時給

・時給は経験・能力等を考慮し、当社規定に基づき決定（入社後の活躍次第では昇給あり）
・能力や採用後のパフォーマンス次第では、将来的な社員登用も検討可能
（社員登用の際に必要な在留資格の変更申請はすべて会社で対応）
・ストックオプションあり（※社員の場合）

• 111-0055  東京都台東区三筋1-17-12長沼ビル201
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原則リモートワークのため、出社指示がない場合は、
在宅勤務になります。
都内4箇所、秋田、福岡、大阪などにも拠点があります。

・交通費支給（出社した場合には実費支給）
・各種保険完備（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）
・エクセル、スプレッドシートなどのチーム内スキル研修有
・リファラル採用制度（紹介で入社・契約に繋がった場合には、紹介者へインセンティブを支給）

・土日祝日
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・夏季休暇（1日）
・年末年始休暇
・特別休暇

10:00〜19:00の中でシフト制

2016年7月1日

東京都台東区三筋1-17-12長沼ビル201

283名 (パート・アルバイト含む）（2024年1月1日時点）

【メンバーの出身企業例】
リクルートグループ、ヤフー、ディー・エヌ・エー、ランサーズ、ドワンゴ、レアジョブ、オロ、エニタイムズ、Uber Japan、オリックス、NTTコミュニケーションズ、JTB、クラブツーリズム　など

加藤 史子

（略歴）
慶応義塾大学環境情報学部卒業後、1998年（株）リクルートに入社。「じゃらん.net」の立ち上げ企画開発、「ホットペッパーグルメ」の立ち上げ企画開発など、ネットでの新規事業開発に携わった後、国内旅行に関する調査・研究と地域誘客支援をする「じゃらんリサーチセンター」に異動。
「ビッグデータ分析による旅行者分析」や「若者旅行需要創出研究（雪マジ！19、マジ☆部）」など、様々な調査・研究プロジェクトを担当。
2016年7月に株式会社WAmazingを創業。国や県の有識者委員など、各種公職を兼任。
新日本有限責任監査法人が運営する、女性経営者表彰制度｢EY Winning Women 2017｣において、2017年を代表する女性経営者に選出。

伊田 和哉

（略歴）
1998年4月株式会社リクルートに入社。自動車部門での営業・営業企画・商品企画を経て事業企画責任者となり、同部門の立て直しに尽力。ＫＰＩマネジメントをベースに売上・利益のＶ字回復を実現。分社化後は株式会社リクルートマーケティングパートナーズの経営企画部長、人事部長として同社のスタッフ部門を牽引。2016年4月より株式会社ロイヤリティマーケティングに出向し、経営企画・人事の担当執行役員として経営システムの再構築を手がけ、2017年12月に退職。現在はWAmazing株式会社にてCOOとして事業開発をリードしている。東京大学法学部卒業。

大内 昭典

（略歴）
2005年、日興シティグループ証券（現シティグループ証券）投資銀行部門に入社。新興企業のM&AやIPO主幹事引受に従事し、ライブドアのM&Aやアドウェイズ等のIPOを担当（計20社担当）。2010年、北京にある長江商学院へMBA私費留学をきっかけに中国に関わり始め、2012年、ORIX（China）Investment（北京）に入社、2014年、ORIX Asia Capital（香港）に異動。計6年間ORIXに在籍し、米中のスタートアップへの投資や香港上場企業への戦略投資等を担当し、海外投資の経験を積む。2018年9月にWAmazingへCFO候補として入社し、財務や中国事業開発を担当。2019年9月より取締役CFO兼中国事業責任者として資金調達と中国事業をリードしている。横浜国立大学経営学部会計・情報学科卒業、在学中に公認会計士第二次試験合格（会計士補）

𠮷野 哲仁

（略歴）
SIer数社を経て2007年ヤフー株式会社入社。Yahoo!ショッピングのバックエンドエンジニアを努め、注文システムリニューアルなどのプロジェクトをリード。2013年、中国アリババ社に半年間出張し、淘宝・天猫のシステム/業務を学び、中国ビジネスのスピードと規模の大きさに刺激を受ける。その後、Yahoo!トラベル開発リーダー、アスクル株式会社への出向を経て、2016年に同社テクニカルディレクターに就任。ショッピング・トラベル・ダイニングサービスの技術責任者を務める。
2019年、WAmazingのビジョンに共感し、VPoEとしてジョイン。同年9月にCTO就任。
「インバウンドx地方事業者」をテクノロジーで繋げるサービス作りに挑戦している。

朝倉 祐介

（略歴）
政策研究大学院大学客員研究員。
兵庫県西宮市出身。競馬騎手養成学校、競走馬の育成業務を経て東京大学法学部を卒業後、マッキンゼー・アンド・カンパニーに入社。東京大学在学中に設立したネイキッドテクノロジーに復帰、代表兼CEOに就任。ミクシィ社への売却に伴い同社に入社後、代表取締役社長兼CEOに就任。業績の回復を機に退任後、スタンフォード大学客員研究員を経て現職。ラクスル㈱社外取締役。Tokyo Founders Fundパートナー。

374,800万円（資本準備金等含む）
※累計約35億円の資金調達を完了し、事業展開を加速中

■WAmazingが、“共創パートナー”として大企業から選ばれ続ける理由とは
https://eiicon.net/articles/842

■シリーズA（総額約10億円）資金調達記事
http://thebridge.jp/2017/09/wamazing-raised-100m-yen

■シリーズB（総額約10億円）資金調達記事
https://jp.techcrunch.com/2019/05/28/wamazing-fundrasing-series-b/

■シリーズB’（総額約8億円）資金調達記事
https://www.atpress.ne.jp/news/237167

東京急行電鉄
JR西日本イノベーションズ
JR東日本スタートアップ
山口キャピタル（UNICORNファンド投資事業有限責任組合）
ポーラ・オルビスホールディングス
キャナルベンチャーズ
ANRI
BEENEXT
SBIインベストメント
みずほキャピタル
Sony Innovation Fund
BEENOS
Bonds Investment Group
静岡キャピタル
三井住友ファイナンス＆リース
住友商事
電通グループ
ギフティ
AZファンド2020
個人投資家

【訪日外国人向け旅行サービス「WAmazing」の企画・運営】

2017年1月26日にリリースしたアプリ「WAmazing」は、近年急増中かつ今後の伸び幅も大きい訪日外国人旅行者と日本各地をマッチングするプラットフォームサービスです。 

創業以来、多くの著名なピッチコンテストにおいて優勝したこともあり、インバウンド銘柄の注目企業として知名度が高まっています。
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【WAmazingアプリ公式ページ】
https://apps.wamazing.jp/
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ターゲットとなる訪日外国人の多くが抱く「通信」「交通」に対する“不安や不満”。 
このアプリを訪日前に居住国にてダウンロードし会員登録（無料）を行うだけで、SIMカード（500MB）を無償で提供し、日本滞在中の無料インターネット通信が可能になります。

現状では、1万施設にも及ぶ国内宿泊施設、日本各地のスキー場のリフト券、観光体験、交通チケットなどがオンラインで予約購入できる状態になっています。

今後は、更にコンテンツを拡充していき、訪日外国人客がより楽しく、より便利に日本を旅することができるような世界を作っていきたいと思っています。

当社ビジョンである「日本中を楽しみ尽くす、Amazingな人生に。」を実現させるべく、WAmazingを利用して日本観光を楽しんでもらえる未来を目指しています。

プラットフォームビジネスは、多くの人にニーズがあることが大切です。 
「旅行・観光・レジャー」という市場はとても大きく、世界での平均GDP比は９％であることを考えると、現状の日本のGDP比３％という数字には、まだまだ「伸びしろ」があることを示しています。

世界の旅行人口は増え続けています。 
南北に細長い日本は、1つの国の中に、熱帯魚の泳ぐ沖縄もあれば、数メートルの積雪のある雪国が共存している、世界的に見ても稀有な国です。
旅行先としての日本の魅力、ポテンシャルは非常に大きなものです。

日本の多様な魅力ある資源を見つけ出し、価値を磨き、国内外の人々に届けることで日本の地域や産業を元気にしていきたいと思っています。