職務内容
●デバイスソリューション経理部のミッション
自分ごととして事業に向き合い、戦略的な経理・財務の実践と変革を通じて、PID事業の成長に貢献する
・事業と現場を正しく捉え、識見・予見に基づく是々非々の提言を行う
・経理・財務戦略と業務プロセスの変革により、組織成果を最大化する
・謙虚・素直・仁徳の姿勢を大切にし、人財と組織力を高める
●アルミキャパシタ経理課のミッション
アルミキャパシタ事業の事業価値向上へ向け経営実態を把握し、数値面から課題抽出を実施し経営課題解消に向けた取組みを推進
●募集背景
事業拡大および経営管理機能の強化に伴い、アルミキャパシタ事業の工場経理体制の充実を図っています。
今後は、収益性分析や原価管理の精度向上に加え、課題解決型の経理機能の強化が重要となるため、実務経験を活かして事業運営に貢献できる人材を募集します。
●担当業務と役割
・主に国内決算分析、固定費管理、在庫管理を担当
●具体的な仕事内容
・工場の決算分析(実績/見通し)を通じ、数値面から事業の課題や実態を的確に掌握
・関連部門を巻き込みながら、把握した課題の解決に向けたPDCAの立案、実行を推進
・会計、財務、税務、関連法規に関する基本的な知識に基づき、業務の改善及び効率化を推進
●この仕事を通じて得られること
・数値分析に基づく課題抽出から改善実行までのPDCAを主体的に推進する経験が得られます
・関連部門と連携した意思決定支援を通じて、戦略的経理としての実務スキルを習得できます
・業務改善や効率化の推進を通じて、事業価値向上に貢献する実践力を高めることができます
●職場の雰囲気
少人数の組織で、課長および経験豊富なベテラン社員と連携しながら業務を進める落ち着いた職場環境です。
日常的にコミュニケーションを取りやすく、分からない点や業務の進め方についても随時相談しながら進めることができます。
また、一人ひとりの業務範囲が広い分、段階的に経験を積みながら着実にスキルを伸ばすことができる環境です。
工場や関連部門とも近い距離で関わるため、実務を通じて事業理解を深めることができます。
●キャリアパス
入社後は、工場経理として収益分析・決算業務などの実務を担当し、事業構造や経営管理の基礎を習得していただきます。
その後は、担当領域を広げながら、課題抽出や改善提案・実行を主体的に担うことで、意思決定を支援する役割へとステップアップしていきます。
将来的には、係長や主務として業務全体をリードし、工場の数値管理や課題解決を牽引するとともに、メンバー育成にも関与いただくことを期待しています。
さらに、その先は管理職として組織マネジメントや事業運営に深く関与いただくほか、適性や志向に応じて海外拠点での経理・経営管理ポジションなど、
グローバルに活躍いただくキャリアの可能性もあります。
資格・スキル・経験など
制度決算の実務経験がある方が望ましい。
【人柄・コンピテンシー】
・数値に基づき課題を捉え、自ら考え行動できる主体性をお持ちの方
・事業部門や工場と連携しながら、周囲を巻き込み課題解決を推進できるコミュニケーション力をお持ちの方
・現場に寄り添いながら本質的な課題に向き合い、粘り強く改善をやり切れる方
・変化を前向きに捉え、継続的に成長していきたいという志向をお持ちの方
その他
| 職種 / 募集ポジション | 《山口県(山口市》アルミキャパシタ事業の工場経理【PID 経理センター】 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | 大歳駅より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 8時30分から17時 ※フレックスタイム制度有り 在宅勤務は可能ですが、業務特性上、基本は出社勤務となります。 |
| 休日 | 完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目毎に最大10日の休暇制度) 等 年間休日:127日(2024年度) 年次有給休暇:年間25日付与(2024年度平均取得日数19.2日) ※初年度のみ入社月に応じ付与いたします ※事業所・部署によって異なる場合があります |
| 福利厚生 | 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等 【施設】社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 |
| 加入保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) |
| 教育制度・キャリアサポート | 【国内】新入社員研修、職種別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー/リベラルアーツなど無償eラーニング 等 【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 ※事業所・部署によって異なる場合があります 【制度】公募型異動制度、社外副業制度、社内複業制度、新入社員メンター制度、キャリア&ライフデザインセミナー、1on1ミーティング、フリーオフィス制度 等 【ファミリーサポート】ワーク&ライフサポート勤務(時短勤務)、ファミリーサポート休暇、チャイルドプラン休業制度、育児休業の有給化(4週間) 等 |
| 試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月)※本採用時と条件の変更はありません。 |
| 配属部門 | 経理センター デバイスソリューション経理部 アルミキャパシタ経理課 |
| 募集者の名称 | パナソニック インダストリー株式会社 |
| 備考 | 業務の変更の範囲:会社の定める業務 勤務地の変更の範囲:会社の定める事業場 |
| 会社名 | パナソニックグループ |
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