募集背景
グローバルな調達ネットワーク拡大に伴い、食品の輸入・輸出・三国間貿易を担う組織体制の強化を進めています。
今回募集するポジションは、既存の貿易業務を運営するだけでなく、より強固で効率的な貿易体制の構築を推進する管理職ポジションです。海外サプライヤーやフォワダーを含む物流会社との連携強化、貿易実務の高度化、組織マネジメントを通じて、事業成長を支える貿易基盤の強化を担っていただきます。
仕事内容
食品の輸入・輸出・三国間貿易を中心に、貿易業務全般および組織マネジメントを担当いただきます。
貿易実務全般
- 食品の輸入・輸出業務管理
- 三国間貿易に関する実務および運営管理
- 貿易関連書類の管理および確認
- 船便・航空便を含む物流手配および納期・在庫管理
- 通関関連業務の管理および関係各所との調整
海外取引先・フォワダー対応
- 海外サプライヤーとの折衝および調整
- フォワダーとの輸送条件・スケジュール調整
- 輸送品質向上およびコスト最適化の推進
- 貿易関連トラブル対応および再発防止策の立案
貿易体制の構築・改善
- 貿易業務フローの見直しと標準化
- 業務効率化およびリスク管理体制の強化
- 関税・法規制・各種コンプライアンス対応
- 海外調達拡大に向けた体制整備の推進
マネジメント業務
- 課・部単位の組織マネジメント
- メンバー育成および業務管理
- 部門目標達成に向けた施策立案・実行
- 関係部署との連携および意思決定推進
プロジェクトの魅力
- グローバル調達拡大を支える中核ポジション
- 輸入・輸出・三国間貿易を横断的に経験できる
- 貿易実務だけでなく組織・仕組づくりにも携われる
- 海外サプライヤー・物流会社・社内部門をつなぐ重要な役割を担える
- より強い貿易体制の構築をリードできる環境
必須要件
- 貿易実務経験(特に輸入業務経験)
- フォワダーを含む物流会社との折衝経験
- マネジメント経験
- 英語によるビジネスコミュニケーション能力
- TOEIC700点以上
- 貿易実務検定B級以上
歓迎要件
- 食品業界での貿易実務経験
- 三国間貿易の実務経験
- 海外調達・購買業務経験
- 業務改善プロジェクト経験
- 通関士資格
- 海外駐在経験
求める人物像
- 与えられた業務を遂行するだけでなく、仕組みづくりに挑戦したい方
- グローバルな視点で事業成長を支えたい方
- 貿易実務とマネジメントの両面で力を発揮したい方
- 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
- 課題発見から改善提案・実行まで主体的に取り組める方
- 組織全体の最適化を考えながら行動できる方
このポジションで得られる経験
- グローバル調達ネットワーク拡大における実務経験
- 輸入・輸出・三国間貿易を統括するマネジメント経験
- 食品サプライチェーン全体に関わる知識と経験
- 貿易体制構築および業務改革の推進経験
- 海外取引先との高度な折衝・交渉経験
候補者へのメッセージ
世界中の食品をつなぎ、事業成長を支える。
私たちは今、拡大するグローバル調達ネットワークを支える新たな貿易マネージャーを求めています。単なるオペレーション管理ではなく、より強い貿易体制を構築し、組織や仕組みづくりをリードする重要なポジションです。
これまで培った貿易実務とマネジメント経験を活かし、日本と世界をつなぐダイナミックな環境で活躍したい方を歓迎します。
※駐在経験をお持ちの方は、履歴書・職務経歴書へ赴任国および赴任期間をご記載ください。
| 職種 / 募集ポジション | ゼンショー商事 貿易実務管理者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 定年:60歳 60歳以上の方は1年契約の有期契約社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 品川本部 |
| 勤務時間 | 8:30~17:30 残業:20h/月程度 |
| 休日 | 年間125日 内訳:土曜 日曜 祝日、夏期冬期2日ずつ 有給休暇:入社時最大10日 ※入社月による |
| 福利厚生 | 交通費:支給有(会社規定有) 前払退職金制度(条件有) 家賃・引越補助 従業員ベネフィット制度 諸手当 等 |
| 加入保険 | 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 |
| 受動喫煙対策 | 就業時間内禁煙 |
| 出張 | 有 出張頻度:年数回程度 出張エリア:取引国にバイヤーとともに赴くケース有り |
| 会社名 | 株式会社ゼンショーホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2-18-1 JR品川イーストビル(5階総合受付) |
| 主な事業内容 | フードサービスチェーンの経営、販売システム・食材加工システムの開発 |
| 設立 | 1982年6月 |
| 資本金 | 474億97百万円(2026年3月末) |
| 売上高(連結) | 1兆2,640億53百万円(2026年3月末) |
| 代表者名 | 代表取締役社⻑兼 CEO 小川 洋平 |
| グループ店舗数 | 14,947店(2026年3月末) |
| 従業員数(連結) | 社員:20,626名(2026年3月末) |