What's "TERRADA"?
倉庫という空間が、しあわせな未来をつくり出すこと。
1950年創業の寺田倉庫は「モノだけではなく、価値をお預かりする」という理念のもと、従来の倉庫業の概念を深化させてきました。ワイン、アート、映像・音楽メディア、文書など、専門性の高い保管事業を展開し、単なる保管にとどまらず、保存・修復技術の追求やデジタル化によって、お預かりした品の価値を未来へとつないでいます。また、天王洲アイルを中心にエリア活性化と不動産事業を手がけ、近隣企業・地域団体とともに街の賑わいを創出してきました。近年では、ベンチャー企業を誘致し、水辺とアートが共存するこの街をビジネスイノベーションの拠点へと育て、多様な交流による活性化を目指しています。
さらに、天王洲アイルを国際的な芸術文化の発信地とする活動も積極的に推進しています。ミュージアムやギャラリー複合施設の運営、アーティスト支援、倉庫空間を活用したイベントスペースの運営を通して、芸術文化を未来につなげる活動を進めています。
Our Culture
創業から75年かけて培った知見を大切にしつつ、現状に満足することなく一歩ずつ挑戦を重ね、進化し続けているのが寺田倉庫です。だからこそ、寺田倉庫では「現状に満足せず、可能性を広げ未来志向で歩み続けられる人財」をキー人財とし、私たちの想いに共感し、このような環境でキャリアを築いていきたいという方たちと共に寺田倉庫の未来を創っていきたいと考えています。そのために、柔軟な働き方や自己啓発のための支援・サポートを行い、各個人の持つ素質を最大限に活かしていただきたいと考えています。
事業内容
寺田倉庫は、天王洲にスタートアップやベンチャーを誘致し、起業家、アーティスト、クリエイターなど多様な人々が交流し、街と企業が共創するエリアとなることを目指すプロジェクト「Isle of Creation TENNOZ」を進めています。
本プロジェクトでは、スタートアップの成長を支援するインキュベーション事業「Creation Camp TENNOZ」と、スタートアップが成長する過程で必要となるオフィスや共有施設を提供するワークプレイス事業「Creation Hub TENNOZ」の2つを行っています。
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業務内容
「Creation Camp TENNOZ」では、この春、天王洲アイルを舞台に新たな価値を創造するスタートアップ・起業家としてプログラムに参加する3期生の募集を行います。
採択されたスタートアップは、寺田倉庫やサポート企業による様々な支援を受けながら、事業を成長させていきます。
今回お任せしたいのは、この3期生選考プロジェクトの運営メンバーとしての役割です。
新たな挑戦をする起業家を尊重し、応援したい、サポートしたいという気持ちのある方を募集します。
【具体的な業務内容】
・スタートアップ企業・起業家との面談調整
・審査資料の作成
・選考会の運営サポート
・その他プロジェクト運営業務
※変更の範囲:会社の定める業務
求人のポイント
2025年(2期生)は約300社の応募の中から10社を採択しています。
- 選考過程を通して、起業家の事業やプレゼンを目にするがことができ、事業づくりやスタートアップ市場の動向を学べます。
- 現在プログラムを受講中の1・2期生と同じワークスペースでの執務となります。ポジティブに挑戦する起業家たちに囲まれ、高いモチベーションで働けます。
- 業務には先輩社員がサポートでつきます。スケジュール管理やビジネスメールなど、大学では学べない社会人基礎力が実践で身につきます。
募集要件
~必須要件~
- 4年制大学、または大学院に在学中の方(2・3年生歓迎)
- Excel、Wordなどの基本的なPCスキル
~求める人物像・素養~
- 将来、起業、スタートアップに興味がある人
- 何事もポジティブにとる組める人
- 高い学習意欲をもって取り組める人
就業期間
下記期間に就業可能な方が対象となります。
期間:2026年4月~7月末
| 職種 / 募集ポジション | 【長期学生インターン】「Creation Camp TENNOZ」3期生選考プロジェクト運営メンバー |
|---|---|
| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 最寄り駅:りんかい線・東京モノレール「天王洲アイル」駅から徒歩5分 ※変更の範囲:会社の定める場所 |
| 勤務時間 | 勤務頻度: 週2日(平日のみ) 勤務時間: 10:00〜18:00の間で4時間以上 ※シフト制 |
| 休日 | シフト制 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備(勤務時間が該当した場合のみあり) ・通勤交通費 全額支給 ・昼食補助制度(周辺の提携レストランが半額で利用可能) ・コミュニケーションコイン制度(年2回) 感謝や賞賛のメッセージを、コインとともに贈り合う制度です。各コインには金額が設定されており、受け取ったコインの種類と枚数に応じて、半期に1度精算される仕組みです。 |
| 備考 | 有期労働契約の更新基準:下記を総合的に判断いたします ・契約期間満了時の業務量 ・勤務成績、態度 ・能力 ・会社の経営状況 ・従事している業務の進捗状況 更新回数の上限:なし |
| 会社名 | 寺田倉庫株式会社 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 寺田 航平 取締役専務執行役員 秋元 雅宏 取締役CFO 齋藤 隆幸 取締役CTO 加来 徹也 |
| 設立年月 | 1950(昭和25)年10月 |
| 所在地 | G号オフィス(本社) 〒140-0002 東京都品川区東品川2-6-10 オペレーションオフィス 〒140-0002 東京都品川区東品川2-2-28 Tビル 7階 |