職務内容
●品質・環境本部のミッション
・品質・環境本部は、パナソニックグループの各事業会社が事業経営を行う上で、品質/環境/製品法規業務のオペレーションを革新し、事業会社のオペレーショナルエクセレンスを実現します。
顧客価値創造と組織能力強化の両輪で強い事業の創出をサポートします。
●製品法規課 のミッション
事業会社が製品法規制変化に順応し、製品の円滑な市場投入を継続するために、製品法規の専門家としてグループを支えます。
製品が守るべき法規制動向情報の収集、関係部門へ配信/提供、講座などの教育機会提供、これらを行うための情報インフラの整備などを行っています。
●募集背景
製品法規課のスコープとなる電機・電子機器に対する法規制は、世界的な潮流として拡大/複雑化が進行しています。この膨大な法規制情報から特定の製品が守るべき法規制を抽出し、適切に解釈/整理した形でグループ内に情報提供を行うためには、情報技術の利用が不可欠であり、今後も益々その必要性が高まると予想しております。
一例としては、高度な情報技術(例えばAI)を利用した法規制抽出などが、今後のニーズになると考えられます。
●担当業務と役割
・主な担当業務は、製品法規課の活動を支えるグループ内向けITシステムの開発/運営保守になります。グループ内の製品法規担当者の業務課題を理解し、情報技術を活用したソリューションを企画し、要件定義を行っていただく予定です。具体的なシステム実装/運営にあたっては、協業パートナー企業に委託予定です。
・一例として、グループ内に向けた製品法規制情報データベースを構築しており、これを維持するとともに、新しい情報処理技術を活用して改善していくことが、グループ内の製品法規関係者の業務効率向上につながります。
・また別の例として、製品設計情報を集約し管理する大規模なシステム(例えば部品が含有する規制化学物質情報など)を開発/運営しており、法規制ニーズや社外環境変化に対応してアップデートしていくことが、事業部門の製品法規制遵守を支えていくことになります。
●具体的な仕事内容
・グループ内向け製品法規制情報データベースの構築/運営/改善
・製品法規制に関係した製品設計情報を集約し管理するシステム(例えば部品が含有する規制化学物質情報など)の開発/運営/改善
・上記目的を効率的に実現するための外部ソリューション活用評価、カスタマイズ検討
・グループ内の製品法規関係者(1,000人以上)のコミュニケーションを支える名簿システムの開発/運営/改善
・グループ内向けイントラサイトの運営(上記データベース情報の提供に加えて、教育コンテンツなども掲載)
●この仕事を通じて得られること
・製品法規制は安全な社会の実現/環境問題の解決といった地球規模の課題解決を目指していることが多く、高いレベルでの社会への貢献を果たすやりがいが得られます。
・また、製品法規の知識/ノウハウは社会で広く通用しますので、人材としての社会的価値を高めることができます。
・加えて、トレンドの情報技術をリサーチ頂く予定ですので、保有スキルの向上が期待できます。
●職場の雰囲気
・どちらかというとベテランが多い職場ですが、2割がキャリア入社者(30代、40代)です。 年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う組織です。
・テレワーク中心の働き方が浸透しており、必要な時だけ出社する方がほとんどです。
●キャリアパス
・製品法規に関係する業務は高度な知的情報処理のウェイトが高まると予想しており、その領域での責任者を目指していただけます。
資格・スキル・経験など
【必須】
・設計支援システムなどの社内業務ITシステムのSEを担当された経験
【歓迎】
・担当業務を問わず電気製品製造業の経験(もしくはそれを顧客にした経験)があり、電気製品製造業への業態理解がある方
【人柄・コンピテンシー】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方、相手の立場に立ってものごとを考えられる方
・ソリューション志向で、能動的/主体的な活動を楽しめる方
その他
職種 / 募集ポジション | グループ内向けITシステム構築【PEX 品質・環境本部】 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 大阪府守口市:地下鉄谷町線大日駅、および 大阪モノレール大日駅から徒歩10分 京阪守口市駅より徒歩15分 |
勤務時間 | 【勤務時間】9時から17時30分 ※フレックスタイム制度有り(標準労働時間/1日7時間45分) 【勤務形態】 リモートワーク可・必要に応じて出社 |
休日 | 完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、メーデー(5月1日)、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等 年次有給休暇(年間25日、初年度のみ入社月に応じ付与) |
福利厚生 | 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等 【施設】独身寮、社宅、住宅費補助、保養施設、医療施設 等 |
加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(敷地内に喫煙場所あり) |
教育制度・キャリアサポート | 導入研修、職能(職種)別・階層別研修、社外オンライン研修(GLOBIS学び放題/Udemy business)支援、専門性開発助成(外部研修受講費用助成)制度 キャリア&ライフデザインセミナー、キャリアカフェポイント、社内・社外副業制度 等 |
試用期間 | あり(3ヶ月間) |
配属部門 | パナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社 製品法規課 |
募集者の名称 | パナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社 |
備考 | 職種の変更の範囲:会社の定める業務 勤務地の変更の範囲:会社の定める事業場 |
会社名 | パナソニックグループ |
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