ホワイトエッセンス株式会社 すべての求人一覧
全 13 件中 13 件 を表示しています
-
お客様の笑顔を創る歯科医院への経営コンサルティング募集！【業界、コンサルティング経験不問！】
仕事内容 ・加盟院長に経営コンサルティング（指導・助言・実行フォロー） ※加盟院の顧客満足度と収益性を高め、加盟者満足・スタッフ満足も満たしていく役割です！ ・1人あたり25医院ほどを担当し、月に1回1時間30分、担当院の院長とのミーティングで指導、助言、アフターフォローの実施。 ・年に3回の全院長向けの勉強会「院長MTG」の企画開催。 ・その他院長向けの定期的な情報提供（ニュースレター、経営動画）など ミッション −加盟院の売り上げ、利益最大化 −ホワイトエッセンスのブランド維持 −加盟院と本部とのパイプ役 指導・助言を院長に実行に移してもらえるかが、売上利益さらには、最終消費者の顧客満足を大きく左右します。課題自体は、情報システムが整備されているためすぐにわかります。ただ、課題の原因を紐解くと、ほとんどが院内の人間関係にいきつきます。つまり院長のマネジメント力の問題がほとんどです。そんな中、加盟院長が迷わないように、課題の中から優先順位をつけて絞り込み、意欲を持って取り組めるように伝え方を工夫し、挫折しないようにフォローしていく、そんな地道な活動が重要です。まさに経営のPDCAを院長と一緒に回していく仕事になります。 必須スキル ・営業経験（歯科（医療）業界、コンサルタント経験不問） ※業務に必要な知識については、⼊社後３ヶ⽉間、テキストの配布や、担当の先輩が1名付き、トレーニングを行い、テスト合格までサポートいたします！ アピールポイント ・経営者と近い距離で働き、加盟院を身近に感じることができる ・加盟院のスタッフ満足度や、お客様のリピート率、アンケート回答をデータ上で実感できるため、やりがいを感じられる ・マネジメント力が身につく ・3ヶ月間、担当の先輩が1名付き、しっかりとした教育が受けられる 続きを見る
-
フランチャイズ加盟開発コンサルタント(対歯科医院)
『ホワイトエッセンス』への加盟を希望する歯科医院に対して、理念、ビジョンを浸透させ、加盟基準まで引き上げる仕事です。 当社フランチャイズへの加盟を希望する歯科医院に対して、理念、ビジョンを浸透させ、加盟契約を締結していく仕事です。 顧客にとって本当に良い歯科医院をつくることが当ポジションのミッションになります。 契約までの流れ ◆歯科医師向けの経営セミナーを全国各地で定期開催します。 ◆面談希望の歯科医師と複数回面談を実施します。院長のビジョンや悩みをヒアリングし、加盟がその実現にどう役に立つのか、そのための今の課題は何か（経営及び経営者として変わらなくてはならないこと）、をじっくり話し合っていきます。 ◆医院の見学やスタッフのヒアリングを通じて、経営課題と解決方法をまとめたレポートを提出します。 ◆事業計画策定の指南等も行います。 （※現状は初回面談～加盟契約まで7回以上は面談しています） ◆加盟意思が固まった院長と当社代表が加盟希望者を審査して、契約を締結します。 やりがい ◆経営者に対して将来ビジョンや経営を指南していきますので、膨大な勉強が必要になります。その分、一番頼りになるパートナーという 立ち位置です。経営者とじっくり対話・提案が可能です。経営分析・課題解決力が身に付きます。ゆくゆくは、歯科医師向けの経営やマネジメントに関するセミナー講師もお任せします。 ◆仕事の結果が、ブランド品質・価値を左右していきます。 ※飛び込み訪問や電話営業は一切ありません。 募集要件 【必須要件】 営業経験5年以上 【歓迎要件】 ・高単価商材、無形商材の営業経験 ・経営者、高所得者向けの営業経験 【人物像】 ・経営者と近い距離で働くことに魅⼒を感じる⽅ ・挑戦することに⾯⽩さを感じ、前のめりに取り組む主体性がある⽅ ・誰かに喜ばれる仕事をしたい⽅ ・数字や期日への達成意欲が強い方 続きを見る
-
人を育てて笑顔にしませんか？研修の企画・運営を担当する研修講師募集！未経験可！
仕事内容 ・加盟院長やスタッフ向けの定期研修の企画・準備・運営 （仕事の考え方・カウンセリング・接客応対・施術に関するもの） ・年に1度開催する、全加盟医院スタッフ対象の認定試験「コンテスト」の企画、準備、運営 ・自社E－ラーニングシステムの運用とスタッフに対するフィードバック ・マニュアル・テキスト改善 ※研修内容は、接客接遇・ブランド理念浸透など多岐に渡ります。 チームで協力をして、各種研修や試験を傾向に導き、ブランド全体のクオリティ向上に貢献する重要なポジションです！ アピールポイント ・研修を受けた歯科衛生士たちが店舗に戻り、自信を持った笑顔で業務に当たっていると話を聞く機会も多く、やりがいや達成感を感じることができる。 ・プロの教育担当者として、日本最大級の審美歯科ブランドを支え、人を育てる仕事ができる。 必須スキル ・必須のスキルはございません！ 講師の経験も不問です。 弊社のビジネスモデル・考え方に共感いただける方のご応募をお待ちしております！ 続きを見る
-
ブランディングとデジタルマーケティングを担当！歯科医師（BtoB）向けマーケティングマネージャー候補＆メンバーを募集！
仕事内容 『ホワイトエッセンス』のフランチャイズ加盟希望者を募るために、ブランディング及びデジタルマーケティング業務を担っていただきます。 ・オウンドメディアの構築、ＳＮＳの運用、その他メールやリスティングなどのデジタル広告を 駆使した、歯科医師の方のセミナー集客 ・事業内容を歯科医師に認知してもらうための、ブランディング目的のプロジェクト業務 マネージャー候補の方には、一定期間の実務を経験して頂いたのちに、基準を満たせばチームのマネジメントをしていただきます。マーケティングの戦略と全体設計図は部門長が引きますので、その計画を達成させる為の手段を考慮し、部下の業務アサイン・ディレクション・マネジメントを行って頂き、必要であれば実務も担って頂きます。 資格取得のための費用援助もあり、現在マーケティングの能力に自信がなくても2～3年の実務経験を経て頂ければ、どこでも通用するレベルに成長できるはずです！ アピールポイント ・マーケティング全般が学べ、楽しみながら成長できる一方で、正解がない仕事なので難しさもあり、従来の方法に固執せず、頭を使い、常に新しいことにチャレンジできます。 ・1人で実行するのではなく、チームで役割分担をして、各自が目標数値（KPI）を持ち、週単位まで落としてPDCAを回していきます。やるべきことが明確なので、迷うことはありません。 ・マーケティングは日進月歩ですので、定期的に外部セミナーに参加してもらい、理論だけではなく、デジタル化の促進手段、分析や統計方法、ライティングなどの実務的な知識も身につけられるられます。 ・新規部署の為、管理職ポジションが空いており、実務経験を積みながら早い段階でポジションに就くことも可能です。 必須スキル 【メンバークラス】 ・マーケティング経験（実務年数、toC/toBは問いません） ・弊社の事業内容、ビジネスモデルへの共感 ・基本的なＰＣスキル 【マネージャー候補】 ・上記のメンバースキル ・マネジメント経験 ・3年以上のマーケティング実務経験 歓迎スキル ・WEBライティング、メールマーケティング経験 ・DTP、WEBデザイン、コーディング経験 ・ＷＥＢ解析士の資格 求める人物像 ・成長意欲、知的好奇心のある方 ・直感ではなく、数字で物事を考える方 ・主体性のある方 ・素直な方 続きを見る
-
キャリアアップしたい方必見！医療機器の営業募集！【新規事業/営業経験不問！】
【新規事業部配属】医療機関への自社製品の販売営業 仕事内容 ① 新規事業として、自社で開発したホワイトニング材などの薬事承認済医療機器を歯科医院へ販売します。 マーケティングチームが企画・集客したセミナーの運営管理、講師としては、北は北海道、南は沖縄まで、各地をまわります。歯科医師の方とコミュニケーションをとりながら営業活動に従事し、シェア1位獲得を目指します。リアルだけではなく、オンラインセミナーでも活躍していただきます。 自社製品に競争力がありますので医療資格者に対する御用聞き営業はしません。エンドユーザーに「笑顔」を提供するために、末長くお付き合いができる販売先医院を当社が見極めることも重要な業務の一つです。リピート購買営業も重要です。 ②歯磨剤・ハブラシ・歯間フロスなどのオーラルケア製品を卸売会社へ拡販していただきます。 年間の販促計画に合わせて、卸会社の担当者や、小売店のバイヤーに製品紹介をしていきます。 こちらも取引業者とコミュニケーションをとりながら、すすめる営業です。 すでに大手ドラッグストアや雑貨店で販売中です。 アピールポイント ・新規事業ですので、決まった販売方法はなく、常に頭を働かせて、企画を立案しながら行動します。 ・同じやり方では仕事がつまらない、自己成長のためにチャレンジしたい方に向いている営業です。 ・課長職等のポジションが空いており、成果次第で早い段階で職位を上げていくことが可能です。 ・開拓余地がありますので、やればやるほど成果に直結していきます。 ・女性管理職登用の実績あります。 必須スキル ・必須のスキルはございません！ 営業の経験も不問です。 営業にチャレンジしたい方や、弊社のビジネスモデル・考え方に共感いただける方からのご応募をお待ちしています！ 歓迎スキル ・高額商品の販売をしていた方 ・セミナー講師経験がある方 求める人物像 ・法人、個人を問わず営業経験がある方（※歯科知識は必要なし） ・弊社のビジネスモデルや考え方に共感いただける方 ・成長意欲が高い、知的好奇心がある方 ・目標数字に対するコミット度合が強い方 ・明るい方 ・将来は幹部として勤めていきたい方 続きを見る
-
成果に繋がるマーケティング専門知識を蓄積！EC販売マネージャー候補募集！
仕事内容 マーケティング室のECマネージャーとして、公式オンラインショップおよびAmazonや楽天など出店ECサイトに関する企画・運営全般を担っていただきます！ ・売り上げ拡大のための戦略立案、施策実行 ・自社および他社EC運用（具体的には以下のような内容となります） ・EC上のプロモーションの実行 ・新規顧客開拓 ・既存顧客のためのカスタマーエクスペリエンスの実現 ・ECサイトの更新管理 ・売上分析、アクセス解析、各種レポート作成 ・メルマガ作成、配信管理 ・SNS運用全般（原稿作成から投稿までの進行管理） ・キャンペーンページの企画、原稿作成 ・商品の在庫管理やデータ登録、修正作業 ・商品開発含む今後のEC戦略の立案、実行 ・配送や支払いスキームの効率化 ・商品開発 ・関係各所へのディレクション ミッション 当社公式オンラインショップは20年9月に立ち上げたばかりで、立ち上げから事業を拡大させる貴重なフェーズにあります。その中において、ECサイト運営における一連の業務を担当していただきます。 単にECサイトを運営するだけでなく、戦略に基づいて運用することで、成果に繋がるマーケティングの専門知識を蓄積していただきます。外部物流会社や社内総務・経理チームと協働し、配送や支払いスキームの効率化を担っていただく他、将来的にはテレビショッピングなど新しい分野への参入検討や、コラボ商品やEC専用商品など商品開発にも携わっていただくことも期待しています。「より多くのお客様にご予約いただくこと」を、ブランドサイトの目標として掲げています。 そのため、ブランドイメージに沿ったクリエイティブ制作に加え、SEO、MEOを意識したページ修正、予約導線やUI／UXの改善などを日々行っています。 必須スキル ・女性向け商材を展開しているブランド（コスメ、ファッション・アパレル、雑貨等）での自社ECサイトおよびAmazon・楽天サイトの企画・運営経験 ・KPIや評価方法を設計し、プロジェクト管理ができる能力 ・柔軟なコミュニケーション能力 歓迎スキル ・英語ビジネスレベル（読み書き会話） ・チームマネジメント経験やプロジェクトマネジメント経験 求める人物像 ・社内外の関係者と適切なコミュニケーションを行うことで、チームとして共通目標達成にコミットする方 ・ビジョンを実現するための具体的かつチャレンジングな戦略を立案し、適切なマイルストーンを置きながら目標達成を目指す方 ・先が見えない・困難な課題であっても、「どこまでならできるか」をクイックに仮説を立てて検討し、解決に向けて物事を前に進める方 ・「美容が好き」 「EC運営の経験を活かしたい」「ECでユニークな企画を実施したい」方 アピールポイント ・将来的には、テレビショッピングなど新しい分野への参入検討や、コラボ商品やEC専用商品など商品開発にも携わっていただくことも期待できる ・単にECサイトを運営するだけでなく、戦略に基づいて運用することで、成果に繋がるマーケティングの専門知識を蓄積していただける 続きを見る
-
WEBの集客＆ブランディングをお任せ！デジタルマーケティングマネージャー候補募集！
仕事内容 ホワイトエッセンスのブランディング及び集客をWebで実行する責任者を募集します！ Webサイトをはじめ、SNS、YouTubeやコンテンツサイトを使って、顧客接点の最大化を図りつつ、集客の最大化を目指す仕事です。マネージャーとして、全体の企画、計画立案、実行、検証、改善を行っていただく責任者のポジションです。 ・実績データ、アクセスデータ、顧客データをもとにしたビジネス分析による集客課題の抽出、集客プランの立案および実行（ペイド広告、オウンドメディア、イベントなどの企画および改善提案） ・施策実行の推進 ・KPIに沿ったパフォーマンスのトラッキングとフィードバック ・デジタル集客施策（リスティング広告、SEO、Display広告、アフィリエイト、SNSによる集客施策とオウンドメディアによるリピート施策が含まれる）の実施およびベストプラクティスの発見 ・オウンドメディアによる顧客獲得コンバージョン獲得数、獲得率アップのための改善企画と実行 ・オウンドメディア・SNS等を活用したブランド認知のアップと見込み客の育成企画・実行 ・広告効果改善を目的としたLPやサイト改善、ネイティブアドの企画・実行 ・外部の代理店交渉を含めた全体ディレクション ・他事業部と連携を取ったインハウスでの改善施策の提案 必須スキル ・女性向け商材を展開しているブランド（コスメ、ファッション・アパレル、雑貨等）でのウェブマーケティングスキル ・広告運用知見や数値分析スキル ・KPIや評価方法を設計、プロジェクト管理スキル ・柔軟なコミュニケーションスキル 歓迎スキル ・3年以上のマネジメントスキル ・HTML・CSS技術スキル ・WEBサイトと他システムとのデータ連携スキル 求める人物像 ・社内外の関係者と適切なコミュニケーションを行うことで、チームとして共通目標達成にコミットできる方 ・ビジョンを実現するための具体的かつチャレンジングな戦略を立案し、適切なマイルストーンを置きながら目標達成を目指せる方 ・先が見えない、困難な課題であっても、「どこまでならできるか」をクイックに仮説 を立てて検討し、解決に向けて物事を前に進める方 続きを見る
-
ハード面のブランディングをお任せ！出店場所確保や空間プロデュース担当募集！
ホワイトエッセンスのブランディングをハード面から創造する仕事です。 募集背景 当社は、これまで、出店エリアより加盟者の人物面を重視し、患者さんの評判が良い歯科医院様とだけ出店を進めてきました。その戦略はサービスレベルを維持するには非常に良かった反面、お客様にとって利便性の高いエリアへの出店が中々進まない要因でもありました。実際、都内だけでも、本来あるべき利便性の高いエリア72か所に加盟医院の出店ができておりません。その影響で、都内の加盟院は常に予約が埋まっていて、最低1ヵ月先のお客様のご予約すらお受けできなくなっています。 本来、フランチャイズは、お客様にとって利便性が高い場所に出店してこそ、本当のニーズに応えることができるため、今年から、あるべきエリアに出店場所（テナント・商業施設等）を確保し、そこに加盟希望者を募っていく戦略を実行していきます。そのため、加盟院の出店場所確保と空間プロデュースをお任せできる方を探しております！ 仕事内容 ・新規出店場所（土地・テナント）の探索・確保 ・デベロッパー・大手不動産企業との継続的なリレーションづくり ・コストに合わせた、協力内装設計施工会社による設計・施工をディレクション ・出店予加盟者（歯科医院長）デザイン・コスト・工程のすり合わせ・合意・契約 ・歯科医療機器メーカー・設置業者の取りまとめ ・出店日に合わせた内装施工の工程管理全般 ・内装デザイン・コストの継続的見直し ・新しい協力企業の開拓 ※今後10年で約500院へ加盟院を増加させる経営計画を掲げる中で、ハード面のブランディングを担う重要なポジションです！ 最初は、物件取得業務として、地主開拓の得意なデベロッパーや不動産会社を開拓したりリレーションを取りながら、候補地に沿った最新の候補物件を保有しつつ、出店意向が決まった物件に出店交渉を行って契約まで導いていただくことを始めていただきます。また、内装設計施工は、今ご協力いただいている内装企業と一緒に設計・施工管理をすることから始めていただきます。 ゆくゆくは「出店場所の戦略的選定」「内装企業様の開拓」「資材選定等によるコストダウン」「時代に沿った空間プロデュース」、「ビジュアルマーチャンダイジングの設計」など、店舗出店戦略のトータルプロデュースをお任せしていきたいと思っております。また、売上・利益の見通しが立てられるのであれば、ご自身で社内に内装設計施工部門を立ち上げていただいても構いません。 必須スキル ・テナントや商業施設内の物件取得、物件開発に携わったご経験（3年） ・店舗内装設計施工でのディレクション経験 ・当社のビジネスモデルが面白いと感じる方 歓迎スキル ・店舗内装設計施工会社での営業経験 （店舗物件取得～内装設計施工のディレクションまで実施されたご経験） ・その他、営業経験 求める人物像 ・社内外の関係者と適切なコミュニケーションをとり、周囲に動いてもらいながら納期どおりの完成まで導ける方 ・同じことの継続は衰退と捉え、目先の実務を確実にこなしながらも、1年先、2年先の変革の活動もできる方 ・会社のビジョン、価値観を好きになる努力ができる方 アピールポイント ・ゆくゆくは「出店場所の戦略的選定」「内装企業様の開拓」「資材選定等によるコストダウン」「時代に沿った空間プロデュース」、「ビジュアルマーチャンダイジングの設計」など、店舗出店戦略のトータルプロデュースをお任せします。 ・売上、利益の見通しが立てられるのであれば、ご自身で社内に内装設計施工部門を立ち上げも可能です。 続きを見る
-
弊社の魅力を求職者へ広める採用担当者募集！キャリアアップも目指せます！
仕事内容 ・採用業務全般 （候補者様の募集、選定、面接のセッティング等） ・採用媒体の選定、媒体への求人広告の作成、記載 ・SNSツールを利用しての採用活動 新卒・既卒・中途採用すべてを経験できます！ 【例】2020年度採用目標 ・新卒・・10人 4大卒（高偏差値層） ・中途・・30人 募集背景 当社の5ヵ年「中期経営計画」では、現在60名弱の人員を5年後には135名まで増やす計画を立てております。 つまり人への投資を加速させていくフェーズです。 また、現状、当社の社員1人当たりの生産性は大企業平均よりも高いため、採用要件に該当する方は「優秀層」と言われる方です。 しかし、当社は、2019年にTVCMの放映を開始したとはいえ、知名度はまだまだ高くないのも現状です。 よって、当社の魅力を時流に合った様々な手段で求職者に伝え、母集団を形成し、計画通りの採用に結びつけていただける方を探しております。 現在、採用人事は2名（パートを除く）で行っているため、将来的には人事課長や採用課長へのキャリアアップも可能です！ 必須スキル 下記いずれかの1年以上の経験 ・採用経験 ・営業経験（業種問わず） ・広報経験 ・マーケティング経験 歓迎スキル ・SNSの運用経験 ・人材業界におけるCA/RA両面の経験 求める人物像 ・明るく周りとコミュニケーションがとれる方 ・キャリアアップを目指す方 ・自社の魅力を発信していける方 アピールポイント ・人事課長、採用課長へのキャリアアップを目指せる ・新卒、既卒、中途すべての採用業務が経験できる ・女性も活躍できる環境 続きを見る
-
（経験者募集）経理担当者
仕事内容 社内体制強化のため、経理担当者を増員募集します。 少人数チーム制のもと、業務の適正に合わせて、担当する業務範囲を拡げていただけます。 【具体的な仕事内容】 ・仕訳・伝票入力 ・月次・四半期・年次決算業務 ・経理における業務改善提案と実施 ・顧問税理士や監査法人の対応 等 【求める経験・知識】 【必須要件】 ・事業会社での3年以上の経理経験 ・基本的なPC操作スキルを身につけている方 ・簿記2級以上お持ちの方 【歓迎要件】 ・上場企業での開示資料作成業務の経験 ・公認会計士・税理士有資格者（科目合格者含む） 【求める行動特性】 ・社内外の関係者と適切なコミュニケーションを行える方 ・変化を楽しみ、柔軟に対応できる方 ・事業上の変化に対する感度が高く、リスク対応策の提案ができる方 ・与えられた仕事をこなすだけでなく自ら主体的に動ける方 続きを見る
-
FC企画の責任者候補（マネージャークラス）
仕事内容 加盟院支援策の企画・設計・開発業務 ・加盟院教育プログラムの検証・改善 ・加盟院マネジメントマニュアルの改善・作成 ・加盟医院コンサルタントマニュアルの企画・作成 ・その他、各種マニュアルの企画・作成 ・院長教育システムの企画・開発 ・加盟院スタッフ学習アプリ等の改善 ・加盟院向け講習会、ウェビナーの企画・運営 ・加盟院向けシステム（顧客管理・情報共有）の改善 ※消費者に統一性が担保されたサービスをお届けするため、加盟院に提供する各種マニュアル、各種コンサルティング内容、各種システム、教育研修を常に企画、改善、製作する仕事です。他社の事例にもアンテナを張り、時流や消費者のニーズに即した施策を展開していただきます。 求める要件 《必須要件》 ・営業企画の経験（マニュアル作成、営業フロー構築、システム構築等の営業が円滑に回る仕組みの構築） ・マネジメント経験（3年以上） 《歓迎要件》 ・教育会社、コンサル会社等で、クライアント企業向けの制度設計、運用支援の経験 ・弊社のビジネスモデル共感ができる方 続きを見る
-
薬事知財の責任者（知財・薬事課長候補）
私たちのミッション ホワイトエッセンスの企業理念「笑顔創造産業」を実現する手段の1つとして歯科医療機器やオーラルケア商品（化粧品や部外品等）の開発・製造があります。 高い技術、安全性、これまでにない付加価値性の高い製品を世の中にリリースするためには薬事承認（認証も含む）の取得が必要となります。薬事・知財チームは薬事認可取得をはじめ、大学と連携した治験運用、認証機関や都道府県の監査対応等が求められます。今はまだ数品目の製品数のスタートですが、今後はスピード感をもって承認・認証をはじめ特許などの薬事業務に注力して参ります。 世界中の人々の笑顔創造を実現するための薬事戦略を担って頂く方をお待ちしております。 仕事内容 医療機器や化粧品の申請戦略の立案及び認証機関/規制当局に対する申請書類の作成 薬事認可が必要な製品開発、承認取得に向けた諸活動の指揮をお任せします。 自社での製品特許取得のために必要な各種申請、各局対応、製造販売に必要な許認可の取得維持など。 未経験者も歓迎。入社後、QMS教育訓練をはじめ、薬事関連業務のOJT等で経験を積みあげて頂き、6ヵ月後のプロジェクトリーダーを目指していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・医療機器・化粧品開発支援コンサルタントとの申請戦略の立案 ・医療機器・化粧品の薬事申請（届出・承認・認証）業務 ・PMDAをはじめとする行政当局・認証機関との折衝・調整 ・必要な技術資料の収集、承認・認証申請用の書類作成 将来的には国内に限らず、海外企業も含めた技術資料収集、海外に対する薬事申請業務も担って頂きます。 入社後のイメージ ～1か月 事業部内研修（1週間×4課の現場研修） 社内規律・QMS知識のインプット 2～3か月 薬事チームのアシスタント業務 3～6ヵ月 薬事チームプロジェクトの一員として業務遂行 7か月以降 専任プロジェクトを担当、チームを招集しリーダー的な活動を開始 あなたの仕事を支える体制 薬事外部コンサルタント（2-3社）の支援 国際特許の経験豊富な特許事務所による支援 国立大学法人 東京医科歯科大学 う蝕制御分野 顧問 元大手歯科メーカー開発責任者、各大名誉教授 求める要件 【必須要件】 ・大卒以上（理系：特に生物学･化学･農学･薬学） ・英語（読み書き） 【歓迎要件】 ・海外における薬事業務経験 ・クラス2以上の医療機器の薬事申請業務経験 ・PMDA及び認証機関への相談経験 ・英語（ビジネスレベル） 【求める行動特性】 ・社内外の関係者と適切なコミュニケーションを行える方 ・変化を楽しみ、柔軟に対応できる方 ・事業上の変化に対する感度が高く、リスク対応策の提案ができる方 ・与えられた仕事をこなすだけでなく自ら主体的に動ける方 続きを見る
-
キャリアアップを目指せる！セールスマーケティングチームの立ち上げメンバー募集！
仕事内容 ・卸企業：定期的な商談（新商品提案、TVCMの報告、今後の計画や販売動向の報告）、受注対応 ・小売企業：新商品、ビジュアルマーチャンダイジング、キャンペーン企画の提案 ・小売店現場：小売売場チェックやVMDの具体的提案 ・製品紹介資料や提案書、報告書等のセールスツール作成 ホワイトエッセンスブランドの『オーラルケア商品』を、卸会社を通じて、全国の小売店で拡販していってください。 ホワイトエッセンスブランドの「オーラルケア商品」は、 「時代の半歩先を行く商品」 「絶対必要ではないが、使うと感動する、心が豊かになる商品」 という高付加価値品です。医療機関のフランチャイズだからこそ開発できる質の高い商品にこだわっています。 あなたにお願いしたいのは、ホワイトエッセンスのオーラルケア商品を全国にくまなく広めていくセールスマーケティングの仕事。営業先は、卸企業の担当者、小売企業のバイヤー、小売現場を任されている店長、など多岐に渡ります。 ホワイトエッセンス商品の導入商談、店頭でのビジュアルマーチャンダイジングの提案、新商品の案内、季節ごとの販促企画の提案など、先方とコミュニケーションを取りながら、ホワイトエッセンスらしい売場を創り、売上拡大を図っていってください。ホワイトエッセンスのブランド認知度を向上させるミッションで、チーム立ち上げ時でもある為、成果を残していただければ、ゆくゆくはチームマネジメントの道もご用意いたします！ 募集背景 これまでは、ホワイトエッセンスのフランチャイズに加盟する歯科医院を通じてのみ消費者に販売してきました。昨年、初めて東急ハンズやロフトなどのバラエティショップやドラッグストア等ごく限られた小売店を通じてテスト販売を実施したところ、大変ご好評いただいたため、今後、品目数を大幅に増やして全国に拡販していく戦略を決定しました。そのため、セールスマーケティングの立ち上げメンバーを募集いたします。 必須スキル ・営業経験(業界不問) ・ホワイトエッセンスのビジネスモデルに消費者としてピンとくる方 歓迎スキル ・美容系商材のメーカーでバイヤー営業や卸営業のご経験者 ・パワーポイント等を使用して提案書の作成が得意な方 ・1社で3年以上の営業経験を有し、かつ優秀な実績を残された方 ・新規事業の立ち上げ経験がある方 求める人物像 ・社内外から積極的に情報を取得できる方 ・会社の理念とビジョンに基づいて、自身のすべき行動を考えられる方 ・素直に言われたことを実践できる方 ・毎日、業務の課題抽出と改善をくりかえせる方 アピールポイント ・キャリアアップを目指せる ・自らの経験を活かして営業活動をリードしていける 続きを見る
全 13 件中 13 件 を表示しています