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DBS-04 営業企画(東京勤務)/勤務(リーダークラス)
組織の業務概要 シェアリング事業部はモビリティシェアサービスの普及と利用促進を通じて、自治体や現地事業者と協働しながら、“まちづくり”に貢献する地域密着型の運営を担っています。 担当いただく業務概要 主に東日本エリア(東京・横浜・仙台など)において、地域のパートナーである自治体や事業者と連携し、以下の業務を中心に担当いただきます。 利用データを活用した運営改善・サービス品質向上、シェアサイクルポートの新規開拓・設置交渉 自治体への定期報告、地域の交通課題に沿ったまちづくり支援の施策企画・提案、現地事業者のサポート 東日本の新規サービス提供エリアの開拓・提案 チームリーダーとしてメンバーの育成・指導、及び社員・派遣等を含めたチームマネジメント 求める人材 ドコモ・バイクシェアの事業/ミッションに共感できる方 目的達成に向けて社内外のメンバーを適切に巻き込みプロジェクトを推進できる方 目標達成に向け、自ら考え、行動できる主体性がある方 地域課題解決に対して前向きに取り組める意欲がある方 <求める経験やスキル> 営業経験 社内外ステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れるコミュニケーション能力 <その他あると望ましい経験/スキル> 法人営業、自治体の折衝経験、公募の応札対応経験 サービスの運営業務経験 交通インフラ、シェアリングサービス、駐車場サービス等の交通や土地関連の知識 チームリーダーまたは現場マネジメントの経験、メンバー育成・指導の経験 候補者へのメッセージ 地域のパートナーである自治体や事業者と連携し、地域のニーズや課題を汲み取りながら、サービスを育てていくやりがいの大きいポジションです。
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DBS-05 営業企画(東京勤務)/勤務(メンバークラス)
組織の業務概要 シェアリング事業部はモビリティシェアサービスの普及と利用促進を通じて、自治体や現地事業者と協働しながら、“まちづくり”に貢献する地域密着型の運営を担っています。 担当いただく業務概要 主に東日本エリア(東京・横浜・仙台など)において、地域のパートナーである自治体や事業者と連携し、以下の業務を中心に担当いただきます。 利用データを活用した運営改善・サービス品質向上、シェアサイクルポートの新規開拓・設置交渉 自治体への定期報告、地域の交通課題に沿ったまちづくり支援の施策企画・提案、現地事業者のサポート 東日本の新規サービス提供エリアの開拓・提案 求める人材 ドコモ・バイクシェアの事業/ミッションに共感できる方 目的達成に向けて社内外のメンバーを適切に巻き込みプロジェクトを推進できる方 目標達成に向け、自ら考え、行動できる主体性がある方 地域課題解決に対して前向きに取り組める意欲がある方 <求める経験やスキル> 営業経験 社内外ステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れるコミュニケーション能力 <その他あると望ましい経験/スキル> 法人営業、自治体の折衝経験、公募の応札対応経験 サービスの運営業務経験 交通インフラ、シェアリングサービス、駐車場サービス等の交通や土地関連の知識 候補者へのメッセージ 地域のパートナーである自治体や事業者と連携し、地域のニーズや課題を汲み取りながら、サービスを育てていくやりがいの大きいポジションです。
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DBS-06 営業企画(大阪勤務)/勤務(リーダークラス)
組織の業務概要 シェアリング事業部はモビリティシェアサービスの普及と利用促進を通じて、自治体や現地事業者と協働しながら、“まちづくり”に貢献する地域密着型の運営を担っています。 担当いただく業務概要 主に西日本エリア(大阪・岡山・広島など)において、地域のパートナーである自治体や事業者と連携し、以下の業務を中心に担当いただきます。 利用データを活用した運営改善・サービス品質向上、シェアサイクルポートの新規開拓・設置交渉 自治体への定期報告、地域の交通課題に沿ったまちづくり支援の施策企画・提案、現地事業者のサポート 西日本の新規サービス提供エリアの開拓・提案 チームリーダーとしてメンバーの育成・指導、及び社員・派遣等を含めたチームマネジメント 求める人材 ドコモ・バイクシェアの事業/ミッションに共感できる方 目的達成に向けて社内外のメンバーを適切に巻き込みプロジェクトを推進できる方 目標達成に向け、自ら考え、行動できる主体性がある方 地域課題解決に対して前向きに取り組める意欲がある方 <求める経験やスキル> 営業経験 社内外ステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れるコミュニケーション能力 <その他あると望ましい経験/スキル> 法人営業、自治体の折衝経験、公募の応札対応経験 サービスの運営業務経験 交通インフラ、シェアリングサービス、駐車場サービス等の交通や土地関連の知識 チームリーダーまたは現場マネジメントの経験、メンバー育成・指導の経験 候補者へのメッセージ 地域のパートナーである自治体や事業者と連携し、地域のニーズや課題を汲み取りながら、サービスを育てていくやりがいの大きいポジションです。
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DBS-07 営業企画(大阪勤務)/勤務(メンバークラス)
組織の業務概要 シェアリング事業部はモビリティシェアサービスの普及と利用促進を通じて、自治体や現地事業者と協働しながら、“まちづくり”に貢献する地域密着型の運営を担っています。 担当いただく業務概要 主に西日本エリア(大阪・岡山・広島など)において、地域のパートナーである自治体や事業者と連携し、以下の業務を中心に担当いただきます。 利用データを活用した運営改善・サービス品質向上、シェアサイクルポートの新規開拓・設置交渉 自治体への定期報告、地域の交通課題に沿ったまちづくり支援の施策企画・提案、現地事業者のサポート 西日本の新規サービス提供エリアの開拓・提案 求める人材 ドコモ・バイクシェアの事業/ミッションに共感できる方 目的達成に向けて社内外のメンバーを適切に巻き込みプロジェクトを推進できる方 目標達成に向け、自ら考え、行動できる主体性がある方 地域課題解決に対して前向きに取り組める意欲がある方 <求める経験やスキル> 営業経験 社内外ステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れるコミュニケーション能力 <その他あると望ましい経験/スキル> 法人営業、自治体の折衝経験、公募の応札対応経験 サービスの運営業務経験 交通インフラ、シェアリングサービス、駐車場サービス等の交通や土地関連の知識 候補者へのメッセージ 地域のパートナーである自治体や事業者と連携し、地域のニーズや課題を汲み取りながら、サービスを育てていくやりがいの大きいポジションです。
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DBS-08 法人営業(東京勤務)/勤務(メンバークラス)
組織の業務概要 エリア戦略部は、モビリティシェアサービス推進のため、公民様々なクライアントに対して乗降拠点であるポートの設置導入交渉を行っている部署になります。 担当いただく業務概要 インバウンド営業・アウトバウンド営業 地権者・管理会社等へのポート設置の提案 提案資料の作成、提案賃料の算定 物件リストの精査・ポート設置候補地のリストアップ ※東京以外のエリアは出張での対応を予定しています。 求める人材 ドコモ・バイクシェアの事業/ミッションに共感できる方 目的達成に向けて社内外のメンバーを適切に巻き込みプロジェクトを推進できる方 自ら考え、行動できる主体性がある方 過去に捉われず、常に新しいことにチャレンジできる方 <求める経験やスキル> 法人営業経験を通じたアライアンス推進経験 各ステークホルダーとの交渉力 前例に捉われず課題解消できる実行力 <その他あると望ましい経験/スキル> 電鉄会社・不動産会社などのポート拡充との親和性が高い企業での業務経験、または、いずれかに関連するビジネスに携わった経験 候補者へのメッセージ 事業成長の最大のドライバーであるポートの設置導入をクライアントとのコミュニケーションを通じて拡充していただく事を期待しています。 移動データを活用して新たな移動をつくるなど、街づくりや都市開発に貢献していただけます。 ご自身の成果により街の変化を感じていただく事ができます。
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DBS-09 オペレーション企画(大阪勤務)/勤務(メンバークラス)
組織の業務概要 エリア戦略部は、モビリティシェアサービス推進のため、利用したい時に利用できる環境整備を行っている部署になります。具体的にはモビリティの偏在解消やバッテリー交換といったサービス品質の維持・向上に向けた運営業務です。 担当いただく業務概要 サービス品質の管理 業務委託先企業の管理 ポート地権者・管理会社等からの問い合わせ対応 ポート関連物品の管理 ※大阪以外のエリアは出張での対応を予定しています。 求める人材 ドコモ・バイクシェアの事業/ミッションに共感できる方 目的達成に向けて社内外のメンバーを適切に巻き込みプロジェクトを推進できる方 既成概念に囚われず、常に新しいことにチャレンジできる方 <求める経験やスキル> 委託先企業に対する管理経験を通じた業務推進経験 業務委託先企業を含む様々なステークホルダーとの交渉・調整能力 <その他あると望ましい経験/スキル> 事業成長に向けた新たな業務委託契約を締結した経験 新たな事業構想を興し、実現させる能力 障壁の解消を思考し続ける思考体力と実行しきる能力 候補者へのメッセージ 都市の快適な移動環境を支えるという社会貢献性を感じていただく事ができます。 利用者からの「便利になった」という実感を直接支える業務です。 ご自身の成果により街の変化を感じていただく事ができます。
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