株式会社ガラパゴス コーポレート の求人一覧
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CFO候補 〜【資金調達済・IPO準備中】「デザイン×DX」スタートアップの経営管理体制を強化するCFO候補を募集/フルリモートOK
募集背景 2023年9月にシリーズBの資金調達を終え、現在IPO準備を本格的に推進中ですが、在任のCFOは元々のバックボーンがファイナンス系ではないこと、CHROなど多数のポジションを兼任していることなどから、専任でコミットしていただける方を探しています。 IPOに向けた準備を始め、エクイティストーリーの設計や国内外投資家向けIR、事業成長に向けたファイナンス戦略の立案/実行、上場後の継続的な成長に向けたM&A戦略の立案/実行など、事業成長のための戦略立てから実行まで幅広く担って頂けるポジションです。 【目指したい世界】 ・ミッション：「プロセスとテクノロジーで、人をよりヒトらしく」 ・ビジョン：「デジタルモノづくり産業革命」 スマートフォンアプリやWEBデザインなど「デジタルモノづくり」は、昨今のテクノロジーの発展と共に人間の営みとは切っても切り離せない存在になっていますが、その生産工程はまだアナログかつ属人的で非効率という課題があります。 我々はその属人性や非効率性に対して独自の生産方式を取り入れることで、デジタルモノづくりのあり方を根底から変える産業革命を実現し、働く人が本来やるべき創造性豊かな仕事に集中できるヒトらしくあれる社会を作ると共に日本という国全体の生産性を底上げすることを使命としています。 【事業内容】 ・AIを活用した広告クリエイティブ制作・改善サービス「AIR Design」の運営 独自開発したクラウドシステムによって市場の膨大なデータを収集、分析し、生成AI（ClaudeやGPT）を活用することで、精度の高いプランニングと高品質なクリエイティブ制作を実現、顧客のマーケティング活動をロジカルかつ効率的に勝ちに導きます。 ・スマートフォンアプリサービスの受託開発・運営 スマートフォンアプリ領域において、各プロセスで高い専門性を持ったエキスパートが、企画から要件定義、仕様策定、デザイン、開発、リリースやグロースハックに至るまで、アプリ開発の全ての工程をご支援します。ただ求められたものを作るだけでなく、顧客のサービスがエンドユーザーにとって真に求められるものになっているかという視点に立ち、サービスを共に育てていくということを価値提供の軸にしています。 業務内容 ・事業成長に向けたファイナンス戦略の立案と実行 ・エクイティストーリーの策定とブラッシュアップ ・デット・エクイティを活用した資金調達 ・上場後の継続的な成長に向けたM&A戦略の立案~実行 ・IR戦略の策定、決算説明会運営および決算資料作成 ・国内外の機関投資家、個人投資家対応 ・キャッシュマネジメント ・IPO準備に向けた監査法人・証券会社対応・管理体制整備や構築 ※これまでのご経験や志向性に基づき、業務内容は調整いたします。 【チーム構成】 経営管理部長1名 経理2名 法務1名 経営企画3名 上場準備1名 【このポジションの魅力】 1. CFOとして攻めの経営に携われる 資金調達・M＆AなどCFOとして攻めの経営に携わることができます。 2.成長中のスタートアップ企業で経営を学べる CEO直下で幅広く経営について学べる成長環境です。 IPOに向けた上場準備の経験が積める 有価証券報告書や上場申請書類の作成など、IPOに向けた重要な業務に携わることができます。 多様なバックボーンの経営メンバーと働ける リクルートやオプト、その他コンサル、広告代理店出身の経営メンバーと共に働き、成長できる環境です。 文化を大きく変える事業に携われる まだ世の中にない新しい仕組みを構築し、既存の文化や風習を大きく変える事業を一緒に作っていくプロセスに携わることができます。 応募条件 必須スキル・経験 ・投資銀行または証券会社における投資アドバイザリー業務経験 歓迎スキル・経験 ・エクイティ、IPO、ECM、M&A、カバレッジ関連のご経験 ・IT業界、スタートアップでの勤務経験 ・曖昧な事象でも柔軟に抽象化/具体化し、言語化して資料に落とし込むことが得意な方 求める人物像 ガラパゴスのミッション、ビジョン・バリューに共感していただける方 目前の課題に対して当事者意識を持ち、自ら行動できる主体性をお持ちの方 これまでの経験やルールにとらわれず、複数の選択肢から最良の手段を比較検討できる方 組織の状況・変化に応じた対応に携わり組織と自身の成長を一緒に感じたい方 失敗を恐れずチャレンジする前向きな意欲と能動的に学ぶ姿勢で行動できる方 社内の各部署のメンバーとも円滑にコミュニケーションを取れる方 働く環境 ◾️パフォーマンスを最大化するための「フルリモート勤務」 私たちは本質を徹底的に追求し、ヒトにしか生み出せない価値を探求しています。 そのパフォーマンスを最大化するための環境や制度作りの一環として、「フルリモート勤務」を導入しており、現在9割以上のメンバーが全国からリモートで勤務をしています。 続きを見る
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CFO兼コーポレート/バックオフィス責任者候補 〜【資金調達済・IPO準備中】AIスタートアップの事業を支えるCFO兼コーポレート/バックオフィス責任者候補を募集/フルリモートOK
募集背景 2023年9月にシリーズBの資金調達を終え、現在IPO準備を本格的に推進中ですが、在任のCFOは元々のバックボーンがファイナンス系ではないこと、CHROなど多数のポジションを兼任していることなどから、専任でコミットしていただける方を探しています。 【目指したい世界】 人を支えるAI。 いや、そんなものでは物足りない。 人の仕事を奪うAI。 いや、そんなことで人の尊厳は失われない。 AIエージェントを実現し、全ての人をヒトに進化させたい。 そんな未来を、我々は今まさに創り上げている真っ最中です。 ヒトだからこそ創造できる価値とは何か。 デジタルモノづくりのプロセスにおいて、このタスクは 人がやるべきと決めつけてしまっていやしないか。 役に立つAIから 意味あるAIへ。 人がモノづくりをする世界から ヒトがモノづくりによって輝く世界へ。 我々はあくなき探究を続けています。 【事業内容】 ・AIを活用した広告クリエイティブ制作・改善サービス「AIR Design」の運営 「AIR Design」は、新しいマーケティングの時代を切り拓くサービスです。 データの収集から分析、プランニングやクリエイティブ制作に至るまで、あらゆるマーケティング活動においてこれまで当たり前に人がやっていたプロセスをAIによって代替。スピード、品質共に高いレベルでの提供を実現し、顧客のマーケティング活動を圧倒的な勝ちに導きます。 ・顧客のサービスを育てるスマートフォンアプリサービスの受託開発・運営 ただのスマートフォンアプリ受託開発ではありません。顧客のサービスを真にエンドユーザーに求められる価値あるものに育てることが我々のサービスの本質です。企画から要件定義、仕様策定、デザイン、開発、リリースやグロースハックに至るまで、各プロセスのエキスパートが全ての工程をご支援します。 業務内容 ▼メインミッション ・「経営者」として全社の長期のビジョンを描き、中期計画および足元の事業計画を実現すべく、財務/戦略面からビジネスを支える。 ・「経営者」として管理部門を牽引し、成果を会社にもたらす ▼お任せしたい業務 ・IPO準備に向けた監査法人・証券会社対応・管理体制整備や構築 ・国内外の機関投資家、個人投資家対応 ・株主総会の運営、資料作成 ・財務戦略の立案、財務分析、経営陣へのレポート ・経営管理部門の統括、体制構築 ※これまでのご経験や志向性に基づき、業務内容は調整いたします。 【チーム構成】 経営管理部長1名 経理2名 法務1名 経営企画3名 上場準備1名 【このポジションの魅力】 1. CFOとして幅広いに携われる IPO準備などやM＆AなどCFOとして経営の中核を担うポジションで幅広い業務に携わることができます。 2.成長中のスタートアップ企業で経営を学べる CEO直下で幅広く経営について学べる成長環境です。 IPOに向けた上場準備の経験が積める 有価証券報告書や上場申請書類の作成など、IPOに向けた重要な業務に携わることができます。 多様なバックボーンの経営メンバーと働ける リクルートやオプト、その他コンサル、広告代理店出身の経営メンバーと共に働き、成長できる環境です。 文化を大きく変える事業に携われる まだ世の中にない新しい仕組みを構築し、既存の文化や風習を大きく変える事業を一緒に作っていくプロセスに携わることができます。 応募条件 必須スキル・経験 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社の経営管理財務部門における責任者実務、及びマネージャー以上のご経験がある方 ・監査法人でマネージャー以上のの実務ご経験がある会計士の方 歓迎スキル・経験 ・事業会社でのCFO経験 ・IT業界、スタートアップでの勤務経験 働く環境 ◾️パフォーマンスを最大化するための「フルリモート勤務」 私たちは本質を徹底的に追求し、ヒトにしか生み出せない価値を探求しています。 そのパフォーマンスを最大化するための環境や制度作りの一環として、「フルリモート勤務」を導入しており、現在9割以上のメンバーが全国からリモートで勤務をしています。 続きを見る
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人事責任者候補 【24億円調達・IPO準備中】急成長AIスタートアップの人事責任者候補/フルリモートOK/フレックスタイム制
募集背景 2023年9月にシリーズBで11億円（累計24億円）の資金調達を完了。今後は数年以内のIPOを見据え、経営と一体となって、採用、人事企画、組織開発、IPOに向けた労務強化などを推進していただける方を募集中です。 ・世の中のスタンダードを大きく変革する「波」を生み出す側の存在になりたい ・急成長AIスタートアップの組織を創る人事責任者としてキャリアアップしたい ・フルスタック人事として業務の幅を広げたい と考えている方にマッチするポジションです。 【目指したい世界】 人を支えるAI。いや、そんなものでは物足りない。 人の仕事を奪うAI。いや、そんなことで人の尊厳は失われない。 AIエージェントを実現し、全ての人をヒトに進化させたい。 そんな未来を、我々は今まさに創り上げている真っ最中です。 ヒトだからこそ創造できる価値とは何か。 デジタルモノづくりのプロセスにおいて、このタスクは 人がやるべきと決めつけてしまっていやしないか。 役に立つAIから、意味あるAIへ。 人がモノづくりをする世界から、ヒトがモノづくりによって輝く世界へ。 我々はあくなき探究を続けています。 業務内容 経営戦略や全社の組織課題をもとに、人事領域での課題設定・課題解決を牽引していくポジションです。 ■人事戦略の立案・実行 ・経営陣と連携した中長期の人事戦略の策定・推進 ・組織・人事制度の設計・運用 ・人事予算の策定・管理 ■組織強化 ・カルチャーやバリューに沿った評価制度の設計 ・人材育成施策の企画・推進 ・パフォーマンス評価制度の設計・運用 ・従業員エンゲージメント向上施策の立案・実行 ■IPO準備 ・労務体制の強化 ■チームマネジメント ・チームメンバーのマネジメント ・各担当（人事企画、労務、採用）の業務進捗管理 ■採用戦略 ・全社採用計画の策定・管理 ・採用基準・プロセスの設計 【チーム構成】 人事部長1名（兼務） 人事企画1名 労務1名 採用2名 ※現任の人事部長はCFOなど複数ポジションを兼任しているため、専任としてコミットしていただける方を募集しています。これまでのご経験などをもとに初期ポジションはご相談となりますが、たとえば人事部長直下でマネージャーとしてご活躍いただき、その後人事部長や経営幹部を目指していただくというステップアップを想定しています。 【このポジションの魅力】 1.攻めと守りの人事、両面に携わることができる 事業と共に組織を拡大させていくための攻めの人事、IPOに向けて労務体制を強化するための守りの人事、両面を経験することができます。 2.人事責任者として、経営の中枢を担うことができる 急成長中の弊社にとって人と組織の課題解決は経営上非常に重要なアジェンダです。人事責任者として経営と一体となって施策検討、実行に取り組んでいただきます。 3.多様なバックボーンの経営メンバーと働くことができる リクルートや広告代理店、コンサルなど出身の経営メンバーと共に働き、切磋琢磨して成長できる環境です。 【変更の範囲】会社が定める範囲 必須スキル・経験 【必須要件】 以下の2つの条件を満たす方 ・事業会社での人事責任者またはマネージャー経験（3年以上） ・人事制度設計において、戦略策定から実行まで携わったご経験 【歓迎スキル・経験】 ・IT業界、スタートアップでの勤務経験 ・経営層と共に経営戦略の立案・実行まで携わられたご経験 ・上場準備のご経験 ・曖昧な事象でも柔軟に抽象化/具体化し、言語化して資料に落とし込むことが得意な方 求める人物像 ガラパゴスのミッション、ビジョン・バリューに共感していただける方 広い視野で考え、柔軟に対応する姿勢の方 視座を高く持ち、常に学ぼうとする姿勢の方 失敗を恐れずチャレンジする前向きな姿勢の方 社内の各部署のメンバーとも円滑なコミュニケーションを図れる方 自発的に問題解決に取り組み企画立案ができる方 感覚ではなく、数字やファクトで物事を捉え仮説検証を進めることができる方 働く環境 ◾️パフォーマンスを最大化するための「フルリモート勤務」 私たちは本質を徹底的に追求し、ヒトにしか生み出せない価値を探求しています。 そのパフォーマンスを最大化するための環境や制度作りの一環として、「フルリモート勤務」を導入しており、現在9割以上のメンバーが全国からリモートで勤務をしています。 続きを見る
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【全国フルリモート】社内SE（情報システム担当） 〜24.2億資金調達済・IPO準備中/「デザイン×DX」成長中スタートアップ〜
募集背景 2009年創業以来、スマートフォンアプリ開発を中心に事業を展開。 2016年からAIの研究を開始し、2019年にはAI活用とデータドリブンによりマーケティング課題を解決する「AIR Design」をリリース。 AIを活用した独自方式を取り入れることで、働く人が本来やるべき創造性豊かな仕事に集中できるヒトらしくあれる社会を作ることを目指し、「デザイン業界の産業革命を実現する」という強い意志で事業を推進しています。 2023年には、SBIインベストメントなどのベンチャーキャピタルから累計24.2億円の資金調達を完了しており、成長性を投資家に認めていただいています。 今後は数年以内のIPOを見据え、事業と組織の急成長とともに情報システムを効率よく活用して管理する仕組みづくりが急務となっています。 長期的な目線でコーポレートITをアップデートし、働くメンバー全員が効率的に活躍するためのシステムやツールの導入・管理を推進し、より成熟した組織へと成長するための情報戦略の立案・実行を担っていただく重要かつやりがいのあるポジションです。 また、フルリモート勤務が前提となっていることから、各種管理業務の自動化など、技術的なチャレンジもあります。 業務内容 情報システム専任として、コア業務に加えて、各プロジェクトの推進をお任せします。 技術面ではCTOやエンジニアのサポートがあり、コア業務やオペレーション構築はコーポレートメンバーと協力して進めます。 ◆情報システムの最適化とガバナンス強化 ・現状把握と管理表の作成 ・外注の検討も含めたオペレーションフローの整備 ・明確なルール・ガイドラインの策定 ◆Salesforce環境の開発・運用 ・現状把握と要件定義 ・マイルストーンの作成 ・社内外のリソースを活用した開発、検証 ・オペレーションマニュアルの作成 ◆情報セキュリティ体制の構築・運用 ※未経験の方はサポート業務からスタートし、徐々に責任範囲を広げていただきます。 ・各部署にヒアリング・現状把握 ・CTO及び上長と相談しながら方針の決定 ・社内合意形成のための上長のサポート ・運用ルール、マニュアルの作成 ・セキュリティ教育・啓発活動の企画・実施 ・定期監査の実施 【主な使用ツール】 ・業務基盤: Google Workspace ・業務管理: ジョブカン, 会計freee, クラウドサイン, Salesforce, Teamspiritなど ・AI: OpenAI, Anthropic(Claude), Google Gemini, MidJourneyなど ・コミュニケーション&ドキュメント: Slack, Zoom, Chatwork, Google Meet, Notion ・IaaS/PaaS: AWS, Google Cloud Platform 【組織構成】配属予定の経営管理部には、経理や総務など含め現在7名が所属しており、主に30〜40代が活躍しています。 【このポジションの魅力】 ・生成AI技術を駆使した革新的な業務プロセスの設計・提案ができる環境です ・CTOやエンジニアとの協働による技術力向上が期待できます ・経営層との直接的なコミュニケーションラインがあり、迅速な意思決定が可能です 【変更の範囲】会社が定める範囲 必須スキル・経験 【必須要件】 ・SaaSやクラウドサービスの管理・導入・運用経験 【歓迎スキル・経験】 ・社内情報セキュリティに関する業務経験 ・Salesforceの運用経験 ・データベース構築経験（ノーコードでOK） ・APIやRPA、ワークフローツールの構築経験 ・ISMSやPマークの取得、運用経験 ・セキュリティポリシーの策定経験 ・プロジェクト進行管理の経験 求める人物像 ガラパゴスのミッション、ビジョン・バリューに共感していただける方 広い視野で考え、柔軟に対応する姿勢の方 視座を高く持ち、常に学ぼうとする姿勢の方 失敗を恐れずチャレンジする前向きな姿勢の方 社内の各部署のメンバーとも円滑なコミュニケーションを図れる方 自発的に問題解決に取り組み企画立案ができる方 感覚ではなく、数字やファクトで物事を捉え仮説検証を進めることができる方 働く環境 ◾️パフォーマンスを最大化するための「フルリモート勤務」 私たちは本質を徹底的に追求し、ヒトにしか生み出せない価値を探求しています。 そのパフォーマンスを最大化するための環境や制度作りの一環として、「フルリモート勤務」を導入しており、現在9割以上のメンバーが全国からリモートで勤務をしています。 続きを見る
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【全国フルリモート】情報システム（マネージャー候補） 〜24.2億資金調達済・IPO準備中/「デザイン×DX」成長中スタートアップ〜
募集背景 2009年創業以来、スマートフォンアプリ開発を中心に事業を展開。 2016年からAIの研究を開始し、2019年にはAI活用とデータドリブンによりマーケティング課題を解決する「AIR Design」をリリース。 AIを活用した独自方式を取り入れることで、働く人が本来やるべき創造性豊かな仕事に集中できるヒトらしくあれる社会を作ることを目指し、「デザイン業界の産業革命を実現する」という強い意志で事業を推進しています。 2023年には、SBIインベストメントなどのベンチャーキャピタルから累計24.2億円の資金調達を完了しており、成長性を投資家に認めていただいています。 今後は数年以内のIPOを見据え、事業と組織の急成長とともに情報システムを効率よく活用して管理する仕組みづくりが急務となっています。 長期的な目線でコーポレートITをアップデートし、働くメンバー全員が効率的に活躍するためのシステムやツールの導入・管理を推進し、より成熟した組織へと成長するための情報戦略の立案・実行、および、今後の組織作りを担っていただく重要かつやりがいのあるポジションです。 また、フルリモート勤務が前提となっていることから、各種管理業務の自動化など、技術的なチャレンジもあります。 業務内容 情報システムのマネージャー候補として、コア業務に加えて、各プロジェクトの推進および組織体制作りをお任せします。CTOやエンジニアとの協業や、コア業務/オペレーション構築はコーポレートメンバーと協力して進めます。 ◆IT戦略立案と組織基盤の構築 ・全社システム環境の現状分析と中長期IT戦略の策定 ・システム資産の可視化とベンダーマネジメント ・IT規程・ガイドラインの整備と組織への浸透 ◆Salesforce環境の戦略的活用と発展 ・ビジネス要件を踏まえた開発ロードマップの策定 ・内外リソースを活用した効率的な開発・運用体制の構築 ・安定運用と業務効率化の推進 ◆情報セキュリティガバナンスの確立 ・全社セキュリティポリシーの策定と経営層との連携 ・部門横断的なセキュリティ意識向上施策の推進 ・リスクアセスメントと監査体制の構築 【主な使用ツール】 ・業務基盤: Google Workspace ・業務管理: ジョブカン, 会計freee, クラウドサイン, Salesforce, Teamspiritなど ・AI: OpenAI, Anthropic(Claude), Google Gemini, MidJourneyなど ・コミュニケーション&ドキュメント: Slack, Zoom, Chatwork, Google Meet, Notion ・IaaS/PaaS: AWS, Google Cloud Platform 【組織構成】配属予定の経営管理部には、経理や総務など含め現在7名が所属しており、主に30〜40代が活躍しています。 【このポジションの魅力】 ・生成AI技術を駆使した革新的な業務プロセスの設計・提案ができる環境です ・CTOやエンジニアとの協働による技術力向上が期待できます ・経営層との直接的なコミュニケーションラインがあり、迅速な意思決定が可能です 【変更の範囲】会社が定める範囲 必須スキル・経験 【必須要件】 以下の2つの条件を満たす方 ・SaaSやクラウドサービスの管理・導入・運用経験 ・社内情報セキュリティに関する業務経験 【歓迎スキル・経験】 ・Salesforceの運用経験 ・データベース構築経験（ノーコードでOK） ・APIやRPA、ワークフローツールの構築経験 ・ISMSやPマークの取得、運用経験 ・セキュリティポリシーの策定経験 ・プロジェクト進行管理の経験 求める人物像 ガラパゴスのミッション、ビジョン・バリューに共感していただける方 広い視野で考え、柔軟に対応する姿勢の方 視座を高く持ち、常に学ぼうとする姿勢の方 失敗を恐れずチャレンジする前向きな姿勢の方 社内の各部署のメンバーとも円滑なコミュニケーションを図れる方 自発的に問題解決に取り組み企画立案ができる方 感覚ではなく、数字やファクトで物事を捉え仮説検証を進めることができる方 働く環境 ◾️パフォーマンスを最大化するための「フルリモート勤務」 私たちは本質を徹底的に追求し、ヒトにしか生み出せない価値を探求しています。 そのパフォーマンスを最大化するための環境や制度作りの一環として、「フルリモート勤務」を導入しており、現在9割以上のメンバーが全国からリモートで勤務をしています。 続きを見る
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法務担当 〜完全フルリモート勤務 / デザイン業界のDXを推進するベンチャー企業〜
募集背景 2009年創業以来、スマートフォンアプリ開発を中心に事業を展開。 2016年からAIの研究を開始し、2019年にはAI活用とデータドリブンによりマーケティング課題を解決する「AIR Design」をリリース。 AIを活用した独自方式を取り入れることで、働く人が本来やるべき創造性豊かな仕事に集中できるヒトらしくあれる社会を作ることを目指し、「デザイン業界の産業革命を実現する」という強い意志で事業を推進しております。 2023年には、SBIインベストメントなどのベンチャーキャピタルから累計24.2億円の資金調達を完了しており、成長性を投資家に認めていただいています。 今後は数年後の上場を見据え、法務やリスク管理、組織体制の強化が全社の最優先事項の1つとなっております。 業務内容 デザイン業界のDXを推進するベンチャー企業の当社の法務チームで、以下のような業務をお任せします。 ・契約審査（契約書の文案作成、レビュー） ・広告審査（薬事法、景品表示法などのコンプライアンスチェック） ・契約に関する事務手続（社内決裁・印刷・押印・保管、電子署名システムの運用など） ・社内規程の整備 ・ガバナンス（機関法務）、紛争・訴訟の対応 ・コンプライアンス（法令遵守） など ※これまでのご経験や志向性に基づき、業務内容は調整いたします。 ※近年中のIPOを目指し、ショートレビューや監査法人は完了しております。 【変更の範囲】会社が定める範囲 【組織体制】 配属予定の経営管理部 総務チームは、マネージャー1名、総務1名、広告審査2名、アシスタント1名が所属しています。法務業務は基本全般をお任せしますが、チームで協力しながら進めていただきます。 【このポジションの魅力】 ・スタートアップの上場準備フェーズにおける組織、仕組み作りに携わることが出来ます ・多様なバックボーンのメンバーと共に働き成長できる環境です ・他部署を巻き込み繋がりが生まれていく面白さを味わえます ・新規サービスの法的リスクの検討など、新しいことに挑戦できる機会があります ・業務範囲はフレキシブルなので、自らの業務を定義する余地が大きいです ・最先端のエンジニアリングやデザインプロセスについて学ぶ機会があります 応募条件 必須スキル・経験 ・企業法務のご経験 歓迎スキル・経験 上場準備業務の経験 株式事務関連業務の経験 広告審査（薬事法、景品表示法等）業務の経験 契約書の作成や管理などの取扱い経験 求める人物像 ガラパゴスのミッション、ビジョン・バリューに共感していただける方 目前の課題に対して当事者意識を持ち、自ら行動できる主体性をお持ちの方 これまでの経験やルールにとらわれず、複数の選択肢から最良の手段を比較検討できる方 組織の状況・変化に応じた対応に携わり組織と自身の成長を一緒に感じたい方 失敗を恐れずチャレンジする前向きな意欲と能動的に学ぶ姿勢で行動できる方 社内の各部署のメンバーとも円滑にコミュニケーションを取れる方 働く環境 ◾️パフォーマンスを最大化するための「フルリモート勤務」 私たちは本質を徹底的に追求し、ヒトにしか生み出せない価値を探求しています。 そのパフォーマンスを最大化するための環境や制度作りの一環として、「フルリモート勤務」を導入しており、現在9割以上のメンバーが全国からリモートで勤務をしています。 続きを見る
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人事採用アシスタント（アルバイト） ※全国フルリモート
募集背景 2023年9月にシリーズBで11億円（累計26億円）の資金調達を完了しました。今後は数年後の上場を見据え、採用領域を強化していきたいと考えております。是非これまでのご経験・知見を活かしながら働きたいとお考えの方がいらっしゃればお気軽にご応募ください！ 業務内容 募集開始から採用決定までの一連の業務に関するサポートをお任せします。 具体的には、 ・採用管理ツールを使用した選考日程調整、及び社内調整 ・応募者の対応、情報管理 ・求人管理 など その他エージェント対応やスカウト対応は経験やスキルに応じて調整します。 【変更の範囲】会社が定める業務 ◾️補足： 2025年採用目標人数は20~30名程度を予定しています。 現在採用チームは、人事責任者1名とメンバー1名が担当しています。 必須スキル・経験 下記いずれかを満たす方 ・中途採用の実務経験 ・人材紹介会社でのご経験2年以上（職種業種不問、アシスタント経験含む） 歓迎スキル・経験 ・HRMOSの使用経験 ・Web , IT系企業での就業経験 ・フルリモート勤務経験 就業環境 ■リモート勤務実施中 弊社はWork From Anywhere （＝どこでも働ける）という選択をし、9割以上のメンバーがフルリモートで勤務をしています。Google Meet,Zoom,Slack等のオンラインツールを最大限に活用し、会議や商談もストレスなく実施できており、効率的な働き方が浸透しています。 続きを見る
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