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【外国人向けサブリース】専門知識で「住」の課題を解決する、プロパティマネージャー募集
募集概要 【プロパティマネジメントの力で、外国人材の定着を支える】 住宅ソリューション部は、外国人材の日本での「住」の課題を解決する重要な部門です。 今回募集するのは、法人契約のサブリース物件に特化し、賃貸管理(プロパティマネジメント)の実務全般を担っていただく専門性の高いポジションです。 単なる物件管理ではなく、管理物件のクオリティ維持と円滑な運営を通じて、日本で働く外国人材の生活基盤を守るという、社会貢献性の高いミッションを担います。オーナー様、法人顧客、そして入居者という多様なステークホルダーと連携し、高い問題解決能力と折衝力を発揮してください。 業務内容 【サブリース物件に特化した賃貸管理の実務全般】 法人契約のサブリース物件に特化した、賃貸管理(プロパティマネジメント)の実務全般を担当していただきます。 ■物件の維持管理・修繕対応 メンテナンス: 管理物件の定期点検、メンテナンス計画の策定と実行 トラブル対応: 入居者(外国人材)からの設備故障や不具合に関する問い合わせ対応、業者手配、修繕完了までの進捗管理 報告・調整: 法人顧客(借主企業)やオーナー(貸主)への状況報告と調整 ■入退去管理と原状回復業務 退去精算: 退去立ち会い、原状回復工事の見積もり・発注、請求書のチェック 契約サポート: 入居審査、賃貸借契約の更新・解約手続きサポート ■契約・顧客管理と法人連携 データ管理: 賃貸管理システムを用いた物件情報、入居者情報、修繕履歴の正確なデータ管理 ステークホルダー連携: 転貸物件に関するオーナー様や借主企業様とのコミュニケーション、契約内容の確認・管理 業務改善: 他セクション(PMセクション、企画セクション)と連携し、管理業務の効率化と改善を推進 募集要項 必須条件:即戦力となる賃貸管理のプロ経験 ■賃貸管理の実務経験: 不動産管理会社において、入居者対応、修繕手配、入退去立会い、原状回復精算などの賃貸管理業務を3年以上経験している方 ■日本語能力: 日本語ビジネスレベル(N1相当) ■PCスキル: 業務に必要なデータ入力、資料作成(Excel, Word)の基本操作能力 歓迎スキル:専門資格とサブリースの経験 ■資格: 宅地建物取引士または賃貸不動産経営管理士の資格(資格手当あり) ■管理経験: 法人社宅管理、サブリース物件の管理経験 ■システム経験: 賃貸管理システム(特に修繕・入退去管理機能)の使用経験 ■語学力: 外国語能力(英語、中国語など)または、多文化環境での業務経験 求める人物像:高い折衝力とホスピタリティを持つ方 ■問題解決能力 物件のトラブルや入居者からの要望に対し、迅速かつ的確に解決策を見出し、実行できる方。 ■ホスピタリティと折衝力 オーナー様、法人企業、そして外国人入居者という多様なステークホルダーと信頼関係を構築し、調整できる高いコミュニケーション能力を持つ方。 ■ミッションへの共感 「外国人が日本に来てよかったをカタチに」というミッションに共感し、生活基盤を支える重要な役割に情熱を持って取り組める方。 ※定年が60歳のため、60歳未満の方のみ応募可能です 【チーム組織構成】 多国籍なスタッフが活躍するGTNにおいて、あなたは不動産管理の専門家として、外国人材の「住」の安心を担保します。 選考フロー 履歴書・職務経歴書での選考後、面接は3回予定しています。 【1回目】人事部門との面接(オンラインを予定)となります。 当社のビジョン・社風についてご説明しながら、ご経歴の詳細についてお伺いします。 【2回目】配属予定部門(住宅ソリューション部)との面接(対面を予定)となります。 当社で働くイメージがつくよう、具体的な仕事内容についてお話しさせていただきます。 【3回目】配属予定部門(住宅ソリューション部)の責任者との面接(原則対面)となります。 入社してやりたいことについて、改めてお聞かせください。
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不動産と収益サイクルを支える事業推進スペシャリスト募集
募集概要 【専門性とマネジメント視点で、住宅ソリューション事業を推進】 住宅ソリューション部の中核である「転貸セクション」において、物件管理、契約管理、そして専門性の高い経理・会計業務を一手に担うマネジメント候補を募集します。 外国人材の住居支援という社会貢献性の高い事業において、あなたは不動産と金銭の正確な流れを構築し、事業の健全な成長を財務面から支えるキーパーソンです。将来的にチームを率いる視点を持ち、変化を恐れず、専門性を高めながら事業の仕組みづくりに貢献していただきます。 業務内容 【専門的な経理・契約管理と数値マネジメント】 住宅ソリューション部 転貸セクションにおける、物件管理、契約管理、およびそれに付随する専門的な経理・会計業務を担当します。 ■転貸物件の経理・会計業務 入出金管理: 転貸物件の入金確認、売上計上、送金処理、支払処理(オーナー、管理会社、協力会社など)を正確に実行 月次管理: 賃料や敷金・保証金などの勘定科目管理、月次収支レポート作成、管理会計データ作成 日常経理: 経費精算、振込処理などの日常経理業務 ■契約書管理・プロジェクト支援 契約実務: 賃貸借契約、借上契約、転貸契約などの契約書作成、締結手続き、郵送対応、原本管理 法人対応: 法人顧客からの問い合わせ対応(経理・契約関連の確認など) 文書作成: 業務委託契約書作成サポート ■数値管理・システム運用 データ管理: SFA/SRM、および管理システムを用いた案件・契約データの入力と正確な管理 予実管理: KGI/KPI(管理戸数、転貸売上)達成に向けた予実管理サポート、関連データの集計 募集要項 必須条件:経理の専門知識と正確な実務能力 ■日本語能力: 日本語ビジネスレベル(N1相当) ■経理・会計の実務経験: 日常経理(仕訳、入出金管理など)の実務経験、または簿記3級程度の知識 ■PCスキル: Excelを用いたデータ管理、集計、資料作成能力(VLOOKUP、SUMIFなどが使えるレベル) ■契約実務への理解: 賃貸借契約、業務委託契約などの基本的な契約書を扱うことに抵抗がない方 歓迎スキル:不動産・営業関連の経験 ■不動産管理会社や賃貸仲介会社での経理または事務経験 ■宅地建物取引士または賃貸不動産経営管理士の資格(資格手当あり) ■法人営業、営業アシスタントのご経験 求める人物像:プロ意識と成長意欲を持つ方 ■正確性と責任感 物件や金銭に関わる業務に対し、ミスなく正確に処理する高い責任感を持ち、プロとして業務を遂行できる方 ■成長意欲 事業成長に伴い変化する業務フローやシステム導入に前向きに取り組み、自己成長を希望する方 将来的なマネジメントポジションに意欲を持つ方 ■ミッションへの共感 外国人社員の住居課題解決という社会貢献性の高い事業にやりがいを感じる方 ※定年が60歳のため、60歳未満の方のみ応募可能です 【チーム組織構成】 GTNは多様な国籍のスタッフが活躍するダイバーシティに富んだ環境です。このポジションでは、事業の根幹を支えるバックオフィスの中核として、専門性を発揮していただきます。 選考フロー 履歴書・職務経歴書での選考後、面接は3回予定しています。 【1回目】人事部門との面接(オンラインを予定)となります。 当社のビジョン・社風についてご説明しながら、ご経歴の詳細についてお伺いします。 【2回目】配属予定部門(住宅ソリューション部)との面接(対面を予定)となります。 当社で働くイメージがつくよう、具体的な仕事内容についてお話しさせていただきます。 【3回目】配属予定部門(住宅ソリューション部)の責任者との面接(原則対面)となります。 入社してやりたいことについて、改めてお聞かせください。
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