豊田通商株式会社 アフリカ本部 の求人一覧
全 5 件中 5 件 を表示しています
-
アフリカ本部 アフリカモビリティ事業部 営業業務グループ
部署グループ紹介 「WITH AFRICA FOR AFRICA」というアフリカ本部の理念の下、アフリカの社会生活基盤の構築に大きく寄与するトラックビジネスに取り組んでいます。トヨタグループのトラックを32か国で販売しており、現地の代理店と協力しながらビジネスの拡大を目指し日々挑戦しております。 業務内容 ・トラックの代理店向け海外営業（代理店・メーカーとのコミュニケーション、価格交渉、需給、商品等） ・新規市場開拓（市場調査・分析・販売計画立案等） キャリアパス 採用後は国担当として、商品・市場の特性を習得すると共に、代理店との信頼関係を構築。 2年目以降は実務リーダーとして業務推進。 将来的には海外駐在の可能性もあり。 必須要件 四年制大学・大学院を卒業・修了後、職歴が5年以上ある方 豊田通商の役員・職員の子女でないこと ビジネスレベルの英語力（TOEIC730点以上） モビリティ業界での海外営業経験 歓迎要件 商用車メーカーでの勤務経験（海外営業経験あれば尚良い） 続きを見る
-
アフリカ本部 トヨタアフリカモビリティ部
部署グループ紹介 「WITH AFRICA FOR AFRICA」という理念の下、現地に深く根付き、モビリティの力でアフリカの人々の幸せを量産するべく、トヨタ車両の販売拡大・自動車関連事業創造に取り組んでいます。自動車を含むモビリティ＝移動の自由は、活発な人の移動・モノの移動により、経済・社会活動を活性化させるだけではなく、教育機会を広げ、人の命を支えるライフラインにもなります。公共交通が十分に発達しておらず、自動車の個人所有率も低いアフリカは、モビリティの力で社会を変え大きく成長するポテンシャルを秘めた大変チャレンジングな地域です。そんなアフリカと共に成長し、より良い社会を築く仕事をしてみたい方のご応募をお待ちしております。 業務内容 アフリカ域内でのトヨタ海外代理店の営業活動支援全般 そのうち、これまでのご経験に応じて、以下の業務を担っていただきます。 ①アフリカ地域向けのコネクティッドサービス事業の企画、海外子会社管理 ②アフリカ地域向けの自動車の商品ラインナップ、商品仕様企画 ③アフリカ地域向けの自動車輸出、および、現地代理店と共に需給・価格、販促、販売戦略の検討 ④国連等の国際機関への直販関連業務及び国連や現地代理店と共同でのアフリカでの人材育成プロジェクト推進 ⑤アフリカ地域の代理店向けの会議、イベントの企画/運営 ※トヨタアフリカモビリティ部 販促DX、商品グループのいずれかに配属予定です。選考を通じて配属グループを決定いたします。 ※部の業務は幅広く将来的には部内でローテーションし経験を積んでいただきます。 キャリアパス 3年を目安にローテーションを行い、異なる業務経験値を積上げることで、アフリカのモビリティ人材としてプロになっていただきます。 SBU内以外にも、関係企業への国内出向、将来的にはアフリカ地域への海外赴任の機会もあります。 必須要件 四年制大学・大学院を卒業・修了後、職歴が5年以上ある方 豊田通商の役員・職員の子女でないこと ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点以上/交渉レベル） With Africa, For Africaに共感し、アフリカ市場に強い興味をお持ちの方 貿易実務、海外営業・セールス＆マーケティング経験をお持ちの方（商品企画、価格、需給、販促業務など） 歓迎要件 フランス語ができる方 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・自動車メーカーにおける海外営業経験 ・業種を問わず代理店向けの会議、イベントの企画/運営経験 続きを見る
-
アフリカ本部 アフリカモビリティバリューチェーン事業部 自動車サービスフィールドグループ
部署グループ紹介 当グループは、アフリカ全域で販売される完成車のアフターセールス領域を担うチームです。 アフリカでは年間約25万台の車両が販売されており、私たちはそれらすべてのお客様に対し、安心・安全なモビリティを長期にわたり提供することを使命としています。 その実現に向けて、アフターセールスを支える人財育成、各国・各地域におけるサービスネットワークの整備・高度化、販売店と一体となった現場オペレーションの改善等、お客様満足度の継続的な向上に取り組んでいます。 アフリカという成長市場において、現地販売店の皆様と日々課題に向き合いながら、お客様が安心して末永く車を使い続けられるように、挑戦し続けています。 業務内容 アフリカ各国の販売店に対し、お客様がご購入された車両を長期間・安心して使用できるよう支えるアフターセールスオペレーションの指導・支援を行ってます。 技術支援・品質改善活動 通常の点検整備から、不具合発生時の技術的な指導および、車両品質改善に寄与する市場品質情報の収集とメーカーへのフィードバック アフターセールスオペレーション改善 お客様にご満足いただけるアフターセールスのオペレーションを提供するための、現場業務改善指導 キャリアパス 入社後はまず、日本本社にて勤務し、海外拠点から寄せられるサービス関連情報の分析や指導業務を通じて、アフターセールス業務の基礎から応用までをOJTで体系的に習得していただきます。 その過程では、アフリカ各国拠点への海外出張、関係メーカー・サプライヤーとの協働などの経験を積みながら、グローバルなアフターセールスのプロフェッショナルとして成長していくことが可能です。 将来的には、海外拠点への駐在など、経験・能力に応じた幅広いキャリアの選択肢があります。 必須要件 四年制大学・大学院を卒業・修了後、職歴が2年以上ある方 豊田通商の役員・職員の子女でないこと ビジネスレベルの英語力（TOEIC730点以上） 自動車メーカーでのアフターセールス関連業務経験5年以上、または同等の関係業務経験 海外市場での現場指導業務を厭わない体力とコミュニケーションスキル 歓迎要件 フランス語 ポルトガル語 続きを見る
-
アフリカ本部 アフリカ企画部 経営管理グループ
部署グループ紹介 アフリカ企画部は、CFAO本社と連携して、アフリカ全土に散らばる事業体を統括する中枢機能を担っています。その中で、経営管理Gは、本部全体戦略・KPIの策定と進捗管理を担う本部運営の羅針盤として経営陣を支えています。アフリカ本部は2017年に設立された若い本部で、本部運営の仕組みもまだまだ未成熟な部分も。スタートアップマインドをもって新しいことにチャレンジし、変革をしていくことのできるエキサイティングな環境です。 業務内容 アフリカ本部の経営支援を担う役割です。具体的には： 全社戦略と本部経営のつなぎ役として本部方針・数値計画策定の推進 投融資に関する本部内プロセスの設計・運営と案件推進支援 本部全体を俯瞰した連結財務状況のモニタリングと課題抽出/打ち手明確化 キャリアパス 入社後は、経営管理Gにて本部方針策定・業績管理・投融資業務を中心にご担当いただきます。 その後は、ご本人の希望と部内外のニーズを踏まえ、業務アサイン・キャリア形成の支援を行います。具体的には次のような機会を想定しています。 内部統制/リスク管理、渉外広報、ESG開示など、経営管理G内の他領域での経験 日系パートナーのアフリカ進出支援や、他本部アフリカ案件支援など、企画部管轄の事業推進業務 上記ミッションに関連する海外出向（フランス・アフリカ） アフリカ事業に継続して関与しながら、コーポレート業務と事業推進業務の両面の経験を積むことができます。 必須要件 四年制大学・大学院を卒業・修了後、職歴が2年以上ある方 豊田通商の役員・職員の子女でないこと ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点以上/交渉レベル） 以下いずれかのご経験をお持ちの方 出資先・子会社の業績管理、または中期経営計画・予算策定の実務経験 投融資案件の推進経験、または経営企画・営業企画等におけるプロセス設計の経験 戦略/オペレーション領域におけるプロフェッショナルアドバイザリー経験 歓迎要件 フランス語力 USCPA、公認会計士、簿記1級等の会計関連資格 海外駐在経験 続きを見る
-
アフリカ本部 アフリカ企画部 企画統括グループ
部署グループ紹介 アフリカ事業拡大に向け、アフリカ本部を下支えし、全社戦略であるアフリカ事業を推進する組織です。安全・改善/人材育成・組織開発といった本部機能をもちながら、2025年にローンチしたThe TOYOTA TSUSHO CFAO AFRICAN ART AWARDプロジェクトも担当しており、当社初の本格的なメセナ事業であり、事業会社としてだけでなく社会価値創出にも挑戦する重要プロジェクトです。グローバルメンバーと協働しながら、新たな取り組みをゼロから形にしていくダイナミックな経験を得ることができる環境があります。 業務内容 The TOYOTA TSUSHO CFAO AFRICAN ART AWARDのプロジェクト担当になります。 具体的には、 プロジェクトマネジメント(大日程・進捗管理、プロジェクトスコープ管理、社内外関係者との折衝） PR/コミュニケーション(アウター・インナー向けPR/コミュニケーション施策の立案・実行） 第１回国際巡回展に関わる関連業務（展示関連イベント企画、作品輸送マネジメント、キュレーター/アーティストとのコミュニケーション他) 上記業務を社内関係者及びCFAOやプロジェクトアドバイザー（海外・国内）とともに進めていきます。 キャリアパス ご本人の希望と部内外のニーズをコミュニケーションを取りながらすり合わせをし、業務アサイン・キャリア形成支援を行っていきます。 プロジェクト担当を通じて、第1回アワード関連業務の確実な実行と第２回に向けた企画・立案と同時に当社アフリカ事業への理解を深める 渉外広報、人財育成・組織開発、サステナといった企画部業務 CFAOグループへの出向もしくは営業部へ異動し、アフリカ事業に継続して携わり、企画機能以外の経験を身につける など幅広い経験を積める可能性があります。 必須要件 四年制大学・大学院を卒業・修了後、職歴が2年以上ある方 豊田通商の役員・職員の子女でないこと ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点以上） プロジェクトマネジメント経験（プロジェクトスコープの検討、大日程作成・進捗管理等） PR/コミュニケーション 企画立案力 海外との業務経験 一人称で物事を進める力、周囲と協力して物事を進められるチームワーク、コミュニケーション能力、バイタリティのある方 歓迎要件 フランス語力 海外駐在経験 続きを見る
全 5 件中 5 件 を表示しています