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【グローバル・マーケットカンパニー】プロダクト営業室 私募投信・オルタナティブビジネス | 東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社

募集背景

営業体制強化に向けた増員に加え、今後の事業成長や組織の継続的な発展を見据えた体制強化を目的とした採用です。これまで培われてきた知見や顧客基盤を次世代へ継承しながら、弊社の私募投信ビジネス当社の機関投資家ビジネスの成長を担っていただける方を募集しています。地方金融機関を中心とした機関投資家に対し、私募投信の提案・営業推進をご担当いただきます。

業務内容

お客様の運用課題や投資方針を深く理解し、最適なソリューションを提供することで、中長期的な信頼関係を構築し、預かり資産の拡大および収益基盤の強化に貢献していただきます。また、社内関係部署や運用会社との連携を通じて、お客様へ付加価値の高い提案を実現し、弊社の私募投信ビジネスの成長を牽引していただくことを期待しています。

■主な業務内容
・主に地方金融機関を中心とした機関投資家向けの私募投信の提案・営業推進
・お客様の運用ニーズや課題のヒアリング、および投信設定条件の調整・提案
・委託会社対応:投資信託委託会社との各種調整・折衝、ならびに私募投信の組成に係る対応

【スキル・経験】

【必須条件(MUST)】
・証券会社における営業経験(個人・法人問わず)3年以上
・法人営業経験1年以上

【歓迎条件(WANT)】
・金融法人向けの証券営業経験をお持ちの方
・私募投信ビジネスのご経験をお持ちの方

■求める人物像
担当業務を着実に遂行するだけでなく、自ら課題を発見し、業務改善・効率化や新たなビジネス機会の創出に向けて主体的に提案・実行できる方を期待しています。また、社内外の関係者と連携しながら成果創出に向けて行動し、変化を前向きに捉えて自己成長を続けられる方を歓迎します。                 

ポジションの魅力

私募投信の組成、お客様のニーズ把握、販売推進まで一貫して取り組むことが出来ます。機関投資家の運用課題やニーズに対し、私募投信を通じた投資ソリューションを提供することで、お客様の資産運用に貢献できます。

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職種 / 募集ポジション 【グローバル・マーケットカンパニー】プロダクト営業室 私募投信・オルタナティブビジネス
雇用形態 正社員
契約期間
定め無し
※当初3ヵ月は契約社員(資格取得後、正社員登用となります)
給与
応相談
賞与:年2回(6月、12月)
※正社員の場合
勤務地
 
勤務時間
8:40-17:10
(休憩1時間、実働7.5時間)
休日
年間121日、完全週休二日制、祝日、年末年始(4日)
年次有給休暇(15日) ※初年度は4日~15日(入社時期により異なる)
9連続休暇推奨、特別有給休暇
福利厚生
住宅補助制度、産休育休制度、育児時短制度、育児支援制度、介護休業制度、資格取得支援制度、研修支援制度、退職金あり
財形貯蓄、企業年金、共済会、社員持株会
※契約社員時、住宅補助等は対象外
加入保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
屋内禁煙(当社専用部分)
雇用形態補足
入社後3ヵ月間は契約社員としてご勤務いただきます。
正社員登用時には一種外務員資格、および内部管理責任者資格の資格取得を必須とさせて頂きます。(正社員前提の場合)
更新上限:有(通算契約期間の上限 6ヶ月/更新回数の上限 1回)
※契約延長の間(入社6カ月以内)に資格取得ができない場合は契約満了となります。
配属先情報
入社日より、グループ子会社の東海東京証券株式会社へ在籍出向となります。
転勤
有り
転勤可否を選択可(転勤可の場合、転勤許容手当有)
※正社員の場合
会社情報
会社名 東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社
事業内容
持株会社
本店所在地
〒103-6130
東京都中央区日本橋二丁目5番1号
電話番号
03-3517-8100(代表)
設立年月日
1929年6月19日
代表者
代表取締役社長 春日井 博
資本金
362億96百万円
決算期
3月31日
発行済株式総数
260,582,115株 (2026年3月31日現在)
上場証券取引所
東京:プライム市場 名古屋:プレミア市場(コード:8616)
従業員人数
2,528名(2026年3月31日現在)
※投資アドバイザーおよびアセットアドバイザー、臨時社員、派遣社員を含んでおりません。
正規雇用労働者の中途採用比率
2023年:17.1%
2024年:29.8%
2025年:30.0%
2026年6月18日公表
グループ会社
東海東京証券
CHEER証券
丸八証券
東海東京インテリジェンス・ラボ
東海東京インベストメント
東海東京ウェルス・コンサルティング
東海東京サービス
東海東京ビジネスサービス

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