職務内容

●グローバルロジスティクス部のミッション

当部はパナソニックインフォメーションシステムズの中でパナソニックグループにおける輸出入業務領域のDXテーマ/ITプロジェクトの推進、貿易関連システムの運用保守サービスを担当する部門です。
テーマ/プロジェクトの推進においては、国内外に数多くあるパナソニックの製造拠点や販社を跨いだプロジェクトマネジメントを行なっており、各事業会社との合意形成を図りプロジェクトをリードする役割を担っています。

●募集背景

・パナソニックグループでは日本輸出業務をベースとした貿易業務プロセスの改革を推進しています。
・弊部ではこれに対応し「従来の輸出中心に構築された貿易ソリューション」を「輸出入を含めたトータル貿易ソリューション」に刷新、貿易業務のDX化を提案していきます。
・グローバルデリバリサービス強化提案にあたりシステム企画〜構築〜運用保守まで一気通貫で実現するための体制強化のための人財を募集します。

●担当業務と役割

パナソニックグループにおけるグローバル取引をサポートする受発注・貿易基幹システムにて下記を担当頂く方を募集しています。
１．受発注システム再構築他、輸出入に関連するITプロジェクトの推進
２．貿易システムのソリューション案件推進／運用保守
多様なステークホルダが関わるプロジェクトにおいて、コミュニケーション力・ネゴシエーション力を発揮いただける方を歓迎します。

●具体的な仕事内容

１．受発注システム再構築他、輸出入に関連するITプロジェクトの推進
　・推進計画策定、QCD管理
　・顧客要件ヒアリング・調整〜要件定義
　・設計・開発マネジメント
　・ベンダーマネジメント
２．貿易システムの運用保守
　・システム運用保守における各種マネジメント
　・ベンダーマネジメント
　・IT-SOX監査対応

●この仕事を通じて得られること

・当該プロジェクトを経験することにより、国内メンバーだけでなく海外メンバーと協力してシステムを導入するプロジェクト推進・管理スキルの向上が図れます。また、システム企画〜運用保守まで幅広いスキルの向上が図れます。
・海外メンバーとコミュニケーションをとりながら、システム構築、運用を推進することにより、語学スキル、コミュニケーションスキルを高めると同時に国内外のIT技術・考え方を学ぶことが可能です。また、スキルを習得したい人には積極的に支援する風土があります。

●職場の雰囲気

年齢構成は20代前半から50代半ばまでと幅広い層が在籍しています。当社は、多数のキャリアパスを用意しており、キャリア入社かどうかの区別なくご活躍いただける環境があります。当社でもキャリア採用で入社した多くのメンバーが活躍しています。
そのほか、当社はD＆Iを尊重した職場づくりを心掛けており、様々な国籍の方が、様々な働き方で多様性を重んじながら業務に携わっていただいています。
出社＋リモートワークのハイブリッドな働き方をしています。

●キャリアパス

経験・スキルに応じてプロジェクトの推進リーダー(PL/SPL)への抜擢、将来的にはグローバル案件のプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャや、資質・実績に応じチームリーダ（ラインマネジャ）として活躍するキャリアステップも描けます。

資格・スキル・経験など

■必須要件：
・10名程度以上のITプロジェクトで下記経験を有する方
・推進計画策定、QCD管理
・顧客要件ヒアリング・調整〜要件定義
・設計・開発マネジメント
・ベンダーマネジメント
・上記を担当頂くうえで必要となるシステム設計・開発やインフラ・ネットワーク等の基本知識・スキルを有する方
・学歴：高専卒・大卒・大学院卒
■歓迎要件：
・プロジェクトリーダー、又はそれに準ずる推進リーダー経験者優遇
・貿易業務の知識は不問、SCM(販売管理等)の知識を有する方
・システムサービス運用経験者
・語学力(英語)：日常会話レベル、英語での開発プロジェクト推進実務経験者優遇

【人柄・コンピテンシー】
パナソニックグループの規模・構造から、多様で多数のステークホルダーが参画する案件が多い。そのため特に上級SEは、それらを調整しながら要件定義し、IT構築プロジェクトを立上げ・推進スキルがあることが望ましい。様々な場面でリーダーシップ(影響力）を発揮できる方、バイタリティある方を歓迎

その他

当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。
・転職イベント情報
・キャリア登録