職務内容
●アビオニクス調達部のミッション
【調達本部とは】
・当社製品に使用する直接部材 (原材料・部品) を適正価格で必要な時に必要なだけ、調達をおこなう役目を担っています。
・そのために、世界情勢・部材市況・関係先経営状況を的確に把握して、迅速かつ効率的な対応がとれる体制構築を図っていきます。
【アビオニクス調達部とは】
航空機エンターテイメントシステム機器の生産に必要な部品の調達を行っており、航空機エンターテイメントシステム機器の生産に必要な部品を安定調達し、長期の製品ライフサイクルに渡ってサービスを継続するための部品供給を可能にするため、社内外、グローバルに活動を行っております。
●募集背景
航空業界は年率４％で成長する事業分野であり、その中でアビオニクス事業は、今後も長期での成長を見込んでいる事業環境にあります。
業界成長以上にアビオニクス事業を拡大していく為にも、一緒に学び、成長してもらえる人材を募集いたします。
●具体的な仕事内容
航空機向け機内エンターテイメント製品は、長期にサポート継続が必要不可欠になっています。
長期サポートを実現するための部品戦略と調達を担います。
・担当製品/品目：航空機向け機内エンターテイメントシステム製品/電気・機構部品
・担当範囲：
① 長期サポートに必要な部品の調達、適正在庫の管理
② 航空市場の変化に応じた部品調達戦略の考案
③ 米国本社と連携して、長期サポート実現に向けたプロセス改革、DXツール開発の推進
・英語使用頻度：
米国本社との打ち合わせが週に1回あり、ご自身が中心になって会議を行う機会があります。
Mtgは時差があるため、早朝に実施する場合が多いです。
・海外出張頻度：年１回程度
・参加予定プロジェクト：米国本社と連携して、長期サポート実現に向けたプロセス改革、DXツール開発の推進
●職場の雰囲気
・英語が飛び交う国際的な人材にあふれた職場であり、フランクに会話でき、ワイワイ・がやがや、とってもにぎやかな職場です。
●キャリアパス
23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。
資格・スキル・経験など
【必須】
・国内、海外問わず、意欲的に多方面とのコミュニケーションが取れる方
・電気・半導体・機構部品の基礎知識
※調達未経験 可
【歓迎】
・設計/工場技術/品管 経験者 大歓迎！
・TOIEC：500以上
・英語でプレゼンテーションが可能なレベル
その他
■下記URLにてより詳細な事業内容をご紹介しています。
・パナソニックコネクト パーパス「かなえよう。」-YouTube
・オフィスツアー -YouTube
・社員インタビュー -YouTube
・会社概要紹介
・女性の働き方について
・サステナビリティレポート
| 職種 / 募集ポジション | 《大阪》《調達》航空機向けIFE製品の長期サポート部品調達(電気・機構部品)・在庫管理リード【PCO 調達本部】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 京阪電車 門真市駅より徒歩１分 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】8：30～17：00（標準労働時間/1日7時間45分） フレックス・タイム制勤あり（コアタイムなし） 【所定時間外労働】あり 【勤務形態】 リモートワーク可（週3日は出社） |
| 休日 | 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、弔事休暇、オールシーズン休暇（10連休休暇制度）、コネクターズチャレンジ休暇（5連休休暇制度）、ファミリーサポート休暇 等 年間休日（毎年126日程度）、年次有給休暇（年間26日付与、初年度のみ入社月に応じ付与） |
| 福利厚生 | 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等 【施設】社宅・住宅費補助の支給、保養施設、医療施設 等 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等 |
| 受動喫煙対策 | 就業時間中は完全禁煙（昼休みも含む） ※禁煙時間：標準勤務時間帯（9:00～17:30／8:30～17:00 等、拠点により異なる場合あり） |
| 教育制度・キャリアサポート | 【国内】新入社員研修、職種別・事業場別・階層（年次）別研修、人材交流研修、ビジネスリテラシー・リベラルアーツなどラーニングプラットフォーム（CONNECTers Academy）の提供、無償eラーニング（Linkedin Learning）の提供 等 【海外】MBA派遣プログラム、海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 【キャリアアップ支援】 社内公募制度、ステップアップチャレンジ（上位の等級ポジションへの異動に挑戦できる制度）、1on1 Meeting、社内複業制度、フクギョー！！（副業制度）、キャリア開発サポート勤務 等 【多様な働き方・休み方】 ワーク＆ライフサポート勤務、産前産後休暇、育児休業（初月有償）、卵子凍結への費用補助、チャイルドプラン休業、公事休暇、転勤休暇、休職制度、介護休業 等 |
| 試用期間 | あり 原則として入社日より３ヶ月 |
| その他 | 女性活躍推進法に基づく優良企業の認定「えるぼし」の「3段階目」を取得(2020年8月取得) 次世代育成推進法に基づく優良企業の認定「くるみん」を取得（2021年8月取得） 「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」において『ホワイト500』の認定を取得(5年連続) 「ホワイト企業認定」において最高位である「プラチナランク」を取得(2025年7月) 2024年度 男性育休取得率101% 平均取得日数47.8日 |
| 配属部門 | 調達本部 調達本部 アビオニクス調達部 |
| 募集者の名称 | パナソニック コネクト株式会社 |
| 備考 | 業務の変更の範囲：会社の定める業務 勤務地の変更の範囲：会社の定める事業場 |
| 会社名 | パナソニックグループ |
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