職務内容
●経理部のミッション
当社はパナソニックグループの企業内保険代理店として大手損害保険会社と連携し、グループのスケールメリットを活かした保険商品やグループならではの付加価値のあるサービスの提供を通じて、パナソニックの事業と従業員・OBの方々の暮らしを守り、パナソニックの事業発展と人々の安心・安全に貢献することを使命としています。
その中で経理部は、数字から経営の実態を正しく掌握し様々な角度から課題を抽出し、経営陣の意思決定に資する提言を行うという、パナソニックグループでの伝統である「経営経理」を実践しています
●経理課のミッション
・正しい決算と納税により社会の公器としての義務を果たす
・経営陣の意思決定に資する情報を提供する
・各部門および海外子会社の課題解決に向けた支援を通じ収益体質の向上を図る
・内部けん制推進により不正を防止する
●募集背景
国際会計基準への移行や消費税インボイス方式の導入、電子帳簿保存法の改正などの税制改定で決算業務が複雑化するなか、専門スキル・知識を持つ(または積極的に習得する意欲を持つ)、将来的に当社の経営経理を担う経理・財務人財を募集します
●担当業務と役割
・主な担当業務は、当社の資金管理と固定資産管理をメインとした会計業務全般になります
・パナソニックグループの経理は単なる決算業務にとどまらず数字から経営の実態を把握することをミッションにしているため、日々の会計業務のなかでも、経営的視点が求められます
●具体的な仕事内容
資金管理:日々の保険料入出金管理、資金残高管理、経費支払業務
固定資産管理:固定資産の購入・移動・廃棄の会計処理、現物実査、固定資産台帳の作成
一般会計:伝票処理(基本的にはグループ内シェアードサービス会社が担当)、債権債務残高管理、販促品・金券管理
決算:勘定科目残高の精査
●この仕事を通じて得られること
・パナソニックグループの経営理念や考え方を学ぶことができます
・パナソニックグループの企業内保険代理店として、パナソニックの事業や人々を守ることを通じて、社会や個人への貢献を果たすことができます
・法人決算のすべてを幅広く行っているほか、海外子会社の経営助成業務もあり、多種の経理業務を経験できます
・パナソニックグループの充実した経理研修を受講することにより、「経営経理」の思想を学び、経理スペシャリストとして成長することができます
●職場の雰囲気
・人員構成的には、男性1名、女性3名の計4名です。年齢構成的には30歳代〜50歳代です
・パナソニックグループ会社からの出向者、中途入社者、新卒入社者、派遣社員とバックグラウンドが異なる人材が入り交じりフラットにコミュニケーションをとっています
・ワークアンドライフバランスを尊重し、メリハリとスピード感のある業務を心がけています
・営業部門からジョブチェンジで経理課へ異動した社員も、周りからの十分な指導やサポートなどにより、経理社員として業務を遂行しています
●キャリアパス
初期配属時の仕事にとどまらず、財務諸表の作成、収支管理、納税業務、事業戦略策定、海外子会社管理など経理課内の様々な職務をジョブローテーションにより経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています
資格・スキル・経験など
【必須】
・簿記2級
【歓迎】
・経理業務経験のある方
・EXCEL関数を使用したデータ分析の知識および業務経験のある方
・英文メールを使用した業務経験のある方
【人柄・コンピテンシー】
・明朗闊達で、周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方
・経理業務に興味を持ち、スペシャリストを目指したい方
・主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
・積極的に課題を見つけ解決に向けた取組ができる方
その他
職種 / 募集ポジション | 《大阪》企業内保険代理店の経営管理・会計業務【PISJ 経理部】 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 京阪本線「西三荘駅」より徒歩1分 |
勤務時間 | 【勤務時間】9時から17時30分 ※ノンコア・フレックスタイム制度適用(標準労働時間/1日7時間45分) ※昼休憩12時〜45分間【勤務形態】 |
休日 | 年間休日126日 週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、メーデー(5月1日)、創業記念日(5月5日) 年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇 等 |
福利厚生 | 産前産後休暇、育児休業、介護休業制度、確定拠出年金制度(企業型DC)、カフェテリアプラン制度、社内製品従業員購入制度、社宅制度(条件あり) |
加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(敷地内に喫煙場所あり) |
教育制度・キャリアサポート | 経営理念研修、導入研修、階層別研修、保険専門人財育成プログラム、資格取得補助制度、昇格制度、コアナレッジ(自己啓発ツール)、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務、エリア社員制度(勤務地限定) 等 |
試用期間 | あり(3ヶ月間) ※試用期間中の本給変動なし |
配属部門 | コーポレート部門 経理部 経理課 |
募集者の名称 | パナソニック保険サービス株式会社 |
備考 | 職種の変更の範囲:当社業務全般 勤務地の変更の範囲:国内外の全拠点 |
会社名 | パナソニックグループ |
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