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【マネージャー候補】IR支援サービスの法人営業｜9期連続増収・CAGR20%超。上場企業向けソリューション提案
8期連続増収（5年平均成長率25.7%）、7期連続増益（営業利益率20％以上）を実現する、"IRプラットフォームサービス"のコンサル営業職 ◆金融・IT業界経験者歓迎◆ <インセンティブ制度あり> 👇このポジションのインタビューはこちらから！ 当社サービスの強み ① IR-navi IR-naviは、企業を取り巻く全てのステークホルダーとの良好なコミュニケーションを構築するためのASPシステムであり、機関投資家のプロフィール情報等を通じて、潜在機関投資家へ効率的なアプローチの他、プレミアム優待倶楽部と併用することで議決権行使結果の管理が可能なサービスを提供しています。 ▼「IR-navi」の強み 1.3つの投資主体をインターネット上で結ぶ ：国内唯一の投資マーケティングツールであり、国内機関投資家、外国人投資家、個人投資家の3つの投資主体を結びます。 2.株主累計600社以上が導入 ：多数の実績があり、信頼性と効果が証明されています。 3.多機能なサポート ： 投資家のターゲティング ：国内外機関投資家による株式保有状況を毎月更新。 他社比較 ：自社および他社の投資家保有状況の比較ができ、潜在投資家アプローチリストを作成。 保有株の分析 ：株主状況の把握や大量保有者の分析。 IR業務の効率化 ：投資家リスト管理、面談履歴管理、IRイベントの出欠管理など、効率的なIR業務をサポート。 プレミアム優待倶楽部との連携 ：「株主ポスト」を通じた法定書類等の送付、アンケートや情報の配信、電子議決権行使結果の集計・確認。 ② プレミアム優待倶楽部 プレミアム優待倶楽部は、株主の「デジタル化」と「ポイント機能」を併用した新しいサービスです。 現在は100社弱の国内上場企業にご導入いただき、約70万人以上の株主会員が登録しています。企業と株主のオンライン上でのコミュニケーションを活性化させるオンリーワンのプロダクトです。 ▼「プレミアム優待倶楽部」の強み 1.ポイント付与による株主増加 ：個人株主の増加および長期安定保有を促進。 2.株主管理コストの圧縮 ：株主デジタル化により、郵券代等の株主管理コストを削減。 3.議決権行使の促進 ：ブロックチェーン技術を活用し、改ざん耐性に優れた議決権行使を実現。 4.多様なポイント交換方法 ： 自社商品への交換 ：一般消費者向け自社商品に交換可能。 他社ポイントと合算 ：WILLsCoin経由で他社の優待ポイントと合算可能。 豪華商品への交換 ：提携百貨店・旅行会社の商品などに交換可能。 社会貢献として寄付 ：貯まったポイントを寄付することができます。 募集背景 当社は、IR（Investor Relations）×ITという独自のビジネスモデルを武器に、9期連続増収（5年平均成長率20.16%）、8期連続増益（営業利益率20％以上）を維持して成長を続ける上場ベンチャー企業です。 クライアント数の増加に伴い、サービスの安定供給とさらなる顧客満足度向上を目指し、チームの階層化や営業組織の再構築・拡大を進めています。サービスのPMF（Product Market Fit）を達成し、今後より多くのユーザー（企業や株主）に高い満足度を提供するため、幅広い専門知識を持つコンサルティング営業メンバーの増員が急務です。 これまでのビジネス経験で培った専門知識を活かして、共に事業をスケールアップしてくれる仲間を募集します。 また、営業部門のメンバーには異業種から転職してきた若手メンバーも在籍しており、さらに組織力を向上させるための教育にもご知見を活かしていただきたいと考えています。メンター、教育担当やリーダーなど、マネジメントに近い業務に携わったご経験を活かして、ステップアップしたいという方にもフィットするポジションです。 仕事内容 国内上場企業に対し、 株主管理プラットフォームサービス(SaaS型) の新規開拓および既存顧客のコンサル営業を担当していただきます。 提供するサービスには、 投資家マーケティングツール「IR-navi」 、 ポイント型オンライン株主優待サービス「プレミアム優待倶楽部」 、 仮想空間で行われるバーチャル株主総会 などが含まれます。 職務詳細 新規顧客 ：接触アポ～提案～契約(仕様決め)～プロジェクトリード └現在サービスをご利用いただいていないクライアント向けの営業活動。アポイント獲得から行う場合もありますが、紹介や問い合わせを受けることも多く、ファーストコンタクトでグリップすることが重要です。 既存顧客 ：解約防止フォロー 追加ニーズの深耕、リバランス提案 └アップセルやクロスセルを狙いつつ、既存クライアント向けの運用サポート等のカスタマーサクセス業務 スポット ：バーチャル株主総会、オンライン決算説明会の提案～契約(仕様決め)～実施 ラージキャップ向け ：PYC（プレミアム優待俱楽部）プラットフォーム型の商談リード └ラージキャップ折衝、ニーズ与件整理、交渉、案件獲得推進 etc ※座学やロールプレイング、OJTを含めてキャッチアップいただける機会を考えております。 ※ご経験とご志向に応じて、部門やグループのマネジメント適性を判断します。 ※マネージャーではなく、スペシャリストの道を選択することも可能です。 ポジションの魅力 このポジションでは、上場企業の役員・CxOクラスの経営層と直接折衝する機会があり、ビジネスの最前線で活躍できます。経営者と対話することで、経営視点やマインドセットを学び、自分自身の成長も加速します。また、デジタルトランスフォーメーション（DX）の推進や市場占有率No.1という強みを活かし、顧客の事業成長に貢献できる提案を行える環境です。 世界中の上場企業と投資家をつなぐプラットフォームを提供することで、機関投資家・個人投資家の区別なく平等な情報を得ることができる社会づくりにつながっていくと考えています。 当社が優良なサービスを提供することで、日本の資本市場が抱える株主管理のデジタル化を推進し、社会課題の改善に寄与できる仕事です。 また、年1回支給される＜インセンティブ制度＞により成果に応じた報酬が得られるため、成果を上げたい方に最適なポジションです。 ■ネクストキャリアでウィルズを選ぶべき理由■ ウィルズでは、これまで大手企業やメガベンチャー、営業、プリセールス、会計/財務コンサル、証券などの金融業界で培ったスキルと経験を最大限に活かし、さらに飛躍するための環境が整っています。 ・経営視点の習得 ：IR業界は企業の財務戦略や投資家対応の最前線です。ここで働くことで、企業の財務状況や戦略的意思決定プロセスを深く理解することができます。 ・役員クラスとの近い距離感 ：企業のトップマネジメントやCFOなどと直接コミュニケーションを取る機会が多いため、ビジネスの中枢で働く実感を得られます。 ・市場動向の理解 ：日々の業務を通じて、金融市場や経済全体の動向を常に把握する必要があり、これが自己成長やスキルアップに繋がります。 ・多岐にわたるスキルの習得 ：IR業務は、プレゼンテーションスキル、分析力、コミュニケーション能力など、多岐にわたるスキルが求められます。これにより、幅広い能力をバランス良く磨くことができます。 ご自身の専門知識に加えて、多くのステークホルダーと連携することにより、幅広い業務にチャレンジする機会があります。クライアントに一番近い存在として実務を行いながら、将来的にはマネジメントもしくはスペシャリストを目指す、BizDev、IRやM&Aに関わるなど未来の可能性を拡げることもできる環境です。 ミッション 企業価値の向上を目指したコンサルティング提案型のアプローチを通じて、CxOクラスとの資本政策に関する議論をリードします。クライアントの曖昧な要件や多様なニーズを丁寧にヒアリングし、適切な質問を通じて本質的な課題を明確化。自社サービスとのFit & Gapを分析し、最適な解決策と進むべき方向を提案していただきます。 また、オンボーディング後は当社のボードレイヤーと協力しながら、組織営業力を高めるための取り組みにも関与いただきたいと考えています。 前職での経験やご自身のアイディアで組織の成長に貢献し、より優良なサービスを提供することで、共に社会課題を改善していきましょう。 応募資格 MUST ・課題解決型の提案ビジネスの経験（3年以上程度） ・IR、株式市場、またはコーポレートファイナンスに対する深い関心 ・メンター、教育担当やリーダーなど、マネジメントに近い業務に携わったご経験 WANT ・プロジェクトマネージャーとして顧客と予算、納期、品質の折衝経験 ・金融業界（証券、投資銀行など）での勤務経験 ・SI企業のソリューション営業 or プリセールス経験 ・ERP or 基幹システムの提案営業 or プリセールス経験 ・M&A/FAS/戦略/会計/IT系コンサル経験 ・スタートアップ、新規事業や社内ベンチャー立ち上げ経験 ・個人投資家としての株式投資の経験 ※必須ではありません。あれば活かせるご経験です。 求める人物像 ・事業への共感 ：唯一無二の自社プロダクトを広く世に広めることに情熱を持ち、「証券市場のDX化」の課題解決に共感いただける方。 ・投資家目線の理解 ：投資家や株主の視点から、企業の財務状況や成長戦略を理解し、彼らの期待や懸念に対して的確に捉える能力が求められます。企業価値を的確かつ魅力的に伝えるために、資本市場や財務の知識が不可欠です。 ・分析力と論理的思考 ：複雑なビジネス課題をデータに基づいて分析し、論理的に解決策を導く力が必要です。多角的な視点から問題を捉え、適切なフレームワークや分析手法を使って結論を導き出す能力が不可欠です。 ・リーダーシップとチームワーク ：プロジェクトを主導し、チームと共に成功に向けて協力できるリーダーシップが求められます。他者の意見を尊重しながらも、方向性を示し、全体をまとめる力が重要です。 ・できない禁止（問題解決志向） ：困難に直面しても「できない理由」を探すのではなく、常に「どうすればできるか」を考え、積極的に改善へと導く姿勢を持っていることが重要です。 続きを見る
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IR支援サービスの法人営業｜9期連続増収・CAGR20%超。上場企業向けソリューション提案<インセンティブ制度あり>
8期連続増収（5年平均成長率25.7%）、7期連続増益（営業利益率20％以上）を実現する、"IRプラットフォームサービス"のコンサル営業職◆業界未経験歓迎◆<インセンティブ制度あり> 👇このポジションのインタビュー記事はこちらから！ 当社サービスの強み ① IR-navi （https://www.ir-navi.jp/） IR-naviは、企業を取り巻く全てのステークホルダーとの良好なコミュニケーションを構築するためのASPシステムであり、機関投資家のプロフィール情報等を通じて、潜在機関投資家へ効率的なアプローチの他、プレミアム優待倶楽部と併用することで議決権行使結果の管理が可能なサービスを提供しています。 ▼「IR-navi」の強み 1.3つの投資主体をインターネット上で結ぶ ：国内唯一の投資マーケティングツールであり、国内機関投資家、外国人投資家、個人投資家の3つの投資主体を結びます。 2.株主累計600社以上が導入 ：多数の実績があり、信頼性と効果が証明されています。 3.多機能なサポート ： 投資家のターゲティング ：国内外機関投資家による株式保有状況を毎月更新。 他社比較 ：自社および他社の投資家保有状況の比較ができ、潜在投資家アプローチリストを作成。 保有株の分析 ：株主状況の把握や大量保有者の分析。 IR業務の効率化 ：投資家リスト管理、面談履歴管理、IRイベントの出欠管理など、効率的なIR業務をサポート。 プレミアム優待倶楽部との連携 ：「株主ポスト」を通じた法定書類等の送付、アンケートや情報の配信、電子議決権行使結果の集計・確認。 ② プレミアム優待倶楽部（https://www.wills-net.co.jp/service/kabupoint.html） プレミアム優待倶楽部は、株主の「デジタル化」と「ポイント機能」を併用した新しいサービスです。 現在は100社弱の国内上場企業にご導入いただき、約70万人以上の株主会員が登録しています。企業と株主のオンライン上でのコミュニケーションを活性化させるオンリーワンのプロダクトです。 ▼「プレミアム優待倶楽部」の強み 1.ポイント付与による株主増加 ：個人株主の増加および長期安定保有を促進。 2.株主管理コストの圧縮 ：株主デジタル化により、郵券代等の株主管理コストを削減。 3.議決権行使の促進 ：ブロックチェーン技術を活用し、改ざん耐性に優れた議決権行使を実現。 4.多様なポイント交換方法 自社商品への交換 ：一般消費者向け自社商品に交換可能。 他社ポイントと合算 ：WILLsCoin経由で他社の優待ポイントと合算可能。 豪華商品への交換 ：提携百貨店・旅行会社の商品などに交換可能。 社会貢献として寄付 ：貯まったポイントを寄付することができます。 募集背景 当社は、IR（Investor Relations）×ITという独自のビジネスモデルを武器に、9期連続増収（5年平均成長率20.16%）、8期連続増益（営業利益率20％以上）を維持して成長を続ける上場ベンチャー企業です。 クライアント数の増加に伴い、サービスの安定供給とさらなる顧客満足度向上を目指し、チームの階層化や営業組織の再構築・拡大を進めています。サービスのPMF（Product Market Fit）を達成し、今後より多くのユーザー(企業や株主)に高い満足度を提供するため、幅広い専門知識を持つ営業メンバーの増員が急務です。 IR領域は専門性が高く、エッジの効いたビジネスモデルのため、入社時点での業界経験は問いません。これまで培ったビジネス経験と当社の専門性を融合させ、クライアントとの折衝を通じて業界知識を身に付けながら、共に事業をスケールアップしてくれる仲間を募集します。 また、本ポジションは、営業としてスペシャリストを目指したい方にはもちろん、教育担当やリーダーなどのマネージャーとしてキャリアアップしたい方にもフィットするポジションです。 仕事内容 国内上場企業に対し、 株主管理プラットフォームサービス の新規開拓および既存顧客のコンサル営業を担当していただきます。 提供するサービスには、 投資家マーケティングツール「IR-navi」 、 ポイント型オンライン株主優待サービス「プレミアム優待倶楽部」 、 仮想空間で行われるバーチャル株主総会 などが含まれます。 職務詳細 新規顧客 ：接触アポ～提案～契約(仕様決め)～プロジェクトリード └現在サービスをご利用いただいていないクライアント向けの営業活動。アポイント獲得から行う場合もありますが、紹介や問い合わせを受けることも多く、ファーストコンタクトでグリップすることが重要です。 既存顧客 ：解約防止フォロー 追加ニーズの深耕、リバランス提案 └アップセルやクロスセルを狙いつつ、既存クライアント向けの運用サポート等のカスタマーサクセス業務 スポット ：バーチャル株主総会、オンライン決算説明会の提案～契約(仕様決め)～実施 ラージキャップ向け ：PYC（プレミアム優待俱楽部）プラットフォーム型の商談リード └ラージキャップ折衝、ニーズ与件整理、交渉、案件獲得推進 etc ※座学やロールプレイング、OJTを含めてキャッチアップいただける機会を考えております。 ポジションの魅力 このポジションでは、上場企業の役員・CxOクラスの経営層と直接折衝する機会があり、ビジネスの最前線で活躍できます。経営者と対話することで、経営視点やマインドセットを学び、自分自身の成長も加速します。また、デジタルトランスフォーメーション（DX）の推進や市場占有率No.1という強みを活かし、顧客の事業成長に貢献できる提案を行える環境です。 さらに、当社では年齢・性別・社歴に関わらず、手を挙げれば若手でもラージキャップ向け案件を含む様々なプロジェクトに挑戦できるカルチャーがあります。 年1回支給される＜インセンティブ制度＞により成果に応じた報酬が得られるため、成果を上げたい方に最適なポジションです。 ■ネクストキャリアでウィルズを選ぶべき理由■ ウィルズでは、これまで大手企業やメガベンチャー、営業、プリセールス、会計/財務コンサル、証券などの金融業界で培ったスキルと経験を最大限に活かし、さらに飛躍するための環境が整っています。 ・経営視点の習得 ：IR業界は企業の財務戦略や投資家対応の最前線です。ここで働くことで、企業の財務状況や戦略的意思決定プロセスを深く理解することができます。 ・役員クラスとの近い距離感 ：企業のトップマネジメントやCFOなどと直接コミュニケーションを取る機会が多いため、ビジネスの中枢で働く実感を得られます。 ・市場動向の理解 ：日々の業務を通じて、金融市場や経済全体の動向を常に把握する必要があり、これが自己成長やスキルアップに繋がります。 ・多岐にわたるスキルの習得 ：IR業務は、プレゼンテーションスキル、分析力、コミュニケーション能力など、多岐にわたるスキルが求められます。これにより、幅広い能力をバランス良く磨くことができます。 ご自身の専門知識に加えて、多くのステークホルダーと連携することにより、幅広い業務にチャレンジする機会があります。クライアントに一番近い存在として実務を行いながら、将来的にはマネジメントもしくはスペシャリストを目指す、またはBizDev、IRやM&Aに関わるなど未来の可能性を拡げることもできる環境です。 ミッション 企業価値の向上を目指したコンサルティング提案型のアプローチを通じて、CxOクラスとの資本政策に関する議論をリードします。クライアントの曖昧な要件や多様なニーズを丁寧にヒアリングし、適切な質問を通じて本質的な課題を明確化。自社サービスとのFit & Gapを分析し、最適な解決策と進むべき方向を提案していただきます。 また、オンボーディング後はマネジメント層と協力しながら、組織営業力を高めるための取り組みにも関与いただきたいと考えています。 前職での経験やご自身のアイディアで組織の成長に貢献し、より優良なサービスを提供することで、共に社会課題を改善していきましょう。 応募資格 MUST ・BtoB向けソリューション営業経験（3年以上程度） ・IR、株式市場やコーポレートファイナンスに関心がある方 WANT ・課題解決型の提案ビジネスの経験 ・金融業界（証券、投資銀行など）での勤務経験 ・SIer/会計コンサル/ITコンサル ・SaaS/ERP/ソフトウェア ・個人投資家としての株式投資の経験 ※必須ではありません。あれば活かせるご経験です。 求める人物像 ・事業への共感 ：唯一無二の自社プロダクトを広く世に広めることに情熱を持ち、「証券市場のDX化」の課題解決に共感いただける方。 ・投資家目線の理解 ：投資家や株主の視点から、企業の財務状況や成長戦略を理解し、彼らの期待や懸念に対して的確に捉える能力が求められます。企業価値を的確かつ魅力的に伝えるために、資本市場や財務の知識が不可欠です。 ・好奇心と学習意欲 ：資本市場や業界トレンド、経営戦略の最新情報を積極的に学び、自ら成長し続ける意欲が不可欠です。新しいビジネスモデルや市場の変化に対する強い好奇心を持ち続ける姿勢が大切です。 ・できない禁止（問題解決志向） ：困難に直面しても「できない理由」を探すのではなく、常に「どうすればできるか」を考え、積極的に改善へと導く姿勢を持っていることが重要です。 続きを見る
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【若手チャレンジポジション】IR支援サービスの法人営業｜9期連続増収・CAGR20%超。上場企業向けソリューション提案＜インセンティブ制度あり＞
第二新卒歓迎◎9期連続増収（5年平均成長率20.16%）、8期連続増益（営業利益率20％以上）を実現する、"IRプラットフォームサービス"のコンサル営業職<インセンティブ制度あり> 👇このポジションのインタビュー記事はこちらから！ 当社サービスの強み 世界中の上場企業と投資家をつなぐプラットフォームを提供することで、機関投資家・個人投資家の区別なく平等な情報を得ることができる社会づくりにつながっていくと考えています。 優良なサービスを提供することで株主管理のデジタル化を推進し、ともに日本の資本市場が抱える社会課題の改善に取り組みませんか？ ① IR-navi （https://www.ir-navi.jp/） IR-naviは、企業を取り巻く全てのステークホルダーとの良好なコミュニケーションを構築するためのASPシステムです。3つの投資主体をインターネット上で結ぶ国内唯一の投資マーケティングツールであり、累計600社以上が導入している市場占有率No.1のサービスです。 ② プレミアム優待倶楽部（https://www.wills-net.co.jp/service/kabupoint.html） プレミアム優待倶楽部は、株主の「デジタル化」と「ポイント機能」を併用した新しいサービスです。現在は100社弱の国内上場企業にご導入いただき、約70万人以上の株主会員が登録しています。企業と株主のオンライン上でのコミュニケーションを活性化させるオンリーワンのプロダクトです。 募集背景 当社は、IR（Investor Relations）×ITという独自のビジネスモデルを武器に、9期連続増収（5年平均成長率20.16%）、8期連続増益（営業利益率20％以上）を維持して成長を続ける上場ベンチャー企業です。 クライアント企業の増加に伴い、サービスの安定供給とさらなる顧客満足度の向上を実現するため、営業組織の再編と拡大を進めています。現在、当社はPMF（Product Market Fit）を達成し、第二創業期に突入。より多くの企業や株主に高い満足度を提供するため、広範な専門知識を持つコンサルティング営業メンバーの増員が急務です。 独自性の高いサービスを扱うため、特別なスキルと経験が求められますが、入社時点での業界経験は問いません。将来的にプロフェッショナルとして活躍いただける 《業界未経験歓迎》の若手ポジションを募集 しています。 このポジションでは、実務を通じて専門性を磨き、成長しながらキャリアを築いていただける方をお待ちしています。 仕事内容 国内上場企業に対し、 株主管理プラットフォームサービス の新規開拓および既存顧客のコンサル営業を担当していただきます。 提供するサービスには、 投資家マーケティングツール「IR-navi」 、 ポイント型オンライン株主優待サービス「プレミアム優待倶楽部」 、 仮想空間で行われるバーチャル株主総会 などが含まれます。 職務詳細 入社直後は、先輩社員のサポートをしながら徐々に業務を覚えていただきます。上場企業が顧客のため、アポ無し訪問や飛び込み営業は一切ありません。また、営業活動だけではなく、ご導入後のサポートまで幅広くご担当いただくため、社内外のプロジェクト関係者・顧客との良好なコミュニケーションや関係構築力も求められます。 ・新規顧客 ：接触アポ～提案～契約(仕様決め)～プロジェクトリード ・既存顧客 ：解約防止フォロー 追加ニーズの深耕、リバランス提案 ・スポット ：バーチャル株主総会、オンライン決算説明会の提案～契約(仕様決め)～実施 ・ラージキャップ向け ：PYC（プレミアム優待俱楽部）プラットフォーム型の商談リード 教育体制 入社後は、IR業界の知識や当社のサービスについて、座学、ロールプレイング、OJTを通じて丁寧に学んでいただきます。その後、営業同行を行い、顧客の特徴や仕事の流れを学んでいただきます。クライアントとの会話を通じて業界知識を身に付けながら、徐々にキャッチアップしていってください。必要に応じて外部研修に参加いただくことも検討します。 [その他施策例] メンター制度、定期的な1on1の実施、役員による全体研修、推薦図書の費用負担、定例MTGの実施、複数担当での顧客フォロー体制等 ポジションの魅力 このポジションでは、上場企業の役員・CxOクラスの経営層と直接折衝する機会があり、ビジネスの最前線で活躍できます。売って終わりの営業ではなく、ご導入後のサポートまで幅広く担当するため、社内外のプロジェクト関係者・顧客との良好なコミュニケーションや関係構築力も求められることから仕事の難易度は高いものの、今後のキャリア形成に役立つビジネス経験を積むことができる環境です。 さらに、デジタルトランスフォーメーション（DX）の推進や市場占有率No.1という強みを活かし、顧客の事業成長に直結する提案ができることも魅力です。 当社が優良なサービスを提供することで、株主管理のデジタル化を推進し、日本の資本市場が抱える社会課題の改善につながることもやりがいの一つです。 ■ネクストキャリアでウィルズを選ぶべき理由■ ウィルズでは、あなたのこれまでの努力と経験を武器に、次のステージでさらに飛躍するチャンスが広がっています。 ・経営視点の習得 ：IR業界は企業の財務戦略や投資家対応の最前線です。ここで働くことで、企業の財務状況や戦略的意思決定プロセスを深く理解することができます。 ・役員クラスとの近い距離感 ：企業のトップマネジメントやCFOなどと直接コミュニケーションを取る機会が多いため、ビジネスの中枢で働く実感を得られます。 ・市場動向の理解 ：日々の業務を通じて、金融市場や経済全体の動向を常に把握する必要があり、これが自己成長やスキルアップに繋がります。 ・多岐にわたるスキルの習得 ：プレゼンテーションスキル、分析力、コミュニケーション能力など、多岐にわたるスキルが求められます。これにより、幅広い能力をバランス良く磨くことができます。 当社では年齢・性別・社歴に関わらず、手を挙げれば若手でもラージキャップ向け案件を含む様々なプロジェクトに挑戦できるカルチャーがあります。 また、このポジションは成果に応じて年1回＜インセンティブ＞が支給されるため、成果をあげた分年収をUPさせたいご志向性の方にもマッチするポジションです。 応募資格 MUST 営業経験があり、基本的なビジネスマナー及びPCスキルをお持ちの方 WANT 育成前提の採用です。意欲を重視します！ ▼その他、必須ではありませんがあれば活かせるご経験・スキルの例 ・金融業界（銀行、証券、投資銀行等） ※BtoB営業未経験者も歓迎です ・SaaS/ERP/ソフトウェア ・SIer/ITコンサル業界 ・無形商材（人材、広告、コンサルなど法人向け） ・個人投資家としての株式投資の経験 ・IR、株式市場やコーポレートファイナンスへの関心 ・部署横断プロジェクトやチームスポーツなど多くの関係者とともに何かを成し遂げた経験 求める人物像 ・事業への共感 ：唯一無二の自社プロダクトを広く世に広めることに情熱を持ち、「証券市場のDX化」の社会課題解決に共感いただける方。 ・営業意欲と成長意欲 ：エンタープライズ企業向けの法人営業経験を積み、第二成長期や急成長市場で専門的なスキルを磨くことで、ビジネスパーソンとしてスキルアップしたい方 ・倫理観と責任感 ：インサイダーなどの情報管理やセキュリティに関して高い倫理観を持ち、上場企業の社員として責任感を持って行動できる方 ・向上心と適応力 ：経済や市場,IRについて積極的に学び、自らの専門性や知識を顧客の課題解決に役立てることができる方 ・何かひとつ光るものを持っている方 ：スポーツや音楽、イベント企画経験、特定の専門知識など、他者と差別化できる強みを持ち、目標に向かって努力した経験のある方 ・できない禁止（問題解決志向） ：現状の問題を発見し、できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え改善に向かって推進できる方 続きを見る
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【未経験歓迎・ポテンシャル重視】営業アシスタント｜自社サービスの営業職へのキャリアアップを目指せるポジション
＜営業未経験歓迎！人物・意欲重視の採用です＞8期連続増収（5年平均成長率25.7%）、7期連続増益（営業利益率20％以上）を実現する、"IRプラットフォームサービス"のコンサル営業職へのキャリアアップを目指せるポジション 👇 このポジションのインタビュー記事はこちらから！ 募集背景 当社は、IR（Investor Relations）×ITという独自のビジネスモデルを武器に、9期連続増収（5年平均成長率20.16%）、8期連続増益（営業利益率20％以上）を維持して成長を続ける上場ベンチャー企業です。 本ポジションは、営業のサポート業務を担当しながら、将来的には営業職として活躍していただける方を対象としています。営業の基礎を学び、スキルアップしながらキャリアを築きたい方を歓迎します。 仕事内容 国内上場企業に対し、 株主管理プラットフォームサービス の新規開拓および既存顧客のコンサル営業を担当する資本市場営業部で、営業アシスタントの業務をお任せします。 職務詳細 入社後約1年程度は、先輩社員の商談に同行しながらセールストークやクライアントのニーズなどの情報を吸収いただきつつ、提案資料の作成や契約後のオペレーション業務をサポートいただく想定です。先輩社員のサポートをしながら徐々に業務を覚えていただきます。 ▶まずは営業アシスタントとして以下の業務を担当していただきます。 ・営業資料の作成・更新 ・顧客対応（メール・電話など） ・見積書・契約書の作成、管理 ・営業データの入力・管理 ・顧客訪問への同行（国内出張あり）、オンライン商談への同席 ・受注後のフォローアップの補助 ・その他、営業活動のサポート業務 ▶営業職へのキャリアアップを希望される方には、以下の業務にも徐々に携わっていただきます。 ・新規・既存顧客への提案営業 ・顧客ニーズのヒアリング ・受注後のフォローアップ ・市場調査・競合分析 ポジションの魅力 ■ネクストキャリアでウィルズを選ぶべき理由■ ▶資本市場営業部の役割と成長環境 資本市場営業部は、新規受注のアプローチからサービスデリバリーまでを担う、事業の中核を担うポジションです。当社の顧客は上場企業であるため、飛び込み営業やアポなし訪問は一切なく、質の高い商談を経験しながら、提案力を学ぶことができます。また、新規営業だけでなく、導入後のフォローアップも担当するため、社内外の関係者と協働しながらプロジェクトを推進する力、顧客との信頼関係を構築する力も養われます。 ▶未経験でも挑戦できる環境 ここまで読んで、「少し難しそうだな」と感じましたか？ ご想像のとおり、上場企業の取締役と対等に渡り合うのは簡単ではありません。しかし、しっかり学べば、あなたも最前線で活躍できるようになります。 入社後は、先輩社員との同行を通じて、提案手法や会話の進め方を学び、クライアントとの対話を通じて徐々に投資家・コーポレートファイナンスの基礎知識なども習得しながら、ビジネスの視座を高めていく必要があります。わからない言葉は自分で調べつつも、先輩や周囲と積極的コミュニケーションをとって理解を深めることも重要です。現場の空気を日々感じることで、自然と経済ニュースや四季報などのビジネス情報に興味が湧いてくることでしょう。 ▶独自性のあるプロダクトと豊富なチャンス そのためには、多くの商談に臨むことが重要ですが、当社にはそのチャンスが豊富にあります。当社のプロダクトは、企業の課題解決において唯一無二のITソリューションとして必要とされるケースも多く、商談の機会は豊富にあります。若手のうちから上場企業のCxOと対話する機会があり、ビジネスの最前線で経験を積める環境です。 努力を重ねた1～2年後には、IR資料・提案資料を片手にクライアントと対等にビジネスを語り、課題解決に貢献できるあなたの姿があるはずです。挑戦したい方にとって、これ以上ない成長の場がここにあります。 Point. アシスタントから営業職に転換後は、成果に応じた＜インセンティブ＞の支給対象者となるため、成果をあげた分年収をUPさせたいご志向性の方にもマッチするポジションです！ 【営業職への転換基準】 OJTを通して一通りの実務経験を積み、複数回のロールプレイングを通して、本部長に営業職として適性を認められたとき（目安：半年～1年程度） 教育体制 入社後は、IR業界の知識や当社のサービスについて、座学、ロールプレイング、OJTを通じて学んでいただきます。その後、営業同行を行い、顧客の特徴や仕事の流れを学んでいただきます。クライアントとの会話を通じて業界知識を身に付けながら、徐々にキャッチアップしていってください。必要に応じて外部研修に参加いただくことも検討します。 また、初期配属は「営業アシスタント」ポジションですが、ご希望や適性によって、そのまま営業職にステップアップする道もあれば、カスタマーサポートなど他の職種へのジョブローテーションの機会もあります。ぜひ日々の1on1で、ご自身の目指すキャリアイメージについてもすり合わせができればと存じます。 [その他施策例] メンター制度、定期的な1on1の実施、役員による全体研修、推薦図書の費用負担、定例MTGの実施、複数担当での顧客フォロー体制等 応募資格 MUST ・社会人経験1年以上 ・基本的なWord、PowerPoint、Excel関数、メール作成等のスキル WANT 育成前提の採用です。意欲を重視します！ ▼その他、必須ではありませんがあれば活かせるご経験・スキルの例 ・営業や販売、接客などの顧客対応経験 ・事務職やアシスタント業務の経験 ・部署横断プロジェクトやチームスポーツなど多くの関係者とともに何かを成し遂げた経験 求める人物像 ・事業への共感 ：唯一無二の自社プロダクトを広く世に広めることに情熱を持ち、「証券市場のDX化」の社会課題解決に共感いただける方。 ・営業意欲と成長意欲 ：将来的に営業職として活躍したい方、ビジネスパーソンとしてスキルアップしたい方 ・向上心と適応力 ：人と接することが好きで、積極的に学び、自らの専門性や知識を顧客の課題解決に役立てることに興味がある方 ・何かひとつ光るものを持っている方 ：スポーツや音楽、イベント企画経験、特定の専門知識など、他者と差別化できる強みを持ち、目標に向かって努力した経験のある方 ・できない禁止（問題解決志向 ） ：現状の問題を発見し、できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え改善に向かって推進できる方 👇説明会&カジュアル面談を実施しています！ 応募するか迷っているけど、少し興味がある・話を聞いてみたいという方はこちらお申込みいただけます。ぜひお気軽にご参加ください♪ ▶説明会 & カジュアル面談に申し込む 続きを見る
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インフラエンジニア（リーダー候補）｜9期連続増収の高成長！当社事業のIT基盤を支える重要ポジションを募集
IR(Investor Relations)×ITの独自性の高いサービスで日本の株主管理DXを加速させる当社事業のIT基盤を支えるインフラエンジニア 👇このポジションのインタビュー記事はこちらから！ 仕事内容 プロダクトサイドを中心に、社内全般のインフラ業務を担っていただきます。 システム部では現在、株主管理DXサービスの推進と資本市場を取り巻く環境の変化や高まるSaaSシステムのセキュリティ要件に対応するため、主力サービスである『IR-navi』『プレミアム優待俱楽部』のシステムリニューアルが急務となっています。現在のプラットフォーム上のインフラ設計を分析・課題を発見し、サービスと社内システムのインフラ環境の切り分け、コストの最適化などの業務をお任せしたいと考えています。 ・IR-navi、プレミアム優待倶楽部など自社サービスのAzureクラウド環境の構築、運用、維持、保守 ・社内システム（社内業務のDX化）のインフラ環境の構築、運用、維持、保守 ・システム障害時の対応、トラブルシューティング ・クラウド環境（AWS、Azure等）の設定・管理サポート ・インフラ構築プロジェクトのサポート ・ドキュメント作成や手順書の整備 など ※ご経験や適性に応じてお任せする業務を調整いたします。 「株主向け」という特徴的でエッジの効いたマーケットがターゲットとなるため、最初は戸惑うことがあるかもしれません。しかし、異業界から中途入社した社員が多く、入社後に業務や業界用語をしっかりキャッチアップできる環境が整っています。 また、ご希望や経験に応じて、以下のようなロールをお任せすることもあります。 • テックリード • エンジニアリングマネージャー（EM） その他にも有志で以下のような取り組みを行っています。 • (主に若手の)メンバー教育のための企画/施策 • エンジニア採用に関する活動 募集背景 当社システム部門は、『企業には企業価値向上を、機関投資家には株主価値向上を、個人株主には最高の優待ライフを提供する』というミッションを持って、『IR-navi』『プレミアム優待俱楽部』をはじめとした ”株主管理プラットフォームサービス” を開発・保守・運用で支えている部門です。 サービスのPMF(Product Market Fit)を達成し、今後さらに多くのユーザー(企業・株主)により高い満足度を提供することを目指しています。株主管理プラットフォームシステムのフルリニューアルを実現し、よりセキュアかつ利便性の高い利用者体験を設計することで、日本の株主管理DXをけん引したいと考えています。 これまでは開発を担う主幹メンバーがインフラエンジニアの役割を兼任してきましたが、スピードを上げてアイディアを形にできる開発体制を実現するため、インフラ領域に専門性を持ったチームを設ける意思決定をしました。私たちとともに次のステージに向かって開発を推進してくれるメンバーを募集しています。 ご入社後は、本ポジションと若手エンジニアの2名体制でインフラ領域の業務を担っていただく想定です。 ▶ご参考：若手インフラエンジニア求人 ポジションの魅力 弊社はIR(Investor Relations)・SR(Shareholder Relation)を軸にIR×IT分野でのブルーオーシャン領域でビジネスを展開しています。また、独自の自社プロダクトを開発し“まだ世の中にない新しいサービス”を提供することで9期連続増収・8期連続増益の高成長を実現しています。 このような安定した企業経営のもと、開発部門は社内のみならず当社サービスを提供する顧客企業との仕事に関われる環境で、サービスを内外で支えている実感がやりがいに繋がるポジションです。 ・ 自社サービスの新規開発 ：システムリニューアルでは上流工程から実装、サービスリリースまでと必要な一通りのシステム開発の知見や経験を得ることができます。間もなくまさにキックオフのタイミングを控えたプロジェクトも予定していますので、開発言語や技術選定から関与できるチャンスがあります。 ・ 既存システムの維持や保守開発 ：リニューアルプロジェクトにも欠かせない、当社の開発において必要なサービスの知識や開発の知識を得る機会があります。社内インフラからプロダクトサイドまで幅広く関与することで、業界用語なども含めた当社プロダクトの全体像を捉えることができます。 ・ 社内システム（特に社内業務のDX化）の開発 ：言語への制限もなく、新しい技術にチャレンジできる環境があり、技術の研鑽を行えます。（あくまで社内システムなので失敗に寛容です。積極的に新しい技術を取り入れてください。） ・ワークライフバランス ：クライアントが100%上場企業なので、夜間や休日対応は日常的にはほとんど発生せず、平日と休日のメリハリがつけやすい環境です。フレックスやハイブリットワークを取り入れることで私生活との両立も取りやすく、多少の繁閑はありますが基本的にはカレンダー通りの稼働です。 システム部の取り組み 当社の技術情報を外部へ発信するため、技術ブログの公開を準備中です。現在はその前段階として、社内の技術やノウハウを蓄積し、新入社員の入社時や他の人の業務を代理で行う際などに役立てています。 また、出社とリモートを組み合わせたハイブリットワークでメリハリをつけた働き方をしています。 ※他、入社前に開発マシンの希望スペックをお聞きして、ご希望をすり合わせたPCをご準備しています。 【開発環境例】 [言語] Java、PHP [フレームワーク]Symfony [DB] postgres, SQL Server [インフラ]Azure、Docker [OS]Windows、Linux [開発手法]PJにより異なる（ウォーターフォール、アジャイル等） [その他] Teams、Postman、GitHub、Asana他 ▼オフィス環境 応募資格 MUST ・インフラ設計・構築・運用保守の経験（目安3~5年以上） ・Azure、AWS、GCPなどのクラウドサービスを利用したシステム基盤の設計・構築経験 （外国人エンジニアの方） ・日本語での流暢なコミュニケーションが可能かつ関係者との協調によるプロジェクト推進の経験 WANT ・Webアプリケーションのプロダクト開発の経験 ・PostgreSQL/MySQL等のRDBMSサーバの設計・構築の経験 ・クラウドのコスト管理の知識 ・インフラの調査、チューニング、トラブルシューティングの経験 ・ネットワークセキュリティ、サーバーセキュリティ、クラウドセキュリティのベストプラクティスの理解 ・問題解決能力とトラブルシューティングスキル ・ドキュメンテーションスキル：構成管理、手順書の作成 ※必須ではありません。あればご活用いただけるスキルです。 求める人物像 ・事業への共感 ：唯一無二の自社プロダクトを開発・維持保守することに共感しチャンスを覚える方 ・文化的フィット ：チーム内外のステークホルダーとコミュニケーションを取りながら、アジャイル思考で成果を出す取り組み方が好きな方 ・できない禁止 ：技術的な課題を迅速に特定し、効果的な解決策を見つけ出す能力を持ち、できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え改善に向かって推進できる方 ・倫理観と責任感 ：データやプライバシー、セキュリティに関して高い倫理観を持ち、上場企業の社員として責任感を持って行動できる方 ・高度な技術力と知識 ：新しい技術やツールを積極的に学び、自らの専門性や知識を顧客の課題解決に役立てることができる方 ※とくに『クラウドサーバーの実務経験を積みたい』『自社プロダクトに長く携わりたい』などのご志向にピッタリのポジションです！ 続きを見る
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インフラエンジニア｜社内インフラから自社プロダクトのIT基盤まで支える重要ポジション
社内インフラから自社プロダクトまで、日本の株主管理DXを加速させる当社事業のIT基盤を支えるインフラエンジニア 👇このポジションのインタビュー記事はこちらから！ 仕事内容 社内インフラ業務を中心に、徐々にプロダクトサイドの業務もお任せしていきます。 システム部では現在、株主管理DXサービスの推進と資本市場を取り巻く環境の変化や高まるSaaSシステムのセキュリティ要件に対応するため『IR-navi』『プレミアム優待俱楽部』のシステムリニューアルが急務となっています。 リーダークラスのメンバーと二人三脚で、インフラエンジニアとして社内システムや各サービスの安定的なサービス提供のための環境構築から保守・運用・監視まで幅広い業務に携わっていただきます。 ・社内システム（社内業務のDX化）のインフラ環境の構築、運用、維持、保守 ・IR-navi、プレミアム優待倶楽部等の自社サービスののAzureクラウド環境の構築、運用、維持、保守 ・システム障害時の対応、トラブルシューティング ・クラウド環境（AWS、Azure等）の設定・管理サポート ・インフラ構築プロジェクトのサポート ・ドキュメント作成や手順書の整備 など ※ご経験や適性に応じてお任せする業務を調整いたします。 「株主向け」という特徴的でエッジの効いたマーケットがターゲットとなるため、最初は戸惑うことがあるかもしれません。しかし、異業界から中途入社した社員が多く、入社後に業務や業界用語をしっかりキャッチアップできる環境が整っています。 募集背景 当社システム部門は、『企業には企業価値向上を、機関投資家には株主価値向上を、個人株主には最高の優待ライフを提供する』というミッションを持って、『IR-navi』『プレミアム優待俱楽部』をはじめとした ”株主管理プラットフォームサービス” を開発・保守・運用で支えている部門です。 サービスのPMF(Product Market Fit)を達成し、今後さらに多くのユーザー(企業・株主)により高い満足度を提供することを目指しています。直近では、株主管理プラットフォームシステムのフルリニューアルを実現し、よりセキュアかつ利便性の高い利用者体験を設計することで、日本の株主管理DXをけん引したいと考えています。 これまでは開発を担う主幹メンバーがインフラエンジニアの役割を兼任してきましたが、スピードを上げてアイディアを形にできる開発体制を実現するため、インフラ領域に専門性を持ったチームを設ける意思決定をしました。私たちとともに次のステージに向かって開発を推進してくれるメンバーを募集しています。 まだまだ拡大中の組織のため、若手でも新規プロジェクトにも参画しやすい環境です。積極的に手を挙げていただける方がフィットするポジションです。 ご入社後は、本ポジションとリーダークラスの2名体制でインフラ領域の業務を担っていただく想定です。 ▶ご参考：インフラエンジニア（リーダーポジション） ポジションの魅力 弊社はIR(Investor Relations)・SR(Shareholder Relation)を軸にIR×IT分野でのブルーオーシャン領域でビジネスを展開しています。また、独自の自社プロダクトを開発し“まだ世の中にない新しいサービス”を提供することで9期連続増収・8期連続増益の高成長を実現しています。 このような安定した企業経営のもと、開発部門は社内のみならず当社サービスを提供する顧客企業との仕事に関われる環境で、サービスを内外で支えている実感がやりがいに繋がるポジションです。 ・ 自社サービスの新規開発 ：自社プロダクトのフルリニューアルプロジェクトが進行中であり、開発タスクへの参加や、上流工程からサービスリリースまでの一連の流れを間近で学ぶことができるチャンスがあります。 ・ 経験が浅くても成長できる ： 社内インフラからプロダクトサイドまで幅広く関与することで、当社の開発において必要なサービスの知識や開発の知識を得る機会があります。自社サービス開発に長く携わりたい方に最適な環境です。 ・ 社内システム（特に社内業務のDX化）の開発 ：言語への制限はないので、新しい技術にチャレンジできる環境（あくまで社内システムなので失敗に寛容です。積極的に新しい技術を取り入れてください。）があり、技術の研鑽を行えます。 ・ワークライフバランス ：クライアントが100%上場企業なので、夜間や休日対応は日常的にはほとんど発生せず、平日と休日のメリハリがつけやすい環境です。フレックスやハイブリットワークを取り入れることで私生活との両立も取りやすく、多少の繁閑はありますが基本的にはカレンダー通りの稼働です。 システム部の取り組み 当社の技術情報を外部へ発信するため、技術ブログの公開を準備中です。現在はその前段階として、社内の技術やノウハウを蓄積し、新入社員の入社時や他の人の業務を代理で行う際などに役立てています。 また、出社とリモートを組み合わせたハイブリットワークでメリハリをつけた働き方をしています。 ※他、入社前に開発マシンの希望スペックをお聞きして、ご希望をすり合わせたPCをご準備しています。 【開発環境例】 [言語] Java、PHP [フレームワーク]Symfony [DB] postgres, SQL Server [インフラ]Azure、Docker [OS]Windows、Linux [開発手法]PJにより異なる（ウォーターフォール、アジャイル等） [その他] Teams、Postman、GitHub、Asana他 ▼オフィス環境 応募要項 MUST ・インフラエンジニアとしての実務経験（目安1年以上） ・LinuxまたはWindowsサーバーの基本的な知識 ※クラウド未経験者歓迎／SIerやSES出身者も活躍中 （外国人エンジニアの方） ・日本企業での就業経験があり、日本語でのコミュニケーションが取れる方 WANT ・Azure、AWS、GCPなどのクラウドサービスの基本的な理解と操作のご経験 ・PostgreSQL/MySQL等のRDBMSサーバの設計・管理の経験 ・ネットワークの基礎知識（TCP/IP、DNS、VPN等） ・セキュリティ強化・脆弱性対策の知識 ・ファイアウォール・ロードバランサーの知識、運用経験 ・海外のサービスやAPIを活用することもあるため、英語に抵抗感がない方 ・部署横断プロジェクトやチームスポーツなど多くの関係者とともに何かを成し遂げた経験 ※必須ではありません。あればご活用いただけるスキルです。 求める人物像 ・事業への共感 ：唯一無二の自社プロダクトを開発することに共感しチャンスを覚える方 ・文化的フィット ：コミュニケーションを取りながらチームで成果を出す取り組み方が好きな方 ・できない禁止 ：現状の問題を発見し、できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え改善に向かって推進できる方 ・倫理観と責任感 ：データやプライバシー、セキュリティに関して高い倫理観を持ち、上場企業の社員として責任感を持って行動できる方 ・向上心と適応力 ：新しい技術やツールを積極的に学び、自らの専門性や知識を顧客の課題解決に役立てることができる方 ※とくに『クラウドサーバーの実務経験を積みたい』『自社プロダクトに長く携わりたい』など成長意欲のある方にピッタリのポジションです！ 続きを見る
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バックエンドエンジニア（リーダー候補）｜市場占有率No.1！独自性の高い自社サービス開発で資本市場のDX課題に貢献
IR(Investor Relations)×ITの独自性の高いサービスで日本の株主管理DXを加速させるためのシステム開発を担うバックエンドエンジニア 👇このポジションのインタビュー記事はこちらから！ 仕事内容 システム部では現在、株主管理DXサービスの推進と資本市場を取り巻く環境の変化や高まるSaaSシステムのセキュリティ要件に対応するため、『IR-navi』『プレミアム優待俱楽部』のシステムリニューアルが急務となっております。ご入社後まずは社内の開発・運用業務を通して当社プロダクトの全体像を捉えていただき、その後リプレースプロジェクトを中心にご担当いただく予定です。 IR-navi、プレミアム優待倶楽部 ・機能追加及び機能改善開発 - 要件定義から設計、開発、テスト、リリースまでワンサイクルの業務 ・顧客からのお問い合わせ対応 - 顧客からのお問い合わせに関するシステム調査 - 調査によるトラブルシューティング対応 ・社内運用フローのシステム化 - 要求整理、要件定義、設計、開発、テスト、リリースまでの業務 - 要求によって言語選定を含む場合がある ・ドキュメント作成や手順書の整備 など エンジニア部門だけではなく、ビジネス部門とも連携し、サービスやデザイン、機能開発などにも携わっていただきます。 ※ご経験や適性に応じてお任せする業務を調整いたします。 「株主向け」という特徴的でエッジの効いたマーケットがターゲットとなるため、最初は戸惑うことがあるかもしれません。しかし、異業界から中途入社した社員が多く、入社後に業務や業界用語をしっかりキャッチアップできる環境が整っています。 また、ご希望や経験に応じて、以下のようなロールをお任せすることもあります。 • テックリード • エンジニアリングマネージャー（EM） • マネジメントではなく、スペシャリストのキャリアを積みたい方も歓迎です その他にも有志で以下のような取り組みを行っています。 • （主に若手の）メンバー教育のための企画/施策 • エンジニア採用に関する活動 募集背景 当社システム開発部門は、『企業には企業価値向上を、機関投資家には株主価値向上を、個人株主には最高の優待ライフを提供する』というミッションを持って、『IR-navi』『プレミアム優待俱楽部』をはじめとした “株主管理プラットフォームサービス” を開発・保守・運用で支えている部門です。 サービスのPMF(Product Market Fit)を達成し、今後さらに多くのユーザー(企業・株主)により高い満足度を提供することを目指しています。直近では、株主管理プラットフォームシステムのフルリニューアルを実現し、よりセキュアかつ利便性の高い利用者体験を設計することで、日本の株主管理DXをけん引したいと考えています。 そのためには、スピードを上げてアイディアを形にすることができる開発体制を実現することが重要であり、組織拡大のための人財採用の意思決定をしました。私たちとともに次のステージに向かって開発を推進してくれるメンバーを募集しています。 ポジションの魅力 弊社はIR(Investor Relations)・SR(Shareholder Relation)を軸にIR×IT分野でのブルーオーシャン領域でビジネスを展開しています。また、独自の自社プロダクトを開発し“まだ世の中にない新しいサービス”を提供することで9期連続増収・8期連続増益を実現し、ユーザー数も年々増加しています。 このような安定した企業経営のもと、開発部門は社内のみならず当社サービスを提供する顧客企業との仕事に関われる環境で、サービスを内外で支えている実感がやりがいに繋がるポジションです。 ・ 自社サービスの新規開発 ：システムリニューアルでは上流工程から実装、サービスリリースまでと必要な一通りのシステム開発の知見や経験を得ることができます。間もなくまさにキックオフのタイミングを控えたプロジェクトも予定していますので、開発言語や技術選定から関与できるチャンスがあります。 ・ 既存システムの維持や保守開発 ：リニューアルプロジェクトにも欠かせない、当社の開発において必要なサービスの知識や開発の知識を得る機会があります。既存サービスの改修や保守業務を通して、業界用語なども含めた当社プロダクトの全体像を捉えることができます。 ・ 社内システム（特に社内業務のDX化）の開発機会 ：言語への制限はないので、新しい技術にチャレンジできる環境（あくまで社内システムなので失敗に寛容です。積極的に新しい技術を取り入れてください。）があり、技術の研鑽を行えます。 ・ワークライフバランス ：クライアントが100%上場企業なので、夜間や休日対応は日常的にはほとんど発生せず、平日と休日のメリハリがつけやすい環境です。フレックスやハイブリットワークを取り入れることで私生活との両立も取りやすく、多少の繁閑はありますが基本的にはカレンダー通りの稼働です。 システム部の取り組み 当社の技術情報を外部へ発信するため、技術ブログの公開を準備中です。現在はその前段階として、社内の技術やノウハウを蓄積し、新入社員の入社時や他の人の業務を代理で行う際などに役立てています。 また、出社とリモートを組み合わせたハイブリットワークでメリハリをつけた働き方をしています。 ※他、入社前に開発マシンの希望スペックをお聞きして、ご希望をすり合わせたPCをご準備しています。 【開発環境例】 [言語] Java、PHP [フレームワーク]Symfony [DB] postgres, SQL Server [インフラ]Azure、Docker [OS]Windows、Linux [開発手法]PJにより異なる（ウォーターフォール、アジャイル等） [その他] Teams、Postman、GitHub、Asana他 ▼オフィス環境 応募資格 MUST ・バックエンドエンジニアとしてのWebアプリケーションの開発・運用経験（[言語]Java：目安3～５年以上） ・Azure（または、AWS、GCP）を用いたサービス・プロダクトの開発・運用経験 （外国人エンジニアの方） ・日本語での流暢なコミュニケーションが可能かつ関係者との協調によるプロジェクト推進の経験 WANT ・メンバーの技術指導、プロジェクトの進行管理のご経験 ・フレームワークを用いた数名以上のチームでの開発経験 ・Webアプリケーションのセキュリティ対策の知識 ・SQL (MySQL、PostgreSQL、他) などのデータベースの運用経験・知識 ・Gitやsvnなどのソースコード管理を活用したチーム開発の経験 ・新技術やツールの導入経験、業界のトレンドやベストプラクティスに対する知見 ※必須ではありません。あればご活用いただけるスキルです。 求める人物像 ・事業への共感 ：唯一無二の自社プロダクトを開発・維持保守することに共感しチャンスを覚える方 ・文化的フィット ：チーム内外のステークホルダーとコミュニケーションを取りながら、アジャイル思考で成果を出す取り組み方が好きな方 ・リーダーシップとチームマネジメント ：チームをリードし、メンバーの成長を支援するため、技術的な方向性を示し、メンバーに適切な指導やフィードバックを提供するなど、組織全体の課題解決力向上に貢献しながら仕事を進めたい方 ・できない禁止 ：技術的な課題を迅速に特定し、効果的な解決策を見つけ出す能力を持ち、できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え改善に向かって推進できる方 ・倫理観と責任感 ：データやプライバシー、セキュリティに関して高い倫理観を持ち、上場企業の社員として責任感を持って行動できる方 ・高度な技術力と知識 ：最先端の技術に精通し、自らの専門性や知識を顧客の課題解決に役立てることができる方 続きを見る
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バックエンドエンジニア｜市場占有率No.1！独自性の高い自社サービス開発で資本市場のDX課題に貢献
IR(Investor Relations)×ITの独自性の高いサービスで日本の株主管理DXを加速させるシステム開発を担うバックエンドエンジニア◆SIer、SES出身者歓迎！◆ 👇このポジションのインタビュー記事はこちらから！ 仕事内容 システム部では現在、株主管理DXサービスの推進と資本市場を取り巻く環境の変化や高まるSaaSシステムのセキュリティ要件に対応するため、『IR-navi』『プレミアム優待俱楽部』のシステムリニューアルが急務となっております。ご入社後まずは既存システムの運用業務からスタートし、社内の開発業務をキャッチアップいただいたき、ゆくゆくは新規開発プロジェクトにも関わっていただく予定です。 IR-navi、プレミアム優待倶楽部 ・機能追加及び機能改善開発 - 要件定義から設計、開発、テスト、リリースまでワンサイクルの業務 ・顧客からのお問い合わせ対応 - 顧客からのお問い合わせに関するシステム調査 - 調査によるトラブルシューティング対応 ・社内運用フローのシステム化 - 要求整理、要件定義、設計、開発、テスト、リリースまでの業務 - 要求によって言語選定を含む場合がある ・ドキュメント作成や手順書の整備 など エンジニア部門だけではなく、ビジネス部門とも連携し、サービスやデザイン、機能開発などにも携わっていただきます。 ※ご経験や適性に応じてお任せする業務を調整いたします。 「株主向け」という特徴的でエッジの効いたマーケットがターゲットとなるため、最初は戸惑うことがあるかもしれません。しかし、異業界から中途入社した社員が多く、入社後に業務や業界用語をしっかりキャッチアップできる環境が整っています。 その他にも有志で以下のような取り組みを行っています。 • （主に若手の）メンバー教育のための企画/施策 • エンジニア採用に関する活動 募集背景 当社システム開発部門は、『企業には企業価値向上を、機関投資家には株主価値向上を、個人株主には最高の優待ライフを提供する』というミッションを持って、『IR-navi』『プレミアム優待俱楽部』をはじめとした “株主管理プラットフォームサービス” を開発・保守・運用で支えている部門です。 サービスのPMF(Product Market Fit)を達成し、今後さらに多くのユーザー(企業・株主)により高い満足度を提供することを目指しています。直近では、株主管理プラットフォームシステムのフルリニューアルを実現し、よりセキュアかつ利便性の高い利用者体験を設計することで、日本の株主管理DXをけん引したいと考えています。 そのためには、スピードを上げてアイディアを形にすることができる開発体制を実現することが重要であり、組織拡大のための人財採用の意思決定をしました。私たちとともに次のステージに向かって開発を推進してくれるメンバーを募集しています。 ポジションの魅力 弊社はIR(Investor Relations)・SR(Shareholder Relation)を軸にIR×IT分野でのブルーオーシャン領域でビジネスを展開しています。また、独自の自社プロダクトを開発し“まだ世の中にない新しいサービス”を提供することで9期連続増収・8期連続増益を実現し、ユーザー数も年々増加しています。 このような安定した企業経営のもと、開発部門は社内のみならず当社サービスを提供する顧客企業との仕事に関われる環境で、サービスを内外で支えている実感がやりがいに繋がるポジションです。SIerやSESからのキャリアチェンジも歓迎しており、受託開発から自社サービス開発に挑戦したい方にとっても、成長できる環境を提供します。 ・ 自社サービスの新規開発 ：自社プロダクトのフルリニューアルプロジェクトが進行中であり、開発タスクへの参加や、上流工程からサービスリリースまでの一連の流れを間近で学ぶことができるチャンスがあります。 ・経験が浅くても成長できる ： 既存システムの維持や保守開発を通して、当社の開発において必要なサービスの知識や開発の知識を得る機会があります。自社サービス開発に長く携わりたい方に最適な環境です。 ・ 社内システム（特に社内業務のDX化）の開発機会 ：言語への制限はないので、新しい技術にチャレンジできる環境（あくまで社内システムなので失敗に寛容です。積極的に新しい技術を取り入れてください。）があり、技術の研鑽を行えます。 ・ワークライフバランス ：クライアントが100%上場企業なので、夜間や休日対応は日常的にはほとんど発生せず、平日と休日のメリハリがつけやすい環境です。フレックスやハイブリットワークを取り入れることで私生活との両立も取りやすく、多少の繁閑はありますが基本的にはカレンダー通りの稼働です。 システム部の取り組み 当社の技術情報を外部へ発信するため、技術ブログの公開を準備中です。現在はその前段階として、社内の技術やノウハウを蓄積し、新入社員の入社時や他の人の業務を代理で行う際などに役立てています。 また、出社とリモートを組み合わせたハイブリットワークでメリハリをつけた働き方をしています。 ※他、入社前に開発マシンの希望スペックをお聞きして、ご希望をすり合わせたPCをご準備しています。 【開発環境例】 [言語] Java、PHP [フレームワーク]Symfony [DB] postgres, SQL Server [インフラ]Azure、Docker [OS]Windows、Linux [開発手法]PJにより異なる（ウォーターフォール、アジャイル等） [その他] Teams、Postman、GitHub、Asana他 ▼オフィス環境 応募要項 MUST ・バックエンドエンジニアとしてのWebアプリケーションの開発・運用経験（[言語]Java：目安1年以上） ・基本設計や詳細設計、テスト設計などの知識と実務経験 （外国人エンジニアの方） ・日本企業での就業経験があり、日本語でのコミュニケーションが可能な方 WANT ・Azure（または、AWS、GCP）を用いたサービス・プロダクトの運用経験 ・フレームワークを用いた数名以上のチームでの開発経験 ・Webアプリケーションのセキュリティ対策の知識 ・SQL (MySQL、PostgreSQL、他) などの基本的なデータベースについての知識 ・海外のサービスやAPIを活用することもあるため、英語に抵抗感がない方 ・部署横断プロジェクトやチームスポーツなど多くの関係者とともに何かを成し遂げた経験 ※必須ではありません。あればご活用いただけるスキルです。 求める人物像 ・事業への共感 ：唯一無二の自社プロダクトを開発することに共感しチャンスを覚える方 ・文化的フィット ：チーム内外のステークホルダーとコミュニケーションを取りながら、アジャイル思考で成果を出す取り組み方が好きな方 ・できない禁止 ：現状の問題を発見し、できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え改善に向かって推進できる方 ・倫理観と責任感 ：データやプライバシー、セキュリティに関して高い倫理観を持ち、上場企業の社員として責任感を持って行動できる方 ・向上心と適応力 ：新しい技術やツールを積極的に学び、自らの専門性や知識を顧客の課題解決に役立てることができる方 続きを見る
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自社サービスのMD（マーチャンダイザー）｜ 8期連続増収・CAGR20％超の高成長企業でのMDポジション
8期連続増収（5年平均成長率25.7%）、7期連続増益（営業利益率20％以上）を実現！これまでのご経験を生かし、将来的に自社サービスを支えるMD（マーチャンダイザー）として活躍したい方を募集！ 募集背景 当社は、IR（Investor Relations）×ITという独自のビジネスモデルを武器に、8期連続増収（5年平均成長率25.7%）、7期連続増益（営業利益率20％以上）を維持し、成長を続ける上場ベンチャー企業です。 今後さらなる事業成長を見据え、上場企業の個人株主向け当社サービスにおいて、MDアシスタントとして経験を積み、将来的に中心的な役割を担うメンバーを募集します。 仕事内容 自社サービスの商品管理に関連する一通りの業務をお任せします。 ・仕入先との商談や新規契約の実施、サポート ・商品提案の補助、価格交渉の実施、サポート ・商品の登録・掲載内容のチェック ・契約書の管理・適法性チェック ・商品出荷後のフォローアップや顧客サポート ・商品ラインナップの改善と売上向上を目指した提案 ※ご経験や適性に応じてお任せする業務を調整いたします。 「株主向け」という特徴的でエッジの効いたマーケットがターゲットとなるため、最初は戸惑うことがあるかもしれません。しかし、異業界から中途入社した社員が多く、入社後に業務や業界用語をしっかりキャッチアップできる環境が整っています。 ミッション このチームのミッションは、クライアントの多様な要望に応え、株主向けの「プレミアム」な商品を選定・提供することです。入社後は、業務の流れを学びながらOJTを通じてスキルを習得し、業務プロセスを最適化しながら、効率的かつ高品質な仕入れを実現。将来的には、市場動向を踏まえた商品戦略を立案し、中心的な役割を担うMDとして主体的に活躍いただくことを期待しています。 ポジションの魅力 サービス成長への貢献 弊社はIR・SRを軸にニッチな領域でビジネスを展開し増収を続けており、独自の自社プロダクトを開発し世の中にない新たなサービスで価値を提供しています。そのサービスの根幹となる領域を担うことで、ビジネスの拡大に直接関与できるポジションです。自身でサービスを作り上げている手触り感もあり、そのような実感がやりがいに繋がるポジションです。 MDとしての「成長機会」が豊富な環境 MDやMDアシスタントとして経験を積みながら、仕入れや商品選定のノウハウを学ぶことができる「成長機会」が豊富にあるポジションです。 MDとして重要な知識やチームワーク、データ分析力などを身に着けることができる環境です。 チームで課題解決 上司や他部署と連携しながら業務を進めるため、チームワークを重視し、協力しながら仕事を進められる環境です。 メリハリをつけた働き方 出社とリモートを組み合わせたハイブリッドワークを導入し、繁閑のバランスを取りながら業務に取り組めます。 応募資格 MUST 通販、ECサイト系の業界でのMDもしくはMDアシスタントの経験 Excelや販売データ管理ツールなどでのデータ分析経験 社内外の関係者との調整・交渉経験 WANT 商品企画・開発の経験 官公庁、自治体との折衝経験 流通網や物流に関する知識 営業または仕入れ業務のサポート経験 ※必須ではありません。あれば活かせるご経験です。 求める人物像 将来的にMDとして何かを成し遂げたい方 チームワークを大切にし、協力しながら業務を進められる方 論理的思考を持ち、問題解決に主体的に取り組める方 自分のアイデアや意見を積極的に発信できる方 成長意欲が高く、新しい知識を吸収しながらスキルを磨きたい方 続きを見る
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自社サービスの運用サポート事務 ｜ 業界未経験歓迎！8期連続増収の高成長を支える自社サービスのオペレーション
業界未経験歓迎！8期連続増収（5年平均成長率25.7%）、7期連続増益（営業利益率20％以上）を実現する、"IRプラットフォームサービス"の運用サポート事務スタッフを募集 当社サービスの強み ① IR-navi （https://www.ir-navi.jp/） IR-naviは、企業を取り巻く全てのステークホルダーとの良好なコミュニケーションを構築するためのASPシステムであり、機関投資家のプロフィール情報等を通じて、潜在機関投資家へ効率的なアプローチの他、プレミアム優待倶楽部と併用することで議決権行使結果の管理が可能なサービスを提供しています。 ▼「IR-navi」の強み 1.3つの投資主体をインターネット上で結ぶ ：国内唯一の投資マーケティングツールであり、国内機関投資家、外国人投資家、個人投資家の3つの投資主体を結びます。 2.株主累計600社以上が導入 ：多数の実績があり、信頼性と効果が証明されています。 3.多機能なサポート ： 投資家のターゲティング ：国内外機関投資家による株式保有状況を毎月更新。 他社比較 ：自社および他社の投資家保有状況の比較ができ、潜在投資家アプローチリストを作成。 保有株の分析 ：株主状況の把握や大量保有者の分析。 IR業務の効率化 ：投資家リスト管理、面談履歴管理、IRイベントの出欠管理など、効率的なIR業務をサポート。 プレミアム優待倶楽部との連携 ：「株主ポスト」を通じた法定書類等の送付、アンケートや情報の配信、電子議決権行使結果の集計・確認。 ② プレミアム優待倶楽部（https://www.wills-net.co.jp/service/kabupoint.html） プレミアム優待倶楽部は、株主の「デジタル化」と「ポイント機能」を併用した新しいサービスです。 現在は100社弱の国内上場企業にご導入いただき、約70万人以上の株主会員が登録しています。企業と株主のオンライン上でのコミュニケーションを活性化させるオンリーワンのプロダクトです。 ▼「プレミアム優待倶楽部」の強み 1.ポイント付与による株主増加 ：個人株主の増加および長期安定保有を促進。 2.株主管理コストの圧縮 ：株主デジタル化により、郵券代等の株主管理コストを削減。 3.議決権行使の促進 ：ブロックチェーン技術を活用し、改ざん耐性に優れた議決権行使を実現。 4.多様なポイント交換方法 自社商品への交換 ：一般消費者向け自社商品に交換可能。 他社ポイントと合算 ：WILLsCoin経由で他社の優待ポイントと合算可能。 豪華商品への交換 ：提携百貨店・旅行会社の商品などに交換可能。 社会貢献として寄付 ：貯まったポイントを寄付することができます。 募集背景 当社は、IR（Investor Relations）×ITという独自のビジネスモデルを武器に、8期連続増収（5年平均成長率25.7%）、7期連続増益（営業利益率20％以上）を維持して成長を続ける上場ベンチャー企業です。 既存事業の更なる提供価値向上や新規事業開発に取り組むため、当社サービスのオペレーションを担うメンバーの増員を決定しました。 仕事内容 カスタマーサポート部にて、自社サービスの運用サポート事務をお任せします。 ・新規事業開発などにともなう業務フローや帳票の見直しおよび新規作成 ・上場企業の個人株主向け当社サービス（以下、当社サービス）のデータ作成・入力および確認業務 ・当社サービスで取扱う商品の仕入れ・在庫管理 ・商品の仕入先との契約書の取り交わし・管理 ・受発注、明細送付、請求業務 ・商品情報の更新・管理 など ※ご経験や適性に応じてお任せする業務を調整いたします。 「株主向け」という特徴的でエッジの効いたマーケットがターゲットとなるため、最初は戸惑うことがあるかもしれません。しかし、異業界から中途入社した社員が多く、入社後に業務や業界用語をしっかりキャッチアップできる環境が整っています。 ミッション 当社サービスの提供価値に直結する取引先とのコミュニケーションを担当し、必要に応じて業務改善や運用最適化を上司と連携しながら進めていただきます。また、内外的要因にともなう変化にも柔軟に対応し、取引先との関係構築や業務オペレーションの標準化がミッションです。主に事務業務を中心に、クライアントや仕入先との契約手続きや商品情報管理など、幅広い業務をお任せします。 応募資格 MUST ・事業会社での事務経験（営業事務、一般事務、秘書など） ・基本的なWord、PowerPoint、Excel関数、メール作成等の業務のご経験 WANT ・業務システムを活用した事務処理経験 ・受発注、売上請求の基本的な商取引の知識 ・IT業界や官公庁、自治体などの特定チャネル向けサービスの事務経験 ・業務フロー構築経験 ※必須ではありません。あれば活かせるご経験です。 求める人物像 ・積極的にコミュニケーションを取りながら仕事をしたい方 ・素直に業務を覚える姿勢をお持ちの方 ・自身のスキルを向上させたい意欲をお持ちの方 ・商品仕入れ、取り扱い業務に興味をお持ちの方 ・柔軟に業務に取り組める方 ポジションの魅力 サービス成長への貢献： 弊社はIR・SRを軸にニッチな領域でビジネスを展開し増収を続けており、独自の自社プロダクトを運営し世の中にない新たなサービスで価値を提供しています。自分の業務がサービスの成功や発展に直結するやりがいを実感できます。 チームで課題解決： 上司や他の部署やメンバーと連携して課題を解決する場面が多くあります。チームプレーを通じて、信頼関係を築いたり、共に成果を出したりする充実感があります。 新規事業に携わるチャンス： このポジションは新しい事業の企画や運営に関わるチャンスがあります。新たな挑戦やビジネス視点を身につけたい思いの方によりフィットするポジションです。 メリハリをつけた働き方： 当社では出社とリモートを組み合わせたハイブリットワークでメリハリをつけた働き方をしています。繁閑はありますが基本的にはカレンダー通りの稼働です。 続きを見る
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「IR-navi」のOps｜ 日本の株主管理DXを加速させる自社サービスの運営事務
業界未経験歓迎！8期連続増収（5年平均成長率25.7%）、7期連続増益（営業利益率20％以上）を実現！自社サービス「IR-navi」の運営事務担当を募集！ 募集背景 クライアント企業の増加と多様化するニーズに応えるために、IR-naviの企画・運営メンバーの増員を決定しました。 急成長していくフィールドで、新たなチャレンジを続けていける若い力を求めています。 お客様の利用傾向や要望を踏まえたサービスの最適化、クオリティの向上を担いながら、サービスとともに、自身も成長していただくことを期待します。 今後、自社プロダクトのリニューアルも控えており、チームのメンバーが一丸となってより良いサービスを提供できるよう日々の業務に取り組んでいます。 配属予定のIR-naviチームは、ただの仕事の場ではなく、共に挑戦し、共に達成感を味わえる環境です。 これからのキャリアを築くための経験を積みながら、お客様の期待値を超えるプロフェッショナルなチームの一員として、自身の力を最大限に発揮し、新たな価値を共に創造していくことを期待します。 仕事内容 弊社サービスの運用管理に関する業務全般をお任せします。 IR-naviの運用管理業務（システム管理画面の操作、アカウント発行、データ整備 等） クライアントからの依頼対応（システムへのデータ入力業務 等） ヘルプデスク業務（メール、電話／月間30件程度） 業務に付随する事務処理 プレミアム優待倶楽部の運用管理における補助業務（資料作成 等） ミッション 自社開発サービス「IR-navi」の企画、運用、関連業務を通してサービスの安定稼働、顧客満足度向上がミッションです。 クライアントを投資家の円滑なコミュニケーションをサービスの運営を通じてサポートしていただきます。 これまでの慣習やルールを踏襲しつつも、サービスの運用管理業務のBPRを推進いただきます。 ポジションの魅力 自社開発プロダクトの開発・運営に携わりながら、プロダクトプランナーとして成長できる環境です。 また、BtoBサービスならではのVOCに基づくPDCAを実践することで、課題解決力が身に付きます。 さらに、上場企業のIR・SRの視点や機関投資家とのコミュニケーションといった、普段はなかなか経験できない業務にも携わることができます。 応募資格 MUST Excel中級程度（関数、ピポットテーブルが使用できる程度） ITシステムの操作に抵抗の無い方 担当業務のタスク管理を適切に行える方 WANT 4C分析やPEST分析、SWOT分析などフレームワークを使ったビジネス経験がある方 英語に苦手意識のない方 プロダクトオーナーとして製品・サービスの改善に取り組まれた経験がある方 ヘルプデスクやカスタマーサポートなど、クライアントに対するサポートのご経験をお持ちの方 カスタマーサクセスのご経験をお持ちの方 プロダクトのインストラクター、セミナーなど、クライアントの利活用を促進したご経験をお持ちの方 ※必須ではありません。あればご活用いただけるスキルです。 求める人物像 自分の考えや意見を発信しながら仕事を進めたい方 お客様の生の声を拾いサービスの改善に貢献したい方 コミュニケーションを取りながらチームで成果を出す仕事が好きな方 現状の問題を発見し、改善に向かって推進できる方 他部門を含む関係者と柔軟に連携を取れる方 続きを見る
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サステナビリティ開示および媒体制作の企画・コンサル・プロデューサー
受賞実績多数！企業の成長ストーリーとサステナビリティをつなぐ、統合報告のプロフェッショナルに挑戦しませんか？ 👇このポジションのインタビュー記事はこちらから！ 募集背景 気候変動や地政学リスクなど、外部環境が大きく変化する中、企業の長期的な企業価値創造や持続性に対する関心が高まっています。それに伴い、企業によるサステナビリティ情報開示や価値創造ストーリー策定支援に対する需要も旺盛です。当社では今後のさらなる業務拡大に向けて、企業価値や企業の持続性に関する情報発信ツールである統合報告書やサステナビリティレポートの企画、コンサルティングや外部の制作会社との進行管理を行うプロデューサーを募集しています。 ミッション コーポレートコミュニケーション本部では、単純なツールの企画や制作に留まらず、サステナビリティ情報開示の領域における様々なサービスを通じて、企業の持続的な価値創造や企業価値向上に資する支援を行うことがミッションです。 グローバルなサステナビリティ情報開示の制度変更が進む中、最新の情報やトレンドにキャッチアップし、媒体の企画制作やコンサルティングに活かすチャレンジ精神と実践力が求められます。 社会・環境課題やその解決に関心、意欲のある方を求めます。 当社で働くメリット 専門性の高いスタッフのもとで、ハイクオリティのサービスを提供するための研修や勉強会等を定期的に実施していますので、部員のスキルアップや新たな知見の獲得が可能です。統合報告書において数多くの受賞実績のある当社で、グローバルに事業を展開する大手企業を支援できる点や直接マネジメント層にアクセスし、その経営や戦略に触れる機会があることも魅力です。 仕事内容と期待するスキル 上場・非上場企業・団体の統合報告書、サステナビリティレポートなどのコーポレートコミュニケーション媒体や関連ソリューションの企画、コンサルティングをご担当いただきます。 ① プロデューサー業務 お客様の期待に応えるための企画、チーム編成、資源配分、予算管理まで案件全体の統括。お客様への提案力、プレゼン力に加え、企画内容やお客様の要望を実現するためのコンサルティングやマネジメント力が求められます。 ② 編集・進行管理業務 コミュニケーション媒体の企画・立案と進行管理。現状の課題抽出、コンセプト策定、誌面構成案作成や進行管理をしていただきます。制作媒体の編集経験や顧客・外注先とのコミュニケーション力が求められます。 ③ コンサルティング業務 サステナビリティ情報開示基準やトレンドを踏まえた開示支援や納得性のあるストーリー策定支援など、専門スキルと実践力が求められます。 応募資格 MUST サステナビリティ領域への興味、関心のある方 印刷系制作物の企画、提案、編集経験 パワーポイント、エクセル、ワードなど基本的なビジネスツールによる資料作成ができる方 大学入試レベルの英語力（受検は必須ではありませんが、TOEIC500点以上程度目安） WANT ESG、サステナビリティ領域の基礎知識がある方 ESG、サステナビリティ関連媒体の企画・制作・編集経験 役員、事業責任者への取材経験 インターネット系制作物の企画、提案、編集経験 経営分析等、コンサルティング業務経験 広報、マーケティングの知識、経験 財務、会計、証券、金融の知識、経験 ※必須ではありません。あればご活用いただけるスキルです。 求める人物像 性別、年齢、学歴、国籍は問いません サステナビリティ領域へ関心が高くこの業界でキャリアを積みたいとお考えの方 新しい領域に挑戦したい方 続きを見る
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【若手チャレンジポジション】 経営企画担当｜未経験歓迎！9期連続増収・成長率20%超。独自ビジネスで市場を切り拓く経営戦略を担う挑戦者求む！
未経験歓迎！9期連続増収・成長率20%超。独自ビジネスで市場を切り拓く経営戦略を担う経営企画 ポジション 👇このポジションのインタビュー記事はこちらから！ 当社サービスの強み 世界中の上場企業と投資家をつなぐプラットフォームを提供することで、機関投資家・個人投資家の区別なく平等な情報を得ることができる社会づくりにつながっていくと考えています。 優良なサービスを提供することで株主管理のデジタル化を推進し、ともに日本の資本市場が抱える社会課題の改善に取り組みませんか？ ① IR-navi （https://www.ir-navi.jp/） IR-naviは、企業を取り巻く全てのステークホルダーとの良好なコミュニケーションを構築するためのASPシステムです。3つの投資主体をインターネット上で結ぶ国内唯一の投資マーケティングツールであり、累計600社以上が導入している市場占有率No.1のサービスです。 ② プレミアム優待倶楽部（https://www.wills-net.co.jp/service/kabupoint.html） プレミアム優待倶楽部は、株主の「デジタル化」と「ポイント機能」を併用した新しいサービスです。現在は100社弱の国内上場企業にご導入いただき、約70万人以上の株主会員が登録しています。企業と株主のオンライン上でのコミュニケーションを活性化させるオンリーワンのプロダクトです。 募集背景 当社は、IR（Investor Relations）×ITという独自のビジネスモデルを基盤に、9期連続増収（5年平均成長率20.16%）、8期連続増益を維持して成長を続ける上場ベンチャー企業です。 事業の拡大とともに、経営企画の役割がますます重要になっています。企業の成長を支える戦略立案や事業推進、経営管理の強化を進めるため、新たに経営企画室のメンバーを募集します。 経営陣や現メンバーとともに、当社グループの成長を牽引する施策を実行し、戦略を実現する役割を担っていただきます。 ポジションの魅力 スーパービジネスパーソンを目指せる： 現状に満足せずさらなる成長を求める方にとって、絶好の機会です。事業成長の最前線で戦略を立案し、実行することで、スキル・人脈・ビジネス思考を圧倒的に高めることができます。 実践的MBAレベルの経験： 事業推進のための経営判断、投資家との対話、M&A、新規事業開発など、多岐にわたる業務を担当。まずは補助的に実務を通して勉強していただき、経営企画としての知見を深めながら、実践的なビジネススキルを身に付けられます。 圧倒的な成長環境： ・経営陣とダイレクトに議論し、経営視点を養える ・会社の成長とともに、自身の市場価値を高められる ・単なる分析ではなく、事業推進・営業活動も経験できる 本ポジションは、会社の成長を直接推進する役割を担います。経営陣をはじめとした社内外のステークホルダーと密接に関わりながら、戦略立案から実行までを一気通貫で経験することができるため、ビジネススキルの飛躍的な向上が期待できます。少数精鋭で横断的に多様な組織やプロジェクトに関わりながら経営目標の達成に貢献していく仕事で、多くの打席に立つチャンスがあります。 仕事内容 経営企画室ディレクターの右腕として、会社の成長に関わる業務に幅広くご担当いただきます。 ・営業推進（企画及び提案） ・各種資料作成 └PowerPoint、Excel、Wordを使ったIR、社内回付用資料など ・プロジェクト管理 補助 └自社プロダクトに関する事、M&Aなど ・情報収集及び資料化 など、経営企画室の一員として、非連続的な成長を目指しコーポレートアクションを取っていく上での幅広い業務をお任せしたいと思っております。 ※未経験歓迎ポジションです！ 仕事を通して、経営企画室の業務を徐々に覚えていただきます。 また、「株主向け」という特徴的でエッジの効いたマーケットがターゲットとなるため、最初は戸惑うことがあるかもしれません。しかし、異業界から中途入社した社員が多く、入社後に業務や業界用語をしっかりキャッチアップできる環境が整っています。 応募資格 MUST ・基本的なWord、PowerPoint、Excel関数、メール作成等の業務のご経験 ・経営企画や企業経営に対する志望動機 WANT ・経営企画やM&A、コーポレートファイナンスに対する向学心 ・BtoBビジネスの事業会社経験（上場・非上場問わず） ・法人営業経験 ・事業企画に関わった経験 ・部署横断プロジェクトやチームスポーツなど多くの関係者とともに何かを成し遂げた経験 ※必須ではありません。あれば活かせるご経験です。 求める人物像 ・事業への共感 ：唯一無二の自社プロダクトを広く世に広めることに情熱を持ち、社会課題の解決に共感いただける方 ・成長意欲 ：オンタイム・オフビジネス問わず自己研鑽に取り組み、主体性・積極性を持ってビジネスパーソンとしてスキルアップしたい方 ・ロジカルに考える力 ：データやファクトに基づき、論理的に課題を整理し目的から逆算し解決策を導こうとする方 ・何かひとつ光るものを持っている方 ：スポーツ、起業経験、特定の専門知識など、他者と差別化できる強みを持ち、目標に向かって努力した経験のある方 ・できない禁止（問題解決志向） ：現状の問題を発見し、できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え改善に向かって推進できる方 続きを見る
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