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書籍・コミック・メディア商材のバイヤースタッフ メンバー
仕事内容 第二新卒・若手歓迎！リユース事業の成長を一緒に担っていきませんか？ 中古書籍・コミック・ゲームなどのリユース商材を扱う、日本最大級のリユースECサイト「ネットオフ」の運営をお任せします。担当商材の価格調整・販促・キャンペーン企画など、販売の現場を動かすポジションです。 【主な業務内容】 ・担当商材の仕入れ・販売価格設定 ・売上・在庫データの集計・分析、改善提案の補助 ・モールでの販売・販促施策の運用補助 ・メルマガ・LINEなどを活用した販促・告知の企画・運用 先輩社員のもとで業務を覚えながら、1〜2年かけて「自分の商材を自分で動かせる」担当者を目指してもらいます。 募集要件 【必要要件】 下記いずれかの業務をご経験したことがある方 ・販売職・接客業で売上や陳列などの数字を意識していた経験 ・ECやマーケティング業務に興味がある方 ・リユースショップや書店・レンタルショップなどでの勤務経験 【歓迎要件】 ・EC業界・マーケティング分野への興味または経験 ・小売・サービス業などでの販売経験 ・本・マンガ・ゲームなどのエンタメ商材に関心がある方 【求める人物像】 ・数字を見るのが苦手ではなく、考えながら動ける方 ・「自分の担当を持って成果を出したい」という成長意欲のある方 ・現状に疑問を持ち、より良くするための工夫ができる方 関連キーワード リユース、中古、古物、循環型社会、EC、コマース、本、CD、ゲームソフト、買取
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書籍・コミック・メディア商材のバイヤースタッフ
仕事内容 日本最大級のリユース ECサイト「ネットオフ」にて、売上・収益をコントロールするポジションです。書籍・コミック・CD・DVD・ゲームソフトなどのメディア商材を扱い、自社サイトや各種モールでの価格設定・販売計画・プロモーション企画を担当いただきます。 リユース商品のため、買取と販売の両面から価格を設計し、利益を最大化していきます。 自ら販売計画を立て、数値をもとに戦略を構築。中古市場特有の変動（買取動向・在庫トレンドなど）を読み解く力が求められます。 本・コミック・ゲーム・音楽などへの関心や知識を、販売戦略や価格設計に活かせる環境です。 【主な業務内容】 ・商材ごとの仕入・販売価格の設計・調整 ・在庫・売上データを分析し、販売計画を策定 ・Yahoo!ショッピング・楽天市場などのモール運営・販促企画 ・モールキャンペーンへの参加企画・効果検証 ・売上・利益を踏まえた販売施策の改善実行 募集要件 【必要要件】 下記いずれかの業務をご経験したことがある方 ・ECサイトまたはネットモール（Yahoo／楽天／Amazonなど）の運営経験 ・売上や広告効果など販売データをもとにPDCAを回していた経験 ・店舗や事業で数値管理（在庫・利益・売上）を行っていた経験 【歓迎要件】 ・中古リユース業界でのMD・バイヤー経験 ・店長・売場責任者などでの数値管理・販促の実績 ・ECモール広告・販促企画の運用経験 【求める人物像】 ・データや数字をもとに考えるのが得意、または好きな方 ・自分の企画で売上を伸ばすことにやりがいを感じる方 ・チームで連携しながら、計画を実行に落とし込める方 関連キーワード リユース、中古、古物、循環型社会、EC、コマース、本、CD、ゲームソフト、買取
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リユース事業 ブランド品・アパレル・カメラ・楽器等の商材査定・販売スタッフ
仕事内容 ブランド品、金・プラチナ、ジュエリー、アパレル、スマートフォン、カメラ、楽器、ゴルフクラブなど豊富なジャンルの商材を、実店舗を持たずにECに特化して仕入れ・販売を行っている総合リユース事業です。 お客様から届いた商品の査定・検品・出品・データ入力などを中心に、リユースの一連の流れを担当していただきます。 また、経験や適性に応じて、販売ページの作成や価格調整などの販売業務、簡単なオペレーション業務にも関わっていただきます。 入社後は、研修を通して基本的な査定方法やブランド・家電の知識を学べます。 未経験からでもリユース業界の知識を身につけられ、将来的にはバイヤーやMD（マーチャンダイザー）としてキャリアアップを目指せる環境です。 募集要件 【必要要件】 ・中古リユースショップ、ネットショップでの勤務経験 ・基本的なPC操作（メール・Excel・ブラウザ操作など）ができる方 ・コツコツと丁寧に作業を進められる方 ※アルバイトや販売スタッフなどからキャリアを広げたい方も歓迎します！ 【歓迎要件】 ・リユース業界やブランド・家電・スマホなどに興味がある方 ・査定・検品・在庫管理・EC販売などの経験 ・ブランド品やスマートフォン、家電、カメラなどの知識 ・チームリーダー、教育、マネジメントの経験 【その他必要スキル】 ・データを読み取り分析する力 ・社内外の関係者、関係部署と協力しながら業務を進めるコミュニケーション力 ・PCスキル（エクセル、パワーポイント） ・新しい知識を学ぶ意欲、ものを大切にする気持ち
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リユース事業 トレーディングカードの商材査定・販売スタッフ
仕事内容 当社は、実店舗を持たず全国からカードをお預かりする「WEB特化型の宅配買取サービス」を展開しています。 ポケモンカード・遊戯王・ワンピースカードなどの人気トレーディングカードを中心に、 査定・検品・アルバイトスタッフ管理・マーチャンダイジング（MD）業務 など、トレカ事業部全体の運営に携わっていただきます。 【主な業務内容】 ・お客様から届いたトレカの開梱、仕分け、状態確認（キズや汚れなどのチェック） ・アルバイトスタッフの作業サポート、進捗管理、品質チェック ・カード相場や在庫データをもとにした価格調整・販売戦略（MD業務） 等 現場業務を把握しながら、チーム全体の生産性・品質を高めるポジションです。 カードが好きな方はもちろん、データ分析やEC運営に興味のある方も活躍できます。 募集要件 【必要要件】 ・トレカショップ、リユースショップ、ホビー関連企業での査定・販売経験 ・カードのレアリティ、レギュレーション、型番などの知識 【歓迎要件】 ・複数のアルバイトスタッフをまとめ、現場を円滑に動かせるコミュニケーション力 ・MD（マーチャンダイジング）や在庫分析・相場調査の経験 ・メルカリShops、Yahoo!ショッピング、楽天などのEC運営経験 ・チームや業務の数字（現場作業性や売上）を意識できる方
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リサイクル＆リユース事業 中古PC・スマホのネット販売
仕事内容 中古パソコン・スマホ・タブレットなどのリユース品を、ネットオークションやECモールで販売する部門の販売工程全体をマネジメントしていただきます。 現場運営にとどまらず、新たな販売企画や運用改善の立案・実行にも携わることができるポジションです。 ＜具体的には＞ ・仕分け・出品可否判断から出品対応～受注後の梱包・出荷までの一連の工程管理 ・ヤフオク・楽天など複数モールの出品戦略や価格・販促施策の検討 ・パート・アルバイトスタッフのマネジメントと物量に応じた配置・進捗管理 ・作業効率化や課題発見による現場改善、カスタマー対応や資材管理 募集背景 事業成長に伴う増員募集です。 リユース需要の高まりにより、販売部門は前年比200％以上で拡大中。 組織拡大を見据え、次世代のリーダー人材を求めています。 募集要件 【必須要件】 ・チームで成果を出すことに携わった経験がある方（業界不問） 【歓迎要件】 ・チームや店舗など、人のマネジメント経験をお持ちの方（業界不問） ・ECサイト・ネットオークション（ヤフオク・楽天等）での販売経験 ・中古パソコン・家電の買取販売経験 ・販売部門や物流現場での工程管理・業務改善経験 求める人物像 ・現場を観察し、課題を見つけて改善に動ける方 ・スタッフと協力しながらチームをまとめられる方 ・数値感覚を持ち、成果や改善を数字で捉えられる方 ・行動力があり、自ら手を動かしながら現場を動かせる方
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リサイクル事業 自治体・法人営業 バックオフィス スタッフ
仕事内容 小型家電リサイクル事業は、環境省・経済産業省から、小型家電を宅配便で回収できる許認可を取得し、回収したPCや携帯電話から「都市鉱山」と呼ばれる有用資源を抽出し、再資源化するリサイクル活動を行っています。まさにSDGs・ESG・カーボンニュートラル等の時代に合致したビジネスを展開しています。 宅配便を活用した回収モデルにおける全国オンリーワン企業として、全国約700もの自治体と連携し、当社サービスは認知拡大・利用者獲得につなげて、急成長しています。 今回は、従来の利用者である一般家庭の方々だけでなく、オフィスや学校等など新たなマーケットに眠るPC等小型家電（都市鉱山）のリサイクル事業を強化すべく、バックオフィススタッフを募集します。 ＜概要＞ ・自治体連携業務：協定自治体様への住民向け小型家電リサイクルの周知・広報活動 ・営業バックオフィス業務：営業チーム内の各種対応業務（実績等各種レポート作成、稟議書対応、支払い業務等） 募集要件 ＜必須要件＞ 営業組織内での営業バックオフィス業務（2年以上） Word／Excel／PowerPointの基本操作が可能 ＜歓迎要件＞ 自治体向けサービスの取り扱い経験
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リサイクル事業 自治体・法人営業【名古屋】
仕事内容 小型家電リサイクル事業は、環境省・経済産業省から、小型家電を宅配便で回収できる許認可を取得し、回収したPCや携帯電話から「都市鉱山」と呼ばれる有用資源を抽出し、再資源化するリサイクル活動を行っています。まさにSDGs・ESG・カーボンニュートラル等の時代に合致したビジネスを展開しています。 宅配便を活用した回収モデルにおける全国オンリーワン企業として、全国約700もの自治体と連携し、当社サービスは認知拡大・利用者獲得につなげて、急成長しています。 今回は、従来の利用者である一般家庭の方々だけでなく、オフィスや学校等など新たなマーケットに眠るPC等小型家電（都市鉱山）のリサイクル事業を強化すべく、東海・関西営業拠点を拡充し、西日本エリア営業マネージャー候補を募集します。 ＜主要ミッション＞ ■営業KPI達成に向けた、営業活動、企画立案 ■サービス認知、利用促進のため自治体、法人、団体向けイベントやセミナー企画運営 ■自治体、教育機関、地域コミュニティなどを通じた家庭でのリサイクルマインド醸成活動 募集要件 ＜必須要件＞ ■法人又は自治体営業経験（5年以上） ＜歓迎要件＞ ■営業組織マネジメント経験 ■企画提案営業経験 ■入札業経験 ■ITAD、OA機器販売業、リユース・リサイクル業経験
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リサイクル事業 自治体・法人営業【東京】
仕事内容 小型家電リサイクル事業は、環境省・経済産業省から、小型家電を宅配便で回収できる許認可を取得し、回収したPCや携帯電話から「都市鉱山」と呼ばれる有用資源を抽出し、再資源化するリサイクル活動を行っています。まさにSDGs・ESG・カーボンニュートラル等の時代に合致したビジネスを展開しています。 宅配便を活用した回収モデルにおける全国オンリーワン企業として、全国約700もの自治体と連携し、当社サービスは認知拡大・利用者獲得につなげて、急成長しています。 今回は、従来の利用者である一般家庭の方々だけでなく、オフィスや学校等など新たなマーケットに眠るPC等小型家電（都市鉱山）のリサイクル事業を強化すべく、東海・関西営業拠点を拡充し、西日本エリア営業マネージャー候補を募集します。 ＜主要ミッション＞ ■営業KPI達成に向けた、営業活動、企画立案 ■サービス認知、利用促進のため自治体、法人、団体向けイベントやセミナー企画運営 ■自治体、教育機関、地域コミュニティなどを通じた家庭でのリサイクルマインド醸成活動 募集要件 ＜必須要件＞ ■法人又は自治体営業経験（5年以上） ＜歓迎要件＞ ■営業組織マネジメント経験 ■企画提案営業経験 ■入札業経験 ■ITAD、OA機器販売業、リユース・リサイクル業経験
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リサイクル事業 PCリサイクル工程管理スタッフ（名古屋）
仕事内容 使用済パソコン回収の業界最大手、国の認定工場で行うパソコン等のリサイクル工程に関わるお仕事です。 パソコン、タブレット、スマホ等の小型家電類を回収後、検品、仕分・分別、データ消去、解体、それらの全ての工程における改善、スタッフ管理、人材育成をお任せします。 各工程の作業マニュアル作成等のお仕事も含まれます。 特に当事業では、パソコン解体工程に知的障がい者の方が活躍頂いています。 パソコン回収量を増やすことにより、知的障がい者の方々の雇用を増やすミッションも担っていただきます。 各工程を理解していただいた後には、今後の事業展開、業容拡大、循環型社会の一層の浸透など、将来の幹部として活動いただくことも視野に入れています。 募集要件 【必須要件】 ・普通自動車免許をお持ちの方 【歓迎要件】 ・物流センターや製造現場などの工程管理に興味のある方 ・トレーナーやチームリーダーを担った経験、または興味のある方 ・リユース、リサイクルに興味のある方 関連キーワード 都市鉱山、リサイクル、小型家電リサイクル法、障がい者雇用、再資源化、社会貢献、環福連携、情報機器
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リサイクル事業 PCリサイクル工程管理スタッフ（東京）
仕事内容 使用済パソコン回収の業界最大手、国の認定工場で行うパソコン等のリサイクル工程に関わるお仕事です。 パソコン、タブレット、スマホ等の小型家電類を回収後、検品、仕分・分別、データ消去、解体、それらの全ての工程における改善、スタッフ管理、人材育成をお任せします。 各工程の作業マニュアル作成等のお仕事も含まれます。 特に当事業では、パソコン解体工程に知的障がい者の方が活躍頂いています。 パソコン回収量を増やすことにより、知的障がい者の方々の雇用を増やすミッションも担っていただきます。 各工程を理解していただいた後には、今後の事業展開、業容拡大、循環型社会の一層の浸透など、将来の幹部として活動いただくことも視野に入れています。 募集要件 【必須要件】 ・普通自動車免許をお持ちの方 【歓迎要件】 ・物流センターや製造現場などの工程管理に興味のある方 ・トレーナーやチームリーダーを担った経験、または興味のある方 ・リユース、リサイクルに興味のある方 関連キーワード 都市鉱山、リサイクル、小型家電リサイクル法、障がい者雇用、再資源化、社会貢献、環福連携、情報機器
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リサイクル事業 マーケティングディレクター
仕事内容 不要となった使用済のパソコン、携帯電話、その他小型家電を宅配回収するサービスの利用者拡大に向け、toC・toB両軸でのマーケティング活動、サービスの改善提案や新規開発等、幅広い業務に挑戦いただきます。 主な業務内容 ・PC等の宅配回収を促進する集客面、サービス面での各種施策企画～推進 - サイト改善 - 集客方法の選定・実行 -サービス開発 -改善プロジェクトマネジメント 等 募集要件 ◆必要要件 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ・WebディレクションおよびWebマーケティングの実務経験（3年以上） ◆歓迎要件 ・運用型広告をご自身で運用された経験 ・SEOに関する知識 ・HTML、Javascript、SQL、python等の言語の利用経験 ・アライアンス業務の経験 関連キーワード リスティング、リサイクル、リユース、中古パソコン、循環型社会、社会貢献
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上場企業の総務部マネージャーを募集します＜名古屋OR東京勤務どちらでも可＞
仕事内容 東証グロース市場上場企業であるリネットジャパングループの総務部に所属していただき、国内グループ会社5社の基盤を支える総務部門のマネージャーとして、総務チームを牽引していただきます。事業成長・グループ全体の規模拡大に伴い、総務部門の強化が必要とされています。 ＜具体的業務内容＞ 株主総会・取締役会・会社イベント運営 BCP・リスク管理に関わる業務 社内諸規程の制定・改訂・運用 総務業務全般の実務/マネジメント（庶務、備品管理、設備保守、契約管理、文書管理など） 募集要項 ＜必須要件＞ ◆総務業務経験（株主総会・取締役会運営、リスク管理、社内規定整備等）3年以上 ◆管理職、部下マネジメント経験
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経理サブマネージャー候補
仕事内容 事業会社の月次処理～決算、事業管理を担っていただきます。 事業拡大に伴う専門機能を強化するための増員になります。 募集要項 【必須要件】 ■月次・年次決算の取りまとめ経験 ■税務申告業務のご経験 ■監査法人・税理士対応のご経験 【歓迎要件】 ■連結決算・開示書類作成のご経験 ■税務調査対応のご経験 ■リスク管理業務のご経験 ■J-SOX（内部統制）対応のご経験
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環境×福祉の連携 新規事業立ち上げに伴い 事業開発 部長候補募集
事業内容 環境と福祉をつなぐ「環福連携モデル」の実現へ 当社は今後、 環境と福祉の社会課題を一気通貫で解決する「環福連携モデル」 の実現を目指しています。 環境の領域では、国の大臣認定を取得した小型家電リサイクル事業を展開し、全国740以上の自治体や製造・小売事業者と連携。不用になったパソコンや小型家電を回収し、これらに含まれる有用な資源（＝都市鉱山）を再資源化しています。分解・分別の現場では、多くの知的障がいのある方が活躍しています。 福祉の領域では、ソーシャルケア事業を通じて、知的・精神障がいのある方に「住まい」と「仕事」を提供し、居住と就労の両面から支援しています。 この二つの事業を組み合わせることで、新たなビジネスチャンスの創出と、より広範な社会貢献を実現していきます。 すでに、地域密着型の「環福連携」モデルとして、２つの取り組みがスタートしました。 ■JR東日本 × 埼玉県戸田市（詳細はこちら） ■スズキなど静岡県内企業 × 静岡県（詳細はこちら） 企業の不要パソコン等の処理の内製化を通じて、企業の新たな障がい者雇用を創出する。そのような 資源循環と障がい者雇用の創出を両立する「環福連携」 を、全国へ広げていきます。 募集要件 【必須】 ■企業の障がい者雇用の創出に携わってきた経験がある方 ■プロジェクトマネージャーとして複数の関係者を巻き込んで事業開発を行ってきた経験のある方 ■SDGｓの取り組み（環境領域・障がい者雇用等）に関連したビジネス立ち上げを行ってきた経験のある方 【尚可】 ■コンサルティング経験 ■事業部長経験 ■事業会社の経営企画として全社戦略の立案や実行を担ってきた方
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リサイクル事業 サーキュラーエコノミー実現に向けたアライアンス責任者
事業内容 国内最大級の「宅配回収サービス」で資源循環を推進 当社の宅配回収サービスは、全国740以上の自治体（人口約9,000万人）と連携するほか、大手小売業者やメーカーにも採用されています。 パソコン・小型家電リサイクルの回収量は国内最大級、会員数は500万人以上にのぼります。 利便性の高い回収サービスの提供に加え、使用済製品の回収を促進するマーケティングや、創業事業で培った リユースのノウハウを活用したCEコマース（サーキュラーエコノミー型EC） など、独自の強みを発揮しています。 今後は、国の方針である 「サーキュラーエコノミーへの移行」や「資源有効利用促進法の改正」「高度再資源化法の施行」などの流れを追い風に、 当社の宅配回収サービスを「サーキュラーエコノミーの回収プラットフォーム」 としてさらに拡大 していきます。 その実現に向け、現在当社では、 企業とのアライアンス戦略をリードする責任者ポジション を募集しています。 大手メーカー・小売業者・自治体など、製品や資源を供給するパートナー企業と連携し、使用済製品の回収スキーム構築やリサイクルモデルの共創を推進。 事業全体の方向性を描きながら、 サーキュラーエコノミー実現の中核を担う役割 です。 ＜アライアンス事例＞ ■家電量販点：https://corp.renet.jp/wp/wp-content/uploads/2017/11/20171110.pdf ■ＰＣ・スマホメーカー：https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC023SE0S1A800C2000000/ ■リチウムイオン電池関係：https://corp.renet.jp/wp/wp-content/uploads/2019/12/20191203.pdf 募集要件 【必須】 ■小型家電リサイクル法、資源有効利用促進法、各種個別リサイクル法等の環境行政に関連した活動をされてきた企業の方（または行政の方） ■企業提携やコンソーシアムなどの推進に携わられてきた方 【尚可】 ■国・自治体等の実証事業等を推進した経験をお持ちの方 ■動脈の環境部門・静脈等、環境関係に幅広い交流関係をお持ちの方 ■再生材等に関して知見をお持ちの方 ■リユース等の経験をお持ちの方
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給与・労務 サブマネージャー ＜名古屋勤務＞
仕事内容 サブマネージャー候補として、まずは給与労務業務をご担当頂きます。ここ1年で弊社の障がい者福祉ビジネスが急拡大を続けており、従業員数が大幅に増加、それに伴い給与実務を内製からアウトソースへの切り替えを実施しております。 オペレーションスキームの再構築と効率化に向けた改革が最初のお仕事となります。 アウトソースが安定運用されてきた後には、人事業務における職域を広げていただくようアサイン変更を考えております。給与・労務の知識を活かし、評価制度や昇給・昇格制度の運用をお任せし、あるいは労働法制変更に伴う規定整備などをご担当いただく予定です。 さらにご本人の能力に応じて、人事制度企画、組織設計などを含めてHRBPとしてのキャリアアップも可能です。 ＜人事部組織＞ 部長1名－グループリーダー2名－スタッフ5名－派遣3名 募集要項 【必須要件】 ■給与・労務実務経験５年程度以上 ■年末調整業務経験 ■社会保険業務経験 【歓迎要件】 ■規程管理、規程改定経験 ■人事制度運用経験（賃金制度・賞与制度・昇格昇給制度等）
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人事マネージャー【制度企画・組織設計・要員計画策定 等】 募集
仕事内容 人事部マネージャーとして、当初は人事企画（制度設計・運用等）をメインに担当頂きます。 当社のリユース事業、リサイクル事業は業績好調により、将来に向けた人材への投資を検討し始めている段階です。 特に今期は抜本的な賃金制度改定へ着手する予定であり、既存の制度を運用しながら、CHROや既存マネージャーとともに制度企画業務を担っていただきます。 また、当社の障がい者福祉ビジネスは規模の拡大を行っており、従業員数が大幅に増加、従来の小規模組織の運用から、チェーンオペレーショナルな組織への変貌が必要となっております。 この領域については、要員計画の策定から採用計画への落とし込み、人件費コントロールなどを一緒に担っていただこうと考えております。もちろん採用や教育業務への領域に業務を広げていただくことも可能です。 これらの改革を実行し、将来は、人事ゼネラリストパーソンへとキャリアップをしていただきたいと考えています。 チーム構成 人事部部長 1名 － グループリーダー 2名 － メンバー 5名 応募資格 【必須】 ・基本的なPCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント） ・人事企画および運用業務（人事資格制度・賃金制度・働き方改革・組織設計・異動配置等）の経験をお持ちの方 【尚可】 ・教育研修、キャリア開発などの経験をお持ちの方
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