【事業内容】
▼当社グループについて
「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、 伝統的かつ巨大な産業にテクノロジーを活用して新しい仕組みをつくり、産業構造を再定義していく事業を展開しています。
「顧客は誰か?」「課題は何か?」「提供できる価値は何か?」を突き詰めながら、 事業創りに取り組んでいます。 これまでの商習慣によって抱える課題や矛盾を、テクノロジーで解決をしていきたい考えから、現在は、「印刷」「物流」「広告」をテーマにした3つの事業を手がけています。いずれも非連続に成長をし、新しい顧客価値の提供をしてきています。
▼マーケティングの民主化
消費者の趣味・嗜好が多様化する現代においてマーケティング手法は複雑化・多様化しており、一部の資本力のある大手企業・代理店のみが良質かつ効果的なマーケティング手法による恩恵を享受する状態は益々進みます。
半面、日本全体の生産年齢人口は減少の一途を辿っており、マーケティング業務を担える人材を社内に抱えるコスト・難易度も上がり続けています。
こうした中、ノバセル事業は「マーケティングの民主化」というビジョンを掲げて、ラクスルグループの新規事業として立ち上がりました。
ラクスルグループでは過去、2014年から2019年までの5年間でテレビCMに50億を超える投資を行い、売上を20倍に伸ばしてきました。ノバセルでは、その過程で獲得したマーケティングノウハウをサービス化しており、これまでにテレビCMの広告効果測定を即時に可視化する「ノバセルアナリティクス」、約5,000ブランドのテレビCM効果が無料で見られる「ノバセルトレンド」、プロフェッショナル人材がマーケティング運用の評価・改善を担う「ノバセルプロフェッショナル」といったサービスを展開していました。
【業務内容】
▼募集背景
ノバセルは「マーケティングの民主化」をビジョンに掲げ、AIやデータを活用したプロダクト開発を急速に加速させています。事業の非連続な成長を実現するためには、高度な技術的知見に基づいたプロダクト戦略の立案と、迅速な実行が不可欠です。技術とビジネスを高い解像度で理解し、複雑な課題解決とプロダクトの構造変革をリードできる、ハイレベルなプロダクトマネージャーを募集します。
▼業務内容
CTO、EMや事業開発(BizDev)と密接に連携し、ノバセルが提供するプロダクト群の戦略立案から開発、グロースまでを一貫してリードしていただきます。
0→1の新規プロダクト立ち上げから、1→10の既存プロダクトのグロースまで、フェーズに応じてプロダクトの成功に責任を持ちます。
▼具体的な業務
・事業戦略と技術戦略に基づいた、中長期(1〜2年)のプロダクトビジョンとロードマップの策定
・実行 ・顧客課題の発見、仮説検証、およびAIを活用したソリューションの具体化(PMF達成のリード)
・プロダクト要求仕様(PRD)の作成と、開発チームへの的確な落とし込み
・エンジニアリングチームと協働した、アーキテクチャ設計や技術選定に関する議論と意思決定
・データ戦略の立案と、プロダクトの継続的な価値向上を実現する仕組みの構築
・開発プロジェクトの実行とGo to Marketへのコミットメント
・複数プロダクトラインの統括、およびプロダクト組織の強化・育成
▼働く上での魅力
・経営層(CTO/CEO)と近い距離で、技術戦略とプロダクト戦略の意思決定に深く関与できます。
・マーケティング業界において先進的にAIを活用しており、技術そのものが顧客価値の源泉となる環境で、難易度の高いプロダクト開発に挑戦できます。
・エンジニアリングバックグラウンドを活かし、技術的な側面からプロダクトの方向性をリードするキャリアを構築できます。
ミッション
▼事業への貢献
「マーケティングの民主化」というビジョン実現のため、技術的知見と顧客理解に基づいたプロダクト戦略を立案・実行し、事業の非連続な成長を牽引する。
▼技術とプロダクトの革新
市場をリードするAI技術やデータアセットを活用し、競合優位性の高いプロダクトを創出する。技術的な実現可能性とビジネスインパクトのバランスを取りながら、業界のパラダイムシフトをリードする。
▼組織間の連携と最適化
BizDev、エンジニアリング、デザインなど多様なステークホルダー間の「空白」を埋め、複雑なトレードオフを調整しながら、全体最適の視点でプロダクト開発を推進する。
業務の進め方
CTO、EM、BizDevと密接に連携し、プロダクト戦略とロードマップを策定します。策定したロードマップに基づき、10名程度のクロスファンクショナルな開発チームと協力し、スクラム等のアジャイル開発プロセスで開発を推進します。技術的な意思決定においては、エンジニアリングチームと深く議論し、最適なアーキテクチャや技術選定に関与していただきます。
連携部署
開発、事業開発、CSチーム、マーケティングチーム、営業チーム、コンサルチーム
ジョイン後
まずはCTO・EMのフォローのもと、事業ドメイン、開発プロセス、組織カルチャーにキャッチアップしていただきます。その後、ご経験や適性に応じて、新規プロダクト開発または既存プロダクトの主要な領域をお任せし、戦略立案から開発リードまでを一貫して担当していただく予定です。
今後やりたいこと
・AI/LLMを活用した革新的なマーケティングソリューションの創出と、業界標準の確立。
・マルチプロダクト戦略の推進と、プロダクト間のシナジー創出による顧客価値の最大化。
・技術的難易度の高い課題解決に挑戦し、スケーラブルなプロダクト基盤を構築したい。
利用技術
・プログラミング言語: Python,JavaScript,TypeScript
・フレームワーク: React, FastAPI, dbt
・バージョン管理: Git/GitHub
・ジョブ管理: Datster
・AWS: EC2, ECS, S3, Lambda, Lambda, SageMaker
・GCP:Cloud storage,BigQuery
・CI: GitHub Action
・デプロイ: CDK
・DWH: Snowflake
・ETLツール: TROCCO, Fivetran
・AIツール: Cursor, Claude Code
・コミュニケーション: Slack, Notion, Linear
必須条件
<経験>
・Webアプリケーション(バックエンドまたはフロントエンド)の開発実務経験(3年以上目安)
・5年以上のプロダクトマネジメント経験、またはそれに準ずる経験(EM、Tech Lead、CTO等)
・事業戦略に基づき、中長期のプロダクトロードマップを策定し、実行をリードした経験
・アジャイル/スクラム開発環境でのチーム開発リード経験
<能力>
・アーキテクチャ設計、技術選定、API/DB設計等についてエンジニアと深い議論ができる能力
・複雑な状況下で本質的な課題を構造的に捉え、データに基づいた意思決定を行える能力
・技術的実現性、ビジネスインパクト、UXのバランスを取り、最適な優先順位付けを行う能力
・多様なステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進する能力
<志向性>
・当社のビジョン「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」および「マーケティングの民主化」への強い共感
・技術とビジネスの両面に強い関心を持ち、プロダクトの成功と事業成長にオーナーシップを持てる方
・技術への探究心が強く、新しい技術(特にAI)を活用して価値貢献することにこだわりを持っている方
・他人を理解するときには感情を重んじ、ロジカルに意思決定できる思考プロセスの柔軟性
求める人物像
・中長期の目標から組織やアーキテクチャのあるべき姿を想像し、計画から実行まで行える方
・技術的な向上心が強く、技術を使った価値貢献にこだわりを持っている
・裁量大きく持ちたい、と感じている
歓迎条件
<経験>
・BtoB SaaSやアドテク領域でのプロダクトマネジメント経験
・新規プロダクトの0→1立ち上げ(PMF達成)をリードした経験
・AI/機械学習を活用したプロダクト開発の実務経験
・大規模データを用いたプロダクト開発経験
・プロダクトマネージャーの採用・育成・マネジメント経験
・プロダクトの構造変革(大規模リプレイス、共通基盤構築など)をリードした経験
<技術スキル>
・Python(FastAPI, Django等)での開発経験
・AWS/GCP等のクラウドインフラに関する深い知識・経験
・マイクロサービスアーキテクチャに関する知識・経験
・LLM/生成AIのAPIを活用した開発経験
【参考動画・記事】
・会社紹介資料
・事業説明
・印刷・集客支援のプラットフォーム「ラクスル」
・マーケティングのプラットフォーム「ノバセル」
| 職種 / 募集ポジション | Product Manager |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ■東京メトロ日比谷線:神谷町駅 5番出口 直結 ※改札からB1ビルエントランスまで約6分 ■東京メトロ南北線:六本木一丁目駅 4番出口から徒歩4分 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00 フレックスタイム制 (コアタイム 11:00から15:00まで) ※週初めに限りコアタイム10:00から15:00まで |
| 会社名 | ラクスル株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2009年9月1日 |
| 役員 | 永見 世央 代表取締役社長 グループCEO 松本 恭攝 取締役会長 / ジョーシス株式会社 代表取締役社長 渡邊 建 上級執行役員 / ラクスル事業本部 本部長 田部 正樹 上級執行役員 グループCRO / ノバセル株式会社 代表取締役社長 西田 真之介 上級執行役員 グループCAO / 経営管理本部 本部長 兼 人事本部 本部長 / M&A・アライアンス管掌 杉山 賢 上級執行役員 グループCFO / ファイナンス&サステナビリティ本部 本部長 / ラクスルバンク株式会社 代表取締役CEO 竹内 俊治 上級執行役員 グループCTO / テクノロジー本部 本部長 藤門 千明 上級執行役員 グループCIO 兼 グループCDO 水島 壮太 デザイン本部 本部長 宮内 義彦 社外取締役 小林 賢治 社外取締役 村上 由美子 社外取締役 森 尚美 社外取締役 監査等委員 琴坂 将広 社外取締役 監査等委員 宇都宮 純子 社外取締役 監査等委員 黒澤 久美子 社外取締役 監査等委員 |
| 取引金融機関 | みずほ銀行 三井住友銀行 三菱UFJ銀行 りそな銀行 |
| グループ会社 | ノバセル株式会社 ラクスルバンク株式会社 株式会社Elastic Infra ハコベル株式会社 ジョーシス株式会社 株式会社ペライチ 株式会社ラクスルファクトリー 株式会社ハンコヤドットコム 株式会社エーリンクサービス ネットスクウェア株式会社 株式会社メーリングジャパン ラクスルクラフツ株式会社 ラクスルコワークス株式会社 RAKSUL VIETNAM COMPANY LIMITED |
| 本社(麻布台オフィス) | 〒106-0041 東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ 森JPタワー 19階 東京メトロ日比谷線:神谷町駅 5番出口 直結 ※改札からB1ビルエントランスまで約6分 東京メトロ南北線:六本木一丁目駅 4番出口から徒歩4分 |
| 京都オフィス | 〒600-8007 京都府京都市下京区立売西町68番地2 四条烏丸セントラルビル8階 ※阪急京都線 烏丸駅 徒歩2分 |
| 金沢オフィス | 〒920-8203 石川県金沢市鞍月四丁目133番地 |