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事業開発リーダー | ウェルスナビ株式会社

 

募集背景

当社は創業以来、全自動で「長期・積立・分散」の資産運用を行うロボアドバイザー『ウェルスナビ』の開発・運営を通じて成長を続けています。現在では預かり資産1兆3,000億円を超える業界No.1サービスとして市場を牽引しています。

ウェルスナビの重要な成長ドライバーの一つに金融機関・事業会社とのアライアンスが挙げられます。ロボアドバイザー事業で磨きこんできたプロダクト企画・開発力と、提携パートナーが持つアセットを掛け合わせ、提携パートナーの顧客基盤へと協業サービスを展開するBtoBtoCモデルの事業開発を行ってきました。

NISA制度の拡充を契機とする世間の資産運用への関心の高まりを受け、今後ウェルスナビは預かり資産20兆円を目標とする事業拡大を見据える中で、アライアンスは引き続き成長戦略の柱の一つに位置づけられます。

20社を超える提携パートナーとの協業サービスの拡充・改善に留まらず、新たな提携パートナーとなり得る企業の開拓や新規事業モデル開発などの多様な展開を計画しているため、事業開発を推進する体制強化を目指して新たな人材を募集いたします。

【アライアンス事例】
ウェルスナビの運用体験を実現する投資信託「ウェルスナビ×R」(楽天証券様、楽天投信投資顧問様)
投資一任サービスで日本初のクレジットカード積立機能の提供(イオン銀行様、イオンフィナンシャルサービス様)

期待する役割

アライアンスを通じた事業開発の企画・プロジェクト推進をお任せいたします。ウェルスナビおよび提携パートナーの事業戦略を踏まえ、提携ストラクチャーや経済条件の交渉、事業スキーム構築に関わる論点整理を主導し、協業サービスのローンチから継続的改善、各種マーケティング施策を含むグロースに必要な企画・機能開発のプロジェクトマネジメントを担うポジションです。

事業開発にはプロダクト開発も伴うため、テックリードをはじめとする自社エンジニアチームと連携した開発計画とのアラインメントも推進いただきます。システム開発は内製化により対応しているため、スピード感を持ってプロダクト開発をいただける環境です。

業務内容

  • 提携による新サービス検討やスキーム改善の企画・提案・実行
  • 事業開発における論点整理
  • 提携先および社内ステークホルダーとの調整・合意形成
  • プロダクト開発におけるビジネス要件定義・新機能企画
  • 各種案件進行のプロジェクトマネジメント
  • リスク・イシュー管理
  • KPI設定・管理
  • グロースに向けたKPI分析や顧客動向調査

必須要件

  • プロジェクトマネジメント経験またはPMO経験
  • プロダクト仕様を含むビジネス要件を整理・言語化できるスキル
  • 資料作成スキル(主にGoogleスライド、スプレッドシートデータ集計等)
  • 社内外のステークホルダーとの折衝経験

歓迎要件

  • 事業会社やコンサルティングファームでのPM/PMO業務経験
  • SQLを用いたデータ分析経験(KPIや顧客動向の調査・分析)
  • Webサービスを主軸とする事業開発及び事業運営経験
  • 金融事業経験

参考情報

▼【転職動画サイト「体験入社」】1分で分かるウェルスナビ
https://youtu.be/jMx1W1eMlhs?feature=shared

▼ ウェルスナビ会社紹介資料
https://www.docswell.com/s/wealthnavi/ZP96X4-company_introduction

職種 / 募集ポジション 事業開発リーダー
雇用形態 正社員
給与
年収
・年収:年俸の12分の1が月給として支払われます
勤務地
【アクセス】
東京メトロ各線・東急各線 渋谷駅 徒歩3分
JR渋谷駅 徒歩5分
京王井の頭線 渋谷駅 徒歩8分
選考フロー
(1)書類選考
(2)役員・現場社員との面接
(3)代表面接
(4)内定

※上記は変更となる可能性もございます。
会社情報
会社名 ウェルスナビ株式会社
代表者
柴山 和久
設立年月日
2015年4月28日
従業員数
329名(うち正社員190名) *2024年6月末時点
住所
東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル9F

※2024年10月移転予定
【移転先】東京都品川区西五反田8-4-13 五反田 JP ビルディング
事業内容
金融商品取引業
勤務時間
フレックスタイム制
※コアタイム:10:00~16:00
※休憩時間 :60分
休日
土日祝日、年末年始、その他会社が定める休暇
年次有給休暇(入社時より付与。2年目15日、3年目以降は20日)
社会保険
厚生年金、雇用保険、労災保険、健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
通勤手当
弊社規定に基づき支給(直接雇用のみ)
福利厚生・待遇
【福利厚生】
・従業員持株会(5万円/月までの本人拠出に対し20%の奨励金を付与)
・企業型確定拠出年金
・フリードリンク・オフィスグリコ・オフィスコンビニ完備
・インフルエンザ予防接種

【能力開発】
・書籍購入補助(業務に必要な専門書・技術書の購入補助)
・資格取得補助
・外部研修・セミナー参加補助
・資産運用勉強会(社内にいる金融工学のプロ実施の金融勉強会)

【コミュニケーション施策】
・Happyhour(全社イベント・週1)
・All Hands(全社MTG・週1)

【就業環境】
・PC自由選択(Mac/Windowsから選択可 ※配属先により一部例外有)
・ハイブリッド勤務(出社と在宅を併用 ※配属先により一部例外有)
・屋内原則禁煙(喫煙室あり)