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【マネージャー候補|営業経験者歓迎|HRソリューションセールス】上場企業グループの安定感とスタートアップの裁量を兼ね備えた環境で働きませんか?
仕事内容 ▼会社概要 当社は、創業以来200社以上のスタートアップに投資を行い、成長支援をしてきたユナイテッドグループの一社として設立し、意志ある人と意志ある企業の出会いを支援する事業を展開しています。 これからの産業を創り出す企業の成長の源泉は“未来を拓く意志を持った人”です。 また“意志を持った人”にとっても、成長企業での活躍の機会がキャリアを切り拓きます。 それらの信念に基づき、スタートアップをはじめとする成長企業の採用支援、成長志向の高いビジネスパーソンのキャリア構築を支援することで、社会の善進を加速します。 ▼募集背景 当社では、スタートアップ/上場ベンチャー企業向けに、これまでにない新たなモデルの人材紹介事業の立ち上げに注力しています。 スタートアップの成長には人材が不可欠であり、高い求人ニーズがある一方で、1社あたりの採用人数が限られていることから、人材の流動性が低い現状があります。 私たちはこの市場ニーズに応えるため、東証グロース上場企業であるユナイテッド㈱にて構築した豊富な人材プールを駆使し、意志ある人と意志ある企業の出会いを創出することに取り組んでいます。 ユナイテッド㈱との連携を通じて、採用ニーズの旺盛な成長企業/スタートアップ企業へのリーチが可能であり、活況な人材ビジネスにおいても、既存事業とのシナジーにより、着実にPMFを進めている状況です。 事業成長をより一層加速するべく、既存メンバーと共に裁量をもって推進いただくメンバーを募集しています。 ▼事業について offerBrain:コアは人力で、ノンコアはデータドリブンに 自動化するスカウト代行(RPO)。 人材紹介事業:企業の成長フェーズに合わせた最適人材をご紹介し、意志ある人と企業の出会いから、社会をブーストする。 プロ人事シェアリング事業 Carry Up:企業様とプロ人事(フリーランス・複業人事)の間に入り、個社ごとの課題に最適なプロ人事のマッチングをサポート ▼業務内容 ご経験やご志向を踏まえ、成長企業の採用および人事課題を特定し解決する以下業務をご担当いただきます。 RPO、スカウト代行サービス、プロ人事シェアリングサービスなど複数存在するHRソリューションから最適なサービスを提案 採用戦略立案(採用市場・自社・他社分析) 採用実務(スカウト媒体運用、エージェント対応、求人媒体運用、専攻のディレクション等) 加えて、事業成長に向けた仕組化/型化や、メンバー育成にも関与いただき、中期的には事業責任者を目指していただきたいと考えております。 応募資格 ■MUST 法人営業のご経験(1年以上) 人材業界での業務経験がある方 新規事業の立ち上げ、グロースに主体的に携わりたい方 ■WANT スタートアップ/ベンチャー企業での業務経験がある方 続きを見る
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【営業経験者歓迎|HRソリューションセールス】上場企業グループの安定感とスタートアップの裁量を兼ね備えた環境で働きませんか?
仕事内容 ▼会社概要 当社は、創業以来200社以上のスタートアップに投資を行い、成長支援をしてきたユナイテッドグループの一社として設立し、意志ある人と意志ある企業の出会いを支援する事業を展開しています。 これからの産業を創り出す企業の成長の源泉は“未来を拓く意志を持った人”です。 また“意志を持った人”にとっても、成長企業での活躍の機会がキャリアを切り拓きます。 それらの信念に基づき、スタートアップをはじめとする成長企業の採用支援、成長志向の高いビジネスパーソンのキャリア構築を支援することで、社会の善進を加速します。 ▼募集背景 当社では、スタートアップ/上場ベンチャー企業向けに、これまでにない新たなモデルの人材紹介事業の立ち上げに注力しています。 スタートアップの成長には人材が不可欠であり、高い求人ニーズがある一方で、1社あたりの採用人数が限られていることから、人材の流動性が低い現状があります。 私たちはこの市場ニーズに応えるため、東証グロース上場企業であるユナイテッド㈱にて構築した豊富な人材プールを駆使し、意志ある人と意志ある企業の出会いを創出することに取り組んでいます。 ユナイテッド㈱との連携を通じて、採用ニーズの旺盛な成長企業/スタートアップ企業へのリーチが可能であり、活況な人材ビジネスにおいても、既存事業とのシナジーにより、着実にPMFを進めている状況です。 事業成長をより一層加速するべく、既存メンバーと共に裁量をもって推進いただくメンバーを募集しています。 ▼事業について offerBrain:コアは人力で、ノンコアはデータドリブンに 自動化するスカウト代行(RPO)。 人材紹介事業:企業の成長フェーズに合わせた最適人材をご紹介し、意志ある人と企業の出会いから、社会をブーストする。 プロ人事シェアリング事業 Carry Up:企業様とプロ人事(フリーランス・複業人事)の間に入り、個社ごとの課題に最適なプロ人事のマッチングをサポート ▼業務内容 ご経験やご志向を踏まえ、成長企業の採用および人事課題を特定し解決する以下業務をご担当いただきます。 RPO、スカウト代行サービス、プロ人事シェアリングサービスなど複数存在するHRソリューションから最適なサービスを提案 採用戦略立案(採用市場・自社・他社分析) 採用実務(スカウト媒体運用、エージェント対応、求人媒体運用、専攻のディレクション等) 応募資格 ■MUST 法人営業のご経験(1年以上) 新規事業の立ち上げ、グロースに主体的に携わりたい方 ■WANT 人材業界での業務経験がある方 続きを見る
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【人材ビジネス経験者歓迎|マネージャー候補|両面型キャリアエージェント】上場企業グループの安定感とスタートアップの裁量を兼ね備えた環境で働きませんか?
仕事内容 ▼会社概要 当社は、創業以来200社以上のスタートアップに投資を行い、成長支援をしてきたユナイテッドグループの一社として設立し、意志ある人と意志ある企業の出会いを支援する事業を展開しています。 これからの産業を創り出す企業の成長の源泉は“未来を拓く意志を持った人”です。 また“意志を持った人”にとっても、成長企業での活躍の機会がキャリアを切り拓きます。 それらの信念に基づき、スタートアップをはじめとする成長企業の採用支援、成長志向の高いビジネスパーソンのキャリア構築を支援することで、社会の善進を加速します。 ▼募集背景 当社では、スタートアップ/上場ベンチャー企業の人材確保における課題解決に向けて、多様な事業モデルをグループ内で構築し、これまでにない新たなモデルの人材ビジネスの立ち上げに注力しています。 スタートアップの成長には人材が不可欠であり、高い求人ニーズがある一方で、1社あたりの採用人数が限られていることから、人材の流動性が低い現状があります。 そこで当社はユナイテッド㈱との連携を通じて、採用ニーズの旺盛な成長企業/スタートアップ企業へリーチし、活況な人材ビジネスにおいても、既存事業とのシナジーにより、着実にPMFを進めている状況です。 事業成長をより一層加速するべく、既存メンバーと共に裁量をもって推進いただくメンバーを募集しています。 なお、組織の平均年齢は29歳、男女社員比率は[男性6:女性4]と若手が活躍する職場です。渋谷駅から徒歩7分の立地で、”PARK”をテーマにしたおしゃれなオフィスで勤務いただきます。 ▼業務内容 ご経験やご志向を踏まえ、キャリアアドバイザーまたはリクルーティングアドバイザー業務のどちらか、もしくは両方をご担当いただきます。 また、事業成長に向けた仕組化/型化、およびメンバー育成にも関わっていただき、将来的に事業責任者ポジションを目指していただきたいと考えています。 □キャリアアドバイザーの業務詳細 事業間連携およびDR媒体の活用により、転職意向のあるタレントとの接点創出 タレントに対するキャリアカウンセリング、および希望に応じた仕事の紹介 担当タレントの転職活動のフォロー □リクルーティングアドバイザーの業務詳細 新規取引先の拡大 顧客が求める人材要件のヒアリング、および求人票の作成 タレントのご提案、および採用成功に向けた一気通貫での支援 応募資格 ■MUST 法人営業のご経験(1年以上) 人材業界で業務経験 新規事業の立ち上げ、グロースに主体的に携わりたい方 ■WANT スタートアップ/ベンチャー企業での業務経験がある方 人材紹介会社でリクルーティングアドバイザー(RA)、あるいはキャリアアドバイザー(CA)の経験がある方 続きを見る
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【人材ビジネス経験者歓迎|両面型キャリアコンサルタント】上場企業グループの安定感とスタートアップの裁量を兼ね備えた環境で働きませんか?
仕事内容 ▼会社概要 当社は、創業以来200社以上のスタートアップに投資を行い、成長支援をしてきたユナイテッドグループの一社として設立し、意志ある人と意志ある企業の出会いを支援する事業を展開しています。 これからの産業を創り出す企業の成長の源泉は“未来を拓く意志を持った人”です。 また“意志を持った人”にとっても、成長企業での活躍の機会がキャリアを切り拓きます。 それらの信念に基づき、スタートアップをはじめとする成長企業の採用支援、成長志向の高いビジネスパーソンのキャリア構築を支援することで、社会の善進を加速します。 ▼募集背景 当社では、スタートアップ/上場ベンチャー企業向けに、これまでにない新たなモデルの人材紹介事業の立ち上げに注力しています。 スタートアップの成長には人材が不可欠であり、高い求人ニーズがある一方で、1社あたりの採用人数が限られていることから、人材の流動性が低い現状があります。 私たちはこの市場ニーズに応えるため、東証グロース上場企業であるユナイテッド㈱にて構築した豊富な人材プールを駆使し、意志ある人と意志ある企業の出会いを創出することに取り組んでいます。 ユナイテッド㈱との連携を通じて、採用ニーズの旺盛な成長企業/スタートアップ企業へのリーチが可能であり、活況な人材ビジネスにおいても、既存事業とのシナジーにより、着実にPMFを進めている状況です。 事業成長をより一層加速するべく、既存メンバーと共に裁量をもって推進いただくメンバーを募集しています。 ▼業務内容 ご経験やご志向を踏まえ、キャリアアドバイザーまたはリクルーティングアドバイザー業務のどちらか、もしくは両方をご担当いただきますが、入社時点ではキャリアアドバイザー業務をメインで担当いただきます。 □キャリアアドバイザーの業務詳細 事業間連携およびDR媒体の活用により、転職意向のあるタレントとの接点創出 タレントに対するキャリアカウンセリング、および希望に応じた仕事の紹介 担当タレントの転職活動のフォロー □リクルーティングアドバイザーの業務詳細 新規取引先の拡大 顧客が求める人材要件のヒアリング、および求人票の作成 タレントのご提案、および採用成功に向けた一気通貫での支援 応募資格 ■MUST 法人営業のご経験(1年以上) 新規事業の立ち上げ、グロースに主体的に携わりたい方 ■WANT 人材業界での業務経験がある方 人材紹介会社でキャリアアドバイザー(CA)の経験がある方 続きを見る
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