株式会社テラスカイ・テクノロジーズ すべての求人一覧
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Salesforceカスタマーサクセスエンジニア(Salesforceシステム管理者)【4ヶ月で未経験から世界で通用するクラウドIT資格を取得/26.5万円~】
<Salesforceとは?> 米国セールスフォース・ドットコムが提供する営業支援(SFA)・顧客管理(CRM)システム。Salesforceを導入することにより営業・顧客情報を自社サーバーではなく、クラウドサーバー上に一元管理・記録できます。 また、単純に営業や顧客に関する情報管理だけでなく、データ分析・マーケティングオートメーション・各種eコマースチャネルのプラットフォームなどの拡張機能もあり、BtoBに限らずBtoCや幅広い営業活動と顧客情報を包括管理でき、企業のビジネスを成功に導きます。 入社~配属までの流れ 【入社1か月~4か月】初期研修 Salesforce基礎研修として「認定アドミニストレーター」と「認定Platformアプリケーションビルダー」取得に向けた学習+現場での実例に基づいた模擬課題で実践力を培います。 出社型の研修でSalesforceエンジニアとして経験豊富な講師陣に質問しやすい環境とテラスカイ・テクノロジーズ独自のカリキュラム(e-learning・ハンズオン・定着確認テスト・模擬課題)を活用し、未経験からでも専門知識を効率的に学べます。 個々人の研修の進捗状況やプロジェクトの開始タイミングなどによって、研修途中(入社3~4カ月目)で現場配属になる場合もあります。 ただ、配属後も研修講師からの継続的なサポートや多数の社内ナレッジがあるため、問題なくご活躍いただける環境は整備していますので、ご安心ください。 ※詳しい研修内容などは下記URL(Wantedly内 当社広報記事)をご参照ください。 <https://www.wantedly.com/companies/company_1522945/post_articles/878188> 【入社4~5か月目】 配属~お客様先での業務開始 各種資格試験に合格し研修修了後、お客様先のプロジェクトにデビュー。配属についてはスキルや個々人の適性を考慮し、決定します。 研修で身に着けた知識や実践力を活かして、Salesforceシステムの管理や標準機能での改修(ノーコード)、お客様の課題解決・ご要望の実現を、お客様組織の一員として行っていただきます。 業務開始後もナレッジ共有会や勉強会、上位資格の研修など、お客様への貢献を目指した自己成長の機会を支援します。 Salesforceカスタマーサクセスエンジニア(Salesforceシステム管理者)の仕事内容 お客様先常駐にて「Salesforceをより活用していくための提案・カスタマイズ・システム運用」を行っていくお仕事です。Salesforceのスペシャリストとしての知識を身に着け、お客様とのコミュニケーションを大事に、カスタマーサクセスを実現します。 <配属先での業務例> ■ヘルプデスク (障害・改善要望などの一次窓口) ■標準画面のカスタマイズ・項目追加 ■ユーザー登録・変更などアカウント管理 ■年3回のバージョンアップに伴う対応 ■マニュアル作成・更新およびユーザーへのレクチャ ■他システムとのデータ連携・管理 ■そのほかお客様とのMTG参加や専門的知見に基づいたご提案 ■関係部署・関係ベンダーとの情報連携における窓口業務 など 求められる考え方や行動について 主体的に業務に取り組む姿勢と意欲的・継続的な自己研鑽が求められます。 自主的に学ぶ姿勢を持ち、実行し続けること(例:SalesforceやITに関する資格を取得する、お客様業務の理解を深めるための知識取集など) 社内外のノウハウを吸収し続け、常駐先や自社に還元し、顧客満足・自社貢献していくこと お客様のご要望にそのまま応えるのではなく、現状にはない追加提案や最善の回答を模索していくこと 【キャリアについて】 お客様への貢献が自己成長・多種多様なキャリアの実現に繋がっていきます。 業務を通して自身の知見を深め、お客様に信頼されるカスタマーサクセスのエキスパートに 実務経験を積み上位資格を取得し、Salesforceに精通した業務支援・活性化のコンサルタントに デベロッパー資格を習得し、Salesforce独自のプログラミング言語を用いた開発ポジションに お客様向けのワークショップや外部研修およびテラスカイ・テクノロジーズ社内研修の講師に 応募資格・条件 既卒・第二新卒歓迎/未経験OK 【必須要件】 オフィスワークの経験があり、Excel・Word・PowerPointが扱える方 34歳以下の方 (※若年層のキャリア形成を図るため) Salesforceに特化したIT人材としてキャリアアップしていきたい!という熱意をお持ちの方 【その他歓迎要件】 新しい知識を習得するために“調べる”という行動を起こせる方 お客様の課題解決に力を発揮し、直接喜びや感謝の声を聞ける仕事がしたい方 急成長中のIT企業の初期メンバーとして、会社を一緒に創っていきたい方 「ITを本気で学びたい!」という意欲を重視します。文系・理系も問いません。 「転職活動中にSalesforceを調べてみたら、将来性を感じて挑戦したくなった!」という方は、ぜひご応募ください! 続きを見る
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Salesforce開発エンジニア【世界で通用するクラウドIT資格を取得/月給35万円】
<Salesforceとは?> 売上高1兆円超で急成長を続ける米国セールスフォース・ドットコムが提供するクラウドコンピューティングサービス。インターネット経由で提供される7年連続世界シェアNo.1(IDC社/2020年発表)の顧客管理システム(CRM)です。Salesforceを導入すれば、企業は顧客とのやりとりを管理・記録できます。見込み客・営業プロセス・商談内容・商品・問い合わせ・契約・売上予測・ナレッジなどを管理し、企業のビジネスを成功に導きます。 入社~配属までの流れ 【入社~1か月/基礎研修】 Excel、情報セキュリティ、Java(システム開発の基本言語)等の基礎知識の習得を行います。 【入社2か月~3か月】 映像コンテンツを中心に研修を進めます。米国セールスフォース・ドットコムが提供する学習環境プラットフォーム「Trailhead」の教育コンテンツも受講可能です。 Java、Apex、Visualforce、LWC、Javascript、HTML、SOQLの7言語を学ぶため、設計書を見ながら講師と1on1レビュー有の模擬開発を行い、「認定 Platform デベロッパー」の資格取得目指します。 資格取得に関してはトレーナー1名が研修を担当。いつでも質問できる環境で、独自のカリキュラムやテスト・勉強会・e-learningを活用してわかりやすく教えます。 【入社4か月目~】 研修期間中に試験に合格したら、晴れて現場デビュー。ご自宅から通える範囲を大前提に、社風マッチングなども踏まえ常駐先を決定します。(プロジェクト先のほとんどは大手企業のため、快適な環境で仕事ができます。) まずは既存案件の保守業務からスタートし、慣れてきたら小規模のプロジェクトへアサイン。スキルに合わせて最適な規模のプロジェクトをお任せします。 Salesforce開発エンジニアの仕事内容 お客様企業に合わせた独自のSalesforceを開発・導入します。具体的な業務は以下となりますが、研修を受けることで対応できるようになりますのでご安心ください。 ■要件定義 ユーザー要望のヒアリング 実装方法の提案 プロトタイプ実装 ■設計 設計書作成(開発) ■実装 標準オブジェクトの項目追加 カスタムオブジェクト作成 プロセスビルダー・フローでの開発 Apexでの開発 画面の開発 ■テスト テスト仕様書の作成 テストの実施 <設定・運用支援について> 開発したSalesforceをお客様に活用してもらうためのサポート(設定・運用支援)は、認定アドミニストレーターの業務領域です。具体的には、標準画面のカスタマイズ、データ移行、マニュアル作成・更新、利用者の教育、ユーザー登録・変更、ヘルプデスク、運用ルールの作成などです。 《プロジェクト例》 ▼人材派遣会社向け:Salesforce活用推進のコンサルティング及び改修 ▼小売業向け:Salesforce活用推進のコンサルティング及び改修 ▼コンサルティング企業向け:顧客管理/営業活動支援プラットフォームとなるCRM/SFAの構築支援 ▼卸売業向け:注文管理ポータルサイトの構築支援 ▼大手製造メーカー向け:CRMソリューションの保守・運用業務 ▼人材派遣会社向け:マーケティングオートメーションの保守・運用業務 ▼自動車製造メーカー向け:販売管理システムの保守・運用業務 目標について 当社では、目標は会社から課されるものではなく、自ら考えた目標を設定します。 具体的には、Salesforceスキル目標、コンピテンシー(考え方/行動特性)の目標、取り組みの目標の3つです。 期末である2月末まで、実務を通して目標の達成に向けて注力します。 求められる考え方や行動について Salesforce開発において、外部の知見/ノウハウを吸収し続け、常駐先に還元し、顧客満足を創ること 顧客要望にそのまま応えるのではなく、「●●の機能も併せて実装をしたほうがよい」、「●●はできるが▲▲はできない」などの提案を行うこと 自身の市場価値を高めるために学び続けること(例:Salesforceの資格を追加で取得すること) 応募資格・条件 Salesforceやクラウドの経験をお持ちでない方も大歓迎! ■ITエンジニア開発実務経験 1年以上/分野・工程不問 <活かせる経験> Java/C#/HTML/CSS/Rubyでの開発経験 ※Visualforce/Apexでの開発経験者は優遇します! \こんな方をお待ちしています!/ ・安定した事業基盤のある会社で働きたい ・新しい会社の立ち上げに興味がある ・ニーズの高い開発スキルを身につけたい ・エンジニアとして効率的に成長したい ・世界で通用する資格を取得したい 続きを見る
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DX人材のソリューション営業◎東証プライム市場上場グループ!営業メンバー増員募集!
仕事内容 世界トップクラスシェアを誇るクラウド型の顧客管理システム『Salesforce』の導入支援をはじめ、顧客企業にIT化・DX化の価値を提供するテラスカイグループ。その中で当社は、クラウドに特化した人材サービスを担う企業です。あなたには営業職として、事業の拡大を支えていただきます。 【当社の事業について】 第二新卒やIT未経験の人材を、即戦力のクラウドエンジニアとして教育・育成。主に親会社テラスカイがシステムの導入を提案した既存顧客に対して、派遣・紹介することでシステムの円滑な運用をサポートします。 <具体的な業務内容> ■人材派遣の求人獲得 ■顧客への候補人材の紹介 ■稼働後の社員へのフォロー活動 ■顧客との契約交渉・契約書発行手続き ■自社人材採用(正社員)における面接活動 ■その他、事業立ち上げに伴う業務 など まずは、テラスカイの既存顧客に営業活動を行なっていただきます。テラスカイの営業から紹介してもらい、商談をセッティング。ニーズのヒアリングからスタートし、システムの導入~運用までをグループで担えるメリットを提示していくイメージです。登録型派遣とは異なり、当社の人材が持つ経験やスキルをベースに提案を行ないます。 【入社後の流れ】 エンジニアリング事業部に配属。Salesforceなどの基礎知識は、Eラーニングなどを通じて、自ら学ぶことが可能。マーケティングや営業などの実務は事業部長が教えていきます。 【将来的には】 立ち上げ当初は、アドミニストレーター・ディベロッパー2職種の派遣・紹介がメインですが、ニーズ次第ではさらに他の人材サービスの提案も視野に入れています。事業拡大後は営業部隊のリーダーとなるほか、マーケティング・企画・マネジメント・事業開発など、様々なキャリアを切り拓ける環境です。 応募資格・条件 学歴不問! <業種未経験歓迎> ◎営業の経験がある方 ◎ITに関する基礎的なリテラシーがある方 ※人材紹介・人材派遣の経験者は歓迎です。 続きを見る
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AWSエンジニア経験者(1年以上)|クラウド技術で未来を創る仲間を募集
仕事内容 主な業務内容 インフラ要件定義 インフラ設計/構築/テスト インフラ運用/保守 作業リーダー / サブリーダー インフラ要件定義、設計・構築・テスト、運用・保守を中心に担当していただきます。また、作業リーダーやサブリーダーとしてプロジェクトを牽引する役割もお任せします。 このポジションに期待すること 技術スキルや知識 リーダーシップ / マネジメント コミュニケーション能力 課題解決能力 成長への意欲 現在のスキルを活かしつつ、必要に応じて学びながら成長できる環境です。基本的なインフラ知識があれば、専門性を深めていけます。さらに、チーム全体でサポートし合う環境なので、まずは小規模な作業やチームのサポートから始め、徐々にリーダーシップを磨いていけますので、あなたの成長をサポートしながら、チーム全体のスキル向上にも貢献できます。 身につくスキル AWSの知識や経験 プロジェクト管理 / リーダーシップ 問題解決能力 新技術への適応力 コミュニケーションスキル 組織構成 単独配属、もしくはチーム配属 ・アサイン事例:PL1名、エンジニア3名 応募資格・条件 必須要件 学歴:高校卒業以上 クラウド(AWS/Azure/GCP/その他)、もしくはオンプレでの実務経験1年以上をお持ちの方 ・設計(基本/詳細/テスト問わず) ・環境構築 ・動作テスト ・保守運用(特に障害対応) AWS Certified Solutions Architect - Associateは取得済の方で、且つ、下記の資格検定のうち3つ以上取得済もしくは、同等の知識をお持ちの方 ・AWS Certified SysOps Administrator - Associate ・AWS Certified Developer - Associate ・ネットワーク系(CCNA等) ・Linux系(LinuC等) ・情報処理技術者/基本情報技術者歓迎スキル その他歓迎要件 実務経験 ・要件定義(クラウド/オンプレ問わず) ・プログラミング(言語問わず) ・M/W(Webサーバー/DBサーバー等)の設定運用 ・3名以上体制のリーダー/サブリーダー 下記の資格検定のうち1つ以上取得済もしくは、同等の知識をお持ちの方 ・AWS Certified Solutions Architect - Professional ・AWS Certified DevOps Engineer - Professional ・AWS Certified Security - Specialty 入社~配属までの流れ 入社後、即配属が基本ですが、プロジェクトの状況やタイミングによっては研修や待機期間が発生する場合があります。 ※能力と経験に応じて1~2ヶ月の研修の可能性があります。 続きを見る
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AWSエンジニア経験者(1年未満可)|クラウド技術で未来を創る仲間を募集
仕事内容 主な業務内容 インフラ要件定義 インフラ設計/構築/テスト インフラ運用/保守 インフラ要件定義、設計・構築・テスト、運用・保守を中心に担当していただきます。 このポジションに期待すること 技術スキルや知識 コミュニケーション能力 課題解決能力 成長への意欲 現在のスキルを活かしつつ、必要に応じて学びながら成長できる環境です。基本的なインフラ知識があれば、専門性を深めていけます。さらに、チーム全体でサポートし合う環境なので、まずは小規模な作業やチームのサポートから始め、徐々にリーダーシップを磨いていけますので、あなたの成長をサポートしながら、チーム全体のスキル向上にも貢献できます。 身につくスキル AWSの知識や経験 プロジェクト管理 / リーダーシップ 問題解決能力 新技術への適応力 コミュニケーションスキル 組織構成 単独配属、もしくはチーム配属 ・アサイン事例:PL1名、エンジニア3名 応募資格・条件 必須要件 学歴:高校卒業以上 AWS Certified Solutions Architect - Associateの資格をお持ちの方 クラウド(AWS/Azure/GCP/その他)、もしくはオンプレでの実務経験をお持ちの方(実務経験1年未満可) ・設計(基本/詳細/テスト問わず) ・環境構築 ・動作テスト ・保守運用(特に障害対応) その他歓迎要件 実務経験 ・要件定義(クラウド/オンプレ問わず) ・プログラミング(言語問わず) ・M/W(Webサーバー/DBサーバー等)の設定運用 下記の資格検定のうち1つ以上取得済もしくは、同等の知識をお持ちの方 ・AWS Certified Solutions Architect - Professional ・AWS Certified DevOps Engineer - Professional ・AWS Certified Security - Specialty 入社~配属までの流れ 入社後、即配属が基本ですが、プロジェクトの状況やタイミングによっては研修や待機期間が発生する場合があります。 ※能力と経験に応じて1~2ヶ月の研修の可能性があります。 続きを見る
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