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経営企画
1.募集背景 当社は、SEMコンサルティングを祖業としてインフルエンサーマーケティング及び関連ツールの提供といったBtoBビジネスを垂直的に立ち上げてきました。その上で2017年12月からはインフルエンサーのファンコミュニティアプリというBtoC領域でのビジネスを本格的に展開し始めました。当社は2021年12月に東証マザーズ(現、グロース市場)へ上場しており、1年後・3年後・10年後の今後のビジョン策定の強化が急務となっております。 ビジョン達成のための新規事業、海外事業、M&A等の戦略立案をサポートだけにとどまらず、時には各プロジェクトにアサインされ一緒にプロジェクトの成功を牽引します。 経営陣に最も近い立場に立ち、構築・牽引してくださる方を募集します。 2.仕事内容 経営計画の実現に向け、経営企画の次世代リーダーとして事業成長、及び、経営基盤強化のための施策の企画・運営を担う。 経営課題の設定、経営情報の収集・分析、成長施策を実行するための仕組み作り、経営管理プロセスの整備などをお任せします。 新規事業検討における挑戦テーマの見極めをはじめとした経営課題について、CEOへの提案や壁打ちも担っていただきます。 3.仕事のやりがい 新規事業の立ち上げやM&Aの実施等により変化に富んだチャレンジングな環境です。事業領域、事業規模共に大きく成長を続けており、経営企画業務、会社全体をアップグレードしていく仕組みやアジェンダを自ら企画し、実行していく魅力があります。経営層とダイレクトに仕事をする機会が多く、業務を通して経営の視座に触れることが出来るのもこのポジションの魅力です。 4.環境 社内メンバーの平均年齢は約30歳で、若く活気に満ち溢れた職場です。 アイディアや戦略を自由に発言できます。 意思決定が早く、スピード感をもって仕事ができます。 フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方を推奨しています。 5.応募資格 下記のような経営企画分野の経験を1つ以上お持ちの方 事業会社における経営企画部門、もしくはそれに類似する部門での業務経験 事業計画策定・実行支援 経営課題に対する企画・実行 など 【歓迎条件】 コンサルティングファーム等のプロフェッショナルファームでの勤務経験 自ら起業し、会社をExitまで行なったご経験 事業戦略・事業推進に関与したご経験をお持ちの方 コンサルタントとして出向先でハンズオンしたご経験 【求める人物像】 向学心のある方。 他部門とのコミュニケーションを円滑に進める力がある方。 自ら手を動かせる実務を遂行したい方。 法令遵守、コンプライアンスへの理解、情報収集力をお持ちの方。 変化を楽しめる方。 続きを見る
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IRスペシャリスト
募集背景 黎明期のインフルエンサーマーケティングへの参入、会員制ファンコミュニティアプリ「Fanicon(ファニコン)」の立ち上げなど、THECOOは新規事業を推進することで成長してきました。 さらに自社スタジオ「BLACKBOX³」、「PEAKS STUDIO」をOPENするなど、エンタメ業界への価値向上に大きく貢献しております。 2021年12月東証グロース市場(旧:東証マザーズ)上場を果たしCAGR50%の売上高成長を目指し、事業成長が加速しているTHECOO。CEOをはじめ、ボードメンバー、経営管理部門との協力のもとIR関連業務全般をお任せできる人材を求めています。 会社が大きく成長しているフェーズで、成長をさらに加速させる一端を担うポジションに携わりたい方からの応募をお待ちしております。 仕事内容 ボードメンバーや経営企画と共に一緒にIRを通じて会社の企業価値向上に向けた業務を担っていただきます。国内外の投資家とのリレーション構築や対外発信など、主体的に推進できるIR担当者を求めております。 IR資料・サイトの更新 決算説明会の運営補助 個人投資家への問い合わせ対応 仕事のやりがい・魅力 自社ビジネスや自社の価値を広めることで社会に貢献できます どんな環境でも活躍できるスキルが手に入ります。広報IR経験者は引く手あまたです 株価向上や、企業価値の向上など、企業経営の一役を担えます 経営者目線で会社を理解し、世の中にお知らせできます 働く環境 コーポレートコミュニケーション/経営企画の立ち上げフェーズで、新しい業務に積極的にチャンレンジしていける環境です。 オフィス環境 2022年8月にオフィスを住友不動産原宿ビルへ移転いたしました。 応募要件 必須要件 主担当としての法定開示業務経験 歓迎条件 経営企画 or 経理領域での業務経験 金融業界(証券会社など)での就業経験 求める人物像 経営者や社員等、全社を巻き込む力がある方 チームで働くことが好きな方 サービスや社員をはじめ、会社に愛着を持てる方 企画だけではなく実行まで一貫して行いたい方 情報感度が高く、常に最適な方法を模索しながら、前進できる方 達成志向/向上心があり、他者をリスペクトしながら日々の業務に取り組める方 目標を定めて日々の行動に落とし込みつつ、自分で考えて行動できる方 変化を楽しめる方 THECOOが分かるメディア THECOOの会社概要 https://thecoonotion.notion.site/THECOO-1949fca9a7f14cef81dd8c16843ba62f THECOOで働くメンバーがわかるページ https://thecoonotion.notion.site/a27539fa9bda40929550521f14f2a22b 社員インタビューから見えるTHECOOの働く文化 https://www.talent-book.jp/thecoo 会社案内パンフレット https://news.thecoo.co.jp/wp-content/uploads/2022/02/Thecoobook_2022.pdf 実際の掲載記事例 いまの音楽業界は「勝者総取り」? デジタル化が進む音楽ビジネスの未来――亀田誠治×平良真人対談 コンテンツから「コミュニティ」に転換して売上19億円に成長。ファンコミュニティアプリ「Fanicon」が語る、収益性が2倍になった施策と、強いコミュニティつくるコツ 続きを見る
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