株式会社寺岡精工 キャリア採用 関東 その他 の求人一覧
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労務スペシャリスト/労務経験者歓迎・英語力の活かせるポジション(東京本社)
業務内容 人事・労務部署では、社員、グループ会社の為に土台整備に取組んでおります。 主に給与計算、社会保険手続き、働きやすい会社作りの為の制度設計・見直しを担当していただきます。また、国内外を問わず関連会社のとコミュニケーション行い、情報共有をしていただきます。 海外とのコミュニケーション 数字を使った解析、シミュレーション 新たな規定作成、現状の規定の見直し 必須要件： 労務経験、英語（ビジネスレベル） 求める人物像 ： 執念を持ち、チャレンジ精神が高く、結果を出せる方 【学歴】：不問 【選考方法】 筆記／Web試験：有 面接回数：3回 選考フロー：書類選考⇒適性試験（Web）⇒１次面接⇒2次面接⇒3次面接⇒内定 ※遠方の場合は一次⾯接、二次⾯接はリモート⾯接を実施いたします。 ※状況に応じて回数が変わる可能性があります。 続きを見る
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AIプロジェクト開発のファシリテーター／経験者歓迎
【職務内容】 AIプロジェクト ■TERAOKAの各部署から依頼される難易度の高い技術課題に、 ＡＩやアルゴリズムを構築し、問題解決する事を目的にした部署です。 【職務内容】 ■ ファシリテーターとして、組織を支えていただきます 。 ・開発チームの業務を効率化し、技術的な分野に専念できる環境を整える ・設定する目標や課題に基づき、必要なサポートを行う ・他部署や外注先との連携を円滑に進める ・チーム内外の調整業務を迅速かつ的確に行う 【必須要件】 ・プロジェクトマネジメントの経験(規模問わず) ・基本的なPCスキル 【歓迎要件】 ・調整力が高く、同時に複数のタスクを管理できる方 ・環境や状況の変化に柔軟に対応できる適応力がある方 ・技術的な理解を持ちつつ、管理業務に従事する意欲がある方 ・チーム全体を俯瞰し、潜在的な課題を先回りして解決できる方 ・チームの意図やビジョンを的確に理解し、行動に反映できる方 【学歴】 不問 【選考方法】 筆記・Web試験：有 面接回数：3回 選考フロー：書類選考⇒適性試験（Web）⇒１次面接⇒2次面接⇒3次面接⇒内定 ※遠方の場合は一次⾯接、二次⾯接はリモート⾯接を実施いたします。 ※状況に応じて回数が変わる可能性があります。 続きを見る
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業務改善担当(人事労務部署)
業務内容 寺岡精工グループ全体のグループサービス部門である人事労務部署での 業務改善をお任せします。 最初は採用&研修チームで業務を覚えて頂きながら業務改善に取り組んで 頂きます。 ご興味をいただいた方は、まずはご応募ください。 是非、寺岡精工を知っていただきたいと思います。 【求める人物像】 担当者の資質・気質が重要になるため、特に3つの要素を重要視しています。 ・変革を厭わず、会社、世の中も変革させたいという気概 ・チーム仲間を信じ、自ら考え、自ら主体となり周囲と協働 ・前向きに考え、タフな状況を楽しめる情熱 【歓迎要件】 実務経験不問 元気さ、明るさ、リーダーシップなどが発揮できる方を求めます 営業経験、人前で話すことが得意な方 Excel関数、VBAなどが得意な方 【学歴】 不問 【選考方法】 筆記・Web試験：有 面接回数：3回 選考フロー：書類選考⇒適性試験（Web）⇒１次面接⇒2次面接⇒3次面接⇒内定 ※遠方の場合は一次⾯接、二次⾯接はリモート⾯接を実施いたします。 ※状況に応じて回数が変わる可能性があります。 続きを見る
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管理会計業務/経理経験者歓迎(東京本社)
業務内容 日常的な経理業務（売掛金入金消込、現預金管理、固定資産管理、棚卸資産管理、支払業務、経費精算、等） 決算業務（決算書作成、税務申告書作成、監査法人対応など） 管理会計業務（管理会計資料の作成、分析業務など） 【求める人物像】 誠実で責任感のある方 【必須要件】 ：経理実務経験者、もしくは簿記２級程度の資格保有者 基本的なＰＣ操作（Excel、Word、PowerPoint） 【歓迎要件】 ：決算業務経験者、法人税・消費税の税務申告実務経験者 経理業務のフロー整備、改善、効率化をやってみたい方 【学歴】 不問 【選考方法】 筆記／Web試験：有 面接回数：3回 選考フロー：書類選考⇒適性試験（Web）⇒１次面接⇒2次面接⇒3次面接⇒内定 ※遠方の場合は一次⾯接、二次⾯接はリモート⾯接を実施いたします。 ※状況に応じて回数が変わる可能性があります。 続きを見る
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