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FA / アプリケーション開発リーダー/東京/名古屋/FPTソフトウェアジャパン
募集背景 自動車業界は、100年に一度の大変革期を迎えています。CASE(コネクテッド、自動運転、シェアリング、電動化)をキーワードに、技術革新がかつてないスピードで進んでいます。特にコネクテッドカー、自動運転、電動化の分野は、私たちのモビリティ体験を大きく変える可能性を秘めており、世界中の自動車メーカー、サプライヤーがしのぎを削っています。 当社は、この変革の波をチャンスと捉え、次世代モビリティ社会の実現に貢献するため、研究開発に積極的に投資しています。CDC(コックピットドメインコントローラー)、IVI(車載情報エンターテイメント)、AUTOSAR、ECU(電子制御ユニット)、MBD、クラウド接続車、EV-BMS(電池管理システム)、ADASなど、幅広い領域で最先端技術の開発に取り組んでおり、その中で中核となるシステムエンジニアの役割はますます重要になっています。 役割と期待内容 所属部署:FPTオートモティブジャパン事業本部(社内通称:FA) ■ 業務内容: 自動運転・先進運転支援システム(ADAS)におけるアプリケーション開発のリーダーとして、以下の業務を担当いただきます。 【技術的リーダーシップ・開発】 ・アダプティブクルーズコントロール(ACC)、レーンキープアシスト(LKA)、自動運転機能などのアプリケーション開発を主導 ・高度な開発および量産フェーズでのアプリケーション設計・改善 ・ADASアルゴリズムの設計および組み込み実装 【プロジェクト・チーム管理】 ・開発チームのマネジメント、育成、技術支援 ・システムエンジニア、ハードウェアエンジニア、アプリケーション開発者などとの部門横断的な連携 ・スケジュールやタスクの計画、成果物の進捗管理 ・チームがASPICE準拠の開発プロセスを遵守するようマネジメント 【コンプライアンス・品質保証】 ・ISO 26262(機能安全)などの自動車業界標準への適合確認 ・ソフトウェアアーキテクチャ、設計仕様、テスト結果などのドキュメント管理 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア(15,000名以上)が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、数々の大手企業より評価・期待されています。 外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、新たなメンバーを積極的に募集中です。 当社について ■日本の労働人口不足から、今後絶対に必要となってくるオフショア開発連携。今からベトナムの優秀なエンジニアと連携する経験を積み、市場価値UP&グローバルに活躍可能な人材に! ■社員数4800名超え、売上700億円、平均成長率30%の超成長企業!取引先は大手上場企業が9割(世界20カ国・FortuneGlobal500の100社以上)! ■ベトナム系外資の当社の風土の特徴はメンバーの向上心の高さ、アットホームな雰囲気、そして自由度。意思決定も速く柔軟な環境で、自由に伸び伸びと働けます 社内はベトナム籍を中心に様々な国籍の方が在籍しております 公用語は日本語です(日本語が話せる社員がほとんどです) 応募資格 【必須要件】 組み込みソフトウェア開発経験5年以上(うちリーダー経験2年以上) ADASセンサーおよびECUに関する専門知識 L2/L2+レベルの自動運転機能の開発経験 C/C++による組み込みプログラミングスキル ADASアプリケーションおよびアルゴリズムの設計・実装経験 日本語ネイティブ、N1以上(日本人顧客・外国籍メンバーと日本語で流暢に会話できるレベル(英語ができれば尚可) 【歓迎要件】 自動車ECU関連プロジェクトのリーダー経験 ステークホルダーとの調整・交渉能力 組み込み開発におけるプロセス改善・革新推進力 グローバルチームおよびOEM/Tier1との連携経験 生成AIやデータ分析を活用した業務改善/業務変革の経験 AI活用を前提とした業務プロセス設計または業務改革の経験 AIソリューション(生成AI、データ分析基盤等)に関する基礎知識 求める人材像 自動車業界の未来を創造することに情熱を燃やし、革新的な技術開発に挑戦したい方を求めています。常に最新の技術動向にアンテナを張り、積極的に学習し続ける意欲のある方。困難な課題にも臆することなく、粘り強く解決策を探求できる方。チームワークを重視し、メンバーと協力してプロジェクトを成功に導ける高いコミュニケーション能力を持った方を歓迎します。技術の進化にワクワクし、自ら変化を生み出していきたいという強い意志を持つ方を期待しています。 ・ADAS領域における製品化・量産開発の経験を活かし、開発とマネジメントを両立できる方 ・技術的な深さとチームマネジメントスキルを兼ね備え、組織の成長に貢献できる方 ・多様な技術者・関係者と協調しながら、品質・納期・成果物に責任を持てる方
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FA / 【外国人歓迎】【オートモーティブシステムエンジニア】/東京・名古屋・仙台・新潟・栃木/FPTソフトウェアジャパン
募集背景 自動車業界は、100年に一度の大変革期を迎えています。CASE(コネクテッド、自動運転、シェアリング、電動化)をキーワードに、技術革新がかつてないスピードで進んでいます。特にコネクテッドカー、自動運転、電動化の分野は、私たちのモビリティ体験を大きく変える可能性を秘めており、世界中の自動車メーカー、サプライヤーがしのぎを削っています。 当社は、この変革の波をチャンスと捉え、次世代モビリティ社会の実現に貢献するため、研究開発に積極的に投資しています。CDC(コックピットドメインコントローラー)、IVI(車載情報エンターテイメント)、AUTOSAR、ECU(電子制御ユニット)、MBD、クラウド接続車、EV-BMS(電池管理システム)、ADASなど、幅広い領域で最先端技術の開発に取り組んでおり、その中で中核となるシステムエンジニアの役割はますます重要になっています。 今後の事業拡大を見据え、次世代モビリティ開発を担うシニアオートモーティブシステムエンジニアを増員募集します。共に未来のモビリティを創造していく、情熱あふれる仲間を待っています。 役割と期待内容 所属部署:FPTオートモティブジャパン事業本部(社内通称:FA) 次世代モビリティ開発を牽引する、シニアオートモーティブシステムエンジニアとして、CDC(コックピットドメインコントローラー)、IVI(車載情報エンターテイメント)、AUTOSAR、ECU(電子制御ユニット)、MBD、クラウド接続車、EV-BMS(電池管理システム)、ADASなど、幅広い分野で活躍いただきます。 具体的な業務内容は、最先端技術を活用したアーキテクチャ設計、新技術ソリューションの研究・評価・導入、自動車業界標準および規制への準拠確保など。プロジェクトチームの技術リーダーとして、メンバーを指導・育成しながら、プロジェクトを成功に導く役割も期待されています。 将来的には、技術領域のスペシャリストとして、あるいはマネジメントにも携わりながら、自動車業界の未来を創造していく中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。 CDC、IVI、AUTOSAR、ECU、MBD等のアーキテクチャ設計 クラウド接続車、EV-BMS、ADAS関連技術の研究・評価・導入 自動車業界標準・規制への準拠推進 プロジェクトチームの技術リード 新技術ソリューションの調査・導入 技術文書作成、技術レビュー 他部署・関係会社との技術連携 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア(15,000名以上)が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、数々の大手企業より評価・期待されています。 外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、新たなメンバーを積極的に募集中です。 当社について ■日本の労働人口不足から、今後絶対に必要となってくるオフショア開発連携。今からベトナムの優秀なエンジニアと連携する経験を積み、市場価値UP&グローバルに活躍可能な人材に! ■社員数4000名超え、売上570億円、平均成長率30%の超成長企業!取引先は大手上場企業が9割(世界20カ国・FortuneGlobal500の100社以上)! ■ベトナム系外資の当社の風土の特徴はメンバーの向上心の高さ、アットホームな雰囲気、そして自由度。意思決定も速く柔軟な環境で、自由に伸び伸びと働けます 社内はベトナム籍を中心に様々な国籍の方が在籍しております 公用語は日本語です(日本語が話せる社員がほとんどです) 応募資格 (必須) 組込みソフトウェア開発経験 CDC、IVI、AUTOSAR、ECU、MBD、クラウド接続車、CAE/CAD、EV-BMS、ADASなどの分野での深い知識 アーキテクチャ設計の作成経験 日本語N2以上(日本人顧客と会話できるレベル) 応募資格 (歓迎) 自動車業界での実務経験 SWE1の作業経験 ISO 26262の知識 機能安全ASILの知識 ASPICEプロセスの知識 Tier 1サプライヤーやOEMとのインターフェース経験 求める人材像 自動車業界の未来を創造することに情熱を燃やし、革新的な技術開発に挑戦したい方を求めています。常に最新の技術動向にアンテナを張り、積極的に学習し続ける意欲のある方。困難な課題にも臆することなく、粘り強く解決策を探求できる方。チームワークを重視し、メンバーと協力してプロジェクトを成功に導ける高いコミュニケーション能力を持った方を歓迎します。技術の進化にワクワクし、自ら変化を生み出していきたいという強い意志を持つ方を期待しています。
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FA/製造業DX推進 基幹業務システム(PLM/MES/ALM/SCM)プロジェクトマネージャー・上流SE / 東京 神奈川 茨城 栃木 群馬 / FPTソフトウェアジャパン
事業領域・ポジション概要 当社は、自動車・機械・電機などの製造業向けに、 PLM/MES/ALM/SCMを軸としたエンドツーエンドの業務システム導入・DX支援を行っています。 本ポジションでは、 製品企画〜設計〜製造〜物流〜ソフトウェア開発までを横断する業務プロセスを対象に、 提案・要件定義から設計、導入、定着化支援までを一貫して担当していただきます ■選考部門:FPTオートモーティブジャパン事業本部(社内名称:FA) 自動車業界に特化した部門となります。 業務内容 以下のいずれか、または複数領域を担当(経験・志向に応じてアサイン): 顧客業務フローの調査・分析 RFI/RFP作成、要件定義 基本設計(画面、ワークフロー、バッチ、IF、データモデルなど) 詳細設計・導入支援 PLM/MES/ALM/SCM/ERP 等のシステム連携設計 データ移行、ユーザー教育、定着化・改善支援 対象ドメイン例 PLM:PDM、BOM(EBOM/MBOM/BOP)、図面管理、変更・品質管理 MES:製造実行管理、生産計画・進捗、OEE、トレーサビリティ ALM:要求管理、変更・構成管理、テスト管理、PLM/MES連携 SCM:需要・供給計画、調達、生産、在庫、物流、ERP/WMS/TMS連携 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。 日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結5,000名を超え(2026年1月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア(15,000名以上)が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、数々の大手企業より評価・期待されています。 外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、新たなメンバーを積極的に募集中です。 ■日本の労働人口不足から、今後絶対に必要となってくるオフショア開発連携。今からベトナムの優秀なエンジニアと連携する経験を積み、市場価値UP&グローバルに活躍可能な人材に! ■社員数5000名超え、売上700億円、平均成長率30%の超成長企業!取引先は大手上場企業が9割(世界20カ国・FortuneGlobal500の100社以上)! ■ベトナム系外資の当社の風土の特徴はメンバーの向上心の高さ、アットホームな雰囲気、そして自由度。意思決定も速く柔軟な環境で、自由に伸び伸びと働けます 社内はベトナム籍を中心に様々な国籍の方が在籍しております 公用語は日本語です(日本語が話せる社員がほとんどです) 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 必須スキル・経験 以下いずれかの経験を有する方: 製造業向け業務システム(PLM/MES/ALM/SCM/ERP等)の要件定義・基本設計・導入経験 顧客(エンドユーザー)との直接コミュニケーション経験 業務プロセスを整理し、システム仕様に落とし込めるスキル 歓迎スキル PLM/MES/ALM/SCMいずれかのパッケージ導入経験 (Teamcenter、3DEXPERIENCE、Windchill、Apriso、Opcenter、SAP SCM 等) BOM、MRP、S&OP、APS、コンフィギュレーション管理の理解 製造業(自動車/機械/電機)での業務知識 システム間連携、データモデリング、業務改善プロジェクト経験 AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲 AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験 AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験 弊社に合う人物像 外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 最新の技術に興味をお持ちの方 会社の成長を共に実感していきたい方 グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 日本語ネイティブ、または日本人顧客と流暢に日本語で会話ができるレベル 英語力不問 学歴不問
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FA /【リモート勤務OK】 MBSE・CATIA エンジニア /東京/名古屋/大阪 他/FPTソフトウェアジャパン
募集背景 自動車OEMを中心とした製品開発現場では、次世代モビリティ対応に伴い、要求管理・トレーサビリティ・MBSEの重要性が急速に高まっています。 当社では顧客のエンジニアリング変革(MBSE/PLM導入・活用)を支援するため、プリセールスからプロジェクト推進までリードできるシニアMBSEエンジニアを募集しています。 業務内容 MBSE/PLM領域の専門家として、以下の業務を担当いただきます。 顧客(主に製造業・自動車OEM)との直接対話・技術的な折衝 プリセールス活動支援 技術説明、デモ、提案書作成支援 プロジェクトのスコーピング・アセスメント/ディスカバリーフェーズのリード MBSE/PLM導入プロジェクトのステアリング(推進・品質管理) 要求〜機能〜論理〜物理(RFLP)までのエンドツーエンド・トレーサビリティ設計・実装支援 CATIA をはじめとするMBSE/PLM/トレーサビリティ関連ツールの活用・技術支援 社内外ステークホルダー(営業、技術、顧客エンジニア)との連携 業界動向・技術トレンドを踏まえた継続的な改善提案 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア(15,000名以上)が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、数々の大手企業より評価・期待されています。 外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、新たなメンバーを積極的に募集中です。 当社について ■日本の労働人口不足から、今後絶対に必要となってくるオフショア開発連携。今からベトナムの優秀なエンジニアと連携する経験を積み、市場価値UP&グローバルに活躍可能な人材に! ■社員数5300名超え、平均成長率30%の超成長企業!取引先は大手上場企業が9割(世界20カ国・FortuneGlobal500の100社以上)! ■ベトナム系外資の当社の風土の特徴はメンバーの向上心の高さ、アットホームな雰囲気、そして自由度。意思決定も速く柔軟な環境で、自由に伸び伸びと働けます 社内はベトナム籍を中心に様々な国籍の方が在籍しております 公用語は日本語です(日本語が話せる社員がほとんどです) 応募要件(必須) MBSE、PLM、または要求管理/トレーサビリティ分野での実務経験 CATIA を含む3DEXPERIENCE(3DS)関連ソリューションの知識または実務経験 RFLPトレーサビリティに関する理解・実践経験 日本語ネイティブ、または 日本人顧客と日本語で流暢にコミュニケーションが取れるレベル(JLPT N1 相当) 英語:ビジネスレベル(読み書き・会話) 顧客対応・折衝が可能な高いコミュニケーション能力 プロジェクト推進/課題整理/論点整理ができる方 歓迎要件 MBSE/CATIA/PLM関連資格保有者 自動車・製造業におけるシステムズエンジニアリング経験 要求定義、検証・妥当性確認(V&V)プロセスの知識 プロジェクトマネジメントやPMO経験 コンサルティング、プリセールス、ソリューションアーキテクト経験 AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲 AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験 AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験 求める人物像 技術力だけでなく、顧客価値・ビジネス視点で考えられる方 複雑な課題を構造的に整理し、実行可能な解決策を提示できる方 多様な関係者と協働しながらプロジェクトを前進させられる方 新しい技術や業界動向に対して学習意欲が高い方
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FA【シニアオートモーティブシステムエンジニア】/東京/名古屋/大阪/FPTソフトウェアジャパン
募集背景 自動車業界は、100年に一度の大変革期を迎えています。CASE(コネクテッド、自動運転、シェアリング、電動化)をキーワードに、技術革新がかつてないスピードで進んでいます。特にコネクテッドカー、自動運転、電動化の分野は、私たちのモビリティ体験を大きく変える可能性を秘めており、世界中の自動車メーカー、サプライヤーがしのぎを削っています。 当社は、この変革の波をチャンスと捉え、次世代モビリティ社会の実現に貢献するため、研究開発に積極的に投資しています。CDC(コックピットドメインコントローラー)、IVI(車載情報エンターテイメント)、AUTOSAR、ECU(電子制御ユニット)、MBD、クラウド接続車、EV-BMS(電池管理システム)、ADASなど、幅広い領域で最先端技術の開発に取り組んでおり、その中で中核となるシステムエンジニアの役割はますます重要になっています。 今後の事業拡大を見据え、次世代モビリティ開発を担うシニアオートモーティブシステムエンジニアを増員募集します。共に未来のモビリティを創造していく、情熱あふれる仲間を待っています。 役割と期待内容 所属部署:FPTオートモティブジャパン事業本部(社内通称:FA) 次世代モビリティ開発を牽引する、シニアオートモーティブシステムエンジニアとして、CDC(コックピットドメインコントローラー)、IVI(車載情報エンターテイメント)、AUTOSAR、ECU(電子制御ユニット)、MBD、クラウド接続車、EV-BMS(電池管理システム)、ADASなど、幅広い分野で活躍いただきます。 具体的な業務内容は、最先端技術を活用したアーキテクチャ設計、新技術ソリューションの研究・評価・導入、自動車業界標準および規制への準拠確保など。プロジェクトチームの技術リーダーとして、メンバーを指導・育成しながら、プロジェクトを成功に導く役割も期待されています。 将来的には、技術領域のスペシャリストとして、あるいはマネジメントにも携わりながら、自動車業界の未来を創造していく中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。 CDC、IVI、AUTOSAR、ECU、MBD等のアーキテクチャ設計 クラウド接続車、EV-BMS、ADAS関連技術の研究・評価・導入 自動車業界標準・規制への準拠推進 プロジェクトチームの技術リード 新技術ソリューションの調査・導入 技術文書作成、技術レビュー 他部署・関係会社との技術連携 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア(15,000名以上)が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、数々の大手企業より評価・期待されています。 外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、新たなメンバーを積極的に募集中です。 当社について ■日本の労働人口不足から、今後絶対に必要となってくるオフショア開発連携。今からベトナムの優秀なエンジニアと連携する経験を積み、市場価値UP&グローバルに活躍可能な人材に! ■社員数4000名超え、売上570億円、平均成長率30%の超成長企業!取引先は大手上場企業が9割(世界20カ国・FortuneGlobal500の100社以上)! ■ベトナム系外資の当社の風土の特徴はメンバーの向上心の高さ、アットホームな雰囲気、そして自由度。意思決定も速く柔軟な環境で、自由に伸び伸びと働けます 社内はベトナム籍を中心に様々な国籍の方が在籍しております 公用語は日本語です(日本語が話せる社員がほとんどです) 応募資格 (必須) 自動車業界での実務経験5年以上 CDC、IVI、AUTOSAR、ECU、MBD、クラウド接続車、CAE/CAD、EV-BMS、ADASなどの分野での深い知識 アーキテクチャ設計の作成経験 日本語ネイティブ、N1以上(日本人顧客と流暢に会話できるレベル) 応募資格 (歓迎) SWE1の作業経験 ISO 26262の知識 機能安全ASILの知識 ASPICEプロセスの知識 Tier 1サプライヤーやOEMとのインターフェース経験 生成AIやデータ分析を活用した業務改善/業務変革の経験 AI活用を前提とした業務プロセス設計または業務改革の経験 AIソリューション(生成AI、データ分析基盤等)に関する基礎知識 求める人材像 自動車業界の未来を創造することに情熱を燃やし、革新的な技術開発に挑戦したい方を求めています。常に最新の技術動向にアンテナを張り、積極的に学習し続ける意欲のある方。困難な課題にも臆することなく、粘り強く解決策を探求できる方。チームワークを重視し、メンバーと協力してプロジェクトを成功に導ける高いコミュニケーション能力を持った方を歓迎します。技術の進化にワクワクし、自ら変化を生み出していきたいという強い意志を持つ方を期待しています。
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FA/【未経験歓迎】IT知識を活かしてAutomotive分野へ!ECU評価・設計サポート/静岡/FPTソフトウェアジャパン
募集背景 自動車業界の電子制御ユニット(ECU)開発案件の拡大に伴い、ITの知識を持ち、これからAutomotive分野へキャリアを広げたい方を募集しています。未経験からでもOJTを通じて学びながら成長できる環境です。 自動車業界は、100年に一度の大変革期を迎えています。CASE(コネクテッド、自動運転、シェアリング、電動化)をキーワードに、技術革新がかつてないスピードで進んでいます。特にコネクテッドカー、自動運転、電動化の分野は、私たちのモビリティ体験を大きく変える可能性を秘めており、世界中の自動車メーカー、サプライヤーがしのぎを削っています。 当社は、この変革の波をチャンスと捉え、次世代モビリティ社会の実現に貢献するため、研究開発に積極的に投資しています。CDC(コックピットドメインコントローラー)、IVI(車載情報エンターテイメント)、AUTOSAR、ECU(電子制御ユニット)、MBD、クラウド接続車、EV-BMS(電池管理システム)、ADASなど、幅広い領域で最先端技術の開発に取り組んでおり、その中で中核となるシステムエンジニアの役割はますます重要になっています。 選考部門情報 FPTオートモティブジャパン事業本部(社内部門名:FA) FPTオートモティブジャパン事業本部は、最先端の自動車技術開発とITソリューションを融合し、日本の自動車産業に革新をもたらす専門チームです。ECU開発、車載ソフトウェア、組み込みシステム、各種評価・設計業務など幅広いサービスを提供し、グローバルな技術力とノウハウを活かしてお客様の課題解決に貢献します。自動車業界の変革期に最適なパートナーとして、高品質かつ柔軟な対応力で信頼を築いています。 仕事内容 静岡県内の顧客先に常駐し、以下のいずれかの業務を担当いただきます。 最初は比較的簡単な作業から始め、徐々にスキルを身につけていただきます。 ECU開発における評価業務(動作確認、テスト仕様書の作成・実施) 設計サポート(回路図、仕様書の確認) PMO業務(進捗管理、資料作成、会議調整) 将来的には組込みソフトウェア開発(C言語)や電気電子分野の設計にも挑戦可能 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア(15,000名以上)が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、数々の大手企業より評価・期待されています。 外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、新たなメンバーを積極的に募集中です。 当社について ■日本の労働人口不足から、今後絶対に必要となってくるオフショア開発連携。今からベトナムの優秀なエンジニアと連携する経験を積み、市場価値UP&グローバルに活躍可能な人材に! ■社員数4800名超え、売上700億円、平均成長率30%の超成長企業!取引先は大手上場企業が9割(世界20カ国・FortuneGlobal500の100社以上)! ■ベトナム系外資の当社の風土の特徴はメンバーの向上心の高さ、アットホームな雰囲気、そして自由度。意思決定も速く柔軟な環境で、自由に伸び伸びと働けます 社内はベトナム籍を中心に様々な国籍の方が在籍しております 公用語は日本語です(日本語が話せる社員がほとんどです) 応募資格 【必須要件】 IT分野の知識(プログラミングやシステムの基礎理解) 新しい分野を学ぶ意欲 【歓迎要件】 C言語の知識 電気電子の基礎知識 組込み開発経験 AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 必要な語学、学歴 日本語ネイティブ、または同等の日本語力(必須) 英語力不問 学歴不問
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FA /【車載システムテストマネージャー】/神奈川/FPTソフトウェアジャパン
募集背景 近年、自動車業界は、電気自動車や自動運転技術の進展、コネクテッドカーの普及など、100年に一度と言われる大変革期を迎えています。IVI、メーター、HUDなど、車載システムはますます高度化・複雑化しており、高品質な製品開発を効率的に行うことが求められています。特に、グローバルな開発体制が進む中、統一された品質基準に基づいたテストマネジメントの重要性はますます高まっています。このような背景から、当社では、車載システム開発における品質向上と効率化を牽引する、 experiencedなFA システムテストマネージャーを募集いたします。 役割と期待内容 車載システム開発において、IVI、メーター、HUD等の製品開発におけるシステムテストをリードするポジションです。テストマネージャーとして、各開発段階におけるテスト戦略の立案から実行、進捗管理、品質管理までを統括します。QCDを意識したテスト計画に基づき、チームを牽引し、高品質な車載システムの開発に貢献します。開発プロジェクトの初期段階から参画し、プロジェクトメンバーと密接に連携しながら、テスト計画の策定、実行、課題解決を推進します。また、テスト効率化のための自動化やAI導入なども検討し、開発全体のQCD向上に貢献することが期待されます。 車載システムのテスト計画策定・実行・進捗管理 テストデータの分析・評価、品質改善策の提案 テスト自動化ツールの導入・運用、効率化推進 開発チームとの連携、課題解決、品質基準の遵守 テストチームのメンバー育成、指導、評価 会社、仕事の魅力 FPTジャパンホールディングスは、世界30カ国以上に拠点を展開するグローバルIT企業グループの日本法人です。AI・DX・クラウドをはじめとする先進技術を強みに、コンサルティングから開発・運用まで一貫したサービスを提供し、日本企業の変革を支援しています。グループ連結5,000名以上の国内体制とグローバルリソースを活用し、製造・金融・流通・自動車など幅広い業界の大規模プロジェクトを推進。若手にも大きな裁量が与えられ、多国籍なメンバーと協働しながら最先端技術に挑戦できる環境が整っています。グローバルな舞台で専門性を高め、スピード感のあるキャリア成長を実現できることが当社の大きな魅力です。 募集部署 FPTオートモティブジャパン事業本部(社内部門名:FA) 自動車業界で20年以上、グローバルで4200名、国、地域を跨いだチームです。 車載用チップメーカー、自動車ティアXサプライヤー、自動車OEM等を対象とした、 自動車エンジニアリングサービス・車載ECU設計サービス・オートモーティブソリューション・ 自動車業界向けITサービス(企業ITとエンジニアリングITの両方)を提供している部署となります。 応募資格 (必須) 車載システムのテスト経験5年以上 IVI、メーター、HUDいずれかのテスト経験 テスト計画立案とQCD管理の実務経験 テスト標準・テスト観点に関する知識 プロジェクト遅延時のリカバリープラン策定と実行経験 応募資格 (歓迎) テスト自動化やAIに関連する経験 JSTQB、ISTQBまたはその他の関連する資格 データ分析に基づいた問題解決能力 テストチームの指導・育成経験 品質向上のための改善提案能力 関係部署との調整・交渉能力 求める人材像 自動車業界の進化を支える、品質への強いこだわりと責任感を持つ方を求めています。チームワークを重視し、周囲と連携しながら、高品質な車載システム開発に貢献できる方を歓迎します。課題に対して積極的に向き合い、解決策を実行できる行動力、そして、常に最新技術を学び続ける向上心を持つ方を高く評価します。グローバルな開発環境において、円滑なコミュニケーションを図りながら、チームを牽引していける方を歓迎します。
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FSG / 金融領域のPM / 東京 / FPTソフトウェアジャパン
職務内容 金融業界向けのシステム開発におけるプロジェクトマネージャー(PM)の職種に携わっていただきます。 具体的には銀行、証券、クレジットカード会社などの顧客に対してシステム提案、ビジネス分析、要求定義、顧客折衝、チームコミュニケーションなど上流設計とプロジェクト管理全般をお任せします。メンバーとグローバルONE TEAMで協力しながら開発を進めていきます。 マネージャーの役職以上は、人員リソースや収支の管理業務も担当していただきます。 【JOB事例】 1) 銀行システムをVB6からJava及びC#へ更新するPOCプロジェクト 2) 証券会社向けの口座開発システムの機能再構築 3) 地方金融機関向けの新サービスのソリューション提供 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 必要な能力、経験 【必須条件】※下記どれか当てはまればご応募ください。 ・金融領域のシステム開発のPM経験。 ・金融領域のシステム開発経験がありこれからPMを目指していきたい方。 ・金融系系問わずPM経験があり、これから金融開発に携わりたい方。 【歓迎条件】 ・金融系の業務知識がある方 ・オフショア開発の経験がある方 ・ITアーキテクトの経験がある方 ・AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲 ・AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験 ・AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験 弊社に合う人物像 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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FSG /【Salesforce】PM・シニアコンサルタント / 東京 /FPTソフトウェアジャパン株式会社
職務内容 Salseforce案件のプロジェクトマネージャー(PM)/コンサルタントの職種に携わっていただきます。 具体的には領域問わず顧客に対してシステム提案、ビジネス分析、要求定義、顧客折衝、チームコミュニケーションなど上流設計とプロジェクト管理全般をお任せします。メンバーとグローバルONE TEAMで協力しながら開発を進めていきます。 ※プリセールス/提案活動にも関わっていただく可能性もございます。 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 必要な能力、経験 【必須】 ・Salesforce開発経験+PM経験 ・Salesforce認定資格保持方 ※能力に応じてSE(ポテンシャルPM)として参画いただく場合がございます。 【歓迎】 ・プリセールス/提案活動経験がある方。 ・リーダーとしてプロジェクト管理経験、若手の指導育成経験がある方。 ・オフショア開発の経験がある方 ・ITアーキテクトの経験がある方 ・AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲 ・AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験 ・AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験 弊社に合う人物像 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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FSG / 金融領域のSE / 東京 / FPTソフトウェアジャパン
職務内容 銀行や証券、クレジットカートなどの金融向けのシステムエンジニアとして下記の業務を担当していただきます。 ・銀行、証券会社など金融領域全般の顧客と直接コミュニケーションを図り、基本設計、詳細設計業務を推進。 ※設計以降はベトナムオフショア側1400名の実装エンジニアで構成されるプロジェクトチームの適切な部署へ仕様を伝達、案件推進管理、オフショア開発へとつなぎます。 ・顧客リリース前の成果物レビュー検査、およびリリース後の運用サポートを担当し継続した顧客リレーションを構築。 【JOB事例】 1) 銀行システムをVB6からJava及びC#へ更新するPOCプロジェクト 2) 証券会社向けの口座開発システムの機能再構築 3) 地方金融機関向けの新サービスのソリューション提供 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 必要な能力、経験 【必須】※下記どれか当てはまればご応募ください。 ・金融領域のシステム開発経験。 ・システムエンジニアとして開発経験があり、これから金融領域の開発に携わりたい方。 【歓迎】 ・金融系の業務知識がある方 ・Javaの経験がある方 ・汎用機、メインフレームの経験がある方 ・リーダーとしてプロジェクト管理経験、若手の指導育成経験がある方。 ・オフショア開発の経験がある方 ・ITアーキテクトの経験がある方 ・AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 ・AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 ・AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 弊社に合う人物像 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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FSG /【上流システムエンジニア】Java経験者歓迎 / 東京 / FPTソフトウェアジャパン
職務内容 上流システムエンジニアとして下記の業務を担当していただきます。 ・顧客または大手SIer企業と直接コミュニケーションを図り、基本設計、詳細設計業務を推進。 ※設計以降はベトナムオフショア側の実装エンジニアで構成されるプロジェクトチームへ仕様を伝達、案件推進管理、オフショア開発へとつなぎます。 ・顧客リリース前の成果物レビュー検査、およびリリース後の運用サポートを担当し継続した顧客リレーションを構築。部分やバックエンド部分に対して提案フェーズから、設計、実装、テストまで全ステージを担当 ・募集の案件は金融系または公共系のシステム開発をメインに対応 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 必要な能力、経験 【必須】※下記どれか当てはまればご応募ください。 ・Javaを含む開発経験3年以上 ・Javaを問わずオープン系の開発経験3年以上 ・基本設計または詳細設計の経験 【歓迎】 ・リーダーとしてプロジェクト管理経験、若手の指導育成経験がある方。 ・オフショア開発の経験がある方 ・ITアーキテクトの経験がある方 ・AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 ・AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 ・AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 弊社に合う人物像 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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FSG /【上流システムエンジニア】Java経験者募集 / 東京 / FPTソフトウェアジャパン
職務内容 上流システムエンジニアとして下記の業務を担当していただきます。 ・顧客または大手SIer企業と直接コミュニケーションを図り、基本設計、詳細設計業務を推進。 ※設計以降はベトナムオフショア側の実装エンジニアで構成されるプロジェクトチームへ仕様を伝達、案件推進管理、オフショア開発へとつなぎます。 ・顧客リリース前の成果物レビュー検査、およびリリース後の運用サポートを担当し継続した顧客リレーションを構築。部分やバックエンド部分に対して提案フェーズから、設計、実装、テストまで全ステージを担当 ・募集の案件は金融系まはた公共系のシステム開発をメインに対応 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 必要な能力、経験 【必須】 ・Javaを含んだ開発経験4年以上 ・基本設計の経験 【歓迎】 ・金融または公共系の案件の開発経験 ・リーダーとしてプロジェクト管理経験、若手の指導育成経験がある方。 ・オフショア開発の経験がある方 ・ITアーキテクトの経験がある方 ・AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 ・AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 ・AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 弊社に合う人物像 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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FSG /【上流システムエンジニア】(経験3年以上歓迎)キャリアアップ応援 / 東京 / FPTソフトウェアジャパン
職務内容 ・顧客と直接コミュニケーションを取りながら、基本設計および詳細設計の業務をリードしていただきます。 ・設計フェーズ以降は、ベトナムオフショアに在籍する大規模の実装エンジニアで構成されたプロジェクトチームの各部門へ、設計仕様の伝達・案件推進管理を行い、オフショア開発との橋渡しを担っていただきます。 ※上流工程のみならず、コーディングやテストなど下流工程に携わっていただく場合もございます。 ・顧客リリース前には成果物のレビューおよび検査を実施し、リリース後も運用サポートを通じて継続的な顧客リレーションの構築を担当していただきます。 選考事業部について====== パブリック・ファイナンスサービス開発事業本部(FSG)は、公共・金融分野を中心に、銀行・証券・公共施設・モバイルアプリ開発など、多岐にわたる領域に対して、上流工程から開発・保守運用まで一貫したエンドツーエンドの開発ソリューションを提供しています。 各業界に特化した業務知識と最先端技術を組み合わせることで、お客様のビジネス変革(DX)を強力に支援しています。 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 必要な能力、経験 【必須】 ・システム開発の実務経験が3年以上ある方 ・要件定義または設計フェーズの経験がある方 【歓迎】 ・Javaでの開発経験、またはJava関連資格(例:Oracle認定Java資格など)をお持ちの方 ・SIer企業での就業経験がある方 ・プライム案件、または大手ベンダー配下の開発プロジェクトの経験がある方 ・プロジェクトリーダーとしてのマネジメント経験、または若手エンジニアの育成・指導経験がある方 ・オフショア開発に携わった経験がある方 ・ITアーキテクトとしての設計・構築経験がある方 ・AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 ・AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 ・AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 弊社に合う人物像 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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FSG /【公共金融領域】上流プロジェクトリード(PM/SE経験歓迎)/ 東京 / FPTソフトウェアジャパン株式会社
職務内容 本ポジションは、PM/SE/プリセールスの肩書きにとどまらず、システム開発プロジェクトにおいて、オンサイト(日本)とオフショア(ベトナム)の多国籍チームを横断的に推進し、提案活動や顧客との交渉や要件整理、意思決定をリードする役割です。 具体的には以下の業務を担当していただきます。 ・提案活動を通じた案件創出 ・顧客との直接折衝(要件ヒアリング/課題整理/提案) ・業務整理(As-Is/To-Be整理)および要件定義の推進 ・基本設計レベルでの仕様策定およびドキュメンテーション ・ブリッジSEと連携し、開発チームへの要件伝達・認識合わせ ・成果物レビューおよび品質支援(設計・受入観点) ・課題/リスク管理およびステークホルダー調整 ※経験豊富で意思決定や合意形成に自信のある方が望ましく、シニア人材(40代~50代)も歓迎しております。 ■選考事業部について====== パブリック・ファイナンスサービス開発事業本部(FSG)は、公共/金融領域を中心に、官公庁、銀行、証券など多岐にわたる領域に向けて、上流工程から開発、保守運用までを一貫して担うエンドツーエンドの開発ソリューションを提供しています。各種業界に応じた業務知識と先端技術を組み合わせることで、お客様のビジネス変革(DX)を強力にサポートしてきました。 ■パブリック・ファイナンスサービス開発事業本部(FSG)ページ https://fsg-department.vercel.app/ 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結5,000名を超え(2026年7月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム拠点とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 ■日経クロステック医療開発事業部のインタビュー記事 https://special.nikkeibp.co.jp/atclh/NXT/24/fptjapan_19/ 応募していただきたい方 【必須】 ・システム開発における下流工程(詳細設計〜実装、テスト)の経験+上流工程(要件定義/基本設計)の実務リード経験 ・顧客との直接折衝・要件調整の実務経験 ・提案活動を通じた案件創出/獲得および案件リードの経験 【歓迎】 ・公共/金融業界に関する知識またはプロジェクト経験 ・プロジェクトマネジメント経験(10名以上のチーム、または複数案件の並行推進) ・業務分析/業務設計(As-Is/To-Be整理)のリード経験 ・設計〜開発のレビュー経験 ・オフショア開発におけるブリッジ/受入/品質管理経験 ・Sierでの顧客向けシステム開発経験 ・AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲 ・AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験 ・AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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FSG /【Salesforceエンジニア/コンサルタント】 / 東京 / FPTソフトウェアジャパン
職務内容 Salseforceプロジェクトの上流SE/コンサルタントとして下記の業務を担当していただきます。 ・作業スコープ、マスタースケジュール、プロジェクト計画等の全体管理および調整の補佐 ・業務要件・タスク概要を基にした作業内容詳細洗い出しと特定 ・作業レポート等のドキュメント作成 オンサイトメンバへの作業割当および管理 ・テスト観点レビュー、基本設計書レビュー、テスト仕様書レビュー、Q&Aフィードバック、作業品質管理 ※設計以降は、ベトナムのプロジェクトチームへ仕様を伝達、案件推進管理、オフショア開発へとつなぎます。 ・顧客リリース前の成果物レビュー検査、およびリリース後の不具合対応。 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 必要な能力、経験 【必須】 ・Salesforce開発経験 ・Salesforce認定資格保持方 【歓迎】 ・リーダーとしてプロジェクト管理経験、若手の指導育成経験がある方。 ・オフショア開発の経験がある方 ・ITアーキテクトの経験がある方 ・AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 ・AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 ・AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 弊社に合う人物像 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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Business Analyst 【GHC】
求人情報 職種: ビジネスアナリスト 雇用形態: 正社員 勤務地: 東京都 年収レンジ: 500万~700万円 ビジネスアナリストの定義 ビジネスアナリストは、顧客や関係者から業務要件を収集・分析・整理し、開発チーム(開発者・テスター)が実装できる形で要件を明確なドキュメントへ落とし込む役割を担います。また、業務とシステムの橋渡し役として、顧客の課題解決や業務改善を支援します。 会社紹介 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人であり、ベトナム最大のIT企業グループの一員です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 GHC部門について GHC(Global Healthcare Center)は、FPT Softwareにおけるヘルスケア領域専門の事業部門であり、日本およびベトナムを拠点としてグローバルに事業を展開しています。 17年以上にわたる医療業界での実績と、1,600名を超えるヘルスケア専門ITエンジニアを擁し、SaMD(Software as a Medical Device:医療機器プログラム)、デジタルヘルスプラットフォーム、医療機器ソフトウェア、遠隔医療(Telehealth)、AI・ビッグデータを活用した医療ソリューション、HL7 FHIRやOMOP CDMなどの医療データ標準化ソリューションの開発を行っています。 また、日本国内の大手企業や医療機関と直接取引を行い、医療機器、がん治療システム、歯科医療、薬局システム、スマートヘルスケアプラットフォームなど幅広い分野でプロジェクトを推進しています。 GHCでは、AI・クラウド・データ活用技術とヘルスケア業界の専門知識を融合した先進的な環境で働くことができ、社会的価値の高いHealthTech分野で長期的なキャリア形成を実現することができます。 業務内容 ・病院、クリニック、薬局などの医療機関から業務要件を収集・分析し、要件定義書や各種ドキュメントを作成 ・日本人顧客と直接コミュニケーションを行い、業務プロセスを理解した上でシステム要件へ落とし込み ・医療業界の業務フロー、規制、ドメイン知識について開発チームへのアドバイスおよび支援 ・ユーザー受入テスト(UAT)への参加およびシステム要件との整合性確認 ・ユーザーガイド、業務フロー資料、デモシナリオなどの作成 ・エンドユーザー向けトレーニングの実施支援および本番稼働後の問い合わせ・課題対応 ・プロジェクトマネージャー、ビジネスアナリスト、開発チームと連携し、顧客ニーズを満たすソリューションの提供 応募要件 【必須要件】 ・医学、薬学、看護学、公衆衛生学、または関連分野の学士号以上 ・病院、クリニック、薬局などの医療機関における実務経験 (医師、薬剤師、看護師、医療事務、医療管理者など) ・医療関連プロジェクトにおけるビジネスアナリスト経験 ・日本語能力試験N2相当以上の日本語力 ・技術文書を理解し、日本人顧客と直接コミュニケーションできる能力 ・医療業務プロセスの分析およびモデリング能力 ・BRD(Business Requirements Document)、ユースケース、ユーザーストーリー、業務フローなどの業務文書作成経験 ・論理的思考力およびソフトウェアシステムに対する高い学習能力 ・業務部門および技術チーム双方と円滑に連携できるコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・電子カルテ(EMR/EHR)や病院情報システム(HIS)に関する知識または実務経験 ・医療データ標準規格(HL7、FHIR、OMOP CDM等)の知識 ・ヘルスケアDX、医療AI、医療データ分析プロジェクトへの参画経験 ・PMP、CBAPなどの関連資格保有者 ・英語による業務経験 待遇・福利厚生 ・年1回の給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) ・想定年収:500万円~700万円 ・国内外の主要企業との業務機会 ・大規模システムへの携わりおよび大規模チーム運営に関する知見の習得 ・日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 ・従業員および家族向け充実した福利厚生 - 社宅・住宅手当 - 交通費支給 - 家族手当(被扶養者1名につき10,000円) - 各種保険パッケージ - 定期健康診断・友好的でオープンかつ協調的な職場環境 ・年間120日以上の休日(有給休暇を除く)
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Front System Engineer, Global Healthcare Center Dept.
求人情報 職種: フロントシステムエンジニア(BrSE/上流SE) 雇用形態: 正社員 勤務地: 東京都日野市 会社紹介 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人であり、3,000名以上の従業員を擁する在日ベトナム系IT企業です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 GHC(Global Healthcare Center)部門について GHC(Global Healthcare Center)は、FPT Softwareのヘルスケアテクノロジーに特化した専門組織であり、ベトナムおよび日本の拠点を含むグローバル体制で事業を展開しています。 ヘルスケア業界で17年以上の経験と、1,600名以上のヘルスケア特化ITエンジニアを有し、SaMD(Software as a Medical Device:医療機器プログラム)、デジタルヘルスプラットフォーム、医療機器ソフトウェア、遠隔医療(Telehealth)、ヘルスケア向けAI/ビッグデータ、医療データ標準化(HL7 FHIR、OMOP CDM)などの先進ソリューションを開発しています。 日本国内においても、医療機器、がん治療システム、歯科医療、薬局システム、スマートヘルスケアプラットフォーム等、幅広い領域の主要顧客・パートナーと直接連携しています。 GHCに参画することで、グローバルかつ先端技術環境のもと、AI/クラウド/データ/医療標準に触れながら、社会的価値を生み出すHealthTech領域で持続的なキャリア形成が可能です。 フロントシステムエンジニア 業務内容 日本顧客とベトナムオフショア開発チーム間の主担当窓口(コミュニケーションブリッジ)として業務を推進 顧客要望の受領・分析を行い、開発チームへ要件として展開 顧客からのQ&A対応、オフショア側の技術提案/実装方針の説明 プロジェクト進捗のモニタリングおよび課題解決に向けた調整 顧客リリース前の成果物/リリースパッケージのレビュー 顧客環境における不具合調査支援およびトラブルシューティング対応 関係者間の円滑な連携を促進し、デリバリー品質を担保 応募要件 必須要件 日本語:N2相当以上(高いコミュニケーション力を有する方) BrSE、または顧客との直接コミュニケーションを伴う同等職種での経験 要件理解・分析力 ソフトウェア開発経験(C#またはC++の経験が望ましい) 高いコミュニケーション力、調整力、問題解決力 日本とベトナム双方の業務文化への理解 日本での居住・就業経験(強く歓迎) 歓迎要件 ヘルスケア/医療ソフトウェア案件の経験 PACSまたは病院情報システムに関する知識 本番環境における顧客サポート経験 待遇・福利厚生 年次給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) 国内外の主要企業との業務機会 大規模システムへの参画機会および大規模チームのマネジメント経験 日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 従業員および家族向け福利厚生プログラム(以下を含む)社宅/住宅手当 交通費支給 家族手当(被扶養者1名につき10,000円) 各種保険パッケージ 年次健康診断 友好的でオープンかつ協調的な職場環境 年間120日以上の休日(有給休暇を除く) 想定年収:450万円~700万円(年額)
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GHC /【ヘルスケア×Enterprise IT】事業立ち上げ・運用責任者(エグゼクティブ採用)/ 東京 / FPTソフトウェアジャパン株式会社
職務概要 グローバルヘルスケア事業本部(GHC)が新たに立ち上げる「Enterprise IT事業」の事業責任者として、部門の立ち上げから体制構築、事業運営までを牽引いただきます。 GHCは医療機器・デジタルヘルス・製薬領域で20年近い実績を持ち、国内大手医療機器メーカー・製薬企業等を顧客に、ベトナム1,600名超のヘルスケア専門エンジニアとともにエンドツーエンドの開発サービスを提供してきました。今後はこの医療領域での信頼・実績・顧客基盤を足がかりに、ヘルスケア業界の企業(製薬・医薬品卸・医療機器メーカー等)が投資する基幹システム刷新、レガシーモダナイゼーション、クラウド、データ基盤、SCMといった全社IT領域(Enterprise IT)へ事業を拡大します。 【想定する案件例】 基幹システム(ERP)刷新(パッケージERP・独自ERPの刷新/導入 等) COBOL等レガシーシステムのマイグレーション・モダナイゼーション 大規模クラウドリフト/クラウドシフト(Azure・AWS移行) 全社データ基盤構築(DWH、BI統合 等) SCM/WMS(物流センター)刷新 M&A後のシステム統合(PMI) ■選考事業部について====== グローバルヘルスケア事業本部(GHC)は、医療ヘルスケアを中心に、デジタルヘルス、医療機器、製薬関連など多岐にわたる領域に向けて、上流工程から開発、保守運用までを一貫して担うエンドツーエンドの開発ソリューションを提供しています。各種業界に応じた業務知識と先端技術を組み合わせることで、お客様のビジネス変革(DX)を強力にサポートしてきました。 【JOB事例】 1)日本大手医療機器メーカーにて体温、血圧、血糖値等の計測医療機器からバイタルデータを一括でネットワーク経由取得し、センターシステムにて可視化・管理するSaaSシステムを開発。 2)IoTデバイスからヘルスケアデータ取得に加え、医療データの分析・予測機能を持ったシステムを開発。 3)超音波画像診断装置のタッチパネル部分やバックエンド部分に対して提案フェーズから、設計、実装、テストまで全ステージを担当 ■日経クロステック医療開発事業部のインタビュー記事 https://special.nikkeibp.co.jp/atclh/NXT/24/fptjapan_19/ 求められる役割・ミッション この事業拡大戦略の中核を担う新部門を「創り、運用する」役割です。 Enterprise IT部門の立ち上げと事業運営(事業計画の策定・実行、KPI・損益管理) 大型案件(数百人月〜数千人月規模)を遂行できるデリバリー体制の構築(上流人材の採用・育成、ベトナム開発部門および社内専門部門〈ERP・クラウド・データ・モダナイゼーション〉との連携体制の設計) 重点アカウント(製薬・医薬品卸・医療機器メーカー等)に対するアカウント戦略の策定と、営業・プリセールスと一体となった案件獲得の推進 大型Enterprise IT案件の提案からデリバリーまでの統括 ※加えて、ご自身の業界ネットワークを活かした案件創出や、顧客の意思決定層とのリレーション構築を担っていただけることを期待します。 想定する職務内容 Enterprise IT事業の事業戦略・事業計画の策定、本部長・経営層への提言 重点アカウントの選定、アカウントプラン(IT投資マップ・3年戦略)の策定・実行統括 大型Enterprise IT案件の受注・遂行の統括 組織構築:採用計画の立案・実行、上流人材(リード・コンサルタント)の育成、評価 社内連携:営業部門・プリセールス・グループ内専門部門(ERP/クラウド/データ/モダナイゼーション)との協業スキームの構築・運用 事業運営:予実管理、リスクマネジメント、品質・デリバリーの最終責任 ポジションの魅力 GHCの中核成長戦略「Healthcare Core+Enterprise IT」を担う新部門を、事業責任者としてゼロから設計・構築できるポジションです。 完全な新規開拓ではなく、20年近い医療領域の実績により築いた大手ヘルスケア企業との既存リレーションが存在します。 新設部門ですが、FPTグループにはERP・クラウド・データ基盤・レガシーモダナイゼーションを専門とする部門が既に存在し、豊富な導入実績を有しています。これらの専門部門とベトナム1,600名超のヘルスケア専門エンジニアを、事業リソースとして最初から活用できます。 GHC本部長直下で、部長〜事業部長相当の裁量を持って事業を推進できます。 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。社員数は連結5,000名を超え(2026年1月現在)、2024年度に売上700億円を突破、平均成長率30%で成長を続けており、国内9拠点を展開しています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発から運用までの全フェーズのサービスを提供し、自動車・製造・流通・金融・小売などほぼ全ての業界のプライム案件で実績を積み重ねています。業界知識と先端技術を組み合わせ、構想から実行まで一気通貫でお客様のビジネス変革を支援しています。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 必要な能力、経験 【必須】 エンタープライズ系SI事業(基幹システム/ERP/クラウド/モダナイゼーション等)における事業責任者または部門長クラスの経験 大型SIプロジェクト(数百人月規模以上)の受注または遂行を統括した経験 事業計画の策定・実行および損益(P&L)管理の経験 組織の立ち上げまたは拡大(採用・育成を含む)をリードした経験 顧客の経営層・意思決定層との折衝・関係構築力 【歓迎】 製薬・医薬品卸・医療機器メーカー等、ヘルスケア業界の顧客リレーション・業界人脈 ERPパッケージ導入事業またはレガシーマイグレーション事業の推進経験 オフショア開発を活用した事業運営の経験 AI(生成AI等)を活用した提案資料作成、ソリューション検討の経験、または活用意欲 顧客の課題に対し、AIを活用した解決策を企画・提案できる能力 AI関連ソリューション(生成AI、データ分析、AIプラットフォーム等)に関する基礎理解 弊社に合う人物像 戦略を描くだけでなく、体制構築から数字の達成まで実行を完遂できる方 立ち上げフェーズ特有の不確実性を前提に、自ら意思決定し推進できる方 国籍や文化の異なるメンバー・組織と信頼関係を構築し、一つのチームとして成果を出せる方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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Front Project Manager, Global Health Care 部門
求人情報 職種:フロントプロジェクトマネージャー 雇用形態: 正社員 勤務地: 東京都 フロントPMとは フロントPM(フロントプロジェクトマネージャー)は、プロジェクトの提案・計画・管理を一貫して担う職種です。顧客と直接コミュニケーションを取り、求められる品質・納期・コストを満たした製品・サービスの提供を責務とします。 会社概要 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人として、従業員数5,000名以上を擁するベトナム最大のIT企業です。20年以上にわたり大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品に携わってきた豊富な実績を持ち、RPA・ブロックチェーン・AI(人工知能)・クラウド・IoT・ビッグデータ・デジタルトランスフォーメーション(DX)など、先端技術を活用したサービスを幅広く提供しています。 GHC(グローバルヘルスケアセンター)について GHC(グローバルヘルスケアセンター)は、FPTソフトウェアのヘルスケアテクノロジー専門部門であり、ベトナムおよび日本にセンターを構え、グローバルに事業を展開しています。 ヘルスケア業界における17年以上の経験と、1,600名以上のヘルスケア専門ITエンジニアを擁するGHCは、SaMD(医療機器ソフトウェア)・デジタルヘルスプラットフォーム・医療機器ソフトウェア・遠隔医療・医療向けAI/ビッグデータ・医療データ標準化ソリューション(HL7 FHIR、OMOP CDM)など、先進的なヘルスケアソリューションを開発・提供しています。 日本国内においては、医療機器・がん治療システム・歯科医療・薬局システム・スマートヘルスケアプラットフォームなど、多岐にわたる分野の主要顧客・パートナー企業と直接連携しております。 GHCに参画することで、グローバルかつハイテクな環境のもと、AI・クラウド・データおよびヘルスケア標準に関する専門的な知見を深め、技術が社会に直接的な価値をもたらすヘルステック領域において、持続可能なキャリアを築くことができます。 フロントプロジェクトマネージャー ■ 業務内容 フロントPMとしてのプロジェクト全体のリードおよびマネジメント 顧客との直接折衝を通じたビジネスニーズの把握および製品戦略の策定 顧客要件に基づく最適なソリューション・アーキテクチャ・開発方針の提案 プリセールス/提案活動の推進およびビジネス拡大への貢献 オフショア開発チームとの連携および納品品質の管理 従来型SIプロジェクトからプロダクト志向開発への移行支援 社内関係者および開発チームとの協力によるプロジェクトの成功推進 ■ 応募要件 必須条件 プロジェクトマネジメントの実務経験5年以上 多様なシステムおよびテクノロジーに関わったご経験 顧客へのソリューション提案ができるプリセールス・提案能力 プロジェクトのリードおよびプロダクト戦略の策定経験 日本語ネイティブレベル、またはJLPT N1相当 歓迎条件 ヘルスケア領域のプロジェクト経験 オフショア開発チームのマネジメント経験 プロダクトマネジメントまたはプロダクト戦略の経験 優れたコミュニケーション能力およびステークホルダー管理能力 ■ 待遇・福利厚生 年1回の給与改定、賞与:月給の2〜3.2ヶ月相当 日本および世界を代表する大手企業とのプロジェクト参画機会 大規模システムへの関与および大規模チームマネジメント経験 日本の労働法に準拠した各種社会保険完備 社員・家族向け充実した福利厚生社員寮・住宅手当 交通費支給 家族手当(扶養者1名につき月額10,000円) 各種保険パッケージ 年次健康診断 フレンドリーでオープンな協調的職場環境 年間休日120日以上(有給休暇除く) 給与:600万〜900万円
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Project Manager, Global Health Care部門、歯科AI画像解析/お口年齢予測システム
求人情報 職種:フロントプロジェクトマネージャー 雇用形態: 正社員 勤務地: 東京都 フロントPMとは フロントPM(フロントプロジェクトマネージャー)は、プロジェクトの提案・計画・管理を一貫して担う職種です。顧客と直接コミュニケーションを取りながら、求められる品質・納期・コストを満たした製品・サービスの提供を責務とします。 会社概要 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人として、従業員数5,000名以上を擁するベトナム最大のIT企業です。20年以上にわたり大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品に携わってきた豊富な実績を持ち、RPA・ブロックチェーン・AI(人工知能)・クラウド・IoT・ビッグデータ・デジタルトランスフォーメーション(DX)など、先端技術を活用したサービスを幅広く提供しています。 GHC(グローバルヘルスケアセンター)について GHC(グローバルヘルスケアセンター)は、FPTソフトウェアのヘルスケアテクノロジー専門部門であり、ベトナムおよび日本にセンターを構え、グローバルに事業を展開しています。 ヘルスケア業界における17年以上の経験と、1,600名以上のヘルスケア専門ITエンジニアを擁するGHCは、SaMD(医療機器ソフトウェア)・デジタルヘルスプラットフォーム・医療機器ソフトウェア・遠隔医療・医療向けAI/ビッグデータ・医療データ標準化ソリューション(HL7 FHIR、OMOP CDM)など、先進的なヘルスケアソリューションを開発・提供しています。 日本国内においては、医療機器・がん治療システム・歯科医療・薬局システム・スマートヘルスケアプラットフォームなど、多岐にわたる分野の主要顧客・パートナー企業と直接連携しております。 GHCに参画することで、グローバルかつハイテクな環境のもと、AI・クラウド・データおよびヘルスケア標準に関する専門的な知見を深め、技術が社会に直接的な価値をもたらすヘルステック領域において、持続可能なキャリアを築くことができます。 フロントプロジェクトマネージャー(歯科AI画像解析/お口年齢予測システム) ■ プロジェクト概要 本システムは、AIを活用してパノラマ歯科X線画像を解析し、「お口年齢」を予測するサービスです。日本が「人生100年時代」へと向かう中、口腔に関する意識向上・予防医療・健康長寿の実現に貢献することを目的としています。 ■ 業務内容 プロジェクトマネジメント全般 サービスデリバリー管理 ビジネスアナリシス(業務分析・要件整理) 顧客サポートおよびコミュニケーション対応 ■ 応募要件 日本語コミュニケーション能力:JLPT N2レベル程度 顧客・ユーザー視点を踏まえた高いドキュメント作成能力 ヘルスケアドメインに関する知識 ■ 待遇・福利厚生 年1回の給与改定、賞与:月給の2〜3.2ヶ月相当 日本および世界を代表する大手企業とのプロジェクト参画機会 大規模システムへの関与および大規模チームマネジメント経験 日本の労働法に準拠した各種社会保険完備 社員・家族向け充実した福利厚生社員寮・住宅手当 交通費支給 家族手当(扶養者1名につき月額10,000円) 各種保険パッケージ 年次健康診断 フレンドリーでオープンな協調的職場環境 年間休日120日以上(有給休暇除く) 給与:600万〜900万円
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GHC / ヘルスケア領域のプリセールス/プリセールスリード / 東京 / FPTソフトウェアジャパン
職務内容 FPTソフトウェアジャパン株式会社 グローバルヘルスケア(GHC)事業本部 ビジネスデベロップメントチームに所属し、ヘルスケア領域のプリセールス/プリセールスリードを担うポジションです。 ビジネスデベロップメント部門は当社のヘルスケア事業部門、日本オンサイト約120名(ベトナム人:約90%、日本人他国籍:約10%)およびベトナムオフショアデリバリ部門約1,400名のITエンジニア人材リソース、ソリューション、サービスに熟知し、顧客の課題をもとに最適な提案を行うチームです。必要に応じて、他部署デリバリ部門、FPTホールディングス営業部門、マーケティング部門やインサイドセールス部門、カスタマーサクセス部門と連携し売上を最大化することがミッションです。チームワークを重んじ、それぞれがエキスパートとして自らを高めあう環境です。 【所属部門JOB事例】 1)日本大手医療機器メーカーにて体温、血圧、血糖値等のバイタルデータを一括で可視化・管理するシステムを開発。 2)IoTデバイスからヘルスケアデータ取得に加え、取得データの分析・予測機能システムを開発。 3)超音波画像診断装置のタッチパネル部分やバックエンド部分に対して提案フェーズから、設計、実装、テストまで全ステージを担当。 ■日経クロステック医療開発事業部のインタビュー記事 https://special.nikkeibp.co.jp/atclh/NXT/24/fptjapan_19/ 求められる役割・ミッション チームメンバーの活動を支援し、成果を最大化することが責務です。ヘルスケア領域特有の市場環境や規制動向を敏感に察知し、売上予算の策定や戦略策定を行います。チームの現状分析、課題抽出、施策の実施という一連のサイクルによって部門のマネジメントも支援。関連する他部門と連携し、顧客と組織の課題解決に務めます。場合によっては商品やサービスの改善提案を事業企画チームやボードメンバーへ提言も実施します。 想定する職務内容 ビジネスデベロップメント部門の予算策定 ビジネスデベロップメント部門の売上予算の達成 チームの現状分析、可視化、課題抽出、施策実施 顧客対応商談、提案書作成 他部門との連携 経営へのレポーティング ※案件にアサインしPJリードいただく場合もございます。 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。社員数は連結5,000名を超え(2026年1月現在)、2024年度に売上700億円を突破、平均成長率30%で成長を続けており、国内9拠点を展開しています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発から運用までの全フェーズのサービスを提供し、自動車・製造・流通・金融・小売などほぼ全ての業界のプライム案件で実績を積み重ねています。業界知識と先端技術を組み合わせ、構想から実行まで一気通貫でお客様のビジネス変革を支援しています。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 必要な能力、経験 【必須条件】 IT業界やコンサルティング業界でのプリセールス / フィールドセールス経験3年以上 セールスチームのマネジメント経験3年以上 システム開発の経験 【歓迎条件】 プロジェクトマネジメント経験 ヘルスケア、製薬・医療機器・デジタルヘルス領域のデータ分析、システム構築、提案経験 機械学習/AI領域のシステム構築・提案経験 医療情報技師の資格をお持ちの方(失効済も可) ビジネスレベルの英会話 オフショア開発経験 AI(生成AI等)を活用した提案資料作成、ソリューション検討の経験、または活用意欲 顧客の課題に対し、AIを活用した解決策を企画・提案できる能力 AI関連ソリューション(生成AI、データ分析、AIプラットフォーム等)に関する基礎理解 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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GHC / 電子カルテ導入SE (リーダー候補) / 東京・大阪 / FPTソフトウェアジャパン
職務概要 医療ヘルスケア業界向けの導入エンジニアとして、大手ベンダーとの協業により、全国の中〜大規模病院への電子カルテシステムの導入支援を担うポジションです。 医療機関に向けた電子カルテ導入プロジェクトにおいて、クライアントとの調整、要件確認、各部門との連携、導入スケジュール管理など、プロジェクトをリードしていただきます。 プロジェクトによっては、カスタマイズなどの開発案件の推進をリードいただく場合もございます。 ※ベトナムオフショア側1,400名の実装エンジニアで構成されるプロジェクトチームへの仕様伝達、案件推進管理など ■選考事業部について====== グローバルヘルスケア事業本部(GHC)は、医療ヘルスケアを中心に、デジタルヘルス、医療機器、製薬関連など多岐にわたる領域に向けて、上流工程から開発、保守運用までを一貫して担うエンドツーエンドの開発ソリューションを提供しています。各種業界に応じた業務知識と先端技術を組み合わせることで、お客様のビジネス変革(DX)を強力にサポートしてきました。 【JOB事例】 1)日本大手医療機器メーカーにて体温、血圧、血糖値等の計測医療機器からバイタルデータを一括でネットワーク経由取得し、センターシステムにて可視化・管理するSaaSシステムを開発。 2)IoTデバイスからヘルスケアデータ取得に加え、医療データの分析・予測機能を持ったシステムを開発。 3)超音波画像診断装置のタッチパネル部分やバックエンド部分に対して提案フェーズから、設計、実装、テストまで全ステージを担当 ■日経クロステック医療開発事業部のインタビュー記事 https://special.nikkeibp.co.jp/atclh/NXT/24/fptjapan_19/ 想定する職務内容 電子カルテシステム導入プロジェクトの推進、導入支援 医療機関担当者との要件調整・ワーキンググループリード 各部門(検査・放射線・看護など)との導入調整 導入スケジュールの策定と実行管理 病院への出張対応(短期〜中期) 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。社員数は連結5,000名を超え(2026年1月現在)、2024年度に売上700億円を突破、平均成長率30%で成長を続けており、国内9拠点を展開しています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発から運用までの全フェーズのサービスを提供し、自動車・製造・流通・金融・小売などほぼ全ての業界のプライム案件で実績を積み重ねています。業界知識と先端技術を組み合わせ、構想から実行まで一気通貫でお客様のビジネス変革を支援しています。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 必要な能力、経験 【必須】 SIer企業での就業経験がある方で、以下のいずれかのご経験をお持ちの方 NEC、富士通、IBM、CSI、ソフトウェアサービス等による電子カルテ(病床数300床〜600床以上の医療機関)の導入経験(5年以上)且つ、リーダーとしての経験(3年以上) 電子カルテに限らず、病院情報システム、部門システム(検査・放射線・看護など)の導入経験(10年以上)且つ、リーダーとしての経験(5年以上) 【歓迎】 若手の指導育成経験がある方 オフショア開発の経験がある方 システム開発の経験がある方 現場改善に意欲のある方 AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 弊社に合う人物像 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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GHC /【ヘルスケア×Enterprise IT】基幹システム上流リード(PM/BA/SEバックグラウンド歓迎)/ 東京 / FPTソフトウェアジャパン株式会社
職務内容 グローバルヘルスケア事業本部(GHC)が新たに立ち上げるEnterprise IT事業において、製薬・医薬品卸・医療機器メーカー等ヘルスケア業界の企業が投資する基幹システム刷新・モダナイゼーション案件の上流工程(要件定義〜基本設計)と、オフショア開発体制を活用したプロジェクト推進をリードするポジションです。 GHCは医療機器・デジタルヘルス・製薬領域で20年近い実績を持ち、大手ヘルスケア企業との深いリレーションを有しています。この顧客基盤を足がかりに、各社の基幹刷新・クラウド・データ基盤・SCMといった全社IT投資領域(Enterprise IT)へ事業を拡大しており、その中核となる大型案件を要件化し、完遂まで推進できる上流人材を求めています。 【想定する案件例】 基幹システム(ERP)刷新(パッケージERP・独自ERPの刷新/導入 等) COBOL等レガシーシステムのマイグレーション・モダナイゼーション 大規模クラウドリフト/クラウドシフト(Azure・AWS移行) 全社データ基盤構築(DWH、BI統合 等) SCM/WMS(物流センター)刷新 M&A後のシステム統合(PMI) ■選考事業部について====== グローバルヘルスケア事業本部(GHC)は、医療ヘルスケアを中心に、デジタルヘルス、医療機器、製薬関連など多岐にわたる領域に向けて、上流工程から開発、保守運用までを一貫して担うエンドツーエンドの開発ソリューションを提供しています。各種業界に応じた業務知識と先端技術を組み合わせることで、お客様のビジネス変革(DX)を強力にサポートしてきました。 【JOB事例】 1)日本大手医療機器メーカーにて体温、血圧、血糖値等のバイタルデータを一括で可視化・管理するシステムを開発。 2)IoTデバイスからヘルスケアデータ取得に加え、取得データの分析・予測機能システムを開発。 3)超音波画像診断装置のタッチパネル部分やバックエンド部分に対して提案フェーズから、設計、実装、テストまで全ステージを担当。 ■日経クロステック医療開発事業部のインタビュー記事 https://special.nikkeibp.co.jp/atclh/NXT/24/fptjapan_19/ 求められる役割・ミッション 顧客の業務とシステムの現状を深く理解し、案件の要件を「決めて、動かす」役割です。要件定義・基本設計をリードするとともに、日本(オンサイト)とベトナム(オフショア)の多国籍チームを横断的に推進し、案件の完遂に責任を持っていただきます。 想定する職務内容 顧客との直接折衝(要件ヒアリング/課題整理/提案) 業務整理(As-Is/To-Be分析)および要件定義の推進 基本設計レベルでの仕様策定およびドキュメンテーション ブリッジSEと連携した、オフショア開発チーム(ベトナム1,600名超)への要件伝達・認識合わせ 成果物レビューおよび品質支援(設計・受入観点) 大型案件におけるワークストリーム(業務領域単位)のリード 課題/リスク管理およびステークホルダー調整 ポジションの魅力 事業立ち上げフェーズから参画し、Enterprise IT事業の中核メンバーとして案件の型作り・組織作りに関与できます。 医療領域で築いた顧客との信頼関係を起点とするため、要件の入口(構想段階)から深く入り込める案件が中心です。 新設部門ですが、FPTグループにはERP・クラウド・データ基盤・モダナイゼーションを専門とする部門が既に存在し、技術・パッケージ面はこれらの部門がサポートします。特定パッケージの深い専門性よりも「業務を理解し要件を決め切る力」で勝負できます。 ベトナム1,600名超の開発体制を背景に、数百人月〜数千人月規模の大型案件を上流からリードできます。 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。社員数は連結5,000名を超え(2026年1月現在)、2024年度に売上700億円を突破、平均成長率30%で成長を続けており、国内9拠点を展開しています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発から運用までの全フェーズのサービスを提供し、自動車・製造・流通・金融・小売などほぼ全ての業界のプライム案件で実績を積み重ねています。業界知識と先端技術を組み合わせ、構想から実行まで一気通貫でお客様のビジネス変革を支援しています。 応募していただきたい方 【必須】 基幹業務システム(販売管理・物流・生産管理・購買・会計・人事給与等)における要件定義〜基本設計の実務リード経験(5年以上) システム開発の下流工程(詳細設計〜実装・テスト)の実務経験 顧客との直接折衝・要件調整の実務経験 不確実性の高い状況において、主体的に意思決定・課題解決を行った経験 【歓迎】 ERPパッケージの導入プロジェクト経験(必須ではありません。パッケージの深い専門性はグループ内専門部門と連携します) レガシーマイグレーション、クラウド移行、データ基盤構築案件の経験 大規模プロジェクト(30名以上のチームまたは100人月以上)のPM・リード経験 製薬・医薬品卸・医療機器業界の業務知識(GxP・GDP等の規制対応知見を含む) オフショア開発におけるブリッジ/受入/品質管理経験 SIerでの顧客向けシステム開発経験 AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲 AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験 AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験 弊社に合う人物像 困難な状況でも前向きに粘り強く課題を解決できる方 現状に満足せず効率や品質向上のために改善策を自ら考え行動できる方 「伝える」ではなく「伝わる」ことに責任を持てる方 異文化や価値観の違いを尊重し、柔軟にチームで協働できる方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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GHC /【医療・ヘルスケア領域】上流プロジェクトリード(PM/BA/SEバックグラウンド歓迎)/ 東京・大阪 / FPTソフトウェアジャパン株式会社
職務概要 本ポジションは、PM/SE/BA(ビジネスアナリスト)の肩書きにとどまらず、医療業界(医薬・医療機器・デジタルヘルス等)向けシステム開発において、オンサイト(日本)とオフショア(ベトナム)の多国籍チームを横断的に推進し、顧客との交渉や要件整理、意思決定をリードする役割です。 ■選考事業部について====== グローバルヘルスケア事業本部(GHC)は、医療ヘルスケアを中心に、デジタルヘルス、医療機器、製薬関連など多岐にわたる領域に向けて、上流工程から開発、保守運用までを一貫して担うエンドツーエンドの開発ソリューションを提供しています。各種業界に応じた業務知識と先端技術を組み合わせることで、お客様のビジネス変革(DX)を強力にサポートしてきました。 【JOB事例】 1)日本大手医療機器メーカーにて体温、血圧、血糖値等のバイタルデータを一括で可視化・管理するシステムを開発。 2)IoTデバイスからヘルスケアデータ取得に加え、取得データの分析・予測機能システムを開発。 3)超音波画像診断装置のタッチパネル部分やバックエンド部分に対して提案フェーズから、設計、実装、テストまで全ステージを担当。 ■日経クロステック医療開発事業部のインタビュー記事 https://special.nikkeibp.co.jp/atclh/NXT/24/fptjapan_19/ 求められる役割・ミッション 顧客との交渉や要件整理、意思決定をリードし、オンサイト(日本)とオフショア(ベトナム)の多国籍チームを横断的に推進しながら、案件の完遂に責任を持っていただきます。 ※経験豊富で意思決定や合意形成に自信のある方が望ましく、シニア人材(40代〜50代)も歓迎しております。 想定する職務内容 顧客との直接折衝(要件ヒアリング/課題整理/提案) 業務整理(As-Is/To-Be整理)および要件定義の推進 基本設計レベルでの仕様策定およびドキュメンテーション ブリッジSEと連携し、開発チームへの要件伝達・認識合わせ 成果物レビューおよび品質支援(設計・受入観点) 課題/リスク管理およびステークホルダー調整 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。社員数は連結5,000名を超え(2026年1月現在)、2024年度に売上700億円を突破、平均成長率30%で成長を続けており、国内9拠点を展開しています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発から運用までの全フェーズのサービスを提供し、自動車・製造・流通・金融・小売などほぼ全ての業界のプライム案件で実績を積み重ねています。業界知識と先端技術を組み合わせ、構想から実行まで一気通貫でお客様のビジネス変革を支援しています。 必要な能力、経験 【必須】 システム開発における下流工程(詳細設計〜実装、テスト)の経験+上流工程(要件定義/基本設計)の実務リード経験(5年以上) 顧客との直接折衝・要件調整の実務経験 不確実性の高い状況において、主体的に意思決定・課題解決を行った経験 【歓迎】 医療/製薬業界に関する知識またはプロジェクト経験 プロジェクトマネジメント経験(10名以上のチーム、または複数案件の並行推進) 業務分析/業務設計(As-Is/To-Be整理)のリード経験 設計〜開発のレビュー経験 オフショア開発におけるブリッジ/受入/品質管理経験 Sierでの顧客向けシステム開発経験 AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲 AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験 AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験 弊社に合う人物像 ・困難な状況でも前向きに粘り強く課題を解決できる方 ・現状に満足せず効率や品質向上のために改善策を自ら考え行動できる方 ・「伝える」ではなく「伝わる」ことに責任を持てる方 ・異文化や価値観の違いを尊重し、柔軟にチームで協働できる方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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組み込みSE / 東京・大阪・名古屋 /FPTソフトウェアジャパン
仕事内容 ・顧客と仕様作成:メーカー様と一緒に要求仕様書の作成 ・要求理解し、ベトナム人のBrSE又はオフショア側(通訳者経由)へ要求伝達 ・オフショア側の成果物の妥当性確認 ・チームへ技術・Q&A支援 ・進捗管理・顧客へ定期的に報告 ・必要に応じて、実務実施 会社、仕事の魅力 ・急成長するベトナム発のグローバル企業で働ける ベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人で、日本が全世界の事業を リード、平均成長率30%と急成長しています。 ・プライム案件で多様なサービスを経験できる ほぼすべての業界のお客様に、システム提案~運用までの全フェーズのサービスをプライムで提供しています。 ・付加価値の高い上流工程の業務に携われる 実際の開発・運用は、ベトナムの15,000名以上のエンジニアを活用し、日本側は顧客に密着したサービスに集中できます。 ・フラットで風通しのよい社風で働ける 外資系、特にベトナムならではのフラットで、活気と笑顔のある社風です。 当社について 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア(15,000名以上)が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、数々の大手企業より評価・期待されています。 外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、新たなメンバーを積極的に募集中です。 応募要件 組込みソフトウェア開発経験 マネジメント経験 客先との交渉/折衝の経験 オフショア開発経験(尚可) N1以上、または同等の日本語スキル(必須) 歓迎要件 AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 必要な語学、学歴 英語力不問 学歴不問
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GSI/デジタルエクスペリエンスサービス:プリセールスリード・シニアコンサルタント・PM・ブリッジSE(AEMまたはコマース経験者)/ 東京 / FPTソフトウェアジャパン
職務内容 社内営業部門、オフショア(開発・運用保守部門)と連携しながら、アライアンス先(Adobe以外も含む)のCMS製品を中心にしたソリューション導入の提案営業活動およびデリバリーを担当。 CMS以外にも、EC、MA、CDP、PIM/DAM製品などを扱う場合あり(入社後に学習していただければOK)。 オフショアを含む社内コミュニケーションは日本語だけでも可能(英語でのメール・チャットには対応できることが望ましい)。 ■ポジション①:プリセールス 顧客への要件ヒアリング、オフショアと連携した見積もりおよび提案作成のディレクション、コミュニケーション管理など。 ■ポジション②: コンサルタント 顧客への要件ヒアリング、オフショアと連携した見積もりおよび提案作成のディレクション、コミュニケーション管理など。 ■ポジション③: PM/ブリッジSE プリセールスにおける技術面の支援(オフショアエンジニアへのディレクション、提案レビューなど)。 配属先情報 部門名:システムインテグレーション事業本部(社内部門名:GSI)DCX/UX 【チームミッション】 ■DCX 主にデジタルマーケティング領域における、プラットフォーム開発〜保守運⽤を中⼼としたサービス(例:CMS、MA、CDPなどのソリューション導⼊)。 FPTとパートナーシップを締結しているソリューションベンダーとのアライアンス業務⽀援(案件紹介、セミナー・ベントの共催、各種トレーニングの連携など)。 ■UX いわゆるUI/UXデザイン領域全般。開発プロジェクトの⼀部としてサービスを提供するケースが多いが、UI/UX単独のプロジェクトも存在する。 望ましいスキル・ナレッジ・経験・マインドセット ■MUST 【3ポジション共通の内容】 AEMまたはAdobe Commerceの開発・運用に関する実務経験。 CMS製品を用いたWeb開発〜運用に関する実務経験(8年以上)。 Adobe以外でも商用CMSまたはECプラットフォームの知識・経験がある方は歓迎。 ■WANT 【3ポジション共通の内容】 オフショアベンダーとの業務経験、多国籍・多文化環境での業務経験(年数不問)。 オフショア作成資料(提案書、報告書など)のレビューおよび翻訳チェック経験。 顧客内部門および他ベンダーなど、外部ステークホルダーとのコミュニケーション管理経験。 デジタルマーケティング、コーポレートコミュニケーション、ブランディング等の領域におけるメディア制作・運営の経験。 AI(生成AI等)を活用した提案資料作成、ソリューション検討の経験、または活用意欲 顧客の課題に対し、AIを活用した解決策を企画・提案できる能力 AI関連ソリューション(生成AI、データ分析、AIプラットフォーム等)に関する基礎理解 ポジション① :プリセールス Adobe案件(AEM or AC)の提案営業:3年以上 Adobe認定資格:下記のいずれかを保有している方は歓迎 Adobe Experience Manager Digital Librarian Professional Adobe Experience Manager Sites Content Author Professional Adobe Experience Manager as a Cloud Service Migration Expert Adobe Experience Manager Sites Business Practitioner(Professional または Expertレベル) Adobe Commerce Business Practitioner Professional(Professional またはExpertレベル) ポジション②: コンサルタント Adobe案件(AEM or AC)の上流工程(要件定義等):2年以上 Adobe認定資格:下記のいずれかを保有している方は歓迎 Adobe Experience Manager Digital Librarian Professional Adobe Experience Manager Sites Content Author Professional Adobe Experience Manager as a Cloud Service Migration Expert Adobe Experience Manager Sites Business Practitioner(Professional または Expertレベル) Adobe Commerce Business Practitioner Professional(Professional またはExpertレベル) Adobe Experience Manager Sites Architect Master ポジション③ PM/ブリッジSE Adobe案件(AEM or AC)における設計・開発:2年以上 Adobe認定資格:下記のいずれかを保有している方は歓迎 Adobe Experience Manager as a Cloud Service Migration Expert Adobe Experience Manager Sites Business Practitioner(Professional または Expertレベル) Adobe Commerce Business Practitioner Professional(Professional またはExpertレベル) Adobe Experience Manager Sites Architect Master ワーキングスタイル・職場環境 原則として東京オフィス(大門・三田)に出社。適宜リモートワークも可能。 部門内はベトナム人が約50名、日本人が約10名という構成 部門内の日本人社員は30代〜50代で、男女比は8:2。 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。 日本マーケットが「FPT Software」をリードしており、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニアが高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、数々の大手企業より評価・期待されています。 FPTジャパンホールディングスにおいては、20年に渡り日本のお客様向けにサービスを提供してきており、平均年齢も30代と若く、エネルギッシュな社風のもと、さまざまな仕事にチャレンジできる風土があります。 当社について ■日本の労働人口不足から、今後絶対に必要となってくるオフショア開発連携。今からベトナムの優秀なエンジニアと連携する経験を積み、市場価値UP&グローバルに活躍可能な人材に! ■ベトナム系外資の当社の風土の特徴はメンバーの向上心の高さ、アットホームな雰囲気、そして自由度。意思決定も速く柔軟な環境で、自由に伸び伸びと働けます 社内はベトナム籍を中心に様々な国籍の方が在籍しております 公用語は日本語です(日本語が話せる社員がほとんどです)
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IFS /【保険業界向け】上流プロジェクトリード(PM/BA/SEバックグラウンド歓迎)/ 東京 /FPTソフトウェアジャパン
職務内容 本ポジションは、PM/SE/BA(ビジネスアナリスト)の肩書きにとどまらず、保険業界向けシステム開発において、オンサイト(日本)とオフショア(ベトナム)の多国籍チームを横断的に推進し、顧客との交渉や要件整理、意思決定をリードする役割です。 ※ご経験に応じて、プロジェクトマネジメント業務の一部をお任せする可能性もございます。 【主な業務内容】 1. 業務課題のヒアリング・分析 ・顧客企業の業務プロセス、課題、ニーズを丁寧にヒアリング 2. 要件定義・システム企画支援 ・顧客と共に、業務改善に必要な機能や業務フローを定義 ・業務要件をITシステム要件へと変換 ・開発チームに対して仕様の伝達・折衝 3. プロジェクトマネジメント支援 ・要件定義フェーズの進行管理 ・顧客と開発チームの橋渡し ・テスト計画や受入支援、リリース計画への参画 【JOB事例】 1)大手生命保険会社の管理システムの新規機能開発および現行機能保守 2)保険会社様のIT部署より委託された自動車・がん・火災保険業務関連ツール開発 3)生命保険グループ会社にAIを活用したプロセスを自動化実現 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結5000名を超え(2026年4月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 必要な能力、経験 【必須】※どれか一つでも当てはまれば是非ご応募ください。 ・保険会社または保険会社系IT子会社にて、システム開発に携わったご経験をお持ちの方 ・SIer企業にて、保険業界向けのシステム開発プロジェクトにおいて、PM(プロジェクトマネージャー)または上流工程(要件定義・基本設計等)をご経験された方 【歓迎】 ・オフショア開発に関する経験をお持ちの方 ・顧客との折衝・業務要件定義など上流工程の経験がある方 ・保険業務に関する知見(契約管理・保全・請求支払・新契約等) ・AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲 ・AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験 ・AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験 弊社に合う人物像 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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IFS / 保険系プロジェクトマネージャー / 東京 /FPTソフトウェアジャパン
職務内容 保険業界のシステム開発におけるプロジェクトマネージャー(PM)の職種に携わっていただきます。 具体的には、システム提案、ビジネス分析、要求定義、顧客折衝、チームコミュニケーションなど上流設計とプロジェクト管理全般をお任せします。メンバーとグローバルONE TEAMで協力しながら開発を進めていきます。 また、ITコンサル職や営業職など別の職種への転籍も可能です。 マネージャーの役職以上は、人員リソースや収支の管理業務も担当していただきます。 【JOB事例】 1)大手生命保険会社の管理システムの新規機能開発および現行機能保守 2)保険会社様のIT部署より委託された自動車・がん・火災保険業務関連ツール開発 3)生命保険グループ会社にAIを活用したプロセスを自動化実現 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 必要な能力、経験 【必須】※どれか一つでも当てはまれば是非ご応募ください。 ・保険系システム開発においてPMの経験がある方 ・システムエンジニアとしての保険系システム開発経験を3年ほど経験し、これからPMへキャリアアップしていきたい方。 【歓迎】 ・オフショア開発の経験がある方 ・ITアーキテクトの経験がある方 ・AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲 ・AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験 ・AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験 弊社に合う人物像 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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【財務会計系】ITコンサルタント / 東京 / FPTソフトウェアジャパン
職務内容 財務会計パッケージ開発において、下記の業務を担当していただきます。 ・財務会計システムを開発している顧客とのコミュニケーションを図り、要件定義などの上流工程を推進します。 ※設計以降の工程は、ベトナムのプロジェクトチームに仕様を共有し、案件の進行管理およびオフショア開発へとつなげます。 ・顧客リリース前の成果物に対するレビュー・検査の実施、およびリリース後の不具合対応を行います。 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 必要な能力、経験 【必須】下記いずれか ■財務会計のドメインに関わるシステムの要件定義/コンサルティング経験 ■IT開発経験がない方の場合、税理士または公認会計士の資格をお持ちの方 ※現在、財務会計領域に詳しい人員が社内に不足しており、是非お力添えいただきたく思っております。 【歓迎】 ■上記必須経験に加えシステム開発の経験 ■簿記資格 ■Web系システムに関する知見 ■クラウドに関する知見 ■パッケージ開発・導入経験 ■オフショア開発の経験 ■生成AIやデータ分析を活用した業務改善/業務変革の経験 ■ AI活用を前提とした業務プロセス設計または業務改革の経験 ■AIソリューション(生成AI、データ分析基盤等)に関する基礎知識 弊社に合う人物像 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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IFS / 保険系システムエンジニア / 東京 / FPTソフトウェアジャパン
職務内容 保険業界向けのシステムエンジニアとして下記の業務を担当していただきます。 ・日本の大手保険企業等に常駐し、直接顧客とのコミュニケーションを図り、基本設計、詳細設計作業を推進。 ※設計以降は、ベトナムのプロジェクトチームへ仕様を伝達、案件推進管理、オフショア開発へとつなぎます。 ・顧客リリース前の成果物レビュー検査、およびリリース後の不具合対応。 【JOB事例】 1)大手生命保険会社の管理システムの新規機能開発および現行機能保守 2)保険会社様のIT部署より委託された自動車・がん・火災保険業務関連ツール開発 3)生命保険グループ会社にAIを活用したプロセスを自動化実現 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 必要な能力、経験 【必須】※下記どれか当てはまればご応募ください。 ・保険系のシステム開発の経験。 ・保険に関する知識がある方で、システムエンジニアとしてのシステム開発経験が3年以上。 【歓迎】 ・リーダーとしてプロジェクト管理経験、若手の指導育成経験がある方。 ・AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 ・AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 ・AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 弊社に合う人物像 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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Front System Engineer (OutSystems)【LCG】
求人情報 職種: フロントシステムエンジニア/OutSystemsエンジニア 雇用形態 : 正社員 勤務地: 東京都 サラリーレンジ: 450万~750万円 フロントSEの定義 フロントシステムエンジニアは、顧客との直接的なコミュニケーションを通じて要件を整理し、システム設計、技術提案、開発チームとの連携を行いながら、プロジェクトの円滑な推進を担う職種です。顧客と開発チームの橋渡し役として、品質・納期・顧客満足度の向上に貢献します。 会社紹介 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人であり、ベトナム最大のIT企業グループの一員です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 LCG部門について LCG(Low-Code Group)は、FPTにおけるローコード開発専門部門であり、約80名の経験豊富なエンジニアがSalesforce、OutSystems、ServiceNow、Mendixなどの先進的なローコードプラットフォームを活用したプロジェクトを推進しています。 OutSystemsやMicrosoftをはじめとする戦略的パートナー企業のトップレベルの専門家と直接協業し、業界を代表するスペシャリストによる専門的なトレーニングを受けることができます。 また、大規模プロジェクトにおいて、シニアソフトウェアエンジニア、チームリーダー、テクニカルコンサルタント、ソリューションアーキテクト(SA)などの重要なポジションで活躍する機会があり、システム設計、ソリューションアーキテクチャ、インフラ設計、エンドツーエンドのプロジェクト推進など、上流工程から幅広い経験を積むことができます。 ソフトウェアエンジニアからテックリードやソリューションアーキテクトへの明確なキャリアパスが用意されており、エンタープライズ向け大規模システムの設計・構築経験を通じて着実なキャリア形成が可能です。 さらに、日本を拠点としながらも、米国や韓国を含むグローバルプロジェクトに参画する機会があり、国際的かつ多拠点での開発環境を経験することができます。 業務内容 ・OutSystemsプラットフォームを活用した業務アプリケーションの設計・開発・保守 ・パフォーマンス、アーキテクチャ、保守性に関するベストプラクティスに基づくシステム構築 ・フロントエンドおよびバックエンド開発を担当し、必要に応じて他システム・他技術との連携を実施 ・アプリケーションの性能改善および技術的課題の調査・解決 ・非機能要件、システム連携要件、およびOutSystemsアプリケーション共通のUI/UXガイドラインの策定 ・顧客との要件調整および開発チームとの連携によるプロジェクト推進 応募要件 【必須要件】 ・Webアプリケーション開発における3年以上の実務経験 ・以下いずれかの技術に関する知識および実務経験 - フロントエンド:HTML、CSS、JavaScript - バックエンド:C#またはJava ・MS SQL Server、Oracleなどのリレーショナルデータベースを用いた開発経験 ・フルスタック開発経験 ・拡張性を考慮したシステムアーキテクチャの設計およびレビュー経験 ・論理的思考力および問題解決能力 ・日本語能力試験N2相当以上の日本語力 【歓迎要件】 ・OutSystems認定資格(Reactive Web Developer、OutSystems Specialist等)の保有 ・OutSystemsプラットフォームを用いた開発経験 ・ローコード開発プロジェクトへの参画経験 ・英語による業務経験 ・フロントSE、BrSE、または顧客折衝経験 ・クラウド環境(AWS、Azure等)での開発経験 待遇・福利厚生 ・年1回の給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) ・想定年収:450万円~700万円 ・国内外の主要企業との業務機会 ・大規模システムへの携わりおよび大規模チーム運営に関する知見の習得 ・日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 ・従業員および家族向け充実した福利厚生 - 社宅・住宅手当 - 交通費支給 - 家族手当(被扶養者1名につき10,000円) - 各種保険パッケージ - 定期健康診断 ・友好的でオープンかつ協調的な職場環境 ・年間120日以上の休日(有給休暇を除く)
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Front System Engineer (SalesForce)【LCG】
求人情報 職種: フロントシステムエンジニア(Salesforce) 雇用形態: 正社員 勤務地: 東京都 サラリーレンジ: 450~700万円 フロントSEの定義 フロントシステムエンジニアは、顧客との直接的なコミュニケーションを通じて要件を整理し、システム設計、技術提案、開発チームとの連携を行いながら、プロジェクトの円滑な推進を担う職種です。顧客と開発チームの橋渡し役として、品質・納期・顧客満足度の向上に貢献します。 会社紹介 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人であり、ベトナム最大のIT企業グループの一員です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 LCG部門について LCG(Low-Code Group)は、FPTにおけるローコード開発専門部門であり、約80名の経験豊富なエンジニアがSalesforce、OutSystems、ServiceNow、Mendixなどの先進的なローコードプラットフォームを活用したプロジェクトを推進しています。 OutSystemsやMicrosoftをはじめとする戦略的パートナー企業のトップレベルの専門家と直接協業し、業界を代表するスペシャリストによる専門的なトレーニングを受けることができます。 また、大規模プロジェクトにおいて、シニアソフトウェアエンジニア、チームリーダー、テクニカルコンサルタント、ソリューションアーキテクト(SA)などの重要なポジションで活躍する機会があり、システム設計、ソリューションアーキテクチャ、インフラ設計、エンドツーエンドのプロジェクト推進など、上流工程から幅広い経験を積むことができます。 ソフトウェアエンジニアからテックリードやソリューションアーキテクトへの明確なキャリアパスが用意されており、エンタープライズ向け大規模システムの設計・構築経験を通じて着実なキャリア形成が可能です。 さらに、日本を拠点としながらも、米国や韓国を含むグローバルプロジェクトに参画する機会があり、国際的かつ多拠点での開発環境を経験することができます。 業務内容 ・Salesforceアプリケーションのアーキテクチャ設計およびレビュー ・顧客の業務要件を分析し、Salesforceの機能を活用した拡張性・保守性の高いソリューションを設計 ・独立した開発ライフサイクルを実現するアプリケーション構造の設計 ・システム要件に応じた最適なアーキテクチャパターンの選定および提案 ・再利用性の向上および保守コスト削減を目的とした共通サービスの設計・分離 ・Salesforceエコシステム全体における非機能要件、システム連携要件、および共通標準の定義 ・顧客との要件調整および開発チームとの連携によるプロジェクト推進 応募要件 【必須要件】 ・日本語能力試験N2相当以上の日本語力 ・.NET(C#、ASP.NET等)またはJava(Spring、Struts等)を用いたWebアプリケーション開発経験 ・SQL、SQL Server、Oracleなどのリレーショナルデータベースを用いた開発経験 ・.NETまたはJavaによる開発経験2年以上 ・ローコードプラットフォームまたは関連技術に関する実務経験1年以上 ・論理的思考力および問題解決能力 ・顧客や開発チームと円滑に連携できるコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・Node.js、React.jsなどのフロントエンド/バックエンド技術を用いた開発経験 ・Salesforceプラットフォームを用いた開発経験 ・Salesforce認定資格の保有 (Salesforce Administrator、Platform Developer、Application Architect等) ・ローコード開発プロジェクトへの参画経験 ・システムアーキテクチャ設計経験 ・英語による業務経験 ・フロントSE、BrSE、または顧客折衝経験 待遇・福利厚生 ・年1回の給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) ・想定年収:450万円~700万円 ・国内外の主要企業との業務機会 ・大規模システムへの携わりおよび大規模チーム運営に関する知見の習得 ・日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 ・従業員および家族向け充実した福利厚生 - 社宅・住宅手当 - 交通費支給 - 家族手当(被扶養者1名につき10,000円) - 各種保険パッケージ - 定期健康診断 ・友好的でオープンかつ協調的な職場環境 ・年間120日以上の休日(有給休暇を除く)
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Front System Engineer (ServiceNow) 【LCG】
求人情報 職種: フロントシステムエンジニア(ServiceNow) 雇用形態: 正社員 勤務地: 東京都 年収レンジ: 450万~700万円 フロントSEの定義 フロントシステムエンジニアは、顧客との直接的なコミュニケーションを通じて要件を整理し、システム設計、技術提案、開発チームとの連携を行いながら、プロジェクトの円滑な推進を担う職種です。顧客と開発チームの橋渡し役として、品質・納期・顧客満足度の向上に貢献します。 会社紹介 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人であり、ベトナム最大のIT企業グループの一員です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 LCG部門について LCG(Low-Code Group)は、FPTにおけるローコード開発専門部門であり、約80名の経験豊富なエンジニアがSalesforce、OutSystems、ServiceNow、Mendixなどの先進的なローコードプラットフォームを活用したプロジェクトを推進しています。 OutSystemsやMicrosoftをはじめとする戦略的パートナー企業のトップレベルの専門家と直接協業し、業界を代表するスペシャリストによる専門的なトレーニングを受けることができます。 また、大規模プロジェクトにおいて、シニアソフトウェアエンジニア、チームリーダー、テクニカルコンサルタント、ソリューションアーキテクト(SA)などの重要なポジションで活躍する機会があり、システム設計、ソリューションアーキテクチャ、インフラ設計、エンドツーエンドのプロジェクト推進など、上流工程から幅広い経験を積むことができます。 ソフトウェアエンジニアからテックリードやソリューションアーキテクトへの明確なキャリアパスが用意されており、エンタープライズ向け大規模システムの設計・構築経験を通じて着実なキャリア形成が可能です。 さらに、日本を拠点としながらも、米国や韓国を含むグローバルプロジェクトに参画する機会があり、国際的かつ多拠点での開発環境を経験することができます。 業務内容 ・顧客の業務要件を分析し、ServiceNowを活用した最適なシステムソリューションを設計・提案 ・ServiceNowのITSM(ITサービスマネジメント)、ITOM(ITオペレーション管理)、ITAM(IT資産管理)モジュールの設定・カスタマイズ ・ワークフロー、スクリプト、および外部システム連携機能の開発・保守 ・単体テストの実施およびシステム・インテグレーションに関する問題の調査・解決 ・ServiceNowの最新機能や業界動向を継続的に調査し、システム改善や最適化を推進 ・顧客との要件調整および開発チームとの連携によるプロジェクト推進 応募要件 【必須要件】 ・Webアプリケーション開発における5年以上の実務経験 ・ServiceNowプラットフォームを用いた2年以上の実務経験 ・JavaScript、HTML、CSSに関する実践的な知識および開発経験 ・REST APIおよびSOAP Webサービスを利用したシステム連携経験 ・ITSM(IT Service Management)およびITOM(IT Operations Management)に関する知識 ・ServiceNowの管理、設定、カスタマイズ経験 ・日本語能力試験N2相当以上の日本語力 ・顧客や開発チームと円滑に連携できるコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・ServiceNow認定資格の保有 - Certified Application Developer(CAD) - Certified Implementation Specialist(CIS) ・ServiceNowにおける大規模導入プロジェクトの経験 ・システムアーキテクチャ設計経験 ・クラウドサービス(AWS、Azure等)に関する知識または経験 ・ローコード/ノーコード開発プラットフォームの利用経験 ・フロントSE、BrSE、または顧客折衝経験 ・英語による業務経験 待遇・福利厚生 ・年1回の給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) ・想定年収:450万円~700万円 ・国内外の主要企業との業務機会 ・大規模システムへの携わりおよび大規模チーム運営に関する知見の習得 ・日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 ・従業員および家族向け充実した福利厚生 - 社宅・住宅手当 - 交通費支給 - 家族手当(被扶養者1名につき10,000円) - 各種保険パッケージ - 定期健康診断 ・友好的でオープンかつ協調的な職場環境 ・年間120日以上の休日(有給休暇を除く)
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Front System Engineer (Web Application/Mendix) 【LCG】
求人情報 職種: フロントシステムエンジニア(Webアプリケーション/Mendix) 雇用形態: 正社員 勤務地: 東京都 サラリーレンジ: 450万~700万円 フロントSEの定義 フロントシステムエンジニアは、顧客との直接的なコミュニケーションを通じて要件を整理し、システム設計、技術提案、開発チームとの連携を行いながら、プロジェクトの円滑な推進を担う職種です。顧客と開発チームの橋渡し役として、品質・納期・顧客満足度の向上に貢献します。 会社紹介 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人であり、ベトナム最大のIT企業グループの一員です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 LCG部門について LCG(Low-Code Group)は、FPTにおけるローコード開発専門部門であり、約80名の経験豊富なエンジニアがSalesforce、OutSystems、ServiceNow、Mendixなどの先進的なローコードプラットフォームを活用したプロジェクトを推進しています。 OutSystemsやMicrosoftをはじめとする戦略的パートナー企業のトップレベルの専門家と直接協業し、業界を代表するスペシャリストによる専門的なトレーニングを受けることができます。 また、大規模プロジェクトにおいて、シニアソフトウェアエンジニア、チームリーダー、テクニカルコンサルタント、ソリューションアーキテクト(SA)などの重要なポジションで活躍する機会があり、システム設計、ソリューションアーキテクチャ、インフラ設計、エンドツーエンドのプロジェクト推進など、上流工程から幅広い経験を積むことができます。 ソフトウェアエンジニアからテックリードやソリューションアーキテクトへの明確なキャリアパスが用意されており、エンタープライズ向け大規模システムの設計・構築経験を通じて着実なキャリア形成が可能です。 さらに、日本を拠点としながらも、米国や韓国を含むグローバルプロジェクトに参画する機会があり、国際的かつ多拠点での開発環境を経験することができます。 フロントシステムエンジニア(Webアプリケーション/Mendix) 業務内容 ・チームメンバーと連携しながら顧客の業務要件を理解し、Mendixを活用したシステムソリューションの設計・開発 ・シニアエンジニアの指導のもと、Mendixアプリケーションの開発、テスト、およびリリース作業を担当 ・システム障害や不具合の調査・分析および修正対応 ・コードレビューへの参加およびアプリケーション開発におけるベストプラクティスの実践 ・Mendixプラットフォームの新機能や最新技術動向のキャッチアップおよび活用 ・顧客および開発チームとの連携によるプロジェクト推進 応募要件 【必須要件】 ・Webアプリケーション開発または関連業務における2年以上の実務経験 ・オブジェクト指向プログラミング、データベース、API連携などのソフトウェア開発基礎知識 ・Mendixおよびローコード開発プラットフォームに対する学習意欲 ・日本語能力試験N2相当以上の日本語力 ・高いコミュニケーション能力およびチームワークスキル 【歓迎要件】 ・Mendixを用いた大規模または高性能アプリケーションの設計・開発経験 ・REST API、SOAPなどを活用した外部システム連携の実務経験 ・ローコード開発プロジェクトへの参画経験 ・Java、C#、JavaScriptなどによるWebアプリケーション開発経験 ・Mendix認定資格の保有 ・フロントSE、BrSE、または顧客折衝経験 ・英語による業務経験 待遇・福利厚生 ・年1回の給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) ・想定年収:450万円~700万円 ・国内外の主要企業との業務機会 ・大規模システムへの携わりおよび大規模チーム運営に関する知見の習得 ・日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 ・従業員および家族向け充実した福利厚生 - 社宅・住宅手当 - 交通費支給 - 家族手当(被扶養者1名につき10,000円) - 各種保険パッケージ - 定期健康診断 - ベトナムへの年1回の往復航空券補助 ・友好的でオープンかつ協調的な職場環境 ・年間120日以上の休日(有給休暇を除く)
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ローコードエンジニア(ローコード未経験OK)/東京/FPTソフトウェアジャパン
募集概要 ポジションについて 本ポジションでは、ローコード開発プラットフォームを用いたアプリケーションの設計や開発、既存システムとの連携やAPI開発、ビジネス要件に基づいたシステム設計を担当していただきます。 また、開発したアプリケーションのテストやデプロイ、技術ドキュメントの作成・維持管理、さらにローコード開発に関する技術的なアドバイスを行うこともあります。 ポテンシャルを重視しておりますので、将来的にはローコード開発の専門家として社内での普及や、より高度なシステム開発への応用を担うことを期待しています。 職務内容 ローコード開発プラットフォームを用いたアプリケーション設計・開発 既存システムとの連携やAPI開発 ビジネス要件に基づいたシステム設計・開発 開発したアプリケーションのテスト・デプロイ 技術ドキュメントの作成・維持管理 など 主なクライアント 国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。 大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー など 案件事例 ▼Salesforce:従来使用CRMシステムからの移行 【クライアント】 大手エネルギーメーカー 【導入前課題】 従来使用していたCRMシステムの活用に限界を感じていました。 【案件ポイント】 データの整合性を確保しつつ、業務中断を最小限に抑えて既存システムの互換性を維持しながら 移行することができました。 【導入価値・メリット】 ✔管理・運用コストを約4割低減 ✔手動プロセスの自動化による営業オペレーションの最適化 ✔営業チームのコンバージョン率を20%向上 ✔確度の高い売上予測を実現 ▼Medix:レガシー管理システムのモダナイゼーション 【クライアント】 大手製造メーカー 【導入前課題】 Excelベースのシステムだったため、以下のような課題がありました。 ①同期不足 ②データ消失のリスク ③カテゴリとデータ可視化の制限 ④セキュリティリスク 【案件ポイント】 Medixとアジャイル・スクラム手法を用いて、数週間でレガシーシステムの移行を完遂することができました。 【導入価値・メリット】 ✔開発作業を40%削減 ✔同期強化 ✔データ整合性の向上 ✔ユーザーエクスペリエンスの向上 ✔セキュリティ強化 ✔データドリブンな意思決定 会社、仕事の魅力 企業概要 FPTは、グローバル全体では4000億円に迫る売上高を誇り、30の国と地域に従業員約8万人のネットワークを有しています。デジタルプロダクトや製品、ソリューション、人材派遣を含めたIT関連サービスの提供に加え、17万人が学ぶ教育機関の運営やベトナム最大のメディアも展開するコングロマリット企業です。 FPTジャパンホールディングスにおいては、20年に渡り日本のお客様向けにサービスを提供してきており、平均年齢も30代と若く、エネルギッシュな社風のもと、さまざまな仕事にチャレンジできる風土があります。 ローコードチーム(LCG)について ローコード開発の専門チームとして、市場で急速に高まるニーズに応えるために設立されました。ローコード技術に興味がある方や、今後この分野に特化していきたい方にとって、非常に魅力的な部門となります。 ベトナム本国とも連携することもあり、先端テクノロジーに触れられるだけでなく、グローバルなダイナミズムやスピード感も感じていただけます。 FPTが目指す組織 私たちが目指しているのは、社員一人ひとりが経営に参画していく会社です。フラットな組織体制のもと、個人の意向を尊重し、スピード感を持った意思決定と挑戦を繰り返すことで、さまざまなイノベーションを起こしていきたいと考えています。 必須スキル・経験 Webシステム(C♯、Java)開発経験:2年以上 各種データベース(MySQL、SQL Server、Oracleなど)に関する基本的な知識 ソフトウェア開発の各工程に対する理解 ネイティブレベルの日本語能力 歓迎スキル・経験 OutSystems、Mendix、Salesforce、ServiceNowなどのローコードプラットフォームでの開発経験 ローコードプラットフォームに関連する各種資格 従来の開発手法およびAgileモデルの理解、Scrumでの開発経験 AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 求める人物像 論理的な思考力・学習意欲のある方 柔軟な思考で問題解決に取り組める方 チームの生産性向上に貢献できる協調性とコミュニケーション能力を持つ方 新しい技術の習得に意欲的な方
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【Salesforce】ソリューションアーキテクト・コンサルタント/東京/FPTソフトウェアジャパン
募集概要 【ポジションについて】 近年、お客様からのローコード導入に対するニーズが高まる中、特に技術的なソリューションの提案力が求められております。こうした背景を受け、ローコードに特化した当部署の存在感もますます高まっています。 本ポジションでは、、日本語ネイティブレベルであり、Salesforceに関する豊富な経験をお持ちの方に、ローコード技術を活用したソリューションの提案・実装にご貢献いただけることを期待しています。 【職務内容】 開発フェーズから商用リリースまで、エンジニアリングおよびサポート部門と連携し、顧客の技術要件を一貫して管理 既存顧客との技術的な関係維持、および新規プロジェクトの創出やアップグレードの提案などによる継続的なビジネス拡大への貢献 プリセールス活動として、デモやベンチマークの実施、アーキテクチャ設計支援、初期環境のセットアップを担当 技術プレゼンテーションや展示会・講演会での登壇を通じて、FPTの技術力を対外的に発信 顧客とFPTのエンジニアリング・プロフェッショナルサービス部門との橋渡し役として、円滑なコミュニケーションを支援 競合情報の収集・分析を実施し、営業活動を支援するツールや資料の作成も担当 このポジションは、技術的な知見と顧客志向の姿勢を活かし、FPTのビジネス成長を支える重要な役割となります。 【主なクライアント】 国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。 大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等 会社、仕事の魅力 企業概要 FPTは、グローバル全体では4000億円に迫る売上高を誇り、30の国と地域に従業員約8万人のネットワークを有しています。デジタルプロダクトや製品、ソリューション、人材派遣を含めたIT関連サービスの提供に加え、17万人が学ぶ教育機関の運営やベトナム最大のメディアも展開するコングロマリット企業です。 FPTジャパンホールディングスにおいては、20年に渡り日本のお客様向けにサービスを提供してきており、平均年齢も30代と若く、エネルギッシュな社風のもと、さまざまな仕事にチャレンジできる風土があります。 ローコードチーム(LCG)について ローコード開発の専門チームとして、市場で急速に高まるニーズに応えるために設立されました。ローコード技術に興味がある方や、今後この分野に特化していきたい方にとって、非常に魅力的な部門となります。 ベトナム本国とも連携することもあり、先端テクノロジーに触れられるだけでなく、グローバルなダイナミズムやスピード感も感じていただけます。 FPTが目指す組織 私たちが目指しているのは、社員一人ひとりが経営に参画していく会社です。フラットな組織体制のもと、個人の意向を尊重し、スピード感を持った意思決定と挑戦を繰り返すことで、さまざまなイノベーションを起こしていきたいと考えています。 必須スキル・経験 8年以上の技術営業経験 5年以上のSalesforceを活用した技術営業経験 ローコードプラットフォームを使用した開発プロジェクトにおけるソフトウェア開発、設計、アーキテクチャの経験 オンプレミスおよびクラウド環境での複雑なエンタープライズ向けアプリケーション/ソフトウェアソリューションのアーキテクチャ経験または理解 日本語での優れたコミュニケーションスキル(話す、書く、プレゼンテーション、対人スキル) 優れたリスニングスキル、交渉スキル、プレゼンテーションスキル 歓迎スキル・経験 (歓迎) Salesforce Certified Application Architect Salesforce Certified System Architect Salesforce Certified Consultant (Sales Cloud, Service Cloud等) 継続的なデリバリーと開発手法(Agile Scrumなど)に関する知識と実践 Apex、LWCフレームワークのスキル、Salesforceデータ分析技術(OmniStudio、Tableauなど) 英語スキル 頻繁な出張が可能な方 AI(生成AI等)を活用した提案資料作成、ソリューション検討の経験、または活用意欲 顧客の課題に対し、AIを活用した解決策を企画・提案できる能力 AI関連ソリューション(生成AI、データ分析、AIプラットフォーム等)に関する基礎理解 求める人材像 クライアント志向で、他者に影響を与え、結果を達成する意欲がある方 関係部署と円滑にコミュニケーションを取れる方 チームをまとめ、プロジェクトを推進できる方 新しい技術やツールに対しても、常に学び続ける意欲がある方 変化を恐れずに柔軟に対応できる方 問題に対して、自ら考え、行動し、解決まで導くことができる、責任感と行動力のある方 高いモチベーション、コミットメント、柔軟性、自己責任感がある方 テクノロジーやDXへの情熱がある方
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ServiceNowコンサルタント/東京/FPTソフトウェアジャパン
■募集背景 私たちは、クライアントのビジネスプロセスを効率化し、サービス管理を最適化するために、ServiceNow プラットフォームを活用したソリューションを提供しています。ServiceNow は、IT サービス管理(ITSM)、IT オペレーション管理(ITOM)、および IT ビジネス管理(ITBM)など、さまざまな業務プロセスを統合し、自動化するための強力なツールです。 この取り組みの一環として、クライアントのニーズに応じたカスタマイズされた ServiceNow ソリューションの設計・実装をリードできるエキスパートを募集しています。私たちは、クライアントが競争力を維持し、ビジネス目標を達成するために、最新の技術を駆使した柔軟かつ効果的なシステムを提供することを目指しています。 特に、ServiceNow プラットフォームは、クライアントの成長戦略において重要な役割を果たしており、その活用を最大限に引き出すための専門知識と経験を持つ人材が求められています。 ■役割・業務内容 【期待する役割】 顧客業務の分析およびServiceNow導入構想の策定 顧客要件を実現するための提案書提供 要件定義から導入・定着化までのプロジェクト推進 顧客と開発チームのコミュニケーション支援 【詳細業務内容】 顧客ヒアリングおよび現行業務分析(As-Is分析) To-Be業務設計および要件定義 Fit & Gap分析の実施 開発チームへの要件伝達および成果物レビュー テスト計画・受入支援 本番リリース支援および運用定着支援 プロジェクトマネージャーと連携した進捗・課題管理 会社、仕事の魅力 企業概要 FPTは、グローバル全体では4000億円に迫る売上高を誇り、30の国と地域に従業員約8万人のネットワークを有しています。デジタルプロダクトや製品、ソリューション、人材派遣を含めたIT関連サービスの提供に加え、17万人が学ぶ教育機関の運営やベトナム最大のメディアも展開するコングロマリット企業です。 FPTジャパンホールディングスにおいては、20年に渡り日本のお客様向けにサービスを提供してきており、平均年齢も30代と若く、エネルギッシュな社風のもと、さまざまな仕事にチャレンジできる風土があります。 ローコードチーム(LCG)について ローコード開発の専門チームとして、市場で急速に高まるニーズに応えるために設立されました。ローコード技術に興味がある方や、今後この分野に特化していきたい方にとって、非常に魅力的な部門となります。 ベトナム本国とも連携することもあり、先端テクノロジーに触れられるだけでなく、グローバルなダイナミズムやスピード感も感じていただけます。 FPTが目指す組織 私たちが目指しているのは、社員一人ひとりが経営に参画していく会社です。フラットな組織体制のもと、個人の意向を尊重し、スピード感を持った意思決定と挑戦を繰り返すことで、さまざまなイノベーションを起こしていきたいと考えています。 ■必須要件(いずれか) ServiceNow社資格CIS(Certified Implementation Specialist)の1件以上の保有 ServiceNowプラットフォームで1年以上のインプリメンテーション経験 ITSMなど製品分野がServiceNowと競合する他のSaaS製品で1年以上のインプリメンテーション経験 ServiceNow のアーキテクチャ、開発、および管理に関する深い専門知識 ■歓迎要件 すべての ServiceNow ワークフローに焦点を当てたエンタープライズグレードのアプリケーションの開発および設計に関する豊富な経験 高モチベーション、コミットメント、および柔軟性を持ち、複数のプロジェクト管理能力 アジャイル、スクラム、および継続的デリバリーの方法論に関する強力な知識 出張可能な方 英語および日本語での優れたコミュニケーションスキル(追加の言語があれば尚可) AI(生成AI等)を活用した提案資料作成、ソリューション検討の経験、または活用意欲 顧客の課題に対し、AIを活用した解決策を企画・提案できる能力 AI関連ソリューション(生成AI、データ分析、AIプラットフォーム等)に関する基礎理解 ■求める人物像 関係部署と円滑にコミュニケーションを取れる方。 チームをまとめ、プロジェクトを推進できる方。 新しい技術やツールに対しても、常に学び続ける意欲がある方。 変化を恐れずに柔軟に対応できる方。 問題に対して、自ら考え、行動し、解決まで導くことができる、責任感と行動力のある方。
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ServiceNowエンジニア・アーキテクト/東京/FPTソフトウェアジャパン
■募集背景 私たちは、クライアントのビジネスプロセスを効率化し、サービス管理を最適化するために、ServiceNow プラットフォームを活用したソリューションを提供しています。ServiceNow は、IT サービス管理(ITSM)、IT オペレーション管理(ITOM)、および IT ビジネス管理(ITBM)など、さまざまな業務プロセスを統合し、自動化するための強力なツールです。 この取り組みの一環として、クライアントのニーズに応じたカスタマイズされた ServiceNow ソリューションの設計・実装をリードできるエキスパートを募集しています。私たちは、クライアントが競争力を維持し、ビジネス目標を達成するために、最新の技術を駆使した柔軟かつ効果的なシステムを提供することを目指しています。 特に、ServiceNow プラットフォームは、クライアントの成長戦略において重要な役割を果たしており、その活用を最大限に引き出すための専門知識と経験を持つ人材が求められています。 ■役割・業務内容 【期待する役割】 ServiceNowプラットフォーム上での設計・開発・テストを担当 顧客要件を実現するための技術的ソリューション提供 【詳細業務内容】 ServiceNowアプリケーションの設計・開発 データ移行およびデータ連携対応 単体テスト・結合テストの実施 性能改善および品質向上対応 技術課題の調査・解決 開発標準・設計標準に基づく成果物作成 ■会社、仕事の魅力 企業概要 FPTは、グローバル全体では4000億円に迫る売上高を誇り、30の国と地域に従業員約8万人のネットワークを有しています。デジタルプロダクトや製品、ソリューション、人材派遣を含めたIT関連サービスの提供に加え、17万人が学ぶ教育機関の運営やベトナム最大のメディアも展開するコングロマリット企業です。 FPTジャパンホールディングスにおいては、20年に渡り日本のお客様向けにサービスを提供してきており、平均年齢も30代と若く、エネルギッシュな社風のもと、さまざまな仕事にチャレンジできる風土があります。 ローコードチーム(LCG)について ローコード開発の専門チームとして、市場で急速に高まるニーズに応えるために設立されました。ローコード技術に興味がある方や、今後この分野に特化していきたい方にとって、非常に魅力的な部門となります。 ベトナム本国とも連携することもあり、先端テクノロジーに触れられるだけでなく、グローバルなダイナミズムやスピード感も感じていただけます。 FPTが目指す組織 私たちが目指しているのは、社員一人ひとりが経営に参画していく会社です。フラットな組織体制のもと、個人の意向を尊重し、スピード感を持った意思決定と挑戦を繰り返すことで、さまざまなイノベーションを起こしていきたいと考えています。 ■必須要件(いずれか) ■必須要件(いずれか) ServiceNow社資格CAD(Certified Application Developer)の保有 ServiceNowプラットフォームでの3年以上のインプリメンテーション担当者としての経験 ServiceNowプラットフォームでの開発担当者としての1年以上の実務経験 ServiceNow のアーキテクチャ、開発、および管理に関する深い専門知識 ■歓迎要件 すべての ServiceNow ワークフローに焦点を当てたエンタープライズグレードのアプリケーションの開発および設計に関する豊富な経験 高モチベーション、コミットメント、および柔軟性を持ち、複数のプロジェクト管理能力 アジャイル、スクラム、および継続的デリバリーの方法論に関する強力な知識 出張可能な方 英語および日本語での優れたコミュニケーションスキル(追加の言語があれば尚可) AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 ■求める人物像 関係部署と円滑にコミュニケーションを取れる方 チームをまとめ、プロジェクトを推進できる方 新しい技術やツールに対しても、常に学び続ける意欲がある方 変化を恐れずに柔軟に対応できる方 問題に対して、自ら考え、行動し、解決まで導くことができる、責任感と行動力のある方
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Front System Engineer 【MDE, Nagano】
求人情報 職種 : フロントシステムエンジニア 雇用形態 : 正社員 勤務地 : 長野県 年収レンジ :400万~600万円 フロントSEの定義 フロントシステムエンジニアは、顧客からの直接的な要件収集、システム設計の立案、クライアントとのコミュニケーション、技術サポートの提供、プロジェクト範囲の調整、プロジェクトプロセスの管理、および報告書の作成を担う職種です。 会社紹介 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人であり、ベトナム最大のIT企業グループの一員です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 MDE部門について MDE(Manufacturing Digital Engineering)部門は、FPTジャパンにおいて優れたキャリア成長機会と魅力的な待遇を提供する事業部門です。現在、社員数および売上高の両面において社内第2位の規模を誇り、日本を代表する大手製造業のお客様にサービスを提供しています。 同部門では、大規模プロジェクトへの参画機会に加え、要件定義や基本設計といった上流工程に携わる機会が豊富にあり、将来的にはチームリーダーやプロジェクトマネージャーへのキャリアアップを目指すことができます。 勤務地は東京、栃木、名古屋、大阪など全国各地に展開しており、多様なプロジェクトへの参画が可能です。また、社員同士の交流を促進する各種イベントや、「NextGen」リーダーシップ育成プログラム、AI・APRISO・MESなどに関する技術共有会を定期的に実施し、継続的な学習と業務効率向上を支援しています。 フロントシステムエンジニア 業務内容 ・マイコンベースシステム向け組込みソフトウェアおよびファームウェアの設計・開発・テスト ・基本設計、実装、コードレビュー、受入試験への参画 ・技術要件の分析および顧客との直接コミュニケーション ・開発進捗の管理および定期的なステータス報告 ・顧客の研究開発(R&D)チームとの密接な連携 応募要件 【必須要件】 ・組込みソフトウェア開発における2年以上の実務経験 ・Embedded C/C++を用いた開発経験 ・RTOS(リアルタイムオペレーティングシステム)の知識または実務経験 ・日本語能力試験N3相当以上の日本語力、または業務で使用可能な英語コミュニケーション能力 ・顧客とのコミュニケーション能力および技術仕様書を理解できる能力 【歓迎要件】 ・マイコンベースシステム向けファームウェア開発経験 ・基本設計および技術レビューの経験 ・優れたコミュニケーション能力およびチームワークスキル ・製造業向けシステム開発プロジェクトへの参画経験 待遇・福利厚生 ・年1回の給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) ・想定年収:400万円~600万円 ・国内外の主要企業との業務機会 ・大規模システムへの携わりおよび大規模チーム運営に関する知見の習得 ・日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 ・従業員および家族向け充実した福利厚生 - 社宅・住宅手当 - 交通費支給 - 家族手当(被扶養者1名につき10,000円) - 各種保険パッケージ - 定期健康診断 ・友好的でオープンかつ協調的な職場環境 ・年間120日以上の休日(有給休暇を除く)
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BrSE for VB.NET Stack 【Kanagawa Location】
求人情報 職種: フロントシステムエンジニア(BrSE / アップストリームエンジニア) 雇用形態: 正社員 勤務地: 神奈川県(ハイブリッド勤務可) 入社時期: 即日 フロントSEの定義 フロントシステムエンジニアは、クライアントからの要件収集、設計の立案、顧客対応、技術サポートの提供、プロジェクト範囲の交渉、プロセス管理、および報告書の作成を担う職種です。 会社紹介 FPTジャパンは、FPTグループの日本法人であり、2026年時点で5,500名の従業員を擁するベトナム最大のIT企業です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 MDE部門について MDE部門(Manufacturing Digital Engineering)は、FPTジャパンにおいて優れたキャリア成長機会と魅力的な報酬を提供する部門です。現在、人員規模および売上高においてFPTジャパン内第2位の部門であり、日本を代表する製造業クライアントにサービスを提供しています。 要件定義や基本設計といった上流工程への関与を含む大規模プロジェクトへの参画機会があり、将来的にはチームリーダーおよびプロジェクトマネージャーへのキャリアアップも可能な明確な成長パスを用意しています。 勤務地は東京、栃木、名古屋、大阪をはじめ複数の拠点があります。また、文化的活動、次世代リーダー育成プログラム「NextGen」、AI・APRISO・MESなどをテーマとした各種共有ワークショップを通じて、社員の協働学習と業務効率の向上を促進する職場環境づくりに積極的に取り組んでいます。 フロントシステムエンジニア(VB.NET) 業務内容 ERP業務に関連するRCCシステム保守プロジェクトへの参画 要件定義から運用・保守に至るまでの開発ライフサイクル全般の対応 バグの根本原因調査および解決策の提案 クライアントとの直接折衝およびソリューション提案 応募要件 JLPT N2以上相当の日本語コミュニケーション能力 要件定義、基本設計、コーディング、テストにおける実務経験 VB.NETおよびOracleの実務経験2年以上 突発的な事象にも柔軟に対応できる方 待遇・福利厚生 年1回の給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) 国内外の主要企業との業務機会 大規模システムへの携わり・大規模チーム環境での管理経験 日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 従業員および家族向け充実した福利厚生:社宅・住宅手当 交通費支給 家族手当(被扶養者1名につき10,000円) 各種保険パッケージ 年次健康診断 その他各種制度 友好的でオープンかつ協調的な職場環境 年間120日以上の休日(有給休暇を除く)
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Project Management Office (PMO), Manufacturing Digital Engineering (MDE) Dept.
求人情報 想定年収:600万〜800万円 職種:PMO(プロジェクトマネジメントオフィス) 雇用形態:正社員(フルタイム) 勤務地:東京 会社紹介 FPTジャパンはFPTグループの日本法人であり、日本国内で3,000名以上の従業員を擁するベトナム系最大級のIT企業です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 MDE部門について MDE(Manufacturing Digital Engineering)部門は、FPTジャパンにおいてキャリア成長機会と魅力的な待遇を提供する製造業向けDX領域の事業部門です。現在、FPTジャパン内で人員規模・売上ともに第2位の部門として、日本の大手製造業クライアントを中心にサービスを提供しています。 大規模案件に携わりながら、要件定義・基本設計などの上流工程にも段階的に関与できる明確なキャリアパスがあり、将来的にはチームリーダー/プロジェクトマネージャーへの成長が期待されます。 勤務エリアは東京のほか、栃木・名古屋・大阪など複数地域に対応しています。また、カルチャー活動、「NextGen」リーダー育成プログラム、各種共有ワークショップ(AI、APRISO、MES等)を通じて、学び合いと生産性向上を促進しています。 業務内容 ・プロジェクトマネジメント業務の支援を行い、プロジェクトの円滑な推進を支援 ・社内メンバー、開発パートナー、オフショアチームとの調整・円滑なコミュニケーション ・スケジュール/リスク/課題管理、および進捗のトラッキング ・ステークホルダー間の連携促進と、チーム間の認識合わせ(アラインメント)の実施 ・オフショア開発・テスト状況のモニタリング(品質および納期コミットメントの担保) ・プロジェクトレポート、議事録、各種プロジェクトドキュメントの作成 ・開発ベンダーおよび関係者と連携し、プロジェクト関連課題の解決を推進 応募要件 ・PMO、またはプロジェクト調整/プロジェクト管理支援ポジションでの実務経験 ・高いコミュニケーション力およびステークホルダーマネジメント力 ・社内メンバー、外部ベンダー、オフショア開発チームと円滑に連携できる能力 ・進捗/リスク/課題/品質指標のトラッキング経験 ・ソフトウェア開発プロジェクトへの理解(特にオフショア開発を伴う案件の経験があれば尚可) ・日本語力:JLPT N2以上(ビジネス環境での円滑なコミュニケーションが可能なレベル) ・実務経験豊富な方を歓迎(経験が多いほど望ましい) 待遇・福利厚生 ・年1回の給与見直し、賞与あり(月給2〜3.2ヶ月分相当) ・国内大手企業およびグローバル企業案件に携わる機会 ・大規模システムへの参画および大規模チーム管理の経験機会 ・日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 ・従業員および家族向け福利厚生制度(社宅/住宅手当、交通費支給、家族手当:被扶養者1名につき10,000円、各種保険パッケージ、年次健康診断 等) ・友好的でオープンかつ協調的な職場環境 ・年間120日以上の休日(有給休暇を除く)
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Front Project Manager, Manufacturing Digital Engineering本部
求人情報 職種:フロントプロジェクトマネージャー 雇用形態: 正社員 勤務地: 東京 フロントPMとは フロントPM(フロントプロジェクトマネージャー)は、プロジェクトの提案・計画・管理を担う職種です。お客様と直接コミュニケーションを取りながら、要求される品質・納期・コストを満たした製品・サービスを提供することを責務とします。 会社概要 FPTジャパンは、FPTグループの日本法人であり、従業員数5,000名以上を擁するベトナム最大のIT企業です。20年以上にわたり大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品に携わってきた実績を持ち、RPA・ブロックチェーン・AI(人工知能)・クラウド・IoT・ビッグデータ・デジタルトランスフォーメーション(DX)など、最新技術を活用したサービスを幅広く提供しています。 MDE事業部について MDE事業部(Manufacturing Digital Engineering)は、FPTジャパン内で頭数・売上ともに第2位の規模を誇り、日本を代表する製造業のトップ企業を顧客として持つ部門です。充実したキャリア成長機会と魅力的な報酬をご用意しています。 本部門では、要件定義・基本設計といった上流工程への参画機会があり、将来的にはチームリーダーやプロジェクトマネージャーへのキャリアアップも可能です。 勤務地は東京・栃木・名古屋・大阪をはじめ、各地に対応しております。また、文化活動や次世代リーダー育成プログラム「NextGen」、AI・APRISO・MESをテーマとした各種共有ワークショップなど、協働学習と業務効率向上を促進する取り組みにも積極的に取り組んでいます。 フロントプロジェクトマネージャー(スマートホーム/Matter) ■ 業務内容 上流フェーズにおける顧客との要件定義業務 フロントPMとしてのオフショア開発・検証活動の管理 オフショアチームから受領した評価結果のレビュー Matter認証申請の対応およびCSA(Connectivity Standards Alliance)との窓口業務 設計ドキュメントのレビューおよびプロジェクト品質の確保 顧客・オンサイトチーム・オフショアチーム間のコミュニケーション調整 ■ 応募要件 日本語能力:N2以上 スマートホーム開発の実務経験(Matter経験者尚可) スマートホーム認証プロセス、特にMatter認証に関する理解 適切な日本語による要件定義・ドキュメント作成の経験 技術設計ドキュメントのレビュー能力 ■ 待遇・福利厚生 年1回の給与改定、賞与:月給の2〜3.2ヶ月相当 日本および世界を代表する大手企業とのプロジェクト参画機会 大規模システムへの関与および大規模チームマネジメント経験 日本の労働法に準拠した各種社会保険完備 社員・家族向け充実した福利厚生(社員寮・住宅手当、交通費支給、家族手当(扶養者1名につき月額10,000円)、各種保険、年次健康診断、年1回のベトナム往復航空券支給など) フレンドリーでオープンな職場環境 年間休日120日以上(有給休暇除く) 給与:600万〜900万円
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System Engineer C/C++ 【Manufacturing Digital Engineering事業本部】
求人情報 職種: システムエンジニア(C/C++) 雇用形態: 正社員 勤務地: 東京都府中市 入社時期: 即日 会社紹介 FPTジャパンは、FPTグループの日本法人であり、2026年時点で5,500名の従業員を擁するベトナム最大のIT企業です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 MDE部門について MDE部門(Manufacturing Digital Engineering)は、FPTジャパンにおいて優れたキャリア成長機会と魅力的な報酬を提供する部門です。現在、人員規模および売上高においてFPTジャパン内第2位の部門であり、日本を代表する製造業クライアントにサービスを提供しています。 要件定義や基本設計といった上流工程への関与を含む大規模プロジェクトへの参画機会があり、将来的にはチームリーダーおよびプロジェクトマネージャーへのキャリアアップも可能な明確な成長パスを用意しています。 勤務地は東京、栃木、名古屋、大阪をはじめ複数の拠点があります。また、文化的活動、次世代リーダー育成プログラム「NextGen」、AI・APRISO・MESなどをテーマとした各種共有ワークショップを通じて、社員の協働学習と業務効率の向上を促進する職場環境づくりに積極的に取り組んでいます。 システムエンジニア(C/C++) 業務内容 電力システムの保守・サポート業務 機能改善、ビジネス要件に応じたロジック修正、新機能追加、バグ修正、テスト実施、およびリリース対応 友好的なクライアント環境のもと、オンサイトチームと緊密に連携 主要クライアントとの安定した長期プロジェクトへの参画機会、および高い成長ポテンシャル 応募要件 要件定義、基本設計、コーディング、テストにおける実務経験 JLPT N2以上相当の日本語能力(クライアントとの直接コミュニケーションが可能な方) C/C++プログラミングの実務経験(Java経験者はなお可) 待遇・福利厚生 年1回の給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) 国内外の主要企業との業務機会 大規模システムへの携わり・大規模チーム環境での管理経験 日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 従業員および家族向け充実した福利厚生:社宅・住宅手当 交通費支給 家族手当(被扶養者1名につき10,000円) 各種保険パッケージ 年次健康診断 その他各種制度 友好的でオープンかつ協調的な職場環境 年間120日以上の休日(有給休暇を除く)
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MLOpsエンジニア/東京/FPTソフトウェアジャパン
職務内容 【業務内容】 データサイエンティストやAIエンジニアと連携し、下記の業務を担当いただきます。 ML基盤の設計・構築・運用 ・AWS,GCP,Azure等を用いたMLインフラの設計・運用 ・PythonコードやMLモデルのDockerイメージ作成、最適化 ・Kubernetes (EKS/GKE/AKS)による本番環境のコンテナオーケストレーション ・Terraform/CloudFormationによるインフラ構成管理 ・コスト見積もり・最適 MLOpsパイプライン構築・運用 ・CI/CDパイプライン(GitHub Actions等)設計・運用 ・Airflow, Kubeflow, VertexAI/SageMaker Pipelines等によるMLパイプライン自動化 ・MLflow等による実験管理・モデルレジストリ運用 モデルデプロイ・監視 ・ KServe, SageMaker Endpoint等によるモデルAPIデプロイ ・prometheus, Grafana, Datadog等を活用したシステム・モデルのモニタリング ・モデル性能(レイテンシ、精度等)の監視・ロギング・アラート設計 ・再学習サイクルの自動化と改善提案 【主なクライアント】 国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。 大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等 会社、仕事の魅力 FPTジャパンホールディングスは、ベトナム最大級のデジタルコングロマリットであるFPTグループの日本法人として、2005年から日本市場にてサービスを提供しており、カスタマーファーストを念頭に、お客様に寄り添い、課題の特定・構想策定から具体的な開発・運用保守に至るまで、End to Endでビジネスのゴールへの達成に貢献しています。 注力領域の一つにクラウド・データ・AI領域があり、事業部を新設してお客様へのサービスを強化しております。2025年にはAIデータセンター・クラウド事業であるFPT AIファクトリーのサービスを開始する予定で、インフラからアプリまで、フルスタックでAIトランスフォーメーションの支援をできる企業は世界的にも多くありません。 FPT、NVIDIA H200 Tensorコア GPUクラウドサービスの先行予約を開始し、日本におけるAI開発を加速させるFPT AI Factoryを開設 | FPTジャパンホールディングス ディープラーニングの研究機関であるMilaとの連携やアンドリュー・ン氏率いるLanding AIへの投資、そしてNVIDIAとのパートナーシップ締結など、かねてからクラウド・データ・AI領域へ力を入れていたFPTが、日本市場においてさらなる事業の強化を行っております。ベトナム本国およびグローバルでの実績と、最先端なテクノロジーに触れられるだけでなく、グローバルなダイナミズムやスピード感も感じていただけます。 私たちが目指しているのは、社員一人ひとりが経営に参画していく会社です。フラットな組織で個人の意向を尊重し、スピード感を持った意思決定を行い、挑戦を繰り返す。そうして、さまざまなイノベーションを起こしていきたいと考えています。 ベトナムを基盤とした多様な顧客接点と、そこから生まれる膨大なデータ、決済、物流、マーケティング、インフラ等を統合し、最良の顧客体験・新たなビジネス機会を創出する事業展開力を有している点は、他の多くのコンサルティングファームやIT会社とは一線を画します。ベトナムを中心に、日本、中国、韓国、欧米など、世界27カ国から構成される多様な考え、経験をもったメンバーが在籍するグローバルかつダイバーシティを伴った社内環境も、日常的なイノベーションを可能とする要因のひとつです。 必須スキル・経験 下記の経験・スキルのいずれかを保持すること Python等での3年以上の開発経験 AWS/GCP/Azure等クラウド運用経験 Docker, Kubernetes(EKS/GKE/AKS)の実務経験 Terraform/CloudFormation等IaCツール経験 GitHub Actions等によるCI/CD構築・運用経験 Linux環境での開発・運用 機械学習やデータ分析の基礎知識 コスト最適化経験 ビジネスレベル以上の日本語能力(目安:日本語検定2級以上) 以上にご関心のある方もご相談ください。 歓迎スキル・経験 MLflow, Kubeflow, Vertex AI Pipelines等MLOpsツール利用経験 Airflow, SageMaker Pipelines等でのMLパイプライン構築経験 KServe, SageMaker Endpoint等によるモデルデプロイ経験 Prometheus, Grafana, Datadog等による監視・アラート運用経験 Spark, Hadoop等の分散処理基盤経験 マイクロサービス設計・開発経験 AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 求める人物像 最新技術の習得に意欲的な方 グローバルの最先端技術を活用してお客様の変革を実現したい方 社内でも先端的な活動をプロアクティブに行い会社をリードしていきたい方 これまでのやり方を変える、これまでにないイノベーションを創ることに高い関心がある方
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Migration /メインフレーム領域のPM 【レガシーモダナイゼーション】/ 東京 / FPTソフトウェアジャパン
職務内容 レガシーモダナイゼーションのプロジェクトPM業務を担当していただきます。 具体的には以下作業におけるプロジェクト管理業務を主導して頂きます。 ・レガシーモダナイゼーションの提案 ・現行システム分析・評価 ・モダナイゼーション方式の検討 ・TOBEアーキテクチャモデル策定 ・システムの開発・テスト(上記方式に従った開発、現行システムとの比較等) ・プロジェクト全体推進(コスト、スケジュール、リソース、課題、品質等の管理) 【主なクライアント】 ・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。 ・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等 今なぜレガシーモダナイゼーションなのか これまで基幹系システムの運用保守を担ってきた人材の退職やレガシーシステムの老朽化・ブラックボックス化が深刻になる「2025年の崖」が差し迫っています。その経済産業省が発行した『DXレポート』では「DX化の遅れにより2025年以降、最大で年間12兆円の経済損失が生じる可能性がある」と述べられております。 この2025年の崖を乗り越えるために、老朽化・複雑化したレガシーシステムの刷新が喫緊の課題となっており、その解決方法として「レガシーモダナイゼーション」が注目されています。 レガシーシステムはシステムを構成している技術や仕組みが古く、また度重なる更新や修正により、現場担当者すらも全容が把握できない状態で、業種業界を問わず数多く存在しています。一方でレガシーモダナイゼーションでは、レガシーシステムな仕組みから昨今のICTまで幅広い知識と知見が求められ、市場価値が非常に高まっております。 なぜFPTなのか FPTでは、日本及びベトナムをはじめとする国内外での優秀な人材の育成と求人を同時に行い、レガシーモダナイゼーションを専門とする体制を整えております。レガシーモダナイゼーションをFPTのビジネスの柱のひとつとして捉え、日本の社会問題解決に努めております。 国内外を問わず、高品質かつスピーディーにモダナイゼーションを実現することで競争力を高め、レガシーモダナイゼーションのリーディングカンパニーとしての地位を確立すべく、成長を続けていきます。 こんな人に入社してほしい ・これまでのメインフレーム経験やプロジェクトマネジメント経験を活かした自分のネクストキャリアとしてのベット先を探している方。 ・これまでレガシーシステムの特定の分野を経験してきたが、モダナイゼーションにチャレンジすることで、自身の市場価値をより上げていきたいと考えている方。 ・お客様と共に各企業が抱えているレガシーシステムの難課題を解決すべく、自身の経験を活かし、大規模プロジェクトを推進していきたい方。 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア(15,000名以上)が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、数々の大手企業より評価・期待されています。 外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、日本人の社員を積極的に募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 応募していただきたい方 ■必須スキル: ・大規模プロジェクトのマネジメント経験(内容によってはリーダー経験も含めることは可) ・上流から下流までのSI開発経験(複数プロジェクトの経験が望ましい) ・プロジェクトにおける社内外の各ステークホルダーとの適切かつ円滑なコミュニケーション能力 ・メインフレームの知識経験 ■歓迎スキル: ・メインフレームからリライト、リホスト、リビルド等の手法によりオープンフラットフォームへの移行案件の経験 ・グローバル案件の担当経験、外国企業や外国人との実務経験 ・オフショア開発に関連する経験(もしくはご興味がある方) ・COBOL85,PL/I,RPG, JCL, Assembler, RDB, NDBなどのIBM,富士通,日立,Unisys等のいずれかのメインフレーム環境にテクニカル知識 ・IBM,富士通,NEC,日立,Unisys等のいずれかのメインフレーム環境においてプログラム開発や運用保守業務等の実務経験 ・お客様からのRFI、RFP等への対応経験(お客様対応ならびに回答作成) ・AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲 ・AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験 ・AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験 弊社にあう人物像 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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Migration /【COBOL】上流エンジニア / 東京・大阪 / FPTソフトウェアジャパン株式会社
職務内容 ・COBOL85、JCL、Assembler、RDB、NDB、TreeDB、Symfowareなどの既存のIBM、 Unisys cobol、富士通、日立メインフレーム環境の総合的評価、分析を実施。 ・ オープンプラットフォーム環境のシステムへ移行するために 詳細に移行計画を立てて、移行に必要なステップを作成。 ・開発者、アーキテクチャ、管理チームと連携して、予算内に要件通りに案件が進められるように進行。 ・ 問題の特定、開発方法などを含める技術指導とサポートを開発チームに依頼。 ・システム移行の系統図、作業フロー、および技術仕様書などの資料を作成。 ・システム移行プロセスのセキュリティ、パフォーマンス、より良いUX(ユーザーエクスペリエンス)の維持。 ・システム移行後にユーザーが使用できるよう教育。 ・業界のトレンド、新しい技術を取得するために日々勉強が必要になります。 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(34%)しており、社員数4800名(連結)を超え、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 日本とベトナムとのハイブリッド開発体制を構築すべく、日本人の社員を積極募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 応募していただきたい方 ■必須条件:以下のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方 ・COBOLによる開発経験(目安:3年以上) ・日立、富士通、IBM、Unisysのいずれかのメインフレーム環境に関する高度なテクニカル知識・経験 ■歓迎条件 ・メインフレームからオープンプラットフォームへの移行案件(マイグレーション)のご経験 ・分析力、課題解決力、および高いコミュニケーション能力 ・複数のチームと連携して業務を推進できる方 ・Javaなど、オープン系言語による開発経験 ・オフショア開発のご経験をお持ちの方 ・業界を問わず、幅広い業務知識をお持ちの方 ・リーダーとしてのプロジェクト管理経験、または若手メンバーの指導・育成経験をお持ちの方 ・AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 ・AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 ・AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 弊社にあう人物像 ・日本の企業を元気にしたい方 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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Business Analyst / System Engineer 【Tokyo Location】
求人情報 職種: ビジネスアナリスト/フロントシステムエンジニア(AI開発プロジェクト) 雇用形態: 正社員 勤務地: 東京都品川区(週1回在宅勤務可) フロントSEの定義 フロントシステムエンジニアは、顧客からの直接的な要件収集、システム設計の立案、クライアントとのコミュニケーション、技術サポートの提供、プロジェクト範囲の交渉、プロジェクトプロセスの管理、および報告書の作成を担う職種です。 会社紹介 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人であり、2026年時点で5,500名の従業員を擁するベトナム最大のIT企業です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 NVI部門について NVI は、FPTジャパン内の社会インフラに特化した事業部門であり、通信(Telco)、エネルギー・ユーティリティ(電気・ガス・水道)、交通インフラを主要分野としています。 現在、オンサイトメンバー約230名およびオフショアエンジニア1,000名体制で運営しており、日本でのオンサイト業務、ベトナムでのニアショア・オフショアチームを組み合わせたベストショア・デリバリーモデルにより、柔軟なプロジェクト遂行と最適化されたコミュニケーションを実現しています。 NVIが提供するサービスは以下のとおりです。 アプリケーション・データモダナイゼーション : レガシーシステムのリファクタリング・書き直し、Java/.NETのバージョンアップ、クラウドマイグレーション、SnowflakeやDatabricksを活用したデータプラットフォーム開発 マイクロソフトプラットフォームサービス : Microsoft 365、Power Platform、.NET、業務プロセス自動化 テレコムソリューション : OSS/BSS、CRM、5G、AIを活用したネットワーク運用、IoT、クラウドソリューション エネルギー・社会インフラソリューション : 電気・ガス・水道のアセットマネジメント、CIS/CRM、EAM、スマートグリッド、予知保全、デジタルツイン技術 インテリジェント自動化・レガシー移行 : RPA、ローコード開発、COBOL・VB・Flash・グループウェアなどのレガシープラットフォームからモダン技術への移行 スマートテクノロジー : IoT、モバイル、Web、AR/VR、クラウド技術を活用した総合的なデジタルエコシステムの構築 ビジネスアナリスト/フロントシステムエンジニア(AI開発プロジェクト) 業務内容 顧客との直接折衝によるビジネス・システム要件の収集・分析・定義(要件定義) 開発・リリースプロセス全般におけるオフショアチームとの調整およびフォローアップ 顧客との実装計画の協議、およびAIを活用した新たなアイデア・ソリューションの提案 顧客と開発チームの橋渡し役として、プロジェクトの品質および納期の確保 応募要件 必須要件 JLPT N1相当の日本語能力 AIおよびデータに関する知識または実務経験 システム・ソフトウェア開発における3年以上の実務経験 要件定義・要件収集の経験 新技術の習得・適応・活用能力 歓迎要件 ビジネスアナリスト(BA)、フロントSE、またはブリッジシステムエンジニア(BrSE)としての業務経験日本人クライアントとの直接折衝およびオフショアチームのコーディネート経験 待遇・福利厚生 年1回の給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) 国内外の主要企業との業務機会 大規模システムへの携わり・大規模チーム運営に関する知見の習得 日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 従業員および家族向け充実した福利厚生:社宅・住宅手当 交通費支給 家族手当(被扶養者1名につき10,000円) 各種保険パッケージ 定期健康診断 友好的でオープンかつ協調的な職場環境 年間120日以上の休日(有給休暇を除く)
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NVI Front System Engineer Fukuoka
求人情報 職種:フロントシステムエンジニア 雇用形態:正社員 勤務地:福岡(博多/天神) フロントSEの定義 フロントシステムエンジニアは、クライアントから直接要件を収集し、システム設計の立案、顧客とのコミュニケーション、技術サポートの提供、プロジェクト範囲の調整、プロジェクトプロセスの管理、および報告書作成を担う職種です。 会社紹介 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人であり、従業員3,000名以上を擁する在日ベトナム系IT企業です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 NVI部門について NVI(New VI)は、FPTジャパン内の社会インフラに特化した事業部門であり、通信(Telco)、エネルギー・ユーティリティ(電気・ガス・水道)、交通インフラを主要分野としています。 現在、オンサイトメンバー約230名およびオフショアエンジニア1,000名体制で運営しており、日本でのオンサイト業務、ベトナムでのニアショア・オフショアチームを組み合わせたベストショア・デリバリーモデルにより、プロジェクト要件に応じた柔軟な遂行と最適化されたコミュニケーションを実現しています。 NVIが提供するサービスは以下のとおりです。 アプリケーション・データモダナイゼーション: レガシーシステムのリファクタリング/再構築、Java/.NETのアップグレード、クラウドマイグレーション、Snowflake・Databricks等を活用したデータプラットフォーム開発 マイクロソフトプラットフォームサービス: Microsoft 365(M365)、Power Platform、.NETソリューション、業務プロセス自動化 テレコムソリューション: OSS/BSS、CRM、5G、AIを活用したネットワーク運用、IoT、クラウドソリューション エネルギー・社会インフラソリューション: 電気・ガス・水道のアセットマネジメント、CIS/CRM、EAM、スマートグリッド、予知保全、デジタルツイン技術 インテリジェント自動化・レガシー移行: RPA、ローコード開発、COBOL/VB/Flash/グループウェア等からモダンプラットフォームへの移行 スマートテクノロジー: IoT、モバイル、Web、AR/VR、クラウド技術を活用した包括的なデジタルエコシステム構築 フロントシステムエンジニア業務内容 ・日本市場向けの大規模エンタープライズシステムの開発/モダナイゼーション案件に参画 ・日本のお客様と直接連携し、業務要件および技術的ソリューションを協議 ・要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、リリースまでの一連の開発工程に参画 ・設計書およびソースコードのレビューを行い、品質および保守性を担保 ・技術的提案(アーキテクチャ改善、開発プロセス改善等)の実施 ・オフショアチームと密に連携し、品質確保および納期遵守を推進 応募要件 必須要件 ・ソフトウェア開発経験3年以上 ・基本設計/詳細設計の経験 ・システム設計に関する基礎力 ・AWS/Azure/GCP等のクラウドプラットフォームに関する知識または実務経験 ・開発ライフサイクルおよびテスト工程(UT、IT、ST、UAT)の理解 ・日本のお客様と円滑にコミュニケーションできる方 待遇・福利厚生 ・年次給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) ・国内外の主要企業との業務機会 ・大規模システムへの参画、および大規模プロジェクトチーム運営に関する経験機会 ・日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 ・従業員および家族向け福利厚生プログラム(社宅/住宅手当、交通費支給、家族手当[被扶養者1名につき10,000円]、各種保険パッケージ、年次健康診断 等) ・友好的でオープンかつ協調的な職場環境 ・年間120日以上の休日(有給休暇を除く) ・想定年収:400万円~600万円
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AWS Cloud Migration Engineer 【NVI部門】
求人情報 職種: AWSクラウドマイグレーションエンジニア/(社内定義)フロントシステムエンジニア(FrontSE Technical) 雇用形態: 正社員 勤務地: 東京 年収レンジ: 500万~800万円 フロントSEの定義 フロントシステムエンジニアは、顧客との直接的なコミュニケーションを通じて要件を整理し、システム設計の提案、技術的な課題解決支援、オフショアチームとの連携・調整を行いながら、プロジェクトの円滑な推進を担う職種です。 会社紹介 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人であり、ベトナム最大のIT企業グループの一員です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 NVI部門について NVI(New VI)は、FPTジャパン内の社会インフラに特化した事業部門であり、通信(Telco)、エネルギー・ユーティリティ(電気・ガス・水道)、交通インフラを主要分野としています。 現在、オンサイトメンバー約230名およびオフショアエンジニア1,000名体制で運営しており、日本でのオンサイト業務、ベトナムでのニアショア・オフショアチームを組み合わせたベストショア・デリバリーモデルにより、柔軟なプロジェクト遂行と最適化されたコミュニケーションを実現しています。 NVIが提供するサービスは以下のとおりです。 ■ アプリケーション・データモダナイゼーション レガシーシステムのリファクタリング・再構築、Java/.NETのバージョンアップ、クラウドマイグレーション、SnowflakeやDatabricksを活用したデータプラットフォーム開発 ■ マイクロソフトプラットフォームサービス Microsoft 365、Power Platform、.NETソリューション、業務プロセス自動化 ■ テレコムソリューション OSS/BSS、CRM、5G、AIを活用したネットワーク運用、IoT、クラウドソリューション ■ エネルギー・社会インフラソリューション 電気・ガス・水道向けアセットマネジメント、CIS/CRM、EAM、スマートグリッド、予知保全、デジタルツイン技術 ■ インテリジェント自動化・レガシー移行 RPA、ローコード開発、COBOL・VB・Flash・グループウェアなどのレガシープラットフォームからモダン技術への移行 ■ スマートテクノロジー IoT、モバイル、Web、AR/VR、クラウド技術を活用した総合的なデジタルエコシステムの構築 プロジェクト概要 ・顧客:国内大手通信事業者 ・プロジェクト:既存オンプレミスシステムのAWSクラウド環境への移行(リホスト方式) ・大規模かつ長期案件であり、将来的に中核メンバーやリーダーとして活躍できる機会あり ・日本国内のオンサイトチームとベトナムのオフショアチームが連携してプロジェクトを推進 業務内容 ・オンプレミス環境からAWSへのクラウド移行プロジェクトへの参画 ・AWS環境におけるネットワーク、コンピュート、ストレージ、監視サービスの設計・構築 ・クラウド環境上で稼働するミドルウェアの設定・運用 ・クラウド移行に伴うアプリケーション改修および対応 ・設計レビュー、実装支援、課題解決におけるオフショアチームとの連携・調整 ・日本人顧客との直接的なコミュニケーションを通じた要件確認、技術提案、およびプロジェクト推進 ・本番環境へのデプロイ支援、検証作業、障害対応およびトラブルシューティング 応募要件 【必須要件】 ・システム開発、システム運用、またはインフラ/アプリケーションエンジニアとして3年以上の実務経験 ・AWSクラウド環境に関する知識または実務経験 ・AWSサーバー、ネットワーク、セキュリティサービスの設計・構築経験 ・オンプレミス環境とクラウド環境の違いを理解し、移行プロジェクトに携わった経験 ・日本語能力試験N2相当以上の日本語力 ・会議、メール、技術文書作成における十分なコミュニケーション能力 ・高い主体性を持ち、オンサイトチームとオフショアチームを円滑に調整できる方 【歓迎要件】 ・ブリッジシステムエンジニア(BrSE)、フロントSE、または顧客折衝を伴う技術職としての経験 ・日本人顧客との直接折衝経験 ・AWSクラウドマイグレーションプロジェクトの経験 ・オフショア開発チームとの協業経験 ・AWS認定資格(Solutions Architect、SysOps Administrator、Developerなど)の保有 待遇・福利厚生 ・年1回の給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) ・想定年収:500万円~800万円 ・国内外の主要企業との業務機会 ・大規模システムへの携わりおよび大規模チーム運営に関する知見の習得 ・日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 ・従業員および家族向け充実した福利厚生 - 社宅・住宅手当 - 交通費支給 - 家族手当(被扶養者1名につき10,000円) - 各種保険パッケージ - 定期健康診断 ・友好的でオープンかつ協調的な職場環境 ・年間120日以上の休日(有給休暇を除く)
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Front System Engineer for RPA, NVI Department
求人情報 職種: フロントシステムエンジニア(フロントSE/RPA) 雇用形態: 正社員 勤務地: 東京 会社紹介 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人であり、3,000名以上の従業員を擁する在日ベトナム系IT企業です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 NVI部門について NVI(New VI)は、FPTジャパン内において社会インフラ領域に特化した事業部門であり、通信(Telco)、エネルギー・ユーティリティ(電気・ガス・水道)、交通インフラを主要分野としています。 現在、オンサイト約230名、オフショアエンジニア約1,000名体制で運営しており、日本でのオンサイト業務、ベトナムでのニアショア/オフショアチームを組み合わせた「ベストショア」デリバリーモデルにより、案件特性に応じた柔軟な体制と最適化されたコミュニケーションを実現しています。 NVIが提供する主なサービスは以下のとおりです。 アプリケーション/データモダナイゼーション: レガシーシステムのリファクタリング/書き換え、Java/.NETのアップグレード、クラウド移行、Snowflake/Databricks等を活用したデータ基盤開発 マイクロソフトプラットフォームサービス: M365、Power Platform、.NETソリューション、業務プロセス自動化 テレコムソリューション: OSS/BSS、CRM、5G、AIを活用したネットワーク運用、IoT、クラウドソリューション エネルギー/社会インフラソリューション: 電気・ガス・水道のアセットマネジメント、CIS/CRM、EAM、スマートグリッド、予知保全、デジタルツイン技術 インテリジェントオートメーション/レガシー移行: RPA、ローコード開発、COBOL/VB/Flash/グループウェア等からモダン技術への移行 スマートテクノロジー: IoT、モバイル、Web、AR/VR、クラウド技術を活用したデジタルエコシステム構築 フロントシステムエンジニア(フロントSE/RPA) 業務内容 エンドユーザー/ステークホルダーと直接コミュニケーションし、業務要件のヒアリング・分析を実施 RPAソリューションにおける要件定義をリードし、機能仕様書を作成 顧客、オンサイトメンバー、オフショア開発チーム間の調整・連携 要件の明確化、Q&A対応、プロジェクトコミュニケーションの推進 プロジェクト計画支援、進捗トラッキング、課題管理のサポート 成果物が顧客期待および業務要件を満たすよう品質・内容を担保 プロジェクトライフサイクル全体を通じて、オンサイト/オフショアチームと密に連携 応募要件 必須要件 日本語:N1相当 ソフトウェア開発経験:概ね3年以上 BrSE経験、または顧客/エンドユーザーとの直接コミュニケーション経験 UiPathのハンズオン経験 RPAプロジェクト経験 RPA要件の定義およびドキュメント化の経験 高いコミュニケーション力、調整力、要件分析力 歓迎要件 航空業界関連システム/業務プロセスに関する経験 オフショア開発チームのマネジメント経験 RPA案件におけるプロジェクト調整/リード経験 待遇・福利厚生 年次給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) 国内外の主要企業との業務機会 大規模システムへの参画機会および大規模チームのマネジメント経験 日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 従業員および家族向け福利厚生プログラム(以下を含む)社宅/住宅手当 交通費支給 家族手当(被扶養者1名につき10,000円) 各種保険パッケージ 年次健康診断 友好的でオープンかつ協調的な職場環境 年間120日以上の休日(有給休暇を除く) 想定年収:400万円~600万円(年額)
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Senior Java Developer (COBOL Migration Project) NVI部門【大阪】
求人情報 職種: シニアJavaデベロッパー(COBOLマイグレーションプロジェクト) 雇用形態: 正社員 勤務地: 大阪 会社概要 FPT Japanは、FPT Corporationの日本法人であり、従業員数5,000名以上を擁する在日ベトナム系IT企業の最大手です。大規模ソフトウェアプロジェクトの構築・納品において20年以上の実績を持ち、RPA・ブロックチェーン・AI(人工知能)・クラウド・IoT・ビッグデータ・デジタルトランスフォーメーション(DX)など最新技術を活用したサービスを提供しております。 NVI部門について NVI(New VI)はFPT Japanの事業部門であり、社会インフラ領域を専門とし、通信(Telco)・エネルギー・ユーティリティ(電力・ガス・水道)・交通インフラなどの主要セクターをカバーしております。 現在、国内オンサイトメンバー約230名、オフショアエンジニア約1,000名が在籍し、日本国内のオンサイト・ニアショア・ベトナムのオフショアチームを組み合わせたベストショアデリバリーモデルを採用することで、プロジェクト要件に応じた柔軟かつ最適なコミュニケーション体制を実現しております。 NVIが提供するサービスは以下の通りです: アプリケーション・データモダナイゼーション: レガシーシステムのリファクタリング・再構築、Java/.NETのアップグレード、クラウド移行、SnowflakeおよびDatabricksを活用したデータプラットフォーム開発 Microsoftプラットフォームサービス: M365、Power Platform、.NETソリューション、プロセス自動化 通信ソリューション: OSS/BSS、CRM、5G、AIを活用したネットワーク運用、IoT、クラウドソリューション エネルギー・社会インフラソリューション: 電力・ガス・水道の資産管理、CIS/CRM、EAM、スマートグリッド、予知保全、デジタルツイン技術 インテリジェントオートメーション・レガシー移行: RPA、ローコード開発、COBOL・VB・Flash・グループウェアシステムのモダンプラットフォームへの移行 スマートテクノロジー: IoT・モバイル・Web・AR/VR・クラウド技術を統合した包括的なデジタルエコシステムの構築 職務内容 既存COBOLシステムの分析およびJavaへの移行ソリューションの提案 Javaプラットフォーム上での新機能の設計・開発 レガシーシステムのビジネスロジックをモダンアプリケーションへ移行 PostgreSQLデータベースの設計・開発・最適化 オンサイト・オフショアチームと連携し、プロジェクト品質および納期の確保 システム設計・ソースコードのレビュー、およびチームメンバーへの技術支援 システムのパフォーマンス・保守性・全体品質向上に向けた技術的ソリューションの提案 応募要件 Javaを用いたソフトウェア開発の実務経験5年以上 PostgreSQLの実務経験 分析・設計・開発・テスト・リリースを含むソフトウェア開発ライフサイクル全体への参画能力 システムアーキテクチャおよびエンタープライズアプリケーション設計に関する深い理解 歓迎要件 レガシーシステムのモダナイゼーションまたは移行プロジェクト(特にCOBOLからJavaへの移行)の経験 待遇・福利厚生 年1回の給与見直し、および2〜3.2ヶ月分相当の賞与 日本を代表する大手企業およびグローバル企業との協業機会 大規模システム・大規模チームマネジメントの経験を積める環境 日本の労働関連法令に準拠した各種社会保険・福利厚生の完備 従業員およびご家族向けの福祉制度:社員寮/住宅手当 通勤手当 家族手当:扶養家族1名につき10,000円 各種保険パッケージ 年1回の定期健康診断 フレンドリーかつオープンで協調性の高い職場環境 年間120日以上の休日(有給休暇を除く) 給与: 450万円〜650万円
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BrSE, C# Engineer 【Nagoya Location】
求人情報 職種: フロントシステムエンジニア(BrSE / アップストリームエンジニア) 雇用形態: 正社員 勤務地: 東京 入社時期: 即日 フロントSEの定義 フロントシステムエンジニアは、クライアントからの要件収集、システム設計の立案、顧客との直接的なコミュニケーション、技術サポートの提供、プロジェクト範囲の交渉、プロセス管理、および報告書の作成を担う職種です。 会社紹介 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人であり、2026年時点で5,500名の従業員を擁するベトナム最大のIT企業です。大規模ソフトウェアプロジェクトの構築・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 NVI部門について NVI は、FPTジャパン内の社会インフラに特化した事業部門であり、通信(Telco)、エネルギー・ユーティリティ(電気・ガス・水道)、交通インフラを主要分野としています。 現在、オンサイトメンバー約230名およびオフショアエンジニア1,000名体制で運営しており、日本でのオンサイト業務、ベトナムでのニアショア・オフショアチームを組み合わせたベストショア・デリバリーモデルを採用することで、プロジェクト要件に応じた柔軟な対応と最適化されたコミュニケーションを実現しています。 NVIが提供するサービスは以下のとおりです。 アプリケーション・データモダナイゼーション : レガシーシステムのリファクタリング・書き直し、Java/.NETのバージョンアップ、クラウドマイグレーション、SnowflakeやDatabricksを活用したデータプラットフォーム開発 マイクロソフトプラットフォームサービス : Microsoft 365、Power Platform、.NETソリューション、業務プロセス自動化 テレコムソリューション : OSS/BSS、CRM、5G、AIを活用したネットワーク運用、IoT、クラウドソリューション エネルギー・社会インフラソリューション : 電気・ガス・水道のアセットマネジメント、CIS/CRM、EAM、スマートグリッド、予知保全、デジタルツイン技術 インテリジェント自動化・レガシー移行 : RPA、ローコード開発、COBOL・VB・Flash・グループウェアなどのレガシープラットフォームからモダン技術への移行 スマートテクノロジー : IoT、モバイル、Web、AR/VR、クラウド技術を活用した総合的なデジタルエコシステムの構築 フロントシステムエンジニア(C#) 業務内容 ミーティング、メール、JIRAなどを通じたクライアントとの直接的なコミュニケーションおよび業務対応 プロジェクトマネージャーのサポートとして、プロジェクト進捗の監視・管理、課題・リスクの管理、クライアントへの報告業務 FPT社内チーム、顧客、サードパーティ間の調整を行い、プロジェクト関連の課題を円滑に解決 応募要件 必須要件 IT・ソフトウェア業界における実務経験 JLPT N2以上相当の日本語能力 ソフトウェア開発プロセス(ウォーターフォール、Vモデル、アジャイル/スクラム、ASPICE)への理解 根本原因分析を含む高い問題解決能力 新技術の習得・分析能力 優れたチームワークおよびコミュニケーション能力 歓迎要件 ソフトウェアエンジニアリングの基礎知識 ビザ変更への意欲・対応可能な方(ビザ取得済みの方歓迎) C/C++プログラミングの経験 技術文書の作成経験 ソフトウェア開発で使用されるUMLモデリングツール(Rhapsody、Enterprise Architectなど)の使用経験 待遇・福利厚生 年1回の給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) 国内外の主要企業との業務機会 大規模システムへの携わり・大規模チーム環境での管理経験 日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 従業員および家族向け福利厚生:社宅・住宅手当 交通費支給 家族手当(被扶養者1名につき10,000円) 各種保険パッケージ 年次健康診断 友好的でオープンかつ協調的な職場環境 年間120日以上の休日(有給休暇を除く)
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NVI Delivery Manager, Fukuoka
求人情報 職種:デリバリーマネージャー 雇用形態:正社員 勤務地:福岡(博多/天神) 会社紹介 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人であり、従業員3,000名以上を擁する在日ベトナム系IT企業です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 NVI部門について NVI(New VI)は、FPTジャパンにおいて社会インフラ領域に特化した事業部門であり、通信(Telco)、エネルギー・ユーティリティ(電気・ガス・水道)、交通インフラを主要分野としています。 現在、オンサイト約230名、オフショア約1,000名の体制で運営しており、日本でのオンサイト業務、ベトナムでのニアショア/オフショアチームを組み合わせたベストショア・デリバリーモデルにより、プロジェクト要件に応じた柔軟な推進と最適化されたコミュニケーションを実現しています。 NVIが提供する主なサービス ・アプリケーション/データモダナイゼーション:レガシーシステムのリファクタリング/リライト、Java/.NETのアップグレード、クラウドマイグレーション、Snowflake/Databricks等を用いたデータプラットフォーム開発 ・Microsoftプラットフォームサービス:M365、Power Platform、.NET ソリューション、業務プロセス自動化 ・テレコムソリューション:OSS/BSS、CRM、5G、AIを活用したネットワーク運用、IoT、クラウドソリューション ・エネルギー/社会インフラソリューション:電気・ガス・水道のアセットマネジメント、CIS/CRM、EAM、スマートグリッド、予知保全、デジタルツイン ・インテリジェント自動化/レガシー移行:RPA、ローコード開発、COBOL/VB/Flash/グループウェア等からモダン基盤への移行 ・スマートテクノロジー:IoT、モバイル、Web、AR/VR、クラウドを活用したデジタルエコシステム構築 デリバリーマネージャー 業務内容 ・複数プロジェクトチームを統括し、複数案件にまたがるデリバリー全体を管理 ・プロジェクトデリバリー、開発計画、デリバリー戦略に関する顧客窓口(主担当)として対応 ・プリセールス支援(提案活動)、見積り、デリバリープラン策定を支援 ・プロジェクト成功に向けた実効性の高いデリバリー戦略の立案・実行 ・リソース調整を行い、納期遵守、スコープ内完遂、高品質での成果提供を推進 ・日本の顧客およびオフショア開発チームと密に連携 応募要件 必須要件 ・プロジェクト/デリバリーマネジメント経験:8年以上 ・複数プロジェクト、またはデリバリー組織のマネジメント実績 ・見積り、計画策定、リソース管理に関する強い実務経験 ・デリバリー戦略を定義し、実装・運用できる能力 ・管理職層の顧客と直接折衝した経験 ・優れたリーダーシップ、ステークホルダーマネジメント、チーム育成スキル 歓迎要件 ・ウォーターフォール/アジャイル双方の開発環境での経験 ・エンタープライズ系またはミッションクリティカルシステムの経験 ・マイクロサービスアーキテクチャおよびREST APIの知識 ・CI/CD およびDevOpsプラクティスの経験 ・AWS/Azure を本番環境で利用した実務経験 ・ソースコードレビューおよびメンバー育成(メンタリング)の経験 ・オフショア開発環境での業務経験 ・技術的な解決策の提案および開発プロセスの継続的改善を推進できる能力 待遇・福利厚生 ・年次給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) ・国内外の主要企業との業務機会 ・大規模システムへの参画および大規模プロジェクトチームのマネジメント経験 ・日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 ・従業員および家族向け福利厚生プログラム(以下を含む): - 社宅・住宅手当 - 交通費支給 - 家族手当(被扶養者1名につき10,000円) - 各種保険パッケージ - 年次健康診断 ・友好的でオープンかつ協調的な職場環境 ・年間120日以上の休日(有給休暇を除く) ・想定年収:800万円~1,200万円(年額)
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Onsite/Front Project Manager Fukuoka, NVI Dept.
求人情報 職種:フロントプロジェクトマネージャー 雇用形態:正社員 勤務地:福岡(博多/天神) 会社紹介 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人であり、従業員3,000名以上を擁する在日ベトナム系IT企業です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 NVI部門について NVI(New VI)は、FPTジャパンにおいて社会インフラ領域に特化した事業部門であり、通信(Telco)、エネルギー・ユーティリティ(電気・ガス・水道)、交通インフラを主要分野としています。 現在、オンサイト約230名、オフショア約1,000名の体制で運営しており、日本でのオンサイト業務、ベトナムでのニアショア/オフショアチームを組み合わせたベストショア・デリバリーモデルにより、プロジェクト要件に応じた柔軟な推進と最適化されたコミュニケーションを実現しています。 NVIが提供する主なサービス ・アプリケーション/データモダナイゼーション:レガシーシステムのリファクタリング/リライト、Java/.NETのアップグレード、クラウドマイグレーション、Snowflake/Databricks等を用いたデータプラットフォーム開発 ・Microsoftプラットフォームサービス:M365、Power Platform、.NETソリューション、業務プロセス自動化 ・テレコムソリューション:OSS/BSS、CRM、5G、AIを活用したネットワーク運用、IoT、クラウドソリューション ・エネルギー/社会インフラソリューション:電気・ガス・水道のアセットマネジメント、CIS/CRM、EAM、スマートグリッド、予知保全、デジタルツイン ・インテリジェント自動化/レガシー移行:RPA、ローコード開発、COBOL/VB/Flash/グループウェア等からモダン基盤への移行 ・スマートテクノロジー:IoT、モバイル、Web、AR/VR、クラウドを活用したデジタルエコシステム構築 フロントプロジェクトマネージャー 業務内容 ・スケジュール、品質、顧客コミュニケーションを含むプロジェクトデリバリー全体の管理 ・要件、課題、リスク、変更要求の管理 ・技術判断に関する開発チーム支援 ・オンサイト/オフショア両チームをリードし、円滑なプロジェクト遂行を推進 ・日本の顧客と密に連携し、高品質なソリューション提供を実現 応募要件 必須要件 ・プロジェクトマネージャーまたはチームリーダーとしての経験 ・スケジュール/品質/要件管理を含むプロジェクトマネジメントスキル ・システム設計書および技術ドキュメントをレビュー可能な技術的バックグラウンド ・日本の顧客との直接コミュニケーション経験 ・オンサイト/オフショア開発チーム双方をリードした実績 歓迎要件 ・ウォーターフォール/アジャイル双方の開発環境での経験 ・エンタープライズ系またはミッションクリティカルシステムの経験 ・マイクロサービスアーキテクチャおよびREST APIの知識 ・CI/CD およびDevOpsプラクティスの経験 ・AWS/Azure を本番環境で利用した実務経験 ・ソースコードレビューおよびメンバー育成(メンタリング)の経験 ・オフショア開発環境での業務経験 ・技術的な解決策の提案および開発プロセスの継続的改善を推進できる能力 待遇・福利厚生 ・年次給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) ・国内外の主要企業との業務機会 ・大規模システムへの参画および大規模プロジェクトチームのマネジメント経験 ・日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 ・従業員および家族向け福利厚生プログラム(以下を含む): - 社宅・住宅手当 - 交通費支給 - 家族手当(被扶養者1名につき10,000円) - 各種保険パッケージ - 年次健康診断 ・友好的でオープンかつ協調的な職場環境 ・年間120日以上の休日(有給休暇を除く) ・想定年収:600万円~900万円(年額)
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NVI / PM・上流SE / 東京・大阪・名古屋・福岡 / FPTソフトウェアジャパン
職務内容 社会インフラ事業本部におけるPM/上流SEポジションを募集しています。いずれも大規模プロジェクト(100~200名以上)を対象とし、以下のような業務をお任せします。 プロジェクトマネジメント(PM) ・大規模案件における進捗管理、チームマネジメント(10~20名以上)、ベンダーコントロール、予算管理 ・リスク/課題管理、品質管理、顧客折衝 ・大規模案件を複数年にわたって推進し、社内外のステークホルダーと連携 上流SE(システムアーキテクト/チームリーダー) ・要件定義、基本設計、技術選定などの上流工程 ・チームリーダーとしてメンバーを率いたり、アーキテクトとして専門領域を担当 ・大規模案件における技術的課題の解決、改善提案 ※経験業界(インダストリー)は不問です。通信キャリア、エネルギー・インフラ、または他業種出身でも新しい技術・トレンドを柔軟にキャッチアップできる方を歓迎します。 選考事業部概要====== 社会インフラ事業本部は、東京、静岡、名古屋、大阪、広島に拠点を構え、通信および社会インフラ領域における役務提供とモダナイゼーションサービスを展開しております。 当事業部は現在4つの部署で構成されており、事務所所在地によりそれぞれ担当する領域やサービススコープが異なります。 TS(Telco and Publics System Department):東京拠点で、通信キャリア等のテレコムサービスを展開 IS(Innovation Solution Department):東京拠点で、主にレガシーマイグレーション、モダナイゼーションが中心 US(Utilities System Department):名古屋・福岡拠点で、電力・ガスなどのユーティリティー領域向けのサービスを展開 MS(Modernization Solution Department):大阪拠点で、オープンからオープンへのモダナイゼーションが中心 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(34%)しており、社員数4,800名(連結)を超え、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 日本とベトナムとのハイブリッド開発体制を構築すべく、新たなメンバーを積極的に募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 応募していただきたい方 ■必須条件 PMの場合:10~20名以上のチーム/プロジェクトを2年以上マネジメントした経験 上流SEの場合:要件定義・基本設計の経験、または専門的なアーキテクト領域の知見(マネジメント経験はあれば尚可) 日本語ネイティブレベルのコミュニケーション能力 ■歓迎条件 大規模(100~200名以上)案件での開発経験 メインフレームからオープンフラットフォームへ移行する案件の経験がある方 レガシーシステムからのモダナイゼーション経験がある方 オフショア開発やグローバルプロジェクトの経験がある方 COBOL、Java、.NET、クラウド(AWS、Azureなど)関連の開発経験、知識がある方 分析スキル、問題解決スキル、コミュニケーション能力がある方 国内4大SIerを始めとする国内大手企業でのご経験がある方 AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 弊社にあう人物像 ・日本の企業を元気にしたい方 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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NVI / テレコムPM・上流SE / 東京 / FPTソフトウェアジャパン
職務内容 社会インフラ事業本部における通信サービス領域PM/上流SEポジションを募集しています。本ポジションでは、通信キャリア向けのOSS/BSSシステム、スマートネットワーク運用、AI活用テレコムソリューション、通信業界向けDX/ITXなど、多岐にわたる領域でシステム開発・導入を推進する役割を担います。 具体的な業務内容は以下のとおりです。 ・通信キャリア向けシステムの要件定義、設計、プロジェクト推進 ・顧客への提案活動、RFP対応、業務分析、技術提案 ・AI・データ活用を含む次世代テレコムソリューションの企画・導入 ・スマートネットワークの運用・最適化に関する開発支援 ・大規模案件のプロジェクト管理(進捗・品質・コスト・リスク管理) ・オフショアチーム(ベトナム)との協業による開発推進 本ポジションは東京を中心に全国の通信キャリア・サービスプロバイダー向けにサービスを提供します。 選考事業部概要====== 社会インフラ事業本部は、東京、静岡、名古屋、大阪、広島に拠点を構え、通信および社会インフラ領域における役務提供とモダナイゼーションサービスを展開しております。 当事業部は現在4つの部署で構成されており、事務所所在地によりそれぞれ担当する領域やサービススコープが異なります。 TS(Telco and Publics System Department):東京拠点で、通信キャリア等のテレコムサービスを全国展開 IS(Innovation Solution Department):東京拠点で、主にレガシーマイグレーション、モダナイゼーションが中心 US(Utilities System Department):名古屋拠点で、電力・ガスなどのユーティリティー領域向けのサービスを全国展開 MS(Modernization Solution Department):大阪拠点で、オープンからオープンへのモダナイゼーションが中心 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(34%)しており、社員数4,800名(連結)を超え、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 日本とベトナムとのハイブリッド開発体制を構築すべく、新たなメンバーを積極的に募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 応募していただきたい方 ■必須条件 通信キャリア向けシステムの開発・導入経験(OSS/BSS、ネットワーク運用、DX/ITX関連) システム提案・要件定義の経験がある方 プロジェクト管理の経験(PMまたはPL経験者) 技術提案やRFP対応の経験 ■歓迎条件 AI・データ分析を活用したテレコムソリューションの企画・導入経験 AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲 AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験 AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験 スマートネットワーク運用・最適化の知見 大規模プロジェクトのマネジメント経験 オフショア開発の経験 英語での業務経験(オフショア開発メンバーとの協業に活かせます) 国内4大SIerを始めとする国内大手企業でのご経験がある方 弊社にあう人物像 ・日本の企業を元気にしたい方 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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NVI / ユーティリティPM・上流SE / 名古屋 / FPTソフトウェアジャパン
職務内容 社会インフラ事業本部におけるユーティリティ・社会インフラ領域PM/上流SEポジションを募集しています。本ポジションでは、社会インフラ領域(ガス、電力、水道、交通など)向けのシステム開発案件において、システム提案から設計、プロジェクト推進までを担っていただきます。 具体的な業務内容は以下のとおりです。 ・商用資産の最適化:ガス、電力、水道などのインフラ資産の運用効率向上やコスト削減を目指したシステムの企画・提案 ・デジタルマーケティングおよびマーケティング自動化:インフラ関連事業におけるデジタルマーケティング戦略の策定と自動化ツールの導入支援 ・エネルギーデータ管理:大量のエネルギーデータを統合・管理し、解析結果をもとに改善策を提案するシステムの設計 ・レガシーおよび最新のCIS/CRM:顧客管理システム(CIS/CRM)の刷新および統合、カスタマーエンゲージメントプラットフォーム、セルフサービスポータルの構築 ・交通関係システム:鉄道、バス、航空関係をはじめとした交通システムのDX推進、運用効率化に向けたソリューション提供 本ポジションは名古屋を中心に全国の公共インフラ事業者向けにサービスを提供します。 選考事業部概要====== 社会インフラ事業本部は、東京、静岡、名古屋、大阪、広島に拠点を構え、通信および社会インフラ領域における役務提供とモダナイゼーションサービスを展開しております。 当事業部は現在4つの部署で構成されており、事務所所在地によりそれぞれ担当する領域やサービススコープが異なります。 TS(Telco and Publics System Department):東京拠点で、通信キャリア等のテレコムサービスを全国展開 IS(Innovation Solution Department):東京拠点で、主にレガシーマイグレーション、モダナイゼーションが中心 US(Utilities System Department):名古屋拠点で、電力・ガスなどのユーティリティー領域向けのサービスを全国展開 MS(Modernization Solution Department):大阪拠点で、オープンからオープンへのモダナイゼーションが中心 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(34%)しており、社員数4,800名(連結)を超え、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 日本とベトナムとのハイブリッド開発体制を構築すべく、新たなメンバーを積極的に募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 応募していただきたい方 ■必須条件 社会インフラ(ガス、電力、水道、交通など)向けのシステム開発またはDX推進の実務経験 システム提案、要件定義、基本設計の各フェーズでのリード経験 プロジェクト管理(進捗、品質、コスト、リスク管理)経験 ■歓迎条件 デジタルマーケティングやマーケティング自動化に関する知識・実務経験 エネルギーデータ管理、CIS/CRM、カスタマーエンゲージメントプラットフォームの構築経験 交通関係システム(鉄道、バス、航空等)に関する知見 オフショアとの連携経験、もしくは英語での業務経験 AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲 AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験 AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験 弊社にあう人物像 ・日本の企業を元気にしたい方 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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NVI / 【RPAエンジニア】RPA導入をリード 業務改善を推進 / 【東京 府中】常駐×リモート / FPTソフトウェアジャパン
役割・職務内容 システムエンジニアとして、RPA導入による顧客の業務プロセス効率化・自動化推進を担う重要な役割です。 顧客の業務課題を深くヒアリングし、RPA対応案件の要件を整理・分析することで、最適なソリューションを提案し、実現に導いていただきます。 要件定義からドキュメンテーション作成まで一貫して担当し、顧客や社内外の関係者との円滑なコミュニケーションを通じてプロジェクトを成功に導く責任を負っていただきます。 将来的には、RPA技術を核とした業務改善・効率化のプロフェッショナルとして、顧客の事業成長に貢献し、当社のRPAソリューションを牽引する存在としてご活躍いただくことを期待しています。 顧客の業務課題を深く理解し、RPA化対象業務の要件をヒアリング ヒアリング情報を整理・分析し、RPA導入による業務効率化を提案 RPA導入に向けた要件定義書作 開発チーム(オフショア含む)への技術指示と進捗・品質管理 RPA導入後の効果検証、改善提案および運用サポート 顧客や関係者と密に連携し、プロジェクト課題を解決 ※顧客先常駐がメインになることを想定しております。 選考事業部概要 選考部門:社会インフラ事業本部(部門名:NVI) 社会インフラ事業本部は、東京、静岡、名古屋、大阪、広島に拠点を構え、通信および社会インフラ領域における役務提供とモダナイゼーションサービスを展開しております。 当事業部は現在4つの部署で構成されており、事務所所在地によりそれぞれ担当する領域やサービススコープが異なります。 TS(Telco and Publics System Department):東京拠点で、通信キャリア等のテレコムサービスを展開 IS(Innovation Solution Department):東京拠点で、主にレガシーマイグレーション、モダナイゼーションが中心 US(Utilities System Department):名古屋拠点で、電力・ガスなどのユーティリティー領域向けのサービスを展開 MS(Modernization Solution Department):大阪拠点で、オープンからオープンへのモダナイゼーションが中心 募集背景 当社は、お客様のビジネス成長を支援するため、多岐にわたるソリューションを提供しております。 特に近年、デジタルトランスフォーメーション(DX)の加速と働き方改革の推進に伴い、RPA(Robotic Process Automation)による業務プロセス効率化・自動化へのニーズが飛躍的に高まっています。 お客様からは、複雑な業務プロセスの自動化や、生産性向上に関するご相談が日々増加しており、RPA対応案件の数も急増の一途を辿っています。 この急速なニーズの拡大に対し、既存のリソースだけでは対応が追いつかないという課題に直面しており、 お客様の多様な業務要件を正確にヒアリングし、RPAソリューションとして具体化する専門性を持った人材の確保が急務となっています。 そこで、この度、増大するRPA案件に対応し、お客様の業務効率化・自動化を強力に推進していただけるシステムエンジニアを募集することになりました。 お客様のビジネスを深く理解し、RPAを通じて新たな価値創造に貢献してくれる方を心よりお待ちしております。 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(34%)しており、社員数4,800名(連結)を超え、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 日本とベトナムとのハイブリッド開発体制を構築すべく、新たなメンバーを積極的に募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 応募していただきたい方 ■必須条件 RPA関連システム開発の実務経験3年以上 システム開発における要件定義経験2年以上 日本語ネイティブ、またはN1以上 (日本人顧客・外国籍メンバーと日本語で流暢に会話できるレベル) ■歓迎条件 UiPathを用いた開発・導入の実務経験 オフショア開発プロジェクトへの参画経験 顧客や関係者との円滑なコミュニケーション能力 要件定義書等のドキュメンテーション作成能力 業務ヒアリング・分析・課題抽出の実務経験 業務改善や効率化に対する強い関心 論理的思考力と課題解決への高い意欲 AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 求める人物像 顧客の業務課題を深く理解し、RPAを活用した最適なソリューションで解決へと導くことに情熱を傾けられる方を求めています。 論理的な思考力で課題の本質を見抜き、顧客や関係者との円滑なコミュニケーションを通じて、要件定義から導入までを力強く推進できる方を歓迎します。 チーム内外との連携を重視し、協力しながら業務を遂行できる協調性も不可欠です。 常に業務改善や効率化への強い関心を持ち、RPA技術の可能性を最大限に引き出し、主体的に新しい価値を創造していく意欲をお持ちの方をお待ちしております。 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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Front System Engineer (BrSE / Upstream Engineer) NVI 部門
求人情報 職種: フロントシステムエンジニア(BrSE/上流エンジニア) 雇用形態: 正社員 勤務地: 東京 フロントSEの定義 フロントシステムエンジニアは、お客様からの要件収集、システム設計書の作成、顧客との直接折衝、技術的サポートの提供、プロジェクトスコープの調整、プロセス管理、および各種報告書の作成を担う職種です。 会社概要 FPT Japanは、FPT Corporationの日本法人であり、従業員数5,000名以上を擁する在日ベトナム系IT企業の最大手です。大規模ソフトウェアプロジェクトの構築・納品において20年以上の実績を持ち、RPA・ブロックチェーン・AI(人工知能)・クラウド・IoT・ビッグデータ・デジタルトランスフォーメーション(DX)など最新技術を活用したサービスを提供しております。 NVI部門について NVI(New VI)はFPT Japanの事業部門であり、社会インフラ領域を専門とし、通信(Telco)・エネルギー・ユーティリティ(電力・ガス・水道)・交通インフラなどの主要セクターをカバーしております。 現在、国内オンサイトメンバー約230名、オフショアエンジニア約1,000名が在籍し、日本国内のオンサイト・ニアショア・ベトナムのオフショアチームを組み合わせたベストショアデリバリーモデルを採用することで、プロジェクト要件に応じた柔軟かつ最適なコミュニケーション体制を実現しております。 NVIが提供するサービスは以下の通りです: アプリケーション・データモダナイゼーション: レガシーシステムのリファクタリング・再構築、Java/.NETのアップグレード、クラウド移行、SnowflakeおよびDatabricksを活用したデータプラットフォーム開発 Microsoftプラットフォームサービス: M365、Power Platform、.NETソリューション、プロセス自動化 通信ソリューション: OSS/BSS、CRM、5G、AIを活用したネットワーク運用、IoT、クラウドソリューション エネルギー・社会インフラソリューション: 電力・ガス・水道の資産管理、CIS/CRM、EAM、スマートグリッド、予知保全、デジタルツイン技術 インテリジェントオートメーション・レガシー移行: RPA、ローコード開発、COBOL・VB・Flash・グループウェアシステムのモダンプラットフォームへの移行 スマートテクノロジー: IoT・モバイル・Web・AR/VR・クラウド技術を統合した包括的なデジタルエコシステムの構築 プロジェクト概要(フロントSE/Java・Python) 本プロジェクトはエネルギー・ユーティリティ領域における規模約70MMの大型案件です。電力グリッドネットワークの認識・分析・運用を支援するAIモデルの統合に取り組みます。 職務内容 フルスタックWebアプリケーションの開発への参画 フロントエンド・バックエンド双方の設計・開発・保守 電力グリッドの運用・管理を支援するAI/MLモデルの統合および活用 AIエンジニア・ビジネスアナリスト・お客様と連携し、ビジネス要件を満たすソリューションの提供 要件分析・開発・テスト・リリース作業への参画 技術ドキュメントの作成 ソフトウェア開発で使用するUMLモデリングツール(Rhapsody、Enterprise Architectなど)の活用 応募要件 日本語能力試験N2相当以上のコミュニケーション能力 ソフトウェア開発の実務経験2年以上 フルスタックアプリケーション開発の経験 以下のいずれか1つ以上のプログラミング言語における習熟度:Java Python TypeScript Webアプリケーションアーキテクチャ・REST API・データベース設計に関する確かな理解 待遇・福利厚生 年1回の給与見直し、および2〜3.2ヶ月分相当の賞与 日本を代表する大手企業およびグローバル企業との協業機会 大規模システム・大規模チームマネジメントの経験を積める環境 日本の労働関連法令に準拠した各種社会保険・福利厚生の完備 従業員およびご家族向けの福祉制度:社員寮/住宅手当 通勤手当 家族手当:扶養家族1名につき10,000円 各種保険パッケージ 年1回の定期健康診断 フレンドリーかつオープンで協調性の高い職場環境 年間120日以上の休日(有給休暇を除く) 給与: 400万円〜550万円
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【戦略顧客担当 / Delivery Manager】100万円入社祝い金キャンペーン実施中!
Delivery Manager(戦略顧客担当) NVI(FPT Japan)について NVIはFPT Japanの事業部門の一つであり、通信(Telco)、エネルギー・公共インフラ(電力・ガス・水道)、建設・インフラ分野を中心に事業を展開しています。Bestshoreモデル(Onsite/Nearshore/Offshore)を有効活用し、日本側約230名、ベトナム側約1,000名のデリバリー体制を保有しています。 主なサービス領域: Application & Data Modernization Cloud Migration Intelligent Automation Legacy Modernization 大規模なデジタルトランスフォーメーション(DX)およびシステムモダナイゼーション案件を通じて、お客様のビジネス変革を支援しています。 1. 顧客概要 対象顧客は、日本を代表する以下の業界の大手企業です。 建設・社会インフラ エネルギー・公益事業(Utilities) 公共サービス・年金システム 小売・流通 プロジェクト特徴 戦略的案件規模:契約総額(TCV)最大2,000万USD規模 DXおよびレガシーシステム刷新プロジェクトを推進中 主なテーマ 基幹システムの刷新・モダナイゼーション クラウド移行 AI/AIエージェント活用 業務自動化・データ活用による運用最適化 日本・ベトナム連携による長期オフショア開発モデル 2. 業務内容 日本国内の大手戦略顧客を担当、または複数顧客のプロジェクトを統括 DXおよび大規模システムモダナイゼーションプロジェクトのマネジメント 要件定義・基本設計を主導 Web、Cloud、AI関連技術を理解し、顧客への提案活動を実施 品質、コスト、納期、顧客満足度に対する全体責任を担う 日本・ベトナム間のオフショアチームおよびマルチベンダー体制を統括 基幹システム、データ基盤、AI、自動化領域におけるロードマップ策定 アーキテクトや技術チームと連携し、拡張性・保守性・プロジェクト成功を実現 プリセールス活動への参画 顧客のビジネス課題・技術課題を把握 最適なソリューション/サービスを提案 リスクマネジメント、エスカレーション対応、プロセス改善 プロジェクトマネージャー、BrSE、テクニカルリード、デリバリーメンバーの育成・メンタリング 3. 応募資格 必須要件 日本語能力試験JLPTN2以上 ソフトウェア開発またはシステムインテグレーション領域でのプロジェクトマネジメント経験3~5年以上 大規模プロジェクトおよびオフショア開発のマネジメント経験 以下いずれかの領域に関する深い知識または実務経験 クラウド技術・クラウド移行 DX/大規模システムモダナイゼーション Java開発 COBOLからJavaへのマイグレーション 日本企業との顧客折衝・ステークホルダーマネジメント経験 歓迎要件 以下のプロジェクト経験 データプラットフォーム AI/生成AI(Generative AI) AI Agent システムモダナイゼーション メインフレーム刷新・移行 エンタープライズアプリケーション再構築 業務自動化ソリューション エンタープライズアーキテクチャおよびDX戦略に関する知識 以下業界経験をお持ちの方歓迎 建設・インフラ エネルギー・公益事業 公共サービス 小売・流通 物流 4. 勤務条件 PMP Agile認定資格 Scrum関連資格 ※入社祝い金は、NVI事業部にご入社いただく方のみが対象です。 ※本キャンペーンは、HRMOS採用ページから直接ご応募いただいた方のみ対象となります。
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UiPath System Engineer 【BrSE / Upstream Engineer】
求人情報 職種: フロントシステムエンジニア(BrSE / アップストリームエンジニア) 雇用形態: 正社員 勤務地: 東京 入社時期: 即日 フロントSEの定義 フロントシステムエンジニアは、クライアントから直接要件を収集し、システム設計の立案、顧客とのコミュニケーション、技術サポートの提供、プロジェクト範囲の交渉、プロジェクトプロセスの管理、および報告書の作成を担う職種です。 会社紹介 FPTジャパンは、FPTコーポレーションの日本法人であり、2026年時点で5,500名の従業員を擁するベトナム最大のIT企業です。大規模ソフトウェアプロジェクトの開発・納品において20年以上の実績を持ち、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ、DX(デジタルトランスフォーメーション)などの最新技術を活用したサービスを提供しています。 NVI部門について NVI は、FPTジャパン内の社会インフラに特化した事業部門であり、通信(Telco)、エネルギー・ユーティリティ(電気・ガス・水道)、交通インフラを主要分野としています。 現在、オンサイトメンバー約230名およびオフショアエンジニア1,000名体制で運営しており、日本でのオンサイト業務、ベトナムでのニアショア・オフショアチームを組み合わせたベストショア・デリバリーモデルにより、柔軟なプロジェクト遂行と最適化されたコミュニケーションを実現していす。 NVIが提供するサービスは以下のとおりです。 アプリケーション・データモダナイゼーション: レガシーシステムのリファクタリング・書き直し、Java/.NETのバージョンアップ、クラウドマイグレーション、SnowflakeやDatabricksを活用したデータプラットフォーム開発 マイクロソフトプラットフォームサービス: Microsoft 365、Power Platform、.NET、業務プロセス自動化 テレコムソリューション: OSS/BSS、CRM、5G、AIを活用したネットワーク運用、IoT、クラウドソリューション エネルギー・社会インフラソリューション: 電気・ガス・水道のアセットマネジメント、CIS/CRM、EAM、スマートグリッド、予知保全、デジタルツイン技術 インテリジェント自動化・レガシー移行: RPA、ローコード開発、COBOL・VB・Flash・グループウェアなどのレガシープラットフォームからモダン技術への移行 スマートテクノロジー: IoT、モバイル、Web、AR/VR、クラウド技術を活用した総合的なデジタルエコシステムの構築 フロントシステムエンジニア(RPA) 業務内容 UiPathを使用したRPAソリューションの開発・保守 プロジェクト要件に基づく自動化プロセスの分析、開発、継続的改善 クライアントおよびチームメンバーと連携し、プロジェクトのスケジュールおよび品質目標の達成を推進 導入後のトラブルシューティングおよびシステム運用のサポート 専門的なクライアント対応環境において、強固な協力体制とサポートを実践 応募要件 必須要件 JLPT N2以上相当の日本語能力 UiPathの使用経験 システム・ソフトウェア開発における約2年以上の実務経験 歓迎要件 RPAプロジェクトまたは業務プロセス自動化に関わる経験 待遇・福利厚生 年次給与見直しおよびボーナス(月給2〜3.2ヶ月分相当) 国内外の主要企業との業務機会 大規模システムへの携わり・大規模プロジェクトチームの管理経験 日本の労働法に準拠した各種社会保険・労働保険完備 従業員および家族向け福利厚生プログラム(以下を含む)社宅・住宅手当 交通費支給 家族手当(被扶養者1名につき10,000円) 各種保険パッケージ 年次健康診断 友好的でオープンかつ協調的な職場環境 年間120日以上の休日(有給休暇を除く)
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【オープンポジション】プロジェクトマネージャー / 東京・名古屋・大阪 /FPTソフトウェアジャパン
職務内容 システム開発におけるプロジェクトマネージャー(PM)/シニア上流SEの職種に携わっていただきます。 具体的には、システム提案、ビジネス分析、要求定義、顧客折衝、チームコミュニケーションなど上流設計とプロジェクト管理全般をお任せします。メンバーとグローバルONE TEAMで協力しながら開発を進めていきます。 プロジェクトによって、ご自身の経験から合う合わないがあったり、スキルアップのため未経験の領域でチャレンジしたいなど、仕事の選択は自由です。 また、ITコンサル職や営業職など別の職種への転籍も可能です。 マネージャーの役職以上は、人員リソースや収支の管理業務も担当していただきます。 【JOB事例】 下記のプロジェクトでは、コンサルティングから運用保守まで実施 1) 日本メガ銀行企業向けのCRMシステム構築。 2) 日本大手重工業企業向けの生産管理システム構築 3) テレビメーカー向けのクラウドテレビ構築 4) アメリカ飲料流通企業向けのAI導入、全国の需要予測システム構築 5) 大手重工業企業向けのPLMシステム構築 6) ドイツ自動部品企業向けのグローバルデジタルトランスフォーメーション 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア(15,000名以上)が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、数々の大手企業より評価・期待されています。 外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、日本人の社員を積極的に募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 応募していただきたい方 【必須条件】 システム開発においてPMの経験がある方 【歓迎条件】 ・SIer企業での業務経験 ・国を問わずオフショア開発経験 ・AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 ・AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 ・AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 弊社に合う人物像 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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【オープンポジション】上流システムエンジニア / 東京・名古屋・大阪 / FPTソフトウェアジャパン
職務内容 上流システムエンジニアとして、以下の業務をご担当いただきます。 ・顧客との直接コミュニケーションを通じて、要件定義・基本設計・詳細設計を推進していただきます。 ・顧客リリース前の成果物レビューおよび検証、リリース後の不具合対応にもご対応いただきます。 ※設計フェーズ以降は、ベトナムのプロジェクトチームへ仕様を共有し、案件の進行管理やオフショア開発へとつなげていただきます。 ※開発テストフェーズ以降も関わっていただく場合がございます。 選考事業部について====== 本求人は「オープンポジション」での募集となります。 「業界にこだわらず応募したい」「どの求人に応募すればよいかわからない」といった場合は、ぜひ本ポジションよりご応募ください。 ご経験やスキルに応じて、最適なポジションや他求人をご提案させていただきます。 ※ポジションサーチを行うため、他の求人よりも選考にお時間をいただく場合がございます。あらかじめご了承ください。 【主なクライアント】 ・国内の金融業、製造業、流通業、自動車、医療、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。 ・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等 【JOB事例】 下記のプロジェクトでは、コンサルティングから運用保守まで実施 1) 日本メガ銀行企業向けのCRMシステム構築。 2) 日本大手重工業企業向けの生産管理システム構築 3) テレビメーカー向けのクラウドテレビ構築 4) アメリカ飲料流通企業向けのAI導入、全国の需要予測システム構築 5) 大手重工業企業向けのPLMシステム構築 6) ドイツ自動部品企業向けのグローバルデジタルトランスフォーメーション 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円以上を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア(15,000名以上)が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、数々の大手企業より評価・期待されています。 外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、日本人の社員を積極的に募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 応募していただきたい方 ■必須条件: ・システムエンジニアとしてのシステム開発経験が3年以上ある方。 ※オープン系または汎用機 ・基本設計または詳細設計の経験がある方。 ■歓迎条件: ・要件定義のご経験のお持ちの方 ・オフショア開発のご経験をお持ちの方 ・業界を問わず、幅広い業務知識をお持ちの方 ・リーダーとしてのプロジェクト管理経験、または若手メンバーの指導・育成経験をお持ちの方 弊社にあう人物像 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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【QA】品質保証/ 東京 /FPTソフトウェアジャパン
職務内容 プロジェクト、特に上流工程の品質の目標と戦略の定義 プロジェクトマネージャーへコンサルティング、助言 上流工程の要件定義と、外部設計~運用工程までのプロジェクトのプロセスと、製品の品質の確保 リスクと課題を洗い出し、検出されたリスクと改善項目をプロジェクトマネージャーと協力して対応 FPT内の各部門担当者、及び顧客様と運用プロセスの立案 品質保証ガイドラインの定義とプロジェクトの品質管理 、メンバーのトレーニング 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア(15,000名以上)が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、数々の大手企業より評価・期待されています。 外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、新たなメンバーを積極的に募集中です。 顧客に選ばれる理由 ■グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有! ■先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有 ■豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み! 応募していただきたい方 上流/ライフサイクル全体のプロジェクトの品質保証/品質管理の経験( 5年以上) 日本の品質基準についての知識 品質評価のツール、またはその技術の経験 【歓迎スキル】 品質保証/品質管理における国際証明保持 コミュニケーションスキル 日本語ネイティブ、及び英語TOEIC 800点以上 生成AIやデータ分析を活用した業務改善/業務変革の経験 AI活用を前提とした業務プロセス設計または業務改革の経験 AIソリューション(生成AI、データ分析基盤等)に関する基礎知識 【当社について】 ■日本の労働人口不足から、今後絶対に必要となってくるオフショア開発連携。今からベトナムの優秀なエンジニアと連携する経験を積み、市場価値UP&グローバルに活躍可能な人材に! ■ベトナム系外資の当社の風土の特徴はメンバーの向上心の高さ、アットホームな雰囲気、そして自由度。意思決定も速く柔軟な環境で、自由に伸び伸びと働けます◎ ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 必要な語学、学歴 ・学歴不問
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FA / AUTOSARエキスパート/名古屋/FPTソフトウェアジャパン
会社、仕事の魅力 ・急成長するベトナム発のグローバル企業で働ける ベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人で、日本が全世界の事業をリード(45%)、平均成長率30%と急成長しています。 ・プライム案件で多様なサービスを経験できる ほぼすべての業界のお客様に、システム提案~運用までの全フェーズのサービスをプライムで提供しています。 ・付加価値の高い上流工程の業務に携われる 実際の開発・運用は、ベトナムの15,000名以上のエンジニアを活用し、日本側は顧客に密着したサービスに集中できます。 ・フラットで風通しのよい社風で働ける 外資系、特にベトナムならではのフラットで、活気と笑顔のある社風です。 職務内容 ・OEMおよびシステムハードウェア仕様からソフトウェア仕様の要求分析および要件定義を行う。 ・クライアントとの調整を通じて仕様の調整と解決策の提案を行う。 ・下流工程に対して仕様を提示し、説明し、発生する技術的課題の解決を図る。 ・将来的には要件整理チームを立ち上げ、人材育成を行いながら、ビジネスを拡大していくことを目指す 必須スキル 一般的な車載組込み開発に対する知識および開発経験。 C/C++言語を使った組込み開発経験5年以上。 車載ECUのBSWソフトウェア設計に関する、システム要求分析、ソフトウェア要求分析を含む5年以上の開発経験。 電気/電子工学に関する基本的な知識。 AUTOSARによる開発経験。 OEM様と直接に仕様・要件定義について会話できる方 歓迎スキル OEMやTier1サプライヤーとの業務経験 機能安全、サイバーセキュリティ、診断通信、OTA(オーバーザエア技術)に関する知識 A-SPICE開発プロセスの経験 マルチコアCPU環境での開発経験 有線通信技術(CAN/LIN/SPIなど)の開発経験 デジタル回路およびアナログ回路の理解 SysMLを使用した開発経験 マイコンおよび周辺ICのハードウェアマニュアルへの理解 QNXやLinux環境での開発経験 Linuxカーネル/ドライバ関連の開発経験 AUTOSAR Vector製ツールやソリューション(DaVinci、Flash Bootloader等)の使用経験 グローバル案件の担当経験、外国企業や外国人との実務経験 オフショア管理の経験 生成AIやデータ分析を活用した業務改善/業務変革の経験 AI活用を前提とした業務プロセス設計または業務改革の経験 AIソリューション(生成AI、データ分析基盤等)に関する基礎知識 マインドセット ・結果重視、問題解決に注力して推進する力をお待ちの方 ・強いロジカルシンキングがある方 ・オープンマインドで、高い適応の能力で、新しいことへの挑戦が好きな方
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FA / AUTOSARエキスパート / 東京/ 茨城 /FPTソフトウェアジャパン
会社、仕事の魅力 ・急成長するベトナム発のグローバル企業で働ける ベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人で、日本が全世界の事業をリード(45%)、平均成長率30%と急成長しています。 ・プライム案件で多様なサービスを経験できる ほぼすべての業界のお客様に、システム提案~運用までの全フェーズのサービスをプライムで提供しています。 ・付加価値の高い上流工程の業務に携われる 実際の開発・運用は、ベトナムの15,000名以上のエンジニアを活用し、日本側は顧客に密着したサービスに集中できます。 ・フラットで風通しのよい社風で働ける 外資系、特にベトナムならではのフラットで、活気と笑顔のある社風です。 職務内容 ・OEMおよびシステムハードウェア仕様からソフトウェア仕様の要求分析および要件定義を行う。 ・クライアントとの調整を通じて仕様の調整と解決策の提案を行う。 ・下流工程に対して仕様を提示し、説明し、発生する技術的課題の解決を図る。 ・将来的には要件整理チームを立ち上げ、人材育成を行いながら、ビジネスを拡大していくことを目指す 必須スキル 一般的な車載組込み開発に対する知識および開発経験。 C/C++言語を使った組込み開発経験5年以上。 車載ECUのBSWソフトウェア設計に関する、システム要求分析、ソフトウェア要求分析を含む5年以上の開発経験。 電気/電子工学に関する基本的な知識。 AUTOSARによる開発経験。 OEM様と直接に仕様・要件定義について会話できる方 歓迎スキル OEMやTier1サプライヤーとの業務経験 機能安全、サイバーセキュリティ、診断通信、OTA(オーバーザエア技術)に関する知識 A-SPICE開発プロセスの経験 マルチコアCPU環境での開発経験 有線通信技術(CAN/LIN/SPIなど)の開発経験 デジタル回路およびアナログ回路の理解 SysMLを使用した開発経験 マイコンおよび周辺ICのハードウェアマニュアルへの理解 QNXやLinux環境での開発経験 Linuxカーネル/ドライバ関連の開発経験 AUTOSAR Vector製ツールやソリューション(DaVinci、Flash Bootloader等)の使用経験 グローバル案件の担当経験、外国企業や外国人との実務経験 オフショア管理の経験 生成AIやデータ分析を活用した業務改善/業務変革の経験 AI活用を前提とした業務プロセス設計または業務改革の経験 AIソリューション(生成AI、データ分析基盤等)に関する基礎知識 マインドセット ・結果重視、問題解決に注力して推進する力をお待ちの方 ・強いロジカルシンキングがある方 ・オープンマインドで、高い適応の能力で、新しいことへの挑戦が好きな方
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FA / 組み込みSE / 名古屋 / 静岡 / 大阪 / 広島 /FPTソフトウェアジャパン
仕事内容 ・顧客と仕様作成:OEM様と一緒に要求仕様書の作成 ・要求理解し、ベトナム人のBrSE又はオフショア側(通訳者経由)へ要求伝達 ・オフショア側の成果物の妥当性確認 ・チームへ技術・Q&A支援 ・進捗管理・顧客へ定期的に報告 ・必要に応じて、実務実施 会社、仕事の魅力 ・ 急成長するベトナム発のグローバル企業で働ける ベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人で、日本が全世界の事業をリード(45%)、平均成長率30%と急成長しています。 ・ プライム案件で多様なサービスを経験できる ほぼすべての業界のお客様に、システム提案~運用までの全フェーズのサービスをプライムで提供しています。 ・ 付加価値の高い上流工程の業務に携われる 実際の開発・運用は、ベトナムの15,000名以上のエンジニアを活用し、日本側は顧客に密着したサービスに集中できます。 ・ フラットで風通しのよい社風で働ける 外資系、特にベトナムならではのフラットで、活気と笑顔のある社風です。 応募要件 車載ECU開発経験3年以上 ECU開発(要求分析~システムテスト) ※顧客と仕様調整経験があればよい 以下の分野のいずれかの経験: - アプリ制御(SWC) - プラットフォーム開発(MCAL/BSW/RTE) - 通信系(CAN Stack) - ダイアグ開発 歓迎要件 AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 オフショア開発経験
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GSI /【上流SE/ハイブリッド勤務可◎】急募!/成長率50%超のベトナム系大手IT企業/プライム案件多数/FPTソフトウェアジャパン
仕事内容 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のIT企業「FPT Software」の日本法人である当社にて、ベトナムオフショアチーム1000人規模の大規模案件の上流システムエンジニアをお任せいたします。 ■ワンチーム・ワンベンダーで全てを担えることやスケーラビリティが評価され、大手企業様から数十億の案件を任されている当社。要件定義のディスカッション段階からお客様と一緒に考え、オフショアを活用し構想を形にするまで伴走しております。 ■オフショア連携では全体を俯瞰し、細かい点まで検討、言語化した上でディレクションをすることが成功の鍵。エンジニアとして考える点が多いからこそ学び多く、成長角度も高い! ■入社後の案件内容:大手不動産会社の発注・請求管理システムの再構築 ■作業内容:要件ヒアリング、基本設計、オフショア連携(アウトプットレビュー含む)、コーディング(必要に応じて) 【採用背景】日本語で要件ヒアリングができる人材が不足しているため ※本チームは大手不動産業界の企業様を多く顧客に持っている事業部となります 会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア(15,000名以上)が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、数々の大手企業より評価・期待されています。 外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、新たなメンバーを積極的に募集中です。 応募していただきたい方 【必須条件】 システム開発経験(※使用言語:Java 3年以上目安) 日本語ネイティブ、またはN1以上 【歓迎条件】 AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 <こんな方におすすめ> ■エンジニアとして成長が頭打ちになりたくない方 ■人としても成長したい方 《10年後、必要不可欠な様々な力を当社で一気に身に着け活躍を!》 日本の少子高齢化、エンジニア不足により、オフショア連携は特に大規模開発では必要不可欠。 一方で経験なくハードルが高いと感じる人も、親日で言語の壁ない当社でハードル低く挑戦できる! スピード感早く、誰もがフラットに関わりセクショナリズムなく、UPorOUTなく社員の育成に力も入れている。そんな日系と外資のいいとこどりのような会社です! <歓迎マインド> ・Global Welcome ・多国籍、Diversity ・Active Style(自発的)
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FA / 組み込みSE / 東京 / 神奈川 / 埼玉 / 栃木 / 群馬 /FPTソフトウェアジャパン
仕事内容 ・顧客と仕様作成:メーカー様と一緒に要求仕様書の作成 ・要求理解し、ベトナム人のBrSE又はオフショア側(通訳者経由)へ要求伝達 ・オフショア側の成果物の妥当性確認 ・チームへ技術・Q&A支援 ・進捗管理・顧客へ定期的に報告 ・必要に応じて、実務実施 会社、仕事の魅力 ・急成長するベトナム発のグローバル企業で働ける ベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人で、日本が全世界の事業を リード(45%)、平均成長率30%と急成長しています。 ・プライム案件で多様なサービスを経験できる ほぼすべての業界のお客様に、システム提案~運用までの全フェーズのサービスをプライムで提供しています。 ・付加価値の高い上流工程の業務に携われる 実際の開発・運用は、ベトナムの15,000名以上のエンジニアを活用し、日本側は顧客に密着したサービスに集中できます。 ・フラットで風通しのよい社風で働ける 外資系、特にベトナムならではのフラットで、活気と笑顔のある社風です。 応募要件 車載ECU開発経験3年以上 ECU開発(要求分析~システムテスト) ※顧客と仕様調整経験があればよい 以下の分野のいずれかの経験: - アプリ制御(SWC) - プラットフォーム開発(MCAL/BSW/RTE) - 通信系(CAN Stack) - ダイアグ開発 歓迎要件 AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 オフショア開発経験 必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問
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Oracle データベース基盤エンジニア(DBA)【FPTニアショアジャパン・埼玉出勤】
会社概要 FPT Nearshore(FPTニアショア)は、2017年に設立されたFPTのニアショア・R&Dセンターであり、FPT Japan Holdingsの傘下にて運営しております。当社は日本のお客様とベトナムの開発チームをつなぐブリッジとして、ソフトウェア開発、テスト、AI、クラウド、自動車、およびデジタルトランスフォーメーションに関わるサービスを提供しております。 オンサイト・ニアショア・オフショアを組み合わせたグローバルデリバリーモデルにより、FPT Nearshoreはお客様のコスト最適化、品質向上、プロジェクト納期短縮を支援いたします。現在、北海道・福岡・沖縄にオフィスを構え、FPTの日本における戦略的拠点のひとつとして急速に拡大しており、ヘルスケア・自動車・AI・デジタルトランスフォーメーション分野の大規模プロジェクトに積極的に取り組んでおります。 FPT Nearshoreにご入社いただくことで、国際的な環境での就業、日本のお客様との直接協業、最先端技術への携わり、そして明確で魅力的なキャリアパスの実現が可能です。 職務内容 OracleデータベースのITインフラの設計・構築 Oracle Databaseの環境設定・導入・運用管理 設計書・パラメータシート・運用マニュアルの作成・更新・維持管理 インフラ変更要求の分析、影響調査、および実施計画の策定 Oracle Databaseシステムのメンテナンス・バージョンアップ・性能最適化 応募要件 日本語能力試験N2以上 日本のお客様と技術的なテーマについて直接コミュニケーションが取れる能力 以下を含むOracleデータベース基盤の設計・構築における実務経験:OS(オペレーティングシステム) Oracle初期化パラメータ 表領域の設計・管理 ユーザー・ロール管理 Oracleリスナーの設定 以下を含む高可用性Oracle Database環境での実務経験:Oracle RAC(Real Application Clusters) Oracle Data Guard 待遇・福利厚生 年1回の給与見直し、および2〜3.2ヶ月分相当の賞与 日本を代表する大手企業およびグローバル企業との協業機会 大規模システム・大規模チームマネジメントの経験を積める環境 日本の労働関連法令に準拠した各種社会保険・福利厚生の完備 従業員およびご家族向けの福祉制度:社員寮/住宅手当 通勤手当 家族手当:扶養家族1名につき10,000円 各種保険パッケージ 年1回の定期健康診断 フレンドリーかつオープンで協調性の高い職場環境 年間120日以上の休日(有給休暇を除く) 給与: 350万円〜550万円
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FA【自動車設計エンジニア】/栃木/群馬/愛知/FPTテクノジャパン
募集背景 当社は、自動車業界の急速な技術革新とグローバル競争の激化に対応するため、設計開発力の強化を最優先課題として取り組んでいます。特に、近年需要が高まっている新型車開発プロジェクトにおいて、開発スピードの向上と生産性向上が喫緊の課題となっています。 このプロジェクトの成功には、高品質な設計を効率的に行うことができる優秀な設計エンジニアの存在が不可欠です。そこで、設計チームの増員を図り、プロジェクト体制を強化することで、開発期間の短縮とコスト削減を実現し、市場競争力を高めていきます。 具体的には、CATIA V5を用いた設計業務、サプライヤーとの連携、他部署との折衝など、幅広い業務に携わっていただきます。経験豊富なエンジニアの方はもちろん、成長意欲の高い若手エンジニアの方も歓迎します。 栃木・群馬・愛知の開発拠点で、世界を舞台に活躍する意欲のある方を募集しています。自動車業界の未来を共に切り拓いていきましょう。 役割と期待内容 自動車設計エンジニアとして、CATIA V5を用いた設計業務を担当いただきます。具体的には、レイアウト、作図、出図作業、フィジビリティスタディのための関係各部署(デザイン、他機能Gr、チーム)との折衝、サプライヤーと連携した部品設計業務全般(レイアウトや仕様検討に関わる調整、打合せ)などをお任せします。新型車開発プロジェクトにおいて、内装、外装、電装、車体ボディ、パワートレインなど、幅広い分野での設計に携わっていただく可能性があります。ご自身の経験やスキルを活かし、開発スピードの向上、生産性向上に貢献いただくことを期待しています。将来的には、プロジェクトの中核メンバーとして活躍していただくことを期待しています。 CATIA V5を用いた自動車部品のレイアウト、作図、出図作業 フィジビリティスタディのための関係各部署との調整・折衝 サプライヤーとの連携による部品設計仕様の検討・調整 設計変更管理、部品表(BOM)の作成・管理 CAE解析による設計検証、結果に基づいた設計改善 設計レビューへの参加、技術的な課題解決 応募資格 (必須) CATIA V5を用いた設計実務経験 サーフェス、ソリッドモデル作成・編集スキル 自動車設計の経験(内装・外装・車体ボディー・電装のいずれかの分野) 日本語ネイティブレベルのコミュニケーション能力 応募資格 (歓迎) CATIA V6を用いた設計経験 CAE(構造解析)の知識または実務経験があり、設計結果の評価・検証ができる 樹脂部品、プレス部品、鋳造部品、ハーネスの設計経験 サプライヤーとの連携・折衝経験 英語でのコミュニケーション能力 プロジェクトマネジメント経験 AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 求める人材像 自動車開発への情熱を持ち、チームワークを重視して業務に取り組める方を求めています。経験に基づき、積極的に課題を発見し、関係各所とコミュニケーションを取りながら、責任感を持って解決まで導ける方を歓迎します。新しい技術や知識を学ぶことに意欲的で、常に自身のスキルアップを目指し、周囲と協調しながら成長していける方を期待しています。円滑なコミュニケーション能力を活かし、チームの一員として貢献したいという強い思いを持つ方を歓迎します。
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FA【自動車解析エンジニア】/栃木/群馬/愛知/FPTテクノジャパン
募集背景 当社は、自動車業界の急速な技術革新とグローバル競争の激化に対応するため、設計開発力の強化を最優先課題として取り組んでいます。特に、近年需要が高まっている新型車開発プロジェクトにおいて、開発スピードの向上と生産性向上が喫緊の課題となっています。 このプロジェクトの成功には、優秀な解析エンジニアの存在が不可欠です。そこで、解析チームの増員を図り、プロジェクト体制を強化することで、開発期間の短縮とコスト削減を実現し、市場競争力を高めていきます。 具体的には、不具合の検討、衝突解析業務実施(CAE)、サプライヤーとの連携、他部署との折衝など、幅広い業務に携わっていただきます。経験豊富なエンジニアの方はもちろん、成長意欲の高い若手エンジニアの方も歓迎します。 栃木・群馬・愛知の開発拠点で、世界を舞台に活躍する意欲のある方を募集しています。自動車業界の未来を共に切り拓いていきましょう。 業務内容 自動車開発における衝突解析(CAE)業務をご担当いただきます。 量産開発フェーズに近い実務を中心に、即戦力としてご活躍いただくポジションです。 具体的には 不具合に対する机上検討(原因分析・対策検討) CAEを用いた自動車の衝突解析業務 メッシュ作成 解析条件の設定 解析実行・結果評価 関係部署との技術的なやり取り 等 応募資格 (必須) CAEに関する知識、経験(簡単な技術会話ができるレベル) CATIAの基本操作経験 (モデルを開く、測定、位置移動、保存など) Ansaの使用経験 (Shell/Solidメッシュ作成、結合、解析条件設定、集成部品単位での構造解析が可能なレベル) 自動車の衝突解析(CAE)実務経験 境界条件設定 計算対応 結果確認 レポート作成 改善提案 LS-DYNAの使用経験 (Ls-PrePost、Primer、T/HIS 等) 日本語ネイティブレベルのコミュニケーション能力 応募資格 (歓迎) 以下いずれかの経験・知識をお持ちの方は歓迎します。 Nastran(SOL101) ANSYS(Mechanical、Fluent) ABAQUS (プリ・ポストはHyperWorks使用可、非線形構造解析) Star-CCM+(熱流体解析) AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 この仕事の魅力 自動車の安全性能を支える中核業務に携われる 実車試験前の重要な検証フェーズを担当 複数解析ツールに触れ、CAEスキルの幅を広げられる環境 長期就業を想定した安定案件 大手自動車関連プロジェクトへの参画機会あり <こんな方におすすめ> 衝突解析の実務経験を活かしたい方 CAE業務に専念したい方 専門性を高めたい方 求める人材像 自動車開発への情熱を持ち、チームワークを重視して業務に取り組める方を求めています。経験に基づき、積極的に課題を発見し、関係各所とコミュニケーションを取りながら、責任感を持って解決まで導ける方を歓迎します。新しい技術や知識を学ぶことに意欲的で、常に自身のスキルアップを目指し、周囲と協調しながら成長していける方を期待しています。円滑なコミュニケーション能力を活かし、チームの一員として貢献したいという強い思いを持つ方を歓迎します。
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ISG/ インフラエンジニア(クラウド案件に挑戦したい方・クラウド経験者歓迎) /FPTテクノジャパン
募集背景 企業のITインフラ高度化およびクラウド化の進展に伴い、オンプレミス環境からクラウド(主にAWS)への移行案件が急増しています。 特に、既存の仮想化基盤(VMware、Nutanix等)を保有するシステムのクラウド移行や、ハイブリッド構成の設計・構築案件が中心となっています。 このような背景から、オンプレミス技術に強みを持ちつつ、クラウド領域にも対応できるハイブリッド型インフラエンジニアを募集します。 主な業務内容 オンプレミス環境(VMware / Nutanix 等)の設計・構築・運用 既存環境のアセスメント・クラウド移行計画立案 サーバー移行(P2V / V2V / Cloud Migration)の実施 AWS環境の設計・構築(EC2, VPC, RDS など) ハイブリッド構成(On-prem × AWS)のアーキテクチャ設計 Active Directory / DNS / DHCP の設計・移行対応 障害対応・トラブルシューティング 顧客との要件定義・提案・説明 国内外メンバーとの連携(オフショア含む) 経験やスキルに応じて、段階的に業務範囲を広げていただきます。 案件例 大手製造業向け:オンプレミス → AWS移行プロジェクト 仮想化基盤(VMware / Nutanix)刷新+クラウド統合案件 数百〜数千台規模の段階的マイグレーション Active Directory統合・クラウド連携案件 応募資格 (必須) ※下記いづれかのご経験をお持ちの方 オンプレミス/クラウド(AWS、Azure 等)の基礎知識 サーバー/インフラエンジニアとしての実務経験 オンプレミス環境での構築経験(特に仮想化:VMware / Nutanix / Hyper-V 等) Windows または Linux サーバーの設計・構築経験 インフラ運用・障害対応経験 パワーポイント提案・説明資料作成を伴う業務経験2年以上 日本語ビジネスレベル(顧客対応可能) 応募資格 (歓迎) AWS / Azure 等クラウド環境での業務経験 オンプレミス → クラウド移行プロジェクト経験 Active Directory / DNS / DHCP 構築・移行経験 IaC(Terraform / CloudFormation)経験 自動化ツール(Ansible など)利用経験 英語でのコミュニケーションに抵抗がない方(流暢さは不問) AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 求める人材像 オンプレ技術をベースにクラウド領域へスキルを広げたい方 マイグレーション案件に興味がある方 チームで協働しながら業務を推進できる方 グローバル環境でのキャリアに興味がある方 オンプレミス技術を重視し、クラウド未経験でもキャッチアップできる方
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ISG/ インフラエンジニア(東京) /FPTテクノジャパン
募集背景 クラウドサービスの需要拡大に伴い、当社ISG部門では国内外におけるインフラ領域のプロジェクトが増加しております。 オンプレミスからクラウド(AWS / Azure / GCP)への移行や、ハイブリッド/マルチクラウド環境の構築・運用など、幅広い案件に対応している状況です。 このような背景から、設計・構築から運用までをリードできる、高い技術力と経験を有するインフラエンジニアの採用を強化しております。 職務概要 企業向けITインフラ(サーバー、ネットワーク、クラウド)の設計・構築において、上流工程から参画し、顧客のビジネス要件を理解した上で、可用性・拡張性・セキュリティ・コストを考慮した最適なアーキテクチャ設計および技術選定をリードしていただきます。 主な業務内容 要件定義および現状(As-Is)分析、To-Beアーキテクチャ設計 サーバー/ネットワーク/クラウド環境の基本設計・詳細設計 AWS / Azure / GCP を活用したクラウド基盤設計・最適化 オンプレミスからクラウドへの移行計画策定、技術方式検討 パフォーマンス・可用性・コストを考慮した構成提案 技術課題の整理・解決、トラブルシューティング プロジェクトにおける技術リード、メンバーへの技術支援 顧客との技術的折衝、提案資料・設計書の作成 経験やスキルに応じて、段階的に業務範囲を広げていただきます。 応募資格 (必須) ※すべての経験が必須ではありません。一部でも可能です。 ITインフラ(サーバー/ネットワーク/クラウド)設計・構築経験(目安5年以上) Windows Server または Linux に関する知識・実務経験 ネットワーク(TCP/IP、DNS、Firewall、Load Balancer 等)の基礎〜応用知識 AWS / Azure / GCP いずれかの実務経験 要件定義〜基本設計など上流工程の経験 設計書・提案書などのドキュメント作成能力 日本語ビジネスレベル(N2相当以上) 応募資格 (歓迎) Linux または Windows サーバーに関する基本的な知識 AWS / Azure 等クラウド環境での業務経験 AWS認定資格(ソリューションアーキテクトなど) プロジェクトマネージャーやプリセールスに興味のある方 IaC(Terraform 等)や自動化ツールへの興味・学習経験 オフショア/海外メンバーとの協業経験 英語でのコミュニケーションに抵抗がない方(流暢さは不問) AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味 求める人材像 論理的思考力が高く、課題解決志向を持つ方 顧客視点で最適なソリューションを提案できる方 チームワークを重視し、技術面でリーダーシップを発揮できる方 新しい技術に対して前向きに学習できる方
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ISG/ インフラ・プロジェクトマネージャー(東京・大阪) /FPTテクノジャパン
募集背景 クラウド移行・基盤構築・運用サービスを中心に日本市場での案件が急速に拡大しています。案件の増加に伴い、顧客とオフショア(海外)チームの橋渡し役となり、プロジェクト全体を主体的にリードできるプロジェクトマネージャーの必要性が高まっています。 今後の事業拡大を見据え、準中堅層以上として即戦力で活躍し、将来的には組織・チームを牽引する人材を募集します。 外資系企業でグローバルな環境で働きたい方、急成長期であるエキサイティングな環境で働きたい方からのご応募をお待ちしています。 前向きに頑張れる方であれば語学力は不問です! 主な業務内容 インフラ/クラウド案件におけるプロジェクトマネジメント業務全般 顧客要望・課題のヒアリングおよび整理、提案活動全般 技術チーム(国内・海外)と連携したプロジェクト遂行 プロジェクト計画策定・管理 顧客への定期報告、調整、折衝 多国籍メンバーで構成されるチームのマネジメント・コミュニケーション推進 将来的には後進PMの育成、組織改善への関与 案件例 大手製造業向けオンプレミス → クラウド(AWS / Azure)移行プロジェクト 金融・公共系システムのインフラ刷新案件 グローバル企業向けクラウド基盤構築・運用プロジェクト 数百〜数千台規模の段階的マイグレーション案件 マネージドサービス/運用体制構築案件 応募資格 (必須) プロジェクトマネジメントまたはリーダー経験3年以上 パワーポイント提案・説明資料作成を伴う業務経験3年以上 ITインフラ/クラウド領域のプロジェクト参画経験 顧客要望・課題を理解し、関係者と調整しながらプロジェクトを推進した経験 日本語でのビジネスコミュニケーション能力 応募資格 (歓迎) AWS / Azure 等クラウドプロジェクトのPM経験 オンプレミスプロジェクトのPM経験、参画経験 オフショア/海外チームとの協業経験 プリセールスや提案活動への関与経験 PMP、PMBOK、ITIL 等の資格保有者 AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲 AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験 AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験 求める人材像 多国籍なチーム・環境において、率先してコミュニケーションを図れる方 顧客の要望や本質的な課題を理解し、最適な解決策を考え提示できる方 自身の人材価値を自ら創出し、周囲に理解してもらう努力ができる方 経験・知見の少ない技術領域にも前向きにチャレンジできる方
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ISG/ インフラ・プロジェクトマネージャー(大阪) /FPTテクノジャパン
募集背景 クラウド移行・基盤構築・運用サービスを中心に日本市場での案件が急速に拡大しています。 案件の増加に伴い、顧客とオフショア(海外)チームの橋渡し役となり、プロジェクト全体を主体的にリードできるプロジェクトマネージャーの必要性が高まっています。 今後の事業拡大を見据え、準中堅層以上として即戦力で活躍し、将来的には組織・チームを牽引する人材を募集します。 外資系企業でグローバルな環境で働きたい方、急成長期であるエキサイティングな環境で働きたい方からのご応募をお待ちしています。 前向きに頑張れる方であれば語学力は不問です! 役割と期待内容 インフラ/クラウド案件におけるプロジェクトマネジメント業務全般 顧客要望・課題のヒアリングおよび整理、提案活動全般 技術チーム(国内・海外)と連携したプロジェクト遂行 プロジェクト計画策定・管理 顧客への定期報告、調整、折衝 多国籍メンバーで構成されるチームのマネジメント・コミュニケーション推進 将来的には後進PMの育成、組織改善への関与 案件例 大手製造業向けオンプレミス → クラウド(AWS / Azure)移行プロジェクト 金融・公共系システムのインフラ刷新案件 グローバル企業向けクラウド基盤構築・運用プロジェクト 数百〜数千台規模の段階的マイグレーション案件 マネージドサービス/運用体制構築案件 応募資格 (必須) プロジェクトマネジメントまたはリーダー経験3年以上 パワーポイント提案・説明資料作成を伴う業務経験3年以上 ITインフラ/クラウド領域のプロジェクト参画経験 顧客要望・課題を理解し、関係者と調整しながらプロジェクトを推進した経験 日本語でのビジネスコミュニケーション能力 応募資格 (歓迎) AWS / Azure 等クラウドプロジェクトのPM経験 オンプレミスプロジェクトのPM経験、参画経験 オフショア/海外チームとの協業経験 プリセールスや提案活動への関与経験 PMP、PMBOK、ITIL 等の資格保有者 AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲 AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験 AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験 求める人材像 多国籍なチーム・環境において、率先してコミュニケーションを図れる方 顧客の要望や本質的な課題を理解し、最適な解決策を考え提示できる方 自身の人材価値を自ら創出し、周囲に理解してもらう努力ができる方 経験・知見の少ない技術領域にも前向きにチャレンジできる方
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プリセールス/インフラ/東京・大阪・福岡/FPTテクノジャパン
募集背景 当事業本部では、クラウド移行・ITインフラ構築・運用サービスを中心に、日本市場での案件が急速に拡大しています。 顧客ニーズの高度化および提案フェーズの重要性の高まりに伴い、営業と技術の橋渡し役として、上流工程から提案活動をリードできるプリセールス人材の強化が急務となっています。 今後の事業拡大を見据え、中堅層として即戦力で活躍し、将来的には提案組織を牽引するリーダー候補となる人材を募集します。 外資系企業のグローバルな環境でチャレンジしたい方、成長フェーズならではのスピード感と裁量を持って働きたい方からのご応募をお待ちしています。 前向きに取り組める方であれば、語学力は不問です。 FPTについて FPTは、30の国と地域に従業員約8万人のネットワークを展開するIT企業グループです。 Tサービスにとどまらず、デジタルプロダクト開発やソリューション提供、人材サービスに加え、教育機関の運営やメディア事業まで幅広く手がけるコングロマリットとして成長を続けています。 FPTジャパンホールディングスは、日本市場において20年以上にわたりサービス提供を行っており、大手企業を中心に強固な顧客基盤を築いています。 平均年齢は30代と若く、スピード感と活気にあふれた組織であることが特徴で、年次や経験に関わらず新しいチャレンジができる風土があります。 グローバルなリソースを活用しながら、日本市場でのビジネス拡大に携わることができる点も大きな魅力です。 近年は、DX推進やクラウド活用の加速を背景に、クラウド/ネットワーク/セキュリティ等のインフラ領域の体制・ケイパビリティ強化にも注力しており、グローバルの知見とリソースを活用したインフラソリューションの提供を拡大しています。 職務内容 【業務内容】 ITインフラ/クラウド領域におけるプリセールス業務全般 顧客のビジネス課題・要件のヒアリングおよび整理 要件に基づくソリューション検討・提案の企画立案 提案書・見積書の作成(RFP/RFI対応含む) 技術チーム(国内・オフショア)と連携した最適な構成・アーキテクチャの検討 顧客向けプレゼンテーションおよび提案内容の説明 営業部門と連携した提案活動および案件クロージング支援 最新技術や市場動向の調査・提案への反映 社内外ステークホルダーとの調整・コミュニケーション推進 ※将来的にはプリセールスチームのリード・育成にも関与いただくことを期待しています 【案件例】 大手製造業向けオンプレミス → クラウド(AWS / Azure)移行プロジェクト 金融・公共系システムのインフラ刷新案件 グローバル企業向けクラウド基盤構築・運用プロジェクト 数百〜数千台規模の段階的マイグレーション案件 マネージドサービス/運用体制構築案件 ※日本の顧客と海外エンジニア(主にベトナム)による協業プロジェクトが中心です。 必須スキル 以下いずれかの経験をお持ちの方 システム開発またはインフラ構築におけるプリセールス、もしくは上流工程の経験 SIerまたはITコンサルティング企業における技術営業(プリセールス)経験 ※英語力不問(ただし、オフショア連携を前提とする一部ポジションでは必要となる場合あり) 歓迎スキル 以下のいずれかの経験・知識をお持ちの方を歓迎します ERP、基幹システム、クラウド、保守運用に関する知識・提案経験 流通、物流、公共、エネルギー、航空宇宙分野など特定業界における業務知識 オフショア開発、またはグローバルプロジェクトの参画経験 英語でのビジネスコミュニケーション経験 最新技術への関心が高く、継続的に学習する意欲をお持ちの方 AI(生成AI等)を活用した提案資料作成、ソリューション検討の経験、または活用意欲 顧客の課題に対し、AIを活用した解決策を企画・提案できる能力 AI関連ソリューション(生成AI、データ分析、AIプラットフォーム等)に関する基礎理解 求める人物像 以下のような志向をお持ちの方 多国籍メンバーとのコミュニケーションに抵抗がない方 フラットで風通しの良い職場環境を志向される方 最新技術やITトレンドに興味をお持ちの方 会社とともに成長していきたいという意欲をお持ちの方 グローバルな環境でキャリアを築きたい方
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大阪 / IT運用・ヘルプデスク担当 (リーダー経験者歓迎 )/FPTテクノジャパン
募集背景 企業のIT環境における端末・アカウント運用業務の拡大に伴い、運用品質の向上および業務効率化を推進するため、IT運用・ヘルプデスク担当者を募集します。 お客様環境における端末管理や各種申請対応、定型運用業務を中心に担当いただき、安定した運用サービスの提供を支えていただきます。 主な業務内容 お客様環境における端末運用業務全般 各種申請・依頼対応 PC等の端末に関する運用管理 メール・チケット対応 手順書に基づく定型運用作業 障害・インシデント発生時の一次対応 作業実績の報告 手順書の作成・更新 業務改善活動への参加 ※経験やスキルに応じて、業務改善や運用自動化などの業務にも携わっていただきます。 案件例 社内端末運用・管理業務 Microsoft 365運用サポート ヘルプデスク一次・二次対応 インシデント管理およびエスカレーション対応 運用手順書整備・標準化プロジェクト 業務効率化・自動化推進プロジェクト 応募資格 (必須) IT業界におけるヘルプデスクまたは運用業務経験(1年以上) Windowsの基本操作スキル Microsoft Office(Excel、Outlook、PowerPoint)の利用経験 手順書に沿って正確に業務を遂行できる方 ビジネスメール作成経験 メンバー・上司・お客様との報告・連絡・相談を適切に行える方 ※すべての経験が必須ではありません。一部でも可。 応募資格 (歓迎) Microsoft 365運用経験 手順書作成・更新経験 業務改善活動の経験 バッチ作成などの運用自動化経験 チームリーダー経験 求める人材像 責任感を持って業務に取り組める方 不明点を自己判断せず確認できる方 正確性を意識しながら作業できる方 チームメンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方 業務改善に前向きに取り組める方 新しい知識や技術の習得に積極的な方
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2027年卒/新卒/FPTソフトウェアジャパン/東京
会社紹介 FPTジャパンホールディングスは、グループ企業全体で社員数約8万人が在席し、2025年で創立37年を迎えるベトナム最大級のICT企業FPTコーポレーションにおいて、海外に特化しIT事業を担うFPTソフトウェアの日本法人です。ベトナムと日本両国の文化・経済・知識の交流の懸け橋となり、日本のお客様に最高のバリューを提供することを目的とし2005年に設立されました。 日本法人は総勢約30国籍に及ぶ約4,500人もの従業員と共に、未来を切り開くグローバルパートナーとしての歩みを進め、2020年にはベトナムのIT企業として初となる日本経済団体連合会(経団連)へも加盟し、ベトナムと日本両国を繋ぐ架け橋として、最新テクノロジーを活用したサービスやソリューションを通じて日本のお客様に最大限の価値を届けております。 事業内容 システム開発 AI、AR/VR、ブロックチェーン、IoT、RPAといった次世代テクノロジーの開発 DX支援 データ分析、解析、DXをキーワードとしたコンサルティング 上記のような分野でお客様の課題に合わせて様々な事業を展開しています。取引しているお客様には、IT企業や金融企業、自動車メーカーなど日本の各業界トップクラス企業のIT開発を支援しております。 研修制度 弊社では、新入社員の皆様が安心して業務に取り組めるよう、入社後の約3か月間にわたり、外部の専門機関にて研修プログラムを実施しております。このプログラムでは、ビジネスマナーからプログラミングの基礎知識まで幅広く学んでいただくことができます。 具体的には、ビジネスマナー研修では、社会人としての基本的なマナーやコミュニケーションスキルを習得していただきます。これにより、職場での円滑な人間関係の構築や、効果的な業務遂行が可能となります。 また、プログラミングの基礎知識に関する研修では、プログラミングの基本的な概念や技術を学びます。学生時代にプログラミングを学んでいなかった方でも、この期間に基礎をしっかりと身につけていただけるよう、丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。 この研修プログラムを通じて、新入社員の皆様が自信を持って業務に取り組めるよう、万全のサポートを提供いたします。皆様の成長を全力で応援いたしますので、どうぞご安心ください。 応募要項 2026年に卒業見込みの大学卒又は情報系専門学校卒学生 C言語系 / Java / .NET系 / PHP / SQL / COBOL等プログラミング言語の経験がある方、またはこれから学習する意欲のある方 日本語:N2レベル相当以上、英語TOEIC650点以上、または相当レベルに達するために努力できる方 こんな方におすすめ! 自ら考えて行動できる方 ご自身の軸を持っている方 挑戦意欲がある方 グローバル環境に理解のある方
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デジタル物流業界における機会 | System Engineer - Consultant - Solution Architect
DLG(Digital Logistics Group)について DLG(Digital Logistics Group)は、エンドツーエンドのデジタル物流ソリューションを提供する専門組織です。 生産後の工程から、倉庫管理、輸送・輸出入、航空・旅行、リテール・消費財、そしてエンドユーザーへのラストマイル配送に至るまで、物流バリューチェーン全体をカバーしています。 DLGはエンタープライズ規模のエンドユーザーと直接協業し、最大3,000万米ドル規模の戦略的アカウントを保有・運営しています。 さらに、Big System Integrator(Big SI)と連携し、100~200億円規模のメガプロジェクトにおいて、地域およびグローバルレベルで高いインパクトを持つデリバリーを実現しています。 グローバルデリバリー体制のもと、多国籍・多文化の専門家と協働し、技術力と業務知見を融合させた価値創出を行っています。 プロジェクトについて 本プロジェクトは、要件定義(Requirement)フェーズから参画するフルライフサイクル型のプロジェクトです。 サプライチェーンにおける主要な3つの業務システム、すなわち倉庫管理システム(WMS)、輸送管理システム(TMS)、および運賃計算システム(Fare System)を対象としており、日本国内においても、規模・業務の複雑性ともに極めて高く、高度なシステム連携が求められる大規模プロジェクトと位置付けられています。 本プロジェクトを通じて、FPTは全国34拠点の倉庫におけるシステム導入および運用開始を支援し、約650機能に及ぶ膨大な業務要件の実装を実現します。 その中でも、WMSは本プロジェクトにおける最重要システムとして、物流・倉庫オペレーション全体の管理および運営を担う中核的な役割を果たしています。 募集中のポジション コンサルタント ソリューションアーキテクト ソフトウェアエンジニア 📌同等ポジションでの1年以上の実務経験 CAREER PATH ・日本国内トップ8に入る物流企業をはじめとする、強いブランド力を持つ日本顧客と協業し、大規模物流システムの構築に参画 ・FPT Japanの中でも最も成長スピードの速いユニットに所属し、1,000万~3,000万USD規模のエンタープライズプロジェクトにおいて、エンドユーザーおよびBig SIと直接連携 ・技術力・業務知識・顧客対応力をバランス良く強化し、Cloud、AI、Agentic AIなどの先進技術に触れながら成長 ・コーチングを重視したカルチャー:マネージャーが密に伴走し、ハイポテンシャル人材をより大きな役割へと積極的に育成 ・グローバルな環境:多国籍チームと協働し、100~300名規模以上のODC(Offshore Development Center)構築に参画 ・体系的な育成と明確なキャリアパス:DLG Day-toの運用、定期的なナレッジシェアを通じて、Technical/Consulting/Managementの多様なキャリアパスを実現 ・上流工程および戦略的プロジェクトへのステップアップを通じて、キャリア価値・収入・専門性を大きく高めることが可能
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お年玉キャンペーンで、キャリアも年収も一気にアップ
2026 年始入社ボーナス FPTソフトウェアジャパンでは、グローバル案件×日本品質の開発環境で、次のキャリアステージに進むエンジニア・PMを積極採用中です。 今なら【サイニングボーナス(お年玉)】付きでご入社可能。 経験を正当に評価し、スタートダッシュを後押しします。 ・MASS(経験2~3年):202,600円 ・SE(経験3年以上):50万円 ・PM:最大100万円 📅キャンペーン期間: ~2026年3月31日まで 会社概要 FPTについて FPTジャパンホールディングスは、グループ企業全体で社員数約6万人が在席し、2023年で創立35周年を迎えるベトナム最大級のICT企業FPTコーポレーションにおいて、海外に特化しIT事業を担うFPTソフトウェアの日本法人です。 ベトナムと日本両国の文化・経済・知識の交流の懸け橋となり、日本のお客様に最高のバリューを提供することを目的とし2005年に設立されました。サービスとして、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ分析などの最新テクノロジー、およびデジタル変革(DX)の活用支援にも注力しています。 FPTジャパンでは、"Together Working, Global Moving"というメッセージを掲げ、働き方においてチームスピリットを重視し、真に異なる環境を創造し、共に世界的に大きな目標を達成できるよう尽力しています。また、各FPTグループがさらなる進歩を遂げ、世界のテクノロジー地図に名を残していくことを信じています。 ウェブサイト一覧 FPTジャパングループのキャリア採用ホームページはこちら FPTコンサルティングジャパンのコーポレートサイトはこちら FPTソフトウェア(ベトナム本社側) English 日本語 Great Place to Workに選出 ★100カ国で実施されているGreat Place to Work(働きがいのある会社)で、FPTジャパンは大企業部門11位に選出されました。 ★Great Place to Work女性版でFPTジャパンは大企業部門4位にランクインいたしました。 ★Great Place to Work Asia版で、FPTジャパンは66位にランクインいたしました。 FPTジャパングループは今後も社員一人ひとりが活躍できる環境を目指してまいります。 選出の背景 FPTジャパングループの従業員は外国人が多数おり、従業員の平均年齢は33歳である若く元気な会社です。国や地域の文化・慣習、歴史、価値観、個性、多 様性 を尊重し、関係者に配慮して行動しています。 性別を問わずにダイバーシティ活動を推進しており、女性従業員の積極的な採用、入社後のキャリアアップに関する制度の整備など、女性がいきいきと仕事ができる取り組みを実施しています。2022年5月末現在、グループの女性従業員比率は31%、女性管理職比率(部長職以上)は22%と当社グループで設定した目標を上回っています。 FJPグループは、従業員の生活の充実が仕事の生産性の向上につながると考えています。事業の更なる発展と個人の充実した生活の両立を実現するために柔軟な働き方を従業員が選択できる制度や各種取り組みを設けています。時間外労働を抑制しており、2022年度の一人当たりの平均時間外労働時間は、目標の10時間に対して、11時間でした。有給休暇取得は72.6%でした。 事業内容 ◇デジタルコンサルティングサービス コスト最適化サービス、デジタルプラットフォームマネタイゼーション(収益化)、次世代IT運用モデル ◇デジタルテクノロジーサービス ブロックチェーン、モビリティ、ローコード、人工知能(AI)、ロボティックプロセスオートメーション(RPA)、AR / VR、IoT(Internet of Things)、IoV(Internet of Vehicle )/ コネクテッドカー、データ分析 / ビッグデータ ◇テクノロジープラットフォーム FPT.AI & akaminds(アカマインズ)、Microsoft Azure、Amazon Web Services(AWS)、Google Cloud プラットフォーム、SAP Leonardo / HANA ◇産業向けプラットフォーム Airbus Skywise(スカイワイズ)、Siemens MindSphere(マインドスフィア) ◇アウトソーシングサービス アプリケーションサービス、ビジネスアプリケーション(ERPなど)、マネージドサービス、レガシーマイグレーション、テスティング、ビルディングインフォーメーションモデリング(BIM)、組み込みソフトウェア開発、CAD / CAE IC設計、デジタライゼーションとビジネスプロセスアウトソーシング(BPO) 活動拠点 ◇日本国内 東京(本社)、札幌、横浜、栃木、静岡、名古屋、大阪、広島、福岡、沖縄 ◇アジア太平洋地域 ベトナム(本社)、韓国、中国、台湾、オーストラリア、ニュージーランド、香港、インド、アラブ首長国連邦、シンガポール、マレーシア、インドネシア、フィリピン、タイ、ミャンマー ◇ヨーロッパ ドイツ、フランス、スロバキア、チェコ共和国、イギリス、ベルギー ◇アメリカ 米国、カナダ、コロンビア、コスタリカ
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Start with you|最大100万円のサインオンボーナス!
サインオンボーナス(最大100万円)のご案内 FPTジャパンでは、即戦力エンジニアを対象に最大100万円のサインオンボーナスをご用意しています。対象ポジション(いずれかのご経験がある方): 🔹 組込み・自動車分野 C/C++、AUTOSAR、ADAS、Embedded 🔹 基本設計エンジニア .NET、Node.js、Azure(クラウド系) 🔹 ローコード開発 Mendix、OutSystems、Power Platform、Salesforce、ServiceNow 📌 応募条件 ・IT業界での実務経験 3年以上 会社概要 FPTについて FPTジャパンホールディングスは、グループ企業全体で社員数約6万人が在席し、2023年で創立35周年を迎えるベトナム最大級のICT企業FPTコーポレーションにおいて、海外に特化しIT事業を担うFPTソフトウェアの日本法人です。 ベトナムと日本両国の文化・経済・知識の交流の懸け橋となり、日本のお客様に最高のバリューを提供することを目的とし2005年に設立されました。サービスとして、RPA、ブロックチェーン、AI(人工知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ分析などの最新テクノロジー、およびデジタル変革(DX)の活用支援にも注力しています。 FPTジャパンでは、"Together Working, Global Moving"というメッセージを掲げ、働き方においてチームスピリットを重視し、真に異なる環境を創造し、共に世界的に大きな目標を達成できるよう尽力しています。また、各FPTグループがさらなる進歩を遂げ、世界のテクノロジー地図に名を残していくことを信じています。 ウェブサイト一覧 FPTジャパングループのキャリア採用ホームページはこちら FPTコンサルティングジャパンのコーポレートサイトはこちら FPTソフトウェア(ベトナム本社側) English 日本語 Great Place to Workに選出 ★100カ国で実施されているGreat Place to Work(働きがいのある会社)で、FPTジャパンは大企業部門11位に選出されました。 ★Great Place to Work女性版でFPTジャパンは大企業部門4位にランクインいたしました。 ★Great Place to Work Asia版で、FPTジャパンは66位にランクインいたしました。 FPTジャパングループは今後も社員一人ひとりが活躍できる環境を目指してまいります。 選出の背景 FPTジャパングループの従業員は外国人が多数おり、従業員の平均年齢は33歳である若く元気な会社です。国や地域の文化・慣習、歴史、価値観、個性、多 様性 を尊重し、関係者に配慮して行動しています。 性別を問わずにダイバーシティ活動を推進しており、女性従業員の積極的な採用、入社後のキャリアアップに関する制度の整備など、女性がいきいきと仕事ができる取り組みを実施しています。2022年5月末現在、グループの女性従業員比率は31%、女性管理職比率(部長職以上)は22%と当社グループで設定した目標を上回っています。 FJPグループは、従業員の生活の充実が仕事の生産性の向上につながると考えています。事業の更なる発展と個人の充実した生活の両立を実現するために柔軟な働き方を従業員が選択できる制度や各種取り組みを設けています。時間外労働を抑制しており、2022年度の一人当たりの平均時間外労働時間は、目標の10時間に対して、11時間でした。有給休暇取得は72.6%でした。 事業内容 ◇デジタルコンサルティングサービス コスト最適化サービス、デジタルプラットフォームマネタイゼーション(収益化)、次世代IT運用モデル ◇デジタルテクノロジーサービス ブロックチェーン、モビリティ、ローコード、人工知能(AI)、ロボティックプロセスオートメーション(RPA)、AR / VR、IoT(Internet of Things)、IoV(Internet of Vehicle )/ コネクテッドカー、データ分析 / ビッグデータ ◇テクノロジープラットフォーム FPT.AI & akaminds(アカマインズ)、Microsoft Azure、Amazon Web Services(AWS)、Google Cloud プラットフォーム、SAP Leonardo / HANA ◇産業向けプラットフォーム Airbus Skywise(スカイワイズ)、Siemens MindSphere(マインドスフィア) ◇アウトソーシングサービス アプリケーションサービス、ビジネスアプリケーション(ERPなど)、マネージドサービス、レガシーマイグレーション、テスティング、ビルディングインフォーメーションモデリング(BIM)、組み込みソフトウェア開発、CAD / CAE IC設計、デジタライゼーションとビジネスプロセスアウトソーシング(BPO) 活動拠点 ◇日本国内 東京(本社)、札幌、横浜、栃木、静岡、名古屋、大阪、広島、福岡、沖縄 ◇アジア太平洋地域 ベトナム(本社)、韓国、中国、台湾、オーストラリア、ニュージーランド、香港、インド、アラブ首長国連邦、シンガポール、マレーシア、インドネシア、フィリピン、タイ、ミャンマー ◇ヨーロッパ ドイツ、フランス、スロバキア、チェコ共和国、イギリス、ベルギー ◇アメリカ 米国、カナダ、コロンビア、コスタリカ
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