職務内容
●インフラ運用サービス部のミッション
パナソニック全社のITシステムを支えるインフラの運営。プライベートクラウドおよびパブリッククラウドのサーバ構築と運用。
自社開発のアプリケーション基盤の構築・運用
●システム基盤運用チームのミッション
自社開発のパナソニックアプリケーション基盤の維持・運用
●募集背景
パナソニックのビジネス全体を支える基盤となるため、ビジネススピードへの追従および、多種多様なニーズへの追従が必要となる。複数の部門との調整・調和を図りながらスピード感を持った対応が求められるため、個人レベルおよび小人数のマネジメント経験を有することが望ましい。
●担当業務と役割
当社開発のアプリケーションフレームワークの構築・運用業務。
アプリケーション開発部門への環境提供を中心に仮想OSやコンテナ技術のスキルを活用し業務を行ないます。
運用自動化などの効率化も推進しており、各種ツールの設計・構築・運用業務も実施しています。
●具体的な仕事内容
■業務内容
当社開発のアプリケーションフレームワークの構築・運用業務。
アプリケーション開発部門への環境提供を中心に仮想OSやコンテナ技術のスキルを活用し業務を行ないます。
運用自動化などの効率化も推進しており、各種ツールの設計・構築・運用業務も実施しています。
■入社後の主な担当業務(フェーズ)・キャリアパス
・当社アプリケーションフレームワーク上の構築・運用業務
・構築および運用設計
・運用業務(仮想OS・コンテナ)
・ミドルウエア運用
キャリアパスとして、運用業務を経てチームマネジメントを実施。その後リーダーとしての活躍を期待します。
●この仕事を通じて得られること
■当該部門のミッション・やりがい
当社アプリケーションフレームワークの安定運用。開発部門へのサービス提供をミッションとし、インフラ・ミドルウエア・アプリケーションの複数の観点で業務遂行ができます。
パナソニックの中核システムを支えるミッションであり、インフラの幅広いスキル向上やマネジメント業務を行いながら、ハイレベルなキャリア形成が可能となります。
●職場の雰囲気
時間場所にとらわれない働き方を実施。テレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです。
比較的若い世代が多く業務をおこなっています。
●キャリアパス
キャリアパスとして、運用業務を経てチームマネジメントを実施。その後リーダーとしての活躍を期待します。
資格・スキル・経験など
■必須条件:
・インフラ運用/アプリケーション運用いずれかの経験者
■歓迎条件:
・Linuxの構築経験
・SAN、NASの構築スキル
・コンテナ・仮想化技術
【人柄・コンピテンシー】
自社開発基盤であるため、技術的側面は配属後の教育が主となります。一方で、多方面(インフラ・アプリ)の技術観点の習得が必要となるため吸収意欲が高い人物に期待します。また、多くの関係者との連携において高いコミュニケーションスキルを求められるため、人間力に富んだ人物に期待します。
その他
職種 / 募集ポジション | 【大阪】パナソニック全体を支えるアプリケーション基盤の運用業務【PISC オペレーション革新センター】 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 大阪メトロ谷町線 大日駅 徒歩15分 京阪電車 西三荘駅 徒歩15分 |
勤務時間 | 【勤務時間】 9:00〜17:30 【勤務形態】 ノンコアフレックス |
休日 | 年間休日128日(土曜・日曜・祝日・夏季休暇・年末年始休暇など) 年次有給休暇 年間25日付与 祝日、メーデー(5月1日)、創業記念日(5月5日)、慶弔休暇、チャレンジ休暇 等 |
福利厚生 | 個人のニーズに併せて利用可能なカフェテリアプラン制度(経済支援・健康増進・キャリア形成)年間122,000円相当付与、 育児・介護との両立支援制度、時短勤務 他 |
加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(敷地内に喫煙場所あり) |
教育制度・キャリアサポート | キャリアオンボーディング研修、階層別研修、人材類型別研修 等 社内公募制度、eアピール制度(社内フリーエージェント制度)、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務 等 |
試用期間 | あり(3ヶ月間) |
配属部門 | インフラソリューション本部 オペレーション革新センター インフラ運用サービス部 |
募集者の名称 | パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社 |
備考 | 業務の変更の範囲:会社の定める業務 勤務地の変更の範囲:会社の定める事業場 |
会社名 | パナソニックグループ |
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