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インフラエンジニア（AWS）

  • 【AWS】IaCを用いた設計構築／事業拡大をけん引するインフラエンジニア募集！
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インフラエンジニア（AWS） | スパイスファクトリー株式会社

革新の触媒
“The Spice Of Innovation”

私達はあらゆる社会課題のデジタル変革における“触媒（スパイス）”となり世界に驚きと感動を与えるプロダクトを作り続けることが使命だと考えています。世界がより良い方向に向かうよう、変化を加速させるDXエージェンシーです。

最新テクノロジー、UIUX、アート、マーケティングなどの技術・メソッドを用いて、モノゴトを素早く、美しく、本質的に再定義し、クライアント企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を支援しています。

4つの特徴

  1. 教育・環境・医療・公共といった社会貢献性の高い領域で戦うDX集団であり、社会貢献と事業成長の両立をビジョンに掲げている。
  2. アジャイル開発を得意とし、エンジニア以外もアジャイルに動くアジャイル集団であること。
  3. 100％プライム案件の自社内開発。営業組織はありません。技術力は営業力。
  4. フレックス、リモート、自由休憩、時短といった働き方から、効率を重視した仕組み、スキルアップを全面的に支援する制度など、エンジニアが望む環境を整備。

▼詳細はこちら
https://spice-factory.co.jp/

★Financial Times「アジア太平洋地域における急成長企業ランキング2024」上位500社に選出されました！
https://spice-factory.co.jp/news/17503/

当社はAWS公式パートナーとして「APNコンサルティングパートナー・セレクトティア」に認定され、今後より一層 AWS の開発、運用体制の強化に注力していく方針です。また、それに伴いAWSに関連するサービス開発なども検討しており、社内の経験豊富なAWS認定技術者と共に事業成長をけん引いただけるAWSエンジニアを募集しております！

基本的なAWSサービスだけでなく、最新の技術を取り入れながらスキルアップしていきたい方にぜひご検討いただきたいポジションです。

エンジニアチームについて

当社のエンジニア組織の特徴や働き方についてこちらの資料に詳細を載せております。
是非一度ご覧いただけますと幸いです！
https://speakerdeck.com/spicefactory/spicefactory-engineer-recruitment-proposal

業務内容

100％直受け・自社内開発にて、新規事業立ち上げやDXを求めるプロジェクトでクラウドを利用したWebシステムの構築を行います。

  • Infrastructure as Code（IaC）を用いたAWSの構築
  • アプリケーションに合わせたシステム設計
  • アラート・障害発生時のログ調査、コンテナ調査
  • システム試験・負荷試験

応募要件

【必須】

  • AWS 運用経験　2年以上
  • 監視運用経験　1年以上

【歓迎スキル】

  • AWS 構築の経験
  • Linuxオペレーション経験
  • 要件定義や機能設計の経験
  • CloudFormation またはTerraFormによるインフラのコード化の経験
  • Web系言語での開発経験
  • ネットワークの知識（ルーティング、TCP/IPなどの知識）

APNコンサルティングパートナーとしての今後のAWS事業展開

AWS の運用と開発をつなぐ DevOps の体制の強化に加え、より信頼性や安全性の高いサービスを提供し続けるためのノウハウの蓄積、高速かつ安価なシステムの開発に繋がるサーバーレスサービスの更なる活用、AI やビッグデータ分野への進出など、クライアントのニーズに柔軟に対応し、より高く多様な価値の提供に注力していきます。

また、社内メンバーの AWS の経験と知識のレベルを引き続き高めていき、アドバンスドパートナーの取得に向けて継続的に取り組んでいく予定です。

事業として立ち上がった後は、ログ分析基盤や運用の仕組み化、各種自動化などに挑戦することも検討しています。

このポジションの特徴

◎要件を詰めるところから入り自分で設計構築ができる
案件には基本的にサービス立ち上げから参画します。
ヒアリングから要件定義、設計、構築、運用まで一気通貫で携わることが可能です。

◎負荷試験などを行いRDMSのチューニングや各サーバの構築を行うことができる
万単位のユーザーが使用する大規模なシステム開発に携わることが可能です。

◎インフラ以外の知識や経験も積むことができる
弊社では開発と一緒にプロジェクトを進めるため、両方のスキルが活かせるクラウド構築や運用のスキルを伸ばすことが可能です。

入社後のイメージ

まずはAWSを専任としている既存メンバーと一緒に動きます。
開発側と調整しながら、CloudFormationを用いたAWSインフラの構築や各AWSアカウント毎にリソース利用状況の監視、障害の調査および障害対応を行うことなどを想定しています。

開発環境

AWS（AWS CloudFormation / Amazon ECS on Fargate / Amazon OpenSearch / Amazon Elasticache(Redis) / Amazon Aurora / Amazon S3 / AWS Code Series etc

OS：macOS / Linux

ミドルウェア：Docker / Shell / SSH / Nginx
プロジェクト管理：GitHub
コミュニケーションツール：slack / Google Workspace
その他：esa / gulp/ IntelliJ IDEA
支給PC：Mac book pro 14インチ

情報発信

技術ブログ（オウンドメディア）
https://spice-factory.co.jp/allspice/

note
スパイスファクトリーの人や制度、カルチャーなどに関する記事をお届けするメディアプラットフォーム
https://note.com/spice_factory

公式X
プレスリリースやお役立ち情報、社内の取り組み、セミナー情報などをリアルタイムで発信しています
https://twitter.com/spicefactory310

職種 / 募集ポジション 【AWS】IaCを用いた設計構築／事業拡大をけん引するインフラエンジニア募集！
雇用形態 正社員
給与
年収
■月給：275,000円 ～ 510,000円
上記のうち見込み残業代：50,000 ～ 95,000円
※時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として支給
※30時間を超える時間外労働分は追加で全額支給
※リモート手当5,000円/月を支給
勤務地
  • 135-0091  東京都港区台場２丁目３−１トレードピアお台場20F南
    地図で確認 
【アクセス】
東京都港区台場2丁目3−1　トレードピアお台場
最寄り駅：りんかい線「東京テレポート」、ゆりかもめ「お台場海浜公園」
福利厚生 
・交通費支給（上限月5万円）
・子ども手当
・リモート手当（毎月）、リモート一時金（入社時支給）
・副業制度
・自由休憩（シエスタ）制度　※コアタイム中は1時間まで
・時短勤務制度
・資格取得補助制度
・ChatGPT有料利用補助
・書籍購入やセミナー参加等の費用を会社負担
・サークル制度
・服装・髪型髪色自由
・リゾートホテルが割安で利用できるリゾートワークス導入
・企業型確定拠出年金制度あり
加入保険 
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策 
屋内全面禁煙
勤務時間 
フレックスタイム制（コアタイム11：00～15：00）
※標準労働時間8時間
休日休暇 
・年間休日120日以上
・完全週休2日制（土日）
・祝日休み
・夏期休暇、年末年始休暇
・慶弔休暇（結婚、子供の結婚、本人もしくはパートナー出産時等）
・年次有給休暇 10日～20日（入社半年経過後に10日を付与、その後1年ごとに付与）
・産前・産後休暇
・プレママ・パパ制度(本人もしくはパートナーの妊娠期間中に最大20日の有給休暇が取得可能)
・介護育児休業制度
・バースデー休暇（1年に1日、本人及びご家族の誕生日付近に取得可能）
・ウェルネス休暇
・ワクチン接種による副反応時の特別休暇
選考フロー 
面接2～3回
内定後、オファー面談

※オンラインで完結可能
会社情報
会社名 スパイスファクトリー株式会社
設立年月 
2016年3月
メンバー数 
75名
※2024年4月時点
本社所在地 
東京都港区台場2丁目3−1　トレードピアお台場20F南
資本金 
50,000,000円
非上場
メンバーデータ 
平均年齢：32.3歳
女性比率：42.2％
職種比率：エンジニア45.5%, デザイナー18.9%, ディレクター11.3%, マーケター・プランナー7.5%, コーポレート13.9%(管理職を除く)
（2023年8月時点）
主な事例 
教育：世界標準の願書出願プラットフォームをベースに日本やアジアの大学・専門学校向けに新しく開発を行なった「The Admissions Office（略称：TAO）」。UIUXデザイン、開発、マーケティングまで担当している共同開発事業。早稲田大学・慶応義塾大学を始めとした有名大学の導入が決定。
https://spice-factory.co.jp/products/

環境：三菱商事ファッション 次世代型サステナブルD2Cプロジェクト「NAGIE」のEC開発。Shopifyを使った開発に加えHubspotでのカスタマーサポートの設計構築。
https://spice-factory.co.jp/works/6649/

公共：防災無線に代わり行政と住民を結ぶ音声コミュニケーションプラットフォームのリプレース開発を担当。現在複数の自治体が導入し実証実験を開始。
2022年に東京都から「アジャイル型方式によるプロトタイプ開発委託」を受注

医療：薬局間、病院・薬局間での連携や、薬剤師同⼠の連携・協⼒、薬剤師の⼀般⼈への認知向上を目的とした薬剤師データの一元管理を叶えるプラットフォーム「アスヤクLIFE 研修」のUIUXデザイン、開発と担当。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000025.000022779.html
認定・取得資格 
・APNコンサルティングパートナー・アドバンストティア
・Shopify Experts
・Hubspot パートナー
登壇・取材 
・矢野経済研究所発行
2021 日・中・韓におけるEC市場の最新動向とECサイト構築支援サービス市場の実態調査に掲載
https://www.yano.co.jp/market_reports/C63101000

・【Shopify Partner Boot Camp: Japan】にCTO泰が登壇
・Shopify × HubSpot × Spice Factory　世界トップクラスのSaaSを組み合わせたセミナーを主催
組織構成 
■Digital Service Development Div.
フルスクラッチによるシステム開発で競争力強化のためのデジタルサービス開発を行うエンジニアチーム。

■FastDX Div.
Shopify、Hubspot、Salesforce、Wordpress、Drupal、LINE連携等の既存パッケージや SaaSを活用して低コスト・スピーディーなデジタルサービス開発を行うエンジニアチーム。

■PM Div.
WebサイトやECサイト、LINEminiアプリなどのSaaSを活用したサービス開発など、クライアントのニーズに合わせた様々なDXプロジェクトのディレクション業務を行うチーム。

■Interface & Experience Design Div.
UIUXデザインを主とするデザイナーチーム。プロジェクト初期段階にアイデアをカタチにし、主要画面デザイン後にエンジニアチームにバトンタッチをする。

■Business Development Div.
事業戦略に基づいたリード獲得のための戦略立案や営業活動、クライアントへのヒアリングから課題に合わせた提案を行うチーム。

■Marketing Div.
クライアントへのデジタルマーケティング支援と自社のマーケティング活動の実行を行うチーム。

■Global Delivery Div.
フィリピンやベトナムなどの東南アジアでのオフショア開発を行うチーム。

■Corporate Div.
人事労務、総務経理などの管理領域。人材採用を含めた全社の経営資源を調達・管理・運営し、組織全体の業務を円滑に運営できるようサポートするチーム。