募集背景

フューチャー・デザイン・ラボ（https://www.tokyu.co.jp/biz_topics/innovation/）では、当社における新規事業を3つのアプローチで創出することをミッションとしています。

① 従業員起点による新規事業創出
② オープンイノベーションによる新規事業創出
③ 長期経営構想の重要テーマからの新規事業創出

これらの手法を軸に、当社での新規事業創出に興味・関心のある方を募集します。

業務内容

①従業員起点での新規事業開発プログラムの運営、起案者への伴走・サポート業務
②オープンイノベーションによる他企業との共同プロジェクト・事業提携の推進やCVCに関する業務
③街づくりにおける新しい技術（AI、Web3、デジタルツイン、NFTなど）を活用した新規事業開発

上記に付随する業務。

応募資格

４年制大学卒もしくは大学院修了後の就業経験が満３年以上の方

（ただし、直近３カ月以内の再応募は不可とさせていただきます。）

希望条件（Want）

以下項目のいずれかを主体的に3年以上従事されていた経験のある方
・新規事業関連（主にビジネスサイドの実装部分）業務
・企業内起業
・オープンイノベーション（企業間、スタートアップとの協働）でのプロジェクト推進
・ベンチャーキャピタル関連の業務に従事されていた方
・プロジェクトマネジメント（特にリーダーとして）

その他、街づくりにおける新しい技術（AI、Web3、デジタルツイン、NFTなど）に知見や関心をお持ちの方

職種 / 募集ポジション	新規事業創出（プロジェクトマネジメント）
雇用形態	正社員
給与	月給昇給：年1回賞与：原則年2回 ※前職での経験や役職、年収を考慮の上、当社規定により支給いたします
勤務地	150-8511 東京都渋谷区南平台町５－６東急株式会社地図で確認 150-8511 東京都渋谷区桜丘町31-2　東急桜丘町ビル地図で確認本社および東京・神奈川近郊 ※実際の業務内容により勤務地が異なる場合もございます。 ※業務内容に応じて、東急グループ各社へ出向や兼務となる可能性もございます
勤務時間	フレックスタイム制（コアタイムなし）　 ※フレキシブルタイム（5:00～22:00）で始終業時刻・中抜け時刻を従業員が選択　所定労働時間 8時間／日（休憩60分）、一か月清算または企画業務型裁量労働　※企画業務型裁量労働の際のみなし労働時間：8時間/日　※職責によりフレックスタイムか企画業務型裁量労働のいずれかとなります。
加入保険	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
採用条件等	正社員（試雇3か月）
福利厚生	・医療給付（同一レセプトで月3,000円以上の自己負担なし）・共済組合（グループ保養所補助金、人間ドック補助等）・東急病院による健康サポート（健康診断、保健指導、禁煙サポート等）・子育て支援：休暇制度（育休取得率女性100％、男性82.1%）　　　　　　　病児保育支援、産休者・育児休職者支援交流会ほか・介護支援（休暇制度ほか）・従業員持株会（ESOP）・団体保険制度・健康保険：有厚生年金：有雇用保険：有労災保険：有・沿線に独身寮・社宅あり（入居条件あり）・カフェテリアプラン（6万円分／年）・自己啓発支援制度（学習費用の50～75％支援。年間10万円上限）・東急グループ社員・家族限定の各種割引特典多数
柔軟な働き方	・フルフレックスタイム／本社勤務の場合・働く場所の柔軟な選択肢（在宅、ワーケーション他）・服装自由（TPOで自ら判断）・副業可（条件有。届出制） ※出向先等、当社外についてはこの限りではありません。
受動喫煙対策	・就業時間内の原則禁煙・本社における喫煙所撤廃・全事業所における完全分煙化・東急病院での禁煙サポート ※出向先等、当社外についてはこの限りではありません。
休日・休暇	・完全週休2日制・祝日・グループの日・創立記念日・年末年始休暇・有給休暇（11～21日　※初年度休暇日数は入社日付により異なります）・ライフプラン休暇　ほか

会社情報
会社名	東急株式会社
設立	1922年9月2日
資本金	121,724百万円（2021年3月31日現在、単位未満切捨）
営業収益	連結：935,927百万円単体：139,271百万円（2020年4月1日～2021年3月31日、単位未満切捨）
従業員数	1,461名（2021年3月31日現在）
事業内容	不動産賃貸業、不動産販売業、その他事業

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