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設計職|キャンプギア設計|正社員(新潟)

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設計職|キャンプギア設計|正社員(新潟) | 株式会社スノーピーク

【業務内容】

キャンプ用品の設計職として、入社後は以下の業務に従事いただきます。

1.設計スタッフ  

・製品設計/性能評価

・製造工場と量産の段取り

2.進行管理スタッフ  

・設計/開発計画の策定

・新商品の自社倉庫に対する納品計画管理 

※能力・ご経験によって業務の振り分けを行うことがございます。

 どちらも業務領域として活躍いただくことも可能です。

【必要な知識・スキル】

1.設計スタッフ

■MUST(必須スキル/経験)
・民生品の製品設計をはじめ、量産に係る業務を3年以上経験した方 
・金属や樹脂に関する各種加工知識 
・製品の性能や信頼性、安全性に対する評価業務のご経験 
・3D CADをはじめ、設計支援ソフトの操作スキル 
・Excel、 Word、PowerPointなどOfficeソフトの操作スキル 

■WANT(歓迎スキル/経験)
・2Dグラフィックツール(Illustrator、Photoshop)などの基本操作 
・工業デザイン業務経験 
・資材調達や貿易、品質保証の知識 
・海外工場との折衝経験 
・生産管理、技術職として従事した経験など 

2.進行管理スタッフ

■MUST(必須スキル/経験)  

・民生品の製品設計をはじめ、量産に係る業務を3年以上経験した方 
・金属や樹脂に関する各種加工知識 
・製品の性能や信頼性、安全性に対する評価業務のご経験 
・3D CADをはじめ、設計支援ソフトの操作スキル 
・Excel、 Word、PowerPointなどOfficeソフトの操作スキル 

■WANT(歓迎スキル/経験)  

・2Dグラフィックツール(Illustrator、Photoshop)などの基本操作 
・工業デザイン業務経験 
・資材調達や貿易、品質保証の知識 
・海外工場との折衝経験 
・生産管理、技術職として従事した経験など 

※応募時のご依頼※ 野遊びプロフィールについて

・スノーピークの中途採用募集ポジションへご応募頂く際は、
 皆様に「野遊びプロフィール」を作成、提出いただいております。
・応募者様一人一人の「野遊び」に関わるご経歴・経験を具体的に確認させて頂き、
 選考過程で「キャンパー」としての皆様を深く理解することを目的とした資料となります。

(ご提出方法について)
①下記リンクより指定フォーマットをダウンロード
(リンク:野遊びプロフィール 作成フォーマット
②ダウンロード後、ご自身の経歴内容を入力
③入力完了後、履歴書、職務経歴書と併せて応募時に提出

(サンプル例)

【チーム紹介】

設計課は3名の少数精鋭チームですので、課内の連携も重要ではありますが
ギア開発や購買課チームと密に連携して仕事をする方が多いため
他部署とのコミュニケーションを大切にしています。

また定例でタスク確認MTGをしており、今各スタッフがどのような業務を進めていて
どのような課題があるかを話しています。
相談やアドバイスをもらいチーム一体で業務を進めていける環境は、魅力の一つだと思います。

専門的な設計スキルを極めていくことも、新しい領域にチャレンジしていくこともできるので
自分に合った経験を積んでいきながらものづくりができることはやりがいに繋がっていると思います。

職種 / 募集ポジション 設計職|キャンプギア設計|正社員(新潟)
雇用形態 正社員
給与
月給
■スタッフ職
・給与|20万円~30万円
・想定年収|280万~420万(賞与年2回含む)
・残業代別途全額支給

■クリエイター職
・給与|30万円~60万円
・想定年収|420万~840万(賞与年2回含む)
・残業代別途全額支給

※給与はスキル、経歴と前職のご年収等も加味し応募者の方と相談の上、決定させていただきます。
勤務地
※入社後3年以降、勤務地は要相談
勤務時間
8:30-17:30(休憩60分含む 実働8時間)
※フルフレックス勤務可能
(深夜時間帯(午後 10 時から午前5時まで)を除く)
休日
・土日祝日
※年間休日120日(会社カレンダーにより定める、出勤の祝日あり)
※年に数回、イベント参加の為休日出勤があります。
・夏季休業
・年末年始
・産前/産後休暇
・育児休暇
・年次有給休暇
福利厚生・人事制度
■保険関連/確定拠出型年金
・各種保険完備(雇用/労災/健康/厚生年金)
・確定拠出型年金(401k)

■通勤手当
・通勤方法に合わせ規定に基づき毎月の給与に支給
※勤務地によりマイカー通勤可(原則公共交通機関での通勤を推奨)

■住宅手当
・規定に基づき対象者へ毎月の給与に支給

■在宅勤務手当
・規定に基づき在宅勤務区分者へ毎月の給与に支給

■役職手当
・入社/昇格時の役職に応じ手当毎月の給与に支給
※支給対象役職:店長/管理職/専門職

■昇給制度|年1回
・社内規定の人事評価に基づき決定

■フルフレックスタイム制

■社員割引制度
・規定に基づき割引額で製品購入可能
選考情報
1. 書類選考
2. 一次面接(人事担当+開発担当)
3. 最終面接(人事役員+開発役員)

※オンラインにて面接を実施しております。
※各選考の合否通知あり、選考通過者へ次回選考のご案内を致します。
※役職に応じて面接回数が増える可能性がございます。
応募方法
下記書類の添付をお願い致します。

・履歴書(メールアドレス、志望動機、選考希望部署の記載、顔写真添付)
・職務経歴書
・ポートフォリオ
・アウトドア用品全般及びホーム/オフィス用品の企画提案(形式自由)
・野遊びプロフィール
会社情報
会社名 株式会社スノーピーク
代表者
・代表取締役 社長執行役員|山井 太
事業所|所在地
・新潟県三条市中野原456 スノーピークHQ
・新潟県見附市新幸町5-8 スノーピークHQ2
・東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング23F スノーピークHQ3