシステム(LTE/5G)に関する基本知識(MCPC2級程度)
・無線基地局の開発・テストの実務経験
【歓迎】
・モバイルシステムのRANに関する知識に精通しているかた
・開発知見有しているかた(プログラミング/C言語、VBA、Shellscript、OS/Linux 等)

その他

■下記URLにてより詳細な事業内容をご紹介しています
パーパス「かなえよう。」篇 - YouTube(1:40)
ビジネス事例紹介
CEOによる事業戦略説明 - YouTube(1:03:53)
現場ソリューションカンパニー紹介動画- YouTube(5:16)
ITエンジニア向け事業紹介(1:24:58) - YouTube
当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。
転職イベント情報
キャリア登録

職種 / 募集ポジション 《神奈川》《SE》LTE/5Gシステムの無線NW検証【PCO 現場ソリューションカンパニー】
雇用形態 正社員
給与
年収
【想定月給】300,000円〜408,400円
勤務地
鴨居駅より徒歩10分
勤務時間
【勤務時間】9:00〜17:30(標準労働時間/1日7時間45分)
フレックス・タイム制勤あり(コアタイムなし) 
【所定時間外労働】あり 
【勤務形態】
リモートワーク可・出社頻度週3回
休日
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、弔事休暇、オールシーズン休暇(10連休休暇制度)、コネクターズチャレンジ休暇(5連休休暇制度)、ファミリーサポート休暇 等
年間休日(毎年126日程度)、年次有給休暇(年間26日付与、初年度のみ入社月に応じ付与)
福利厚生
【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等
【施設】社宅・住宅費補助の支給、保養施設、医療施設 等
加入保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
受動喫煙対策
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
教育制度・キャリアサポート
【国内】新入社員研修、職種別・事業場別・階層(年次)別研修、人材交流研修、ビジネスリテラシー・リベラルアーツなどラーニングプラットフォーム(CONNECTers Academy)の提供、無償eラーニング(Udemy Business)の提供 等
【海外】MBA派遣プログラム、海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等
【キャリアアップ支援】
社内公募制度、ステップアップチャレンジ(上位の等級ポジションへの異動に挑戦できる制度)、1on1 Meeting、社内複業制度、フクギョー!!(副業制度)、キャリア開発サポート勤務 等
【多様な働き方・休み方】
ワーク&ライフサポート勤務、産前産後休暇、育児休業(初月有償)、卵子凍結への費用補助、チャイルドプラン休業、公事休暇、転勤休暇、休職制度、介護休業 等
試用期間
あり 原則として入社日より3ヶ月
その他
女性活躍推進法に基づく優良企業の認定「えるぼし」の「3段階目」を取得(2020年8月取得)
次世代育成推進法に基づく優良企業の認定「くるみん」を取得(2021年8月取得)
「健康経営優良法人2022(大規模法人部門)」において『ホワイト500』の認定を取得
2021年度 男性育休取得率88.4%% 平均取得日数21.8日
配属部門
現場ソリューションカンパニー サービスプラットフォーム本部 オペレーション総括部 検証サービス部 検証4課
募集者の名称
パナソニック コネクト株式会社
備考
職種の変更の範囲:当社業務全般
勤務地の変更の範囲:国内外の全拠点
会社情報
会社名 パナソニックグループ