ホープグループは創業以来「自治体の課題解決」をビジネスとし様々なサービスを展開してきました。これからもベンチャーマインドを忘れず、更なる成長を目指し続けます。

福岡／東証グロース上場／ベンチャー

仕事内容

当社は、公務員（個人）の公私に役立つオンラインセミナーを開催しています。
資産形成、住宅購入、保険、介護など、公務員のライフイベントや将来設計に役立つテーマを扱い、クライアント企業や社内チームと連携しながら、企画立案から当日の司会進行、実施後の改善提案まで一貫して担当するポジションです。

具体的な業務内容

クライアント企業および社内の関連チームと連携し、公務員向けセミナーの価値と品質を高めるため、企画・設計・運営を一貫して担当します。 

• オンラインセミナーの企画立案・構成設計
• ユーザー（公務員）動向／他社セミナーの調査
• クライアント企業と企画内容や講演内容について調整
• セミナーのプログラム設計・進捗管理
• セミナー当日の司会
• 集客チーム（チラシなど販促物を制作するチーム）との連携
• 受講後アンケート・データの回収
• フィードバックをもとにした改善提案・次回企画への反映
• セミナー運営品質の標準化・再現性向上に向けた整理

※直近では、NISA・保険など、公務員の関心が高い資産形成テーマを中心にセミナーを企画・運営しています

会社・ポジションの魅力

■ 企画と運営を一体で担える
アイデアを出して終わりではなく、実際に形にし、参加者の反応を見て改善まで行う。企画・実行・改善を一気通貫で経験できるポジションです。

■ “考える力”が活きる企画職
リサーチで得た情報を手がかりに、「なぜ今このテーマなのか」「どうすれば価値が伝わるのか」を整理しながら、企画を設計します。企画から実行、その後の振り返りまで一連の流れに関わるため、物事を構造的に捉える力や、企画を磨き続ける視点を身につけることができます。

■ 社会性の高いテーマに向き合える
扱うのは、公務員の人生設計やライフイベントに関わるテーマ。「今、本当に必要とされているか」という視点から逆算し、セミナー全体を設計していく仕事です。

■ チームで品質をつくる仕事
営業・集客・運営など、複数の役割と連携しながら、一つのセミナーを完成させます。調整力や設計力を活かしたい方に向いています。

■ 成長フェーズならではの裁量
仕組みはまだ発展途中のため、改善提案がそのまま運営ルールに反映されることもあります。企画・運営の引き出しを広げられる環境です。

応募資格

■歓迎条件

• 未経験から企画・運営職に挑戦したい方
• イベント・セミナー運営、司会進行、ファシリテーション経験がある方
• カスタマーサポート、法人営業等、顧客折衝の経験がある方
• データや数値を用いた振り返り・改善提案の経験がある方

■こんな方に向いています

• PCの基本操作ができる方（Word・Excel・スプレッドシート等）
• 情報を集め、整理し、筋道を立てて考えることが好きな方
• 企画だけでなく、実行・改善まで一貫して関わりたい方
• 社会性の高いテーマに向き合うことにモチベーションを感じる方

職場の雰囲気

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