仕事内容
【ミッション】
組織拡大に伴う様々な変化にも対応できる仕組みと、従業員が安心して働くことができる環境を作り、経営の基盤を支えることがミッションとなります。
【こんなことやります】
人事・労務・総務・法務といったバックオフィスを幅広く担当していただきます。
・労務管理体制の整備と運用
・人事制度の設計と運用
・IPOに向けたコーポレート
・ガバナンス体制の構築、取締役会などの会議体の運営
・リーガルチェックや社内規程の改善
エンプロイーサクセスの領域をメインに、人事・労務・総務・法務に関するあらゆる業務において、正しい意思決定をしていけるよう既存のチームをリードしていただきます。
成長フェーズに見合った管理体制を更新していくために、整えていくべきこと、改善していきたいことがまだまだ多くある中で、ゴールを設定せず、変化と柔軟に向き合い、クリエイティブなバックオフィスを創りあげていただくことを期待しています。
〇ポジションの魅力
♦社員が気持ちよく働ける環境を作り、パフォーマンスを最大化させることで、経営の発展や存続に大きく影響をもたらすことができます。
♦ボトムアップなカルチャーのため、自身のスタンス次第でいくらでも新たなことに挑戦できる環境です。
♦フロントオフィスメンバーとの距離も近く、実際の声を取り入れやすいため、スピード感を持ってより良い体制づくりに取り組むことができます。
♦過去や固定概念に捉われず、会社が存続していくための最善の体制を整えることで、管理に重きを置いた保守的なポジションではなく、新しい未来を創造していく攻めのポジションも担うことができます。
【必須条件】
スタイルブレッドのミッション・ビジョン・バリューの共感
労務・人事領域での業務設計や管理職経験
【歓迎条件】
スタートアップやベンチャー企業など変化の多い環境での実務経験
上場準備の経験
〇求める人物像
未踏の領域に踏み出すことを恐れず、新たな価値を生み出そうとする方
成長と成果に貪欲で、周りを巻き込みながら目標に向かって努力できる方
社内外問わず、関係各所とのコミュニケーションが柔軟に取れる方
| 職種 / 募集ポジション | コーポレート部門長 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 9:00ー18:00 休憩1時間 |
| 休日 | 年間休日122日 土日休み 祝日休み 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇 産前・産後休暇 （取得実績あり） 育児休暇 （取得実績あり） 介護休暇 子の誕生日休暇 |
| 福利厚生 | 評価に応じて6ヶ月ごとに昇給とストックオプション追加付与 各種社会保険完備 GLTD（団体長期障害所得補償制度）加入 iPhone、パソコン支給 社内禁煙 社内パン食べ放題 企業型ベビーシッター割引券 資格取得補助（パン製造技能士・パンシェルジュ検定等） |
| 加入保険 | 健康保険、雇用保険含む社会保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 選考フロー | 選考フローは下記を予定しております。 状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。 書類選考 面接2回 オファー面談 |
| 会社名 | 株式会社スタイルブレッド |
|---|---|
| 代表者 | 田中 知 |
| 設立 | 2006年 5月（創立1930年） |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 冷凍パンの製造・販売 |
| 所在地 | ●桐生本社 群馬県桐生市広沢町1-2525-2 ●東京本社 東京都港区虎ノ門五丁目1番5号 メトロシティ神谷町 8階 ●関西支社 大阪府大阪市中央区平野町4-7-7 平野町イシカワビル5F ●九州支社 福岡県福岡市博多区中洲5-3-8 アクア博多5F ●北海道支社 北海道札幌市中央区南三条東2ｰ1 サンシャインビル309号室 ●沖縄支社 沖縄県那覇市泊1ｰ3-2 沖縄ゼネラルグループビル506 ●東海支社 愛知県名古屋市中村区名駅4-6-23 大三堀内ビル 9階 112号室 ●東北支社 仙台にオープン予定 ●STYLE BREAD ASIA PACIFIC PTE. LTD. 2 Kallang Avenue, #07-25 Singapore 339407 |
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