当社は、1917年に創業し、産業用チェーン・マテハン(マテリアルハンドリング：産業用搬送装置)・モーションコントロール・モビリティの4事業を軸に事業を展開している機械メーカーです。
「人にやさしい社会の実現」「安心・安全な生活基盤の構築」「地球にやさしい社会の創造」に寄与し、次世代ビジネスの領域へと事業を拡大することで、人・社会・地球の持続的成長に貢献できる企業グループを目指しています。
世界シェアNo.1※を誇る産業用スチールチェーンと自動車エンジン用タイミングチェーンのほか、ジッパーのように強固に噛み合う「ジップチェーン」や－150℃の超低温環境下で保管・管理できる冷蔵庫「つばきラボストッカ150L」など世界初の製品も開発し、多岐に渡り高品質な製品を生み出しています。
※シェアは当社調べ
また、高い技術力を活かし、農業分野やDXビジネスなど、新事業・新製品の展開も積極的に行っています。
2030年度までに売上高5,000億円を目指し組織強化中のため、幅広い分野で一緒に働く仲間を求めています。
離職率2.4%、中途採用者比率64.8％(2022年度)という抜群に働きやすい環境で、あなたの強みを活かしてみませんか。
下記も是非ご覧ください。
仕事内容
■当社ではチェーンをはじめ、パーツやユニット、モジュール、システムまでグローバルに幅広い製品を展開しています。次世代の新技術開発を担う研究開発センターでは、産産・産学連携やオープンイノベーション、事業部門やグループ会社との横串機能の強化を行い、コア技術と将来必要な技術を融合させ、高付加価値製品の開発および社会課題の解決を目指しています。
■研究開発センターの中枢機能である開発企画室にて、開発部門の技術成長戦略の企画立案や研究者の技術力向上の企画運営をご担当いただきます。同センター内のメカ・マテリアル開発部やエレクトリフィケーション開発部の技術開発を強化すべく、強みとする技術領域を中心に以下の業務をご担当いただきます。
１）開発部門における技術戦略企画・推進
・研究開発センター方針の策定および今後の注力テーマ策定、テーマ立ち上げ、各課の遂行支援
・新規研究開発テーマの選定方法や選定会議等の企画運営
・既存事業の技術開発テーマ策定、開発支援
２）技術力向上の企画・推進
・担当技術領域における開発チームへの技術支援、部内横断の技術会議の企画運営・技術指導
・技術力向上に向けた施策立案・運営
【キャリアパス】
特定の技術領域における上記業務をご担当いただき、将来的にはスペシャリストあるいは、マネジメントのキャリアステップの可能性があります。
やりがい・魅力
・当社グループ全体の技術を知り、将来の技術戦略・ビジョン策定という重要なミッションに携わることができます。また、社内のシーズや将来必要とされる技術など俯瞰的に分析し、経営層への提案を行うため、経営視点での開発戦略を企画立案できます。
・特定の技術領域に限定せず、企画からテーマ立ち上げ、遂行支援まで行うため、実現した際の達成感ややりがいを実感できます。
・共同研究や外部協業も積極的に行っており、様々な有識者との関わりや最新技術に触れながら、技術者として成長できる環境があります。
必要な経験・スキル
【必須】
・電気電子や情報あるいは、材料（金属、樹脂、潤滑剤など）技術の専門性
・設計開発や技術企画等のご経験
【尚可】
・機械、電機、材料メーカーでの開発戦略や技術戦略の企画立案、推進経験
【学歴】
・大卒以上
| 職種 / 募集ポジション | 【京田辺】研究開発部門における技術戦略企画担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 無期雇用 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | JR学研都市線「京田辺」駅または近鉄京都線「新田辺」駅より、京阪バス約23分 |
| 勤務時間 | 9:00-17:30(休憩50分) ※一部フレックス制あり(コアタイム11:00〜14:00) |
| 休日 | 年間 124日(一斉休暇取得日3日含む) 土曜・日曜・祝日（工場カレンダーによる） |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内に屋外喫煙場所あり |
| 試用期間 | 有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件：変更無) |
| 教育制度 | 階層別教育、テクノスクール（技術者養成）、社内技能オリンピック、国内大学留学制度、各種資格補助制度(ライセンスボーナス)、通信教育補助、中途入社者研修、海外語学研修、海外トレーニー留学 等 |
| その他制度 | ■技術専門職制度、■育児・介護支援制度(休職、短時間勤務、■ストック休暇制度《満35歳以上》（傷病治療に備えた有休積立、最大90日間） |
| 会社名 | 株式会社椿本チエイン |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒530-0005 大阪市北区中之島3-3-3（中之島三井ビルディング） |
| 代表者 | 代表取締役社長 木村 隆利 |
| 創 業 | 1917年12月（大正6年） |
| 設 立 | 1941年1月（昭和16年） |
| 資本金 | 170億7,600万円（2024年3月31日現在） |
| 売上高 | 2023年度 連結 2,668億1,200万円 |
| 従業員数 | 連結 8,750名（2024年3月31日現在） |
| 事業内容 | 各種動力伝動装置および同付属品の製造販売 各種輸送機械器具、同付属品の製造販売ならびに輸送機械装置の設計および設置工事の請負 各種電気電子機器、同付属品の製造販売ならびに電気機器装置の設計および設置工事の請負 建築工事の設計、施工、監理の請負 前各号関連商品の輸入販売 前各号の付帯事業ならびに出資 |
| 工 場 | 京田辺・埼玉・長岡京・兵庫・岡山 |