【業務内容】
自社ECサイトならびに外部モールの業務担当として、入社後は以下の業務に従事いただきます。
・製品撮影、商品紹介テキスト作成、商品ページ構築等、オンライン上での、スノーピーク製品全般の販売に関わる業務
・デジタルマーケティング関連業務全般
【必要な知識・スキル】
■MUST（必須スキル/経験）
・アウトドア、且つ、アパレルが好きで、自ら自然指向なライフスタイルを体現されている方
・EC運用業務経験（実務期間不問）
・基本的なExcel、PowerPointの操作
■WANT（歓迎スキル/経験）
・AMAZON、楽天市場、ZOZOTOWN等のモール運営経験（実務期間不問）
※応募時のご依頼※ 野遊びプロフィールについて
・スノーピークの中途採用募集ポジションへご応募頂く際は、
皆様に「野遊びプロフィール」を作成、提出いただいております。
・応募者様一人一人の「野遊び」に関わるご経歴・経験を具体的に確認させて頂き、
選考過程で「キャンパー」としての皆様を深く理解することを目的とした資料となります。
（ご提出方法について）
①下記リンクより指定フォーマットをダウンロード
（リンク：野遊びプロフィール 作成フォーマット）
②ダウンロード後、ご自身の経歴内容を入力
③入力完了後、履歴書、職務経歴書と併せて応募時に提出
（サンプル例）
| 職種 / 募集ポジション | ECサイト運営｜スタッフ（在宅勤務可） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 勤務時間 | ■基本シフト（休憩60分含む 実働8時間） ・9:00-18:00 ※フレックスタイム制度あり |
| 休日休暇 | ・土日祝日 ※年間休日120日（会社カレンダーにより定める、出勤の祝日あり） ※年に数回、イベント参加の為休日出勤があります。 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前/産後休暇 ・育児休暇 ・年次有給休暇 |
| 福利厚生・人事制度 | ■保険関連/確定拠出型年金 ・各種保険完備（雇用/労災/健康/厚生年金） ・確定拠出型年金（401k） ■通勤手当 ・通勤方法に合わせ規定に基づき毎月の給与に支給 ※勤務地によりマイカー通勤可（原則公共交通機関での通勤を推奨） ■住宅手当 ・規定に基づき対象者へ毎月の給与に支給 ■在宅勤務手当 ・規定に基づき在宅勤務区分者へ毎月の給与に支給 ■役職手当 ・入社/昇格時の役職に応じ手当毎月の給与に支給 ※支給対象役職：店長/管理職/専門職 ■昇給制度｜年1回 ・社内規定の人事評価に基づき決定 ■フレックスタイム制 ・コアタイムなし ・フレキシブルタイム｜午前5:00-午後10:00 ※出勤日は1時間以上の勤務必須 ■社員割引制度 ・規定に基づき割引額で製品購入可能 |
| 選考情報 | 1. 書類選考 2. 一次面接（部署担当マネージャー＋人事担当） 3. 最終面接（部署役員＋人事担当） ※オンラインにて面接を実施しております。 ※最終面接前に適性検査の受検をお願いしております。 ※各選考の合否通知あり、選考通過者へ次回選考のご案内を致します。 |
| 会社名 | 株式会社スノーピーク |
|---|---|
| 代表者 | ・代表取締役 社長執行役員｜山井 太 |
| 事業所｜所在地 | ・新潟県三条市中野原456 スノーピークHQ ・新潟県見附市新幸町5-8 スノーピークHQ2 ・東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング23F スノーピークHQ3 |