経営企画

スマートラウンドについて

「成長の流れを、止めない。」
これからの未来を作っていく「スタートアップが可能性を最大限に発揮できる世界をつくる」をミッションに、株式会社スマートラウンドは全てのスタートアップとそれらを支援する者たちが納得する価値を提供し、より多くのスタートアップが急成長する基盤となることを目指しています。

スマートラウンドでは、フルリモートの環境においても、全社員が同じ目線を向いて進んでいくために3つの行動指針を掲げて、日々業務に取り組んでいます。

Be a professional 「結果を出すために自ら考え、最後までやり切る」
User Centric 「すべては、ユーザーにとっての価値かどうか」
Happy One Team 「一人ひとりが多様性を尊重しながら、垣根を超えて協力し合う」

弊社のビジョンや組織文化、具体的な事業の現在地については、以下の「Company Deck（会社紹介資料）」をご覧ください。

■ Company Deck / 採用ページ

仕事内容

スマートラウンドの中長期的な成長を牽引する経営判断の全プロセスに携わっていただきます。
市場・競合分析から戦略策定、さらにはステークホルダーとの調整や計画の実行・検証まで、経営のPDCAを高い解像度で回していくことがミッションです。

（具体的な仕事内容）
・直接的なまたは隣接するマーケットの静的・動的な分析
・国内外の競合の静的・動的な分析
・自社のマーケット・ポジショニングにかかる検討
・短期及び中長期の経営計画の策定
・自社アセット・リソースの調達、管理、活用
・社内外の利害関係者との各種調整
・計画の実行と結果の検証
・AIツールを駆使した業務効率化および意思決定の迅速化

◯社内環境 ：Google Workspace、Microsoft office、Slack、Notion、Zoom、Salesforce、ChatGPT、Claude、GeminiなどのAIツール

募集要件

◇必須スキル・経験

・スタートアップ・ファイナンス、会社法、金商法、資金調達、投資・M&Aに関する一定の知識を有し、実務に活用できる方
・検索の代替にとどまらず、プロンプトエンジニアリング等の手法を用いて、AIによる業務効率化を実践した経験がある方
・国内外の市場、競合、利害関係者を静的・動的に分析する能力
・誰が何をいつどのように実行するのかマスタープランを作成する能力
・わかりやすい社内・社外向け資料を手早く作成する能力
・社内の関係者と必要事項について協議し遅滞なく必要な合意形成を行う能力
・社外の利害関係者と必要に応じて連携・提携・協力関係を結ぶ能力
・ドメイン知識を自ら獲得し活用しようとする姿勢や身に付けられる能力

◇歓迎スキル・経験

・経営コンサルティングファームでの経験
・経営企画での実務経験

求める人物像

・スマートラウンドのミッションに共感し、それを実現したいと強く思える方
・自ら考え行動し、日々の目標を達成できる方
・社内外の関係者と良い関係を築くことができる方
・スタートアップ特有のストレスに耐性があり苦しい時でも前を向ける方
・スピード重視で行動しイテレーションを回して改善できる方
・AI等の最新ツールを活用し、仕組み化・自動化を推進して業務効率を最大化できる方

採用背景

smartroundは、7,300社以上のスタートアップとそれらに関わる投資家や支援者が利用するインフラへと進化しました。
今、私たちは「管理ツール」から「スタートアップエコシステムのOS」へと飛躍する局面にあります。

山の登り方はひとつではありません。仮説を立てて、市場を分析をし、戦略を策定し、計画を実行して、結果を検証する。
さらに第三者との利害調整を行い、持続可能な枠組みを作り、業務を仕組化・外部化してスケールする。

スマートラウンドでは、こうした一連の業務を代表の砂川を中心に数名で担ってきましたが、複数の事業を同時進行的に立ち上げ、
グロースを加速させるにあたり、経営企画ポジションをさらに募集します。

組織・チーム

現在、スマートラウンドには約50名の多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。

ビジネスサイドには、三菱商事、Google、Salesforce、東京証券取引所、みずほ銀行など国内外の大手企業で経験を積んだプロフェッショナルが在籍。

プロダクトサイドにおいても、Visional（旧ビズリーチ）、サイボウズ、FOLIO、ユーザベースなど、スタートアップから成熟企業まで様々な環境で開発を担ってきた精鋭が集結しています。

経営陣をはじめ、チーム全体がスタートアップやベンチャーキャピタル領域に精通しており、事業とプロダクトの両面から次の挑戦を強力に推進できる体制が整っています。

メンバーに共通しているのは、「スタートアップエコシステムを支えたい」「挑戦する人を後押ししたい」という強い想いです。
ミッションの実現に向けて、職種や年次を超えてフラットに議論し、価値を磨き続ける文化があります。
ぜひ、各メンバーのプロフィールや入社エントリー、社員インタビューも併せてご覧ください。

働き方

スマートラウンドでは、多様な働き方を尊重し、個々のライフスタイルに合わせた柔軟な勤務が可能です。
こちらにも働き方について書いておりますのでご覧ください。

こちらのポジションは、出社をメインにしつつ一部リモートを組み合わせたハイブリッド型の就業形態です。

家庭の事情に応じて業務時間の調整にも柔軟に対応しています。 育児や介護といったライフイベントにも理解があり、経営メンバー自身が育児のために長期休暇を取得した実績もあります。
出社にかかる交通費は支給され、働く環境整備としてリモートワーク手当も支給しています。

入社時のオンボーディングも丁寧に行っており、新しく加わったメンバーも安心して業務に取り組める体制を整えています。