ＴＩＳＩ株式会社 企画 の求人一覧
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【社ビ事-001-26】【社会基盤ビジネス事業部】社会インフラ業界向けBIMのソリューション化に向けた事業企画リーダー
業界をリードし、お客様と共に成長を感じていけるやりがいのある仕事に、ぜひ一緒に取り組んで行きましょう。 仕事内容 担当業務 【業務内容】 建設業界をはじめとした社会インフラを担う企業向けのソリューション開発推進 【担当フェーズ】業務課題ヒアリング、ニーズに応じたソリューションの企画・構想、提案、システム化計画、要件定義、開発。 BIM/CIMの活用による業務効率化提案・システム導入支援・定着化まで一気通貫で対応。 自らソリューション化が可能なユースケースを考案し、仮説検証を通したソリューションを具体化する立上げフェーズから推進。 【主な役割】 事業企画、提案活動、マネタイズ キャリアパス 1年後：市場分析を実施し新規ソリューション開発を推進 5年後：上記ソリューションを当社顧客や新規顧客に提案・導入 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 【担当業務の魅力】 ・公共性の高い大手顧客への導入を実現することで業界スタンダードが狙え、自らの仕事を通じた社会貢献の実感が得られる。 ・部門を担うアカウントビジネスの創出を案件発掘から推進できる。 ・初期フェーズから事業企画・ソリューション開発に携わることができる。 ・独立系SIerとして、当社及び他社のクラウドサービスや製品を自由に組み合わせたシステムの提案、提供ができる。 【参考情報】 https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20230613_1.html https://www.tis.co.jp/news/2020/tis_news/20210125_1.html スキル・経歴要件 MUST要件 ① 経験 建設業界（建築・土木）およびBIMに関する活用検討からシステム導入、運用推進の実績・知見 ② 人物タイプ コミュニケーション能力が長けており、推進力を持った人材 ※論理思考力、対話力、積極姿勢、達成志向、柔軟性の高い人材 ③ 経験 ソリューション開発、ソリューション展開に関するリーダー経験 WANT要件 ①ー ー ②ー ー ③ー ー 参考URL ー 続きを見る
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【D営統-007-26】【デジタルイノベーション営業統括部】営業統括部（営業管理部門）における管理会計・計数管理業務のチームリーダーまたは担当者
営業統括部の経営判断を支える管理会計業務の中核メンバーを募集しています。受注管理・報告・予算管理・予算策定の4領域を横断的に担い、数百億円規模の事業を支えるポジションです。業績状況の可視化という組織課題に正面から取り組み、これまで培われてきた管理会計の専門性を活かして組織の持続的成長に貢献していただくことを期待します。出社、テレワークの柔軟な選択が可能で、ワークライフバランスを重視される方にも配慮された環境です。管理会計のプロフェッショナルを目指す方のご応募をお待ちしております。 仕事内容 担当業務 以下の管理会計業務を担当いただきます。 【受注管理】①各営業部門の受注状況月次把握・管理 ②基幹システムへのデータ登録・補正、管理 ③営業部門との受注計画調整、営業統括部全体の受注計画調整 【報告】①月2回の半期予実報告作成 ②受注・売上・利益等予算比較、前月比較、分析 【予算管理】①予算執行状況(コスト)のモニタリング 【予算策定】①当初予算(通年予算)の策定、調整、とりまとめ ②修正予算(下期予算)の策定、調整、とりまとめ ③中期経営計画の計数計画策定 キャリアパス ・入社後、月次計数報告業務や予算管理業務を習得 ・1～2年目で受注管理・予算策定まで一連の実務を担当いただき、全体像を把握 ・3年目以降、リーダー補佐として統括部全体の管理会計業務を主体的に推進 ・将来的には、管理会計の責任者として統括部の経営判断を支える中核人材へ成長 ・管理会計の専門性を軸に、経営企画・事業企画等へのキャリア展開も可能 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・受注額として年間数百億円/年の営業統括部全体の管理会計を担う、経営判断に直結するポジション ・受注管理・報告・予算管理・予算策定の4領域を横断的に担当し、管理会計のスペシャリストとして成長可能 ・6部門以上の営業部門と複数の開発事業部を横断する調整業務を通じ、高い視座と調整力が身につく ・経営層への直接報告の機会があり、経営視点での思考力が養われる ・基幹システムを活用した実践的なデータ分析スキルが習得可能 スキル・経歴要件 MUST要件 ① スキル 管理会計・予算管理の実務経験（3年以上）。予算策定、予実管理、差異分析、経営層向け報告資料の作成経験を有すること。 ② 経験 Excelによるデータ分析スキル（ピボットテーブル、関数、大量データの集計・分析）。複数部門にまたがる横断的な調整・取りまとめの実務経験。 ③ 人物タイプ 論理的思考力と数値分析力を有し、複数のステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れる方。経営層向けの報告に抵抗がない方。 WANT要件 ①その他 IT業界（SIer）での管理会計・経営企画の実務経験。BIツール（PowerBI等）の活用経験。Python/SQL等によるデータ処理・分析スキル。 ② 経験 受注管理・プロジェクト会計の知識。チームマネジメント経験（3名以上）。 ③― ― 参考URL https://www.tis.co.jp/career/ 続きを見る
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【ES事-301-26】【エンタープライズサービス事業部】【新規事業企画】経営管理DX-自社サービス(ＳａａＳ) サービス企画（テレワーク/フレックス有）
TISが持つ強みを活かし、新規事業の成功や社会課題の解決に責任を持って携わることができます。自らのサービス企画が社会を彩る経験を共にしてみませんか。 挑戦意欲のある方のご応募をお待ちしております。 仕事内容 担当業務 【募集組織の特徴】 エンタープライズサービス事業部は、経営管理業務に関わる先進的なサービスを多くの企業へ提供することで、経営者の意思決定の迅速化・高度化を支援し、日本企業がグローバルで戦える強い企業に成長することに貢献しています。 【募集背景】 私たちの部署ではSIビジネスからSaaS型のサービスビジネスへと事業構造転換を図り、会社の非連続成長を牽引することをミッションとして取り組んでいます。 経営管理領域でイノベーションを起こし、自らのサービス企画が社会を彩る経験を共にしてみませんか。TISで新規事業企画をしたい。そんな想いをお持ちの方のご応募をお待ちしております！ ご入社後は、OJTや定期的な1on1を通じてご自身のやりたいこと、悩みなど遠慮なく発信ください。 【お任せする業務内容】 企業の経営管理領域（会計）におけるサービス企画。（下記は例示、強みを活かした案件での活躍を期待） ・自社サービス群ACTIONARISEの新規サービス企画、事業化するための調査、戦略・計画策定、PoC実施、テストマーケ、初期顧客開拓・プリセールス、市場投入後初期フェーズの事業推進等 ・経営陣やステークホルダーへのレポート、協議 ・社内各部署との交渉や調整 ・社外協業先開拓、ビジネス座組の構築 【働き方における部門取組】 ・基本はテレワーク、期初のキックオフや期末の振り返り等はオフィス出社をしてディスカッション。 ・コミュニケーションの質を高める取り組みとしてワークショップを開催。（強制ではなく不定期で開催） 【身に着けられるスキル・能力】 ・TISの持つ経営管理領域の強みを活かしたサービス企画が可能です。 ・FY32に向けた新規事業の創出、事業立上げの経験が可能です。 【ポジション・期待役割】 ACTIONARISEの新規サービス企画のチームリーダーを担っていただきます。立ち上げたサービスのサービスオーナーとして事業を力強く推進するための原動力となっていただければと思います。 同業務領域におけるサービスオーナーとして更に上位の職種を担って頂きたいと思います。 【関連情報：プレスリリース】 https://www.tis.jp/branding/actionarise/ キャリアパス 1年後：上記注力分野の主力企画メンバーとして本分野の中核人材となって頂きたい。 3～5年後：同業務領域におけるサービスオーナーとして更に上位の職種を担って頂きたい。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み TISは、ACTIONARISE（経営管理領域サービス）を持ち、システムの開発・導入・運用が強みを活用できるため、企画初期フェーズにとどまらず、サービスの導入や事業化、市場や顧客の課題解決の実現までを責任もって担うことができます。その実績と経験を成果として、ご自身の市場価値を高めることができます。 スキル・経歴要件 MUST要件 ① 経験 ・事業企画およびサービス立ち上げのご経験 ・経営管理領域において、事業企画・立上げ/サービス構築・導入/サービス事業推進において、中心的な役割を担ったご経験 ・経営管理領域において、既存業務改善のコンサルティングのご経験 ・ビジネス課題を捉えそれら解決に向けて挑戦した経験 ② 人物タイプ ・圧倒的な当事者意識を持ち、業務や課題に取り組むことが出来る ・複数の利害関係者と円滑なコミュニケーションを図り、各種調整と合意形成が出来る ・自身の未経験領域に対しても挑戦していきたいマインドを持っている ・顧客、社内の課題を見つけ、解決することができる（意欲がある） ・計画を作成し決められた期間で推進に向けて努力工夫ができる ③ スキル ・業務スキル：経営層へのレポート資料作成・報告 ・IT活用経験が初心の人材に対しても分かりやすくプレゼンテーションができる（プレセールスも実施するため） WANT要件 ① 経験 経営管理系の自社SaaSサービスの立ち上げ・企画 ② 人物タイプ AIやデータサイエンス等のトレンド技術への興味関心や学習・実践意欲があり、それら技術を用いた技術的実現方式を主導またはエンジニアと協働して検討できる ③― ― 参考URL https://www.tis.jp/branding/actionarise/ 続きを見る
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