職務内容
●コーポレート品質統制部のミッション
私たちは、PID社内の独立した立場で「安全第一・品質第二・生産第三」を基本とした品質マネジメントが適切に実施されるために、品質監査・製品品質審査・品質体質診断等の手法を適切に組み合わせた活動を推進し、自律的継続的カイゼンが進む品質体質を実現することで社会貢献し続けます。
●品質監査課のミッション
私たち品質監査課は、監査を通じて PIDの品質を「一時的に守る」存在ではなく、持続的に進化させる力を育むことを使命とします。
そのために、被監査部門が日々の業務や変化の中で生じる違和感や課題を、指摘や是正として受け取るのではなく、学びとカイゼンの起点として捉えられる状態を共につくります。
そして、自工程完結を軸に、各業務における「良品条件」を明確にし、更新され続けることで品質をシステムとして高めていく。その営みが自然に回る土台づくりを支援します。
私たちは、答えを与える存在ではなく、問いを通じて気づきを引き出し、現場と組織が自ら考え、変え続けられる力を取り戻す力を与え、その結果として、PIDの仕事と価値が社会やお客様から信頼され、感謝され続ける状態を実現することに貢献します。
●募集背景
PID本部直轄品質部門であるコーポレート品質統制部として、品質監査、製品品質審査、品質体質診断の三位一体活動を推進しています。その中で、品質監査課は監査活動を通じで被監査部門の自工程完結型のQMS構築を後押しすべく活動しています。この度、当社の品質監査プロセスに対して、IT_AIを駆使し、最先端、最高水準のレベルに引き上げる監査業務プロセスのカイゼンができる車載業界の品質保証経験者を募集。
●担当業務と役割
＜担当する業務＞監査戦略の企画立案、監査活動運営、監査指摘に対する是正進捗管理、及び、IT_AIを活用した品質監査プロセスの業務改革の推進
＜期待する役割＞実務リーダーとして監査方針・戦略策定などの企画・ファシリテート、監査業務改革プロジェクトのマネジメント
●具体的な仕事内容
＜業務範囲＞ PID全組織（全事業部・拠点、品質保証センターを含む全直轄部門）に対する品質監査活動の推進
＜具体的な仕事内容＞
①監査企画・運営業務：監査方針・戦略企画ファシリテート、監査支援、監査指摘に対する是正計画書・報告書の進捗管理など
②監査業務プロセスカイゼン：IT_AIを活用した監査プロセスのカイゼン（IT部門との連携、外部ベンダー活用・管理含む）
●この仕事を通じて得られること
・当社の「見えないところから、見違える世界に変えていく。」というスローガン、「ものを作る前に、人を作る」という言葉を大切にしている会社であり、各種教育や研修プログラムを整備しておりご自身のスキルを伸ばすことができます。
・車載、産業、通信等、多くの業界にて当社製品を採用頂いており、幅広い業界と向き合い社会への貢献を目指しております。高品質で競争力のあるデバイス製品を開発・製造する当社の本部直轄品質部門内での担当者であり、品質面において当社の目指す方向性の検討に関り、自身の職務での頑張りが当社製品全体の品質向上の下支えとなり、最終的には良い製品を顧客に提供し社会への貢献につながります。
●職場の雰囲気
・現在総勢5名（50～60代が中心）の和気あいあいした雰囲気です。ここに、新人が研修として2～3名が不定期で入る形です。監査戦略を練る際は、MTGで一つ一つきっちり決めていくスタイル。監査準備段取りが綿密に組まれているので、監査チーム全員で集中して取り組むことになります。
・当社はモノを作る前に人を作るという考え方ですので、教育に関しては、ご希望の研修を社内カリキュラムから探して受講できる環境は充実しています。
●キャリアパス
初期配属の部署の仕事にとどまらず、品質職能人財として、人事ローテーションを含め総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
(事業部の直轄、拠点の品質職能へのローテーションの可能性を含む)
資格・スキル・経験など
【スキル・資格】
品質マネジメントシステムに関する国際規格（IATF16949、VDA6.3等）に関する監査員資格もしくは同等の知識保有者
トヨタ生産方式（TPS）の本質的な考え方を理解している
語学に対しては、TOEIC550点以上または海外駐在経験もしくは英語によるビジネス経験者
IT_AIリテラシーが高く、ITツールやAIを使って業務改善ができる方
【経験】
カーメーカ―への直納製品または車載Tier1メーカへの納入製品に対する品質保証部門（含む品質管理・品質行政）でのリーダー実務経験3年以上
社内外を対象としたQMS監査の監査員経験及び車載顧客による監査対応業務経験者
IT_AI活用したカイゼンプロジェクトのPM経験者
【人柄・コンピテンシー】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・他の方の経験・考え方をリスペクトし、常に学ぶことができる
・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる
・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)がある
その他
| 職種 / 募集ポジション | 《勤務地》大阪府門真 品質監査企画・運営、及び、IT_AIを駆使した監査プロセス改革【PID コーポレート品質統制部】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | 西三荘駅より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】PID勤務時間：8:30～17:00、昼休み45分（季節によって12:00～12:45、12:15～13:00） 【勤務形態】出社による勤務を基本とする（リモートワーク可） 国内外出張あり 月1回程度 |
| 休日 | 完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目毎に最大10日の休暇制度) 等 年間休日：127日（2024年度） 年次有給休暇：年間25日付与（2024年度平均取得日数19.2日） ※初年度のみ入社月に応じ付与いたします ※事業所・部署によって異なる場合があります |
| 福利厚生 | 【制度】フリーオフィス制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度、持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度 等 【施設】独身寮（入寮期間29歳の2月末まで）、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 |
| 加入保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（屋内や屋外に喫煙可能場所あり） |
| 教育制度・キャリアサポート | 【国内】新入社員研修、研修情報プラットフォーム「マナビバevery」、職種・階層別研修、Udemy Business・Globis学び放題などのeラーニング、社外研修 等 【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 ※拠点・部署によって異なる場合があります 【制度】公募型異動・登用制度（Iチャレンジ）、社内複業制度、社外留職制度、新入社員メンター制度、入社3年目面談、キャリア＆ライフデザインセミナー、1on1ミーティング、フリーオフィス制度 等 【ファミリーサポート】ワーク＆ライフサポート勤務(時短勤務)、ファミリーサポート休暇、チャイルドプラン休業制度、育児休業の有給化（4週間） 等 |
| 試用期間 | 試用期間あり（3ヶ月）※本採用時と条件の変更はありません。 |
| 配属部門 | コーポレート品質統制部 品質監査課 |
| 募集者の名称 | パナソニック インダストリー株式会社 |
| 備考 | 業務の変更の範囲：会社の定める業務 勤務地の変更の範囲：会社の定める事業場 |
| 会社名 | パナソニックグループ |
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