株式会社ハイレゾ 求人一覧

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  ソリューション営業

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 単なる物売りではなく、顧客の技術パートナーとして信頼関係を構築し、 日本のAI技術の発展をインフラ面から支えるやりがいのあるポジションです。 クライアントとの関係構築、顧客の課題を深くヒアリングし、解決策（ソリューション）を提案・商談・クロージングをしていただきます。 ・クライアント企業との関係強化および新規顧客の開拓 ・クライアント企業向けの製品、サービスの提案 ・クライアント企業のニーズを分析し、それに応じた価値の提供 ・販売戦略の立案と実行、売上目標達成のための施策の実施 ・業界トレンドや競合分析をあ通じて、営業活動の改善 ・社内の営業チームやマーケティングチームと連携し、プロモーション活動をサポート 【必須要件】 ・法人営業の実務経験 ・対外的な折衝経験 ・ビジネスパートナーとの関係構築における実績 ・新しい技術に対する学習意欲 ・強い目標達成思考性 【歓迎要件】 ・ITインフラ（クラウド/サーバー/ネットワーク）の営業経験 ・AI・機械学習に関連するソリューション営業経験 ・新規事業の立ち上げやプロジェクトマネジメントの経験 ・コンサルティングファームでの実務経験（領域不問） 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力　：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • 営業
  • 正社員
  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

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  インサイドセールス

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 売上の起点を創る、営業組織内でも重要・注力ポジションです。 新規顧客からのヒアリングを通したナーチャリング〜ソリューションの提案、数値達成に向けた施策の企画・実行にも携われます。 ・マーケティング部が獲得したリード（見込み顧客）情報をもとに商談機会を創出 ・案件化に向けた、各種施策の企画、実行 ・商談で利用する、営業資料のブラッシュアップ ・各種クライアント、パートナー企業との商談 ・各種セールスチームとの連携 【必須要件】 ・顧客とのコミュニケーションが好きであること ・目標を達成することにやりがいを感じること ・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPointなど） ・新しい技術に対する学習意欲 ・自発的に行動し、目標達成に向けて努力できる方 【歓迎要件】 ・法人顧客向けのインサイドセールスの経験 ・CRMツールや営業支援ツールの使用経験（例：Salesforce、HubSpotなど） ・IT業界やクラウドサービス業界での営業経験 ・生成AIや機械学習、GPU関連の知識 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • 営業
  • 正社員
  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

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  パートナー営業

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 弊社パートナー企業と共に市場を切り拓く注力ポジションであり、成果をダイレクトに実感できます。 SIerやAIベンダーなどの協業先を開拓し、販売スキームの構築からパートナーへの営業支援までを一貫して担います。 ・既存パートナー企業との関係強化および新規パートナーの開拓 ・パートナー企業向けの製品・サービスの提案 ・パートナー企業のニーズを分析し、それに応じた価値の提供 ・販売戦略の立案と実行、売上目標達成のための施策の実施 ・業界トレンドや競合分析を通じて、パートナー営業活動の改善 ・社内の営業チームやマーケティングチームと連携し、プロモーション活動をサポート 【必須要件】 ・法人営業の実務経験 ・対外的な折衝経験 ・ビジネスパートナーとの関係構築における実績 ・新しい技術に対する学習意欲 ・強い目標達成思考性 【歓迎要件】 ・ITインフラ（クラウド/サーバー/ネットワーク）の営業経験 ・AI・機械学習に関連するソリューション営業経験 ・新規事業の立ち上げやプロジェクトマネジメントの経験 ・コンサルティングファームでの実務経験（領域不問） 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力　：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • 営業
  • 正社員
  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

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  事業開発

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 当社のGPUクラウドサービスおよび関連ソリューションの拡大フェーズにおける重要ポジションを担っていただきます。 単なるサービス売り切りではなく、パートナー開拓やアライアンス構築、新規プロジェクトの立ち上げなど、事業開発要素の強いポジションです。 ・国内市場への事業戦略の立案・実行 ・パートナー、顧客の新規開拓、営業マーケティング活動 （アライアンス構築、ソリューション提案、ニーズヒアリング） ・GPUクラウドサービスや関連ソリューションの提案（製品/サービスの提案） ・各種プロジェクトの推進 ・ステークホルダーとの関係構築 【必須要件】 ・法人営業または事業開発の実務経験 ・機密情報管理と対外的な交渉能力 ・クロスファンクショナルな思考性 ・プロジェクト推進、実行能力 ・強い目標達成思考性 【歓迎要件】 ・新規事業の立ち上げや海外拠点の設立経験 ・官公庁や大手企業との折衝経験（国内外問わず） ・クラウドサービスやITインフラに関する基礎知識 ・コンサルティングファームでの実務経験（領域不問） 【採用したい人物像】  再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • 営業
  • 正社員
  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

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  地域創生

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 『テクノロジー×地方創生』をビジネスとして成立させる、社会貢献性の高い事業開発ポジションです。 GPUデータセンターの開設に伴う自治体との包括連携協定の締結や、廃校・遊休施設の利活用交渉、および国・県・市町村の各種補助金・交付金の申請業務を主導し、テクノロジーによる「地方創生」をビジネスの側面から実現していただきます。 ・地域共生型DCの立地選定とコミュニティ・エンゲージメント ・政府・省庁・自治体との多角的交渉（政治案件） ・地方創生スキームの構築 ・補助金、制度の調査申請支援と進捗管理 ・新規案件開発と戦略的アライアンス 【必須要件】 ・行政、自治体での実務経験 ・行政、自治体との折衝や調整の実務経験 ・企画書、提案書作成の資料作成スキル ・補助金、助成金の対応経験 ・プロジェクト進行管理と期限遵守力 ・普通自動車免許／出張対応が可能 【歓迎要件】 ・DC/不動産開発や設備計画の基礎知識 ・補助金申請や官民連携プロジェクト経験 ・地域イベント企画や住民向け教室運営 ・KPI設計、効果測定の実務経験 ・IT/AIやGPU領域への関心と学習意欲 【採用したい人物像】  再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • 事業企画/事業開発
  • 正社員
  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

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  セールスマーケティング

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 マーケティング活動で得た見込み顧客に対し、電話やメールでアプローチして課題をヒアリングし、質の高い商談をフィールドセールスへ供給することがミッションです。 ただアポイントを取るだけでなく、顧客のニーズを見極め、SFA/CRMを活用して組織的な営業プロセスを構築する戦略的な役割です。 ・リードへのアプローチ・商談獲得 ・ヒアリング・課題特定 ・SFA/CRMの管理・運用 ・獲得したリードの管理と営業部門への連携 【必須要件】 ・法人営業またはインサイドセールスの実務経験1年以上 ・電話・メール・オンライン商談ツールを用いた非対面でのコミュニケーション能力 ・SFA（営業支援システム）やCRM（顧客管理システム）の利用経験 【歓迎要件】 ・クラウド（IaaS）、サーバー、ネットワーク機器などのインフラ商材の営業経験 ・MAツールを活用したリードナーチャリング経験 ・フィールドセールス（商談・クロージング）の経験 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • マーケティング/広報・ブランディング
  • 正社員
  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

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  コンテンツマーケティング

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 SEO記事やホワイトペーパーの企画・制作を通じてリード獲得を牽引します。 SEO戦略や導入事例制作を通じ、自社の技術力と顧客ニーズをコンテンツの力で結びつける重要なポジションです。 ・MAを活用したメール（ナーチャリング）シナリオの設計・実行 ・顧客セグメント（業界 ・用途 別）に合わせたコンテンツ企画 ・ホワイトペーパーや導入事例集 など、DLコンテンツの企画・制作 ・既存リード向けウェビナーの企画・運営 【必須要件】 ・IT／Web／SaaS業界でのライティングまたは編集の実務経験1年以上 ・SEOを意識したコンテンツ企画経験 ・エンジニア、顧客、社内営業などの取材・ヒアリング能力 【歓迎要件】 ハイエンド商材（高単価／検討期間が長い商材）の経験 ウェビナー／イベントコンテンツの企画経験 少人数組織での立ち上げ経験 ※ GPU・AIの専門知識は必須ではない 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

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  • 正社員
  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

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  マーケティング

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 GPUクラウド「GPUSOROBAN」の事業拡大に向け、B2Bマーケティングを主導するポジションです。 「良い技術を世の中に広める」プロセスを自ら構築し、事業成長をダイレクトに牽引できる環境です。 ・マーケティング戦略の立案・実行 ・リードジェネレーション（見込み顧客獲得） ・リードナーチャリング（顧客育成） 【必須要件】 ・B2Bマーケティングの実務経験1年以上 ※下記いずれかのご経験 ・MAツール（HubSpot、Salesforce Pardotなど）の運用経験 ・見込み顧客獲得の企画・実行経験 ・Webサイトのアクセス解析・改善提案スキル 【歓迎要件】 ・インサイドセールスとの連携・立ち上げ経験 ・オウンドメディアの立ち上げ・運用経験 ・クラウドインフラ（IaaS/PaaS）やAI・ディープラーニングに関する基礎知識 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力　：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

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  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

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  インハウスデザイナー

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 マーケティング戦略に基づき、LP、バナー、営業資料、展示会ツールなどのデザイン制作を通じて、 サービスの認知拡大とブランド信頼性の向上を牽引していただきます。 ・サービスサイト及びコーポレートサイトのWebデザイン、運用 ・営業資料、ホワイトペーパー、広告バナー等のデザイン制作 ・展示会ブースやノベルティ等、オフライン（紙媒体含む）のデザイン 【必須要件】 ・Webデザインおよびグラフィックデザインの実務経験1年 ・Figma、XDなどを使用したWebサイト・LPのデザイン制作経験 ・HTML/CSSの基礎知識 【歓迎要件】 ・HTML/CSS/JavaScriptを用いたコーディング（実装）経験 ・B2B商材のデザイン経験 ・UI/UXデザインの経験 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

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  • 正社員
  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

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  テクニカルプロジェクトマネージャー

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 サービスの新機能開発や、顧客向けAIソリューション導入プロジェクトにおいて、 要件定義・ロードマップ策定から、インフラ・開発チームと連携した進行管理、品質担保までをリードしていただきます。 ・プロジェクトの企画・設計 ・技術的な仕様調整 ・ステークホルダー・マネジメント ・リスク・品質管理 ・リリース・デリバリー管理 【必須要件】 ・IT領域におけるPM、PL、またはPMOとしての実務経験（1年以上） ・ソフトウェア開発プロセスの理解（Agile、Waterfall、またはその混合型） ・WBS、ガントチャート等を用いた確実な進行管理および課題管理能力 ・仕様書、議事録、報告書等の精度の高いドキュメント作成力 ・多様なスペシャリストをまとめ上げる調整力と、高いコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・クラウド/SaaS開発、またはインフラ・ネットワーク構築案件の経験 ・GPU、AI（機械学習）、またはデータセンター領域に関する知識 ・Jira / Confluence 等を用いたアジャイルなプロジェクト運営経験 ・QA（品質保証）テスト計画の策定やリリースプロセスの管理経験 ・英語での情報収集、または海外ベンダーとの調整経験 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

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  プリセールス（技術営業）

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 AI・GPUクラウド市場の最前線で活躍するソリューションアーキテクトとして、お客様の課題解決に向けた技術提案から導入支援までをリードしていただきます。 ・営業担当と同行し、お客様の技術的な課題やニーズを深く理解し、実現可能な要件へと整理 ・ 「GPUSOROBAN」を用いた最適なインフラ構成の設計、および見積作成の技術支援 ・ 導入前のデモンストレーション、PoCの計画策定、環境準備、および実施後の効果検証。 ・構成図の作成、提案資料の技術監修、およびセキュリティチェックシート等の回答作成。 ・ 受注した案件をスムーズに稼働させるため、営業・開発チームと連携した案件推進と引継ぎ。 【必須要件】 ・ITソリューションやクラウドサービスにおけるプリセールス、または技術営業の経験（1年以上） ・お客様の課題に対し、技術的背景を持って最適なソリューションを提案できるコミュニケーション能力 ・ネットワーク（L2/L3、VPN等）に関する基礎的な知識 ・GPU、AI開発、またはクラウドサービスに関する基礎的な知識 【歓迎要件】 ・インフラエンジニアのご経験 ・NVIDIA製品やCUDAに関する知識 ・データセンター運用やIaaS/DaaS型サービスの経験 ・AI、機械学習、大規模言語モデル（LLM）に関するプロジェクト経験 ・AI開発に必要なライブラリーや外部ソリューション等の提案経験 ・スタートアップ企業での職務経験 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

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  クラウドプラットフォームエンジニア

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 日本のAIインフラを底支えする、圧倒的なスケールと技術的挑戦。 自社クラウドサービス「GPUSOROBAN」の根幹を担うエンジニアとして、物理サーバーやネットワークの設計・構築から、仮想化・コンテナ基盤（IaaS/PaaS）の整備・自動化まで、プラットフォーム全域をフルスタックに担当していただきます。 ・自社クラウドプラットフォームの構築・運用 ・次世代クラウドサービスの企画・立案 ・データセンター・ネットワークの設計・構築 ・最新ハードウェアの技術検証 ・テクニカル支援 【必須要件】 ・サーバーインフラの実務経験（1年以上）※設計、構築、導入、保守、運用のいずれか ・ネットワークインフラの実務経験（1年以上）※設計、構築、導入、保守、運営のいずれか ・Linuxサーバー構築経験 ・Docker, Kubernetesの業務使用経験（1年以上） ※実務未経験でも自己学習等により技術を深く理解しており、業務遂行が可能な方は歓迎します 【歓迎要件】 ・上流工程における要件定義の実務経験 ・パフォーマンスやセキュリティを最適化したインフラ設計、または既存環境の改善経験 ・IT／クラウドサービスの開発エンジニア、またはテクニカルサポートの経験 ・スピード感のあるスタートアップ企業での職務経験 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

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  【オープンポジション】AIプラットフォーム・GPUクラウドエンジニア（全領域）

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  CXサポートエンジニア

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 ユーザーと自社エンジニアの間に立ち、技術的なオンボーディング支援から高度なトラブルシューティング、さらには顧客の声（VoC）を基にした機能改善提案までをリードしていただきます。 ・技術的オンボーディングの主導 ・高度なテクニカルサポート ・開発チームとのブリッジ業務 ・カスタマーエクスペリエンスの向上 ・プロダクトフィードバック 【必須要件】 ・IT企業におけるカスタマーサポート、ヘルプデスク、または技術営業の経験（1年以上） ・Linux環境（コマンド操作、シェルスクリプト等）に関する知識や経験 ・GPU、クラウド、AI関連のテクノロジーに対する強い興味と基礎知識 ・顧客の潜在的な課題を引き出し、適切な解決策を提示できるコミュニケーションスキル ・基本的なPC操作スキル（ドキュメント作成、チャットツール等） 【歓迎要件】 ・開発/インフラ経験: バックエンドエンジニアまたはインフラエンジニアとしての実務経験 ・ 英語での技術ドキュメント作成やメール対応が可能なレベルの語学力 ・仕組みが整っていない環境で、自ら業務フローを改善してきた経験 ・顧客の声を仕様に落とし込み、開発チームへ提案した経験 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

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  ファイナンス

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  経理

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  総務

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 事業拡大に伴い変化する組織において、「社員がパフォーマンスを発揮できる環境づくり」を能動的に推進していただきます。 スピード感を楽しみながら、「縁の下の力持ち」として活躍できるポジションです。 ・オフィス環境整備（オフィス、備品、発注 etc...） ・契約書管理、文書作成、ファイリング業務 ・社内イベントの企画/運営（懇親会、研修等） ・来客対応、電話対応、郵便物管理 ・社内規程の整備/更新、コンプライアンス対応 【必須要件】 ・総務または事務職での実務経験1年以上 ・高いITリテラシー・PCスキル ・社内外との円滑な調整・コミュニケーション能力 ・マルチタスク処理能力 【歓迎要件】 ・IT・Web業界での就業経験 ・情報セキュリティ（ISMS/Pマーク）の運用・更新経験 ・オフィス移転やレイアウト変更の経験 ・IPO準備（上場準備）の実務経験 ・社内外のステークホルダーと円滑な連携が取れるコミュニケーション能力 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

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  採用

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 会社の未来をつくる重要な役割です。 採用広報活動を通じて、組織の成長を支える起点を担って頂きます。 ・採用計画の策定 ・母集団形成（求人票作成・媒体運用、ダイレクトリクルーティング、エージェント対応） ・採用イベントの企画、運営（説明会、セミナー等） ・各種選考対応（面接、面談、書類選考） ・内定者フォロー、入社手続きのサポート 【必須要件】 下記のいずれかの領域で１年以上実務経験がある方 ・人材紹介会社での実務経験 ・コンサルティングファームでの実務経験（領域不問） ・HR業界（求人広告・RPO・HRテック等）での顧客折衝経験 ・事業会社での人事の実務経験 ・営業、マーケティング、経営企画の経験 【歓迎要件】 ・IT・Web・Tech業界での就業経験 ・専門職やCXOクラスの採用経験 ・社内外問わず円滑なコミュニケーションをとれる方 ・スピード感を持って業務を取り組むことが得意な方 ・コンサルティングファームでの実務経験（領域不問） 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

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  情報システム

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 事業が加速し、組織が拡大する中で、社員一人ひとりのIT環境の解像度を高め、テクノロジーによる「躓き」をゼロにする、高い専門性とホスピタリティを兼ね備えたITサポートチームの構築が急務となっています。 ITの力で組織全体の底上げを担う重要なポジションです。 社内インフラ（ネットワーク、PC、SaaS）の構築・運用から、ヘルプデスク、セキュリティ対策まで、コーポレートIT全般を担当します。 ・社内インフラ・デバイス管理 ・SaaS・ツール管理 ・ヘルプデスク・トラブルシューティング ・セキュリティ・ガバナンス ・社内ネットワーク/機器の監視、簡易保守 【必須要件】 ・社内情報システム担当またはITインフラエンジニアとしての実務経験1年以上 ・WindowsおよびmacOSの管理運用経験 ・ネットワーク設計・構築に関する知識と経験（VPN、Wi-Fi、LAN等） ・情報セキュリティに関する基本的な知識 ・社内ネットワークの基礎知識と運用経験 【歓迎要件】 ・SaaSツールの導入・運用経験 ・ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）またはPマークの運用・維持審査の対応経験 ・IT資産管理ツールの導入・運用経験 ・社内外のステークホルダーと円滑な連携が取れるコミュニケーション能力 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

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  広報

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  • マーケティング/広報・ブランディング
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  【オープンポジション】人事

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 人事としてのキャリアを網羅的に広げられるポジションです。HR経験やコンサル経験を活かし、急成長するテック企業の組織づくりを戦略・実務の両面から牽引していただきます。 ・人材戦略立案・実行 ・母集団形成、候補者対応 ・面接、面談対応 ・組織開発機能の推進 ・人事制度/評価の運用 ・外部折衝 【必須要件】 下記のいずれかの領域で１年以上実務経験がある方 ・人材紹介会社での実務経験 ・コンサルティングファームでの実務経験（領域不問） ・HR業界（求人広告・RPO・HRテック等）での顧客折衝経験 ・事業会社での人事の実務経験 【歓迎要件】 ・IT・Web・Tech業界での就業経験 ・専門職やCXOクラスの採用経験 ・BIツールやExcel等を用いた数値の可視化・分析の経験 ・社内外のステークホルダーと円滑な連携が取れるコミュニケーション能力 ・労務知識 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

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  経営企画

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  • 経営管理/経営企画/ファイナンス
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  営業企画

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  法務

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  ネットワークエンジニア（広域バックボーン ＆ DCネットワーク）

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  サーバーエンジニア（Compute Platform Engineer）

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 自社運営のGPUクラウド「GPUSOROBAN」を支えるサーバー基盤のスペシャリストとして、物理サーバーの選定から仮想化レイヤー（KVM等）の設計、運用自動化までを一貫して担当していただきます。 ・次世代GPU基盤の設計・構築・運用 ・OS／仮想化レイヤーの最適化 ・高可用性インフラの維持 ・コンテナ／仮想化環境の推進 ・「Infrastructure as Code」の追求 【必須要件】 ・Linuxサーバーの運用経験1年以上 ・サーバーハードウェア、ファームウェア、RAIDに関する基礎知識 ・監視ツールやログを用いた障害切り分けの実務経験 ・スクリプト（Shell等）を用いた業務自動化の経験 ・円滑なチーム運営のための報連相、および確実なドキュメント作成能力 【歓迎要件】 ・Kubernetesを用いたコンテナ環境の本番運用経験 ・NVIDIAドライバの管理やGPUコンピューティング、HPC領域の知見 ・Ansible / Terraform 等を用いたIaCの実装経験 ・ Prometheus / Grafana 等を用いた高度な監視基盤の運用経験 ・ISO27001等の情報セキュリティマネジメントシステムに基づく運用・監査対応経験 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

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  セキュリティエンジニア

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 プラットフォーム全体の堅牢化（Hardening）から、サイバー攻撃の監視・検知・対応（CSIRT/SOC）、および脆弱性診断などのセキュリティ施策を全社横断で主導していただきます。 ・セキュリティアーキテクチャの設計・標準策定 ・高度な監視・検知基盤の運用 ・継続的な脆弱性管理 ・インシデントレスポンス ・ガバナンスとコンプライアンスの推進 【必須要件】 ・セキュリティ実務経験1年以上（設計または運用の経験） ・Linuxサーバーおよびネットワークに関する基礎知識と運用経験 ・監視ツールやログ解析を用いた、障害および脅威の切り分け経験 ・脆弱性管理やパッチ適用に関する実務経験 ・確かな技術文書作成力、および円滑な日程調整・報連相ができるコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・SIEM（Microsoft Sentinel等）やEDRの導入・運用経験 ・ゼロトラストアーキテクチャ、IDaaS、SSOの設計・運用経験 ・ISO27001/27017、Pマーク等の認証取得・運用経験 ・クラウドインフラ（IaC）やKubernetes環境におけるセキュリティ知識 ・GPU/HPC環境や、物理データセンターのセキュリティに関する基礎知識 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

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  海外営業

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 国内、海外市場での営業活動を通じて、当社のGPUクラウドサービスを広め、海外パートナー企業との関係構築を担っていただきます。 市場調査、販路開拓、商談、契約締結までを一貫してリードしていただきます。 ・海外顧客やパートナー企業への提案営業、ニーズのヒアリング ・海外市場での新規顧客獲得、ビジネスチャンスの創出 ・GPUクラウドサービスや関連ソリューションの提案（製品/サービスの提案） ・海外市場の動向を調査し、営業戦略に反映（市場調査/分析） ・ステークホルダーとの関係構築 【必須要件】 ・ビジネスレベル以上の英語力 ・法人営業の実務経験 ・対外的な折衝経験 ・ビジネスパートナーとの関係構築における実績 ・基本的なITリテラシーと新しい技術に対する学習意欲 ・強い目標達成思考性 【歓迎要件】 ・GPUクラウドサービスやAI関連技術の知識 ・海外のITベンダ、SIerなどとの強いコネクション ・営業戦略の立案・実行経験 ・AIスタートアップ企業での職務経験 ・コンサルティングファームでの実務経験（領域不問） 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

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  プロダクトマーケティング

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 市場調査や競合分析に基づくGo-to-Market戦略の立案から、ポジショニングの確立、営業が売りやすくなる仕組みの整備までを主導します。 技術的な強みを顧客価値へと変換し、急成長するAIインフラ市場でのシェア拡大を戦略面から牽引するリーダーシップを求めています。 ・市場分析・ポジショニング策定 ・Go-to-Market（GTM）戦略の立案・実行 ・セールスイネーブルメント ・顧客・市場の声を収集し、プロダクト開発部門へのフィードバック 【必須要件】 ・GPU／AI／HPC／クラウドいずれかの技術理解 ・技術ドキュメント作成・レビュー経験 ・非エンジニア向け説明・資料作成能力 ・抽象的な技術を構造化して説明できる力 【歓迎要件】 ・NVIDIA GPU／CUDA環境の理解 ・Slurm、InfiniBand、分散学習等の知識 ・BtoB向け技術セミナー／ウェビナー登壇経験 ・プリセールス／技術マーケ経験 ※ 実装・構築の深い経験は必須ではない 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力　：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • マーケティング/広報・ブランディング
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  オープンポジション

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力　：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • オープンポジション
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  データセンター長（綾川勤務）

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 GPUクラウド基盤となるデータセンターの責任者として、電力・空調などのファシリティ管理計画の策定から、トラブル時の緊急対応指揮、および現地チームのマネジメントまで、拠点運営に関わる全てを担っていただきます。 日本のAI開発基盤を物理的な『現場』から支える、責任と誇りあるポジションです。 ・データセンターファシリティの運用・保守計画の策定と実行 ・現地チームのマネジメント ・インシデント管理・障害対応の指揮 ・拠点予算管理（PL管理）および総務業務 ・地域対応（自治体や近隣住民とのコミュニケーション） 【必須要件】 ・データセンター、サーバー、ネットワーク運用部門でのリーダー・マネージャー経験1年以上 ・ITインフラ（サーバー・NW）または電気・空調設備に関する基礎知識 ・トラブルシューティングおよびリスク管理能力 ・ビジネスパートナーとの関係構築における実績 ・新しい技術に対する学習意欲 【歓迎要件】 ・データセンターの運用設計・構築経験 ・電気主任技術者（第2種・第3種）や電気工事士などの有資格者 ・ITIL等の運用プロセス設計・改善の経験 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • データセンター管理
  • 正社員
  • 香川県綾歌郡綾川町山田上甲1180番地

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  人事アシスタント

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 GPUクラウドサービスを支えるバックオフィス。 正確・迅速な事務で各部門の最前線を内から支えて頂きます。 ・バックオフィス系アシスタント業務全般 ・書類作成、データ入力、ファイリング ・来客/電話/メール対応、社内調整 ・備品発注/在庫管理、オフィス環境整備 ・申請/契約書管理、押印/回覧の運用 【必須要件】 ・事務職での実務経験 ・PCスキル（Excel/Word/PowerPoint） ・正確性と期日管理、丁寧な報連相 ・文書作成と基本的なビジネスマナー ・円滑なコミュニケーション 【歓迎要件】 ・人材業界でのご経験 ・人事総務部門でのご経験 ・契約書管理や押印フロー運用の経験 ・ISO/ISMSやPマークに配慮した運用経験 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • 管理部門
  • 正社員
  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

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  社長室

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 CEO直轄の参謀として、部門横断的な重要プロジェクトのPMO（進捗・課題管理）、さらには新規アライアンスや事業開発まで、会社の非連続な成長に必要なあらゆる特命事項をリードしていただきます。 戦略を描くだけでなく、現場を巻き込みプロジェクトを完遂させることで、組織の成長を牽引ポジションです。 ・全社戦略テーマの企画立案とPMO推進 ・重要KPI設計、ダッシュボード運用 ・役員会/取締役会資料の作成、運営補助 ・省庁、投資家、パートナー連携の実務 ・新規事業/アライアンスの調査、実証 【必須要件】 ・経営企画/社長室/事業推進の実務経験 ・コンサル業界における実務経験 ・論理的思考と高いドキュメント作成力 ・ステークホルダー調整/交渉の実務力 ・機密情報を扱う高い倫理観と守秘意識 【歓迎要件】 ・AI/クラウド/SaaSの事業経験 ・IPO/IR/認証（ISO、Pマーク）対応経験 ・行政連携や補助金、認定申請の実務経験 ・英語での資料作成、会議/メール対応 ・GPU/AIやデータセンター領域への関心 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力　：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

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  海外事業開発

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  グローバル人事

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 国内でのグローバル人材採用からスタートし、ゆくゆくは現地法人における人事体制の構築・運用まで、海外拠点の組織づくりをゼロから設計できるダイナミックな環境です。 ・グローバル人材の採用、定着業務 ・関連会社における人事部門の立ち上げ ・各種制度設計 ・横断的な組織開発機能の推進 【必須要件】 ・ビジネスレベルの英語力 下記のいずれかの領域で２年以上実務経験がある方 ・人材紹介会社でのキャリアアドバイザー（CA）経験 ・コンサルティングファームでの実務経験（領域不問） ・HR業界（求人広告・RPO・HRテック等）での顧客折衝経験 ・事業会社での人事経験 【歓迎要件】 ・人事部門におけるマネジメント経験 ・海外拠点における実務経験 ・社内外問わず円滑なコミュニケーションをとれる方 ・スピード感を持って業務を取り組むことが得意な方 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • グローバル人事
  • 正社員
  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

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  人材開発

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 オンボーディングの企画から階層別研修、研修設計〜実際の講師登壇までを一気通貫でお任せします。 組織課題に対し、人材の資本を「社員の成長」という観点から最大限に引き出すお仕事です。 ・組織課題や現場ニーズに基づいた研修プログラムの企画（新入社員研修、管理職研修、コンプライアンス研修等） ・社内研修にて研修講師として登壇 ・研修資料の作成 ・オンボーディングプログラムの運用・改善 【必須要件】 ・事業会社での社内講師（インストラクター）としての登壇経験 ・人事部門等 or コンサルティングファームでの実務経験（領域不問） ・教育研修会社や人材系企業での講師・トレーナー経験 ・PowerPointを用いたプレゼンテーション資料・研修資料の作成スキル（高い構成力・デザイン力） 【歓迎要件】 ・IT・Web・Tech業界での就業経験（エンジニア文化への理解） ・マネジメント研修やリーダーシップ研修の企画・実施経験 ・人事部門等での人材開発・研修企画の実務経験（2年以上目安） ・コンサルティングファームでの実務経験（領域不問） 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • 管理部門
  • 正社員
  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

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  事業推進

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 GPUクラウドサービスの市場浸透を担う「BizDev（事業推進）」ポジションを募集します。 単なる顧客開拓に留まらず、マーケットの反応を分析し、自らの手で事業をスケールさせる「0→1 / 1→10」のフェーズに挑戦していただきます。 市場調査、各種分析、販路開拓、商談、契約締結まで幅広くリードしていただきます。 ・GPUクラウドサービスや関連ソリューションの提案（製品/サービスの提案） ・クライアント、パートナー企業とのアライアンス（業務提携）構築や販路拡大 ・顧客の事業課題、技術課題のヒアリングおよび要件定義 ・ステークホルダーとの関係構築 ・各種プロジェクトの推進 【必須要件】 ・法人営業または事業開発の実務経験 ・業務フローの分析（As-Is/To-Be）および、改善プロセスの設計経験 ・営業プロセスを一貫して実行した経験（リード獲得からクロージングまで） ・新しい技術に対する学習意欲 ・自発的に行動し、目標達成に向けて努力できる方 【歓迎要件】 ・アライアンス（他社との提携）推進の実務経験 ・GPUクラウドサービスやAI関連技術の知識 ・IT/クラウド/SaaS業界での業務経験 ・海外もしくは英語を使った実務経験 ・コンサルティングファームでの実務経験（領域不問） 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • 営業
  • 正社員
  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

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  【新卒】総合職

  生成AIの頭脳となる『GPUクラウドサービス』を展開しています。 AIに特化したデータセンターを複数拠点保有し、日本のインフラ・技術革新を促進しています。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『人に誇れる面白いことをしよう』を理念とし、社会的意義が強い事業です。 私たちは、AIという正解のない領域で次世代のインフラを創る挑戦を続けています。 完成された組織ではないからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、自身の手で未来を定義していく面白さがあります。 若手が主役となり、試行錯誤しながら新しい価値を生み出す。私たちと一緒に、『人に誇れる面白い仕事』をしましょう！ 【募集の背景】 当社は未来のAI・産業を支える成長エンジンとなりたいと考えている企業です。 市場規模から考えるに、私たちの事業展開はこれからで、成長期の企業にありがちな成長痛を感じています。 面白い、楽しいと思える会社・事業を一緒に作っていける方を歓迎します。 【具体的な仕事内容】 下記いずれかの業務を担当。 ※面接時に適正や希望職種等を考慮し、決定させていただきます。 <営業> 私たちが扱っている商材は、お客様のビジネスの根幹（インフラ）そのものです。 モノ売るだけではなく、クライアントの経営課題を深く理解し、論理的に提案するソリューション営業の業務に携わっていただきます。 若いうちからこのレベルの「コンサルティング営業」を経験することで、どの業界でも通用するトップクラスのビジネス戦闘力が手に入ります。 将来的には新規事業開発のメンバーとして海外拠点の立ち上げやグローバルプロジェクトのリーダーとしてのキャリアを実現することも可能です。 <人事> グローバル水準の「強い人事組織」の確立を目指し、人事体制を強化しております。 人事としてのキャリアを網羅的に広げられるポジションです。 急拡大する企業の「組織づくり」をするための採用や従業員の管理等をお任せします。 ゆくゆくは人事戦略の企画や立案をする「HRBP」や、従業員のパフォーマンスを最大化させる「人材開発」へのキャリアの実現が可能です。 <経営管理> 私たちのビジネスは、大規模な設備投資と、それを可能にする資金調達が成長のエンジンです。 企業の血液である「お金の流れ」を管理する財務経理からキャリアをスタートし、将来的には会社の成長戦略・経営戦略を担う経営企画へとステップアップすることも可能です。 【応募資格】 2027年3月末までに四年制大学または大学院（修士・博士課程）を卒業・修了見込みの方 　　または 海外大生の方は26年度卒業・修了見込みの方 【歓迎要件】 留学経験1年以上 【採用したい人物像】 思考力：構造を理解（もしくは理解する努力）し、意図がずれることなく疎通ができる。 積極性：わからないことでも自身で仮説を立てて自ら行動できる。 適応能力：新しいことに挑戦することに抵抗がなく、柔軟に受け入れて対応することができる。 志向性：不確実な未来を担っていく環境下で、様々なことを成長機会とポジティブに捉えて仕事に取り組める。 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • 【新卒】総合職
  • 正社員
  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

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  データセンター長（玄海町勤務）

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 GPUクラウド基盤となるデータセンターの責任者として、電力・空調などのファシリティ管理計画の策定から、トラブル時の緊急対応指揮、および現地チームのマネジメントまで、拠点運営に関わる全てを担っていただきます。 日本のAI開発基盤を物理的な『現場』から支える、責任と誇りあるポジションです。 ・データセンターファシリティの運用・保守計画の策定と実行 ・現地チームのマネジメント ・インシデント管理・障害対応の指揮 ・拠点予算管理（PL管理）および総務業務 ・地域対応（自治体や近隣住民とのコミュニケーション） 【必須要件】 ・データセンター、サーバー、ネットワーク運用部門でのリーダー・マネージャー経験1年以上 ・ITインフラ（サーバー・NW）または電気・空調設備に関する基礎知識 ・トラブルシューティングおよびリスク管理能力 ・ビジネスパートナーとの関係構築における実績 ・新しい技術に対する学習意欲 【歓迎要件】 ・データセンターの運用設計・構築経験 ・電気主任技術者（第2種・第3種）や電気工事士などの有資格者 ・ITIL等の運用プロセス設計・改善の経験 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • データセンター管理
  • 正社員
  • 佐賀県東松浦郡玄海町諸浦106-1

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  データセンター長（志賀町勤務）

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 GPUクラウド基盤となるデータセンターの責任者として、電力・空調などのファシリティ管理計画の策定から、トラブル時の緊急対応指揮、および現地チームのマネジメントまで、拠点運営に関わる全てを担っていただきます。 日本のAI開発基盤を物理的な『現場』から支える、責任と誇りあるポジションです。 ・データセンターファシリティの運用・保守計画の策定と実行 ・現地チームのマネジメント ・インシデント管理・障害対応の指揮 ・拠点予算管理（PL管理）および総務業務 ・地域対応（自治体や近隣住民とのコミュニケーション） 【必須要件】 ・データセンター、サーバー、ネットワーク運用部門でのリーダー・マネージャー経験1年以上 ・ITインフラ（サーバー・NW）または電気・空調設備に関する基礎知識 ・トラブルシューティングおよびリスク管理能力 ・ビジネスパートナーとの関係構築における実績 ・新しい技術に対する学習意欲 【歓迎要件】 ・データセンターの運用設計・構築経験 ・電気主任技術者（第2種・第3種）や電気工事士などの有資格者 ・ITIL等の運用プロセス設計・改善の経験 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • データセンター管理
  • 正社員
  • 石川県羽咋郡志賀町若葉台12-7

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  データセンター長（高松勤務）

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 GPUクラウド基盤となるデータセンターの責任者として、電力・空調などのファシリティ管理計画の策定から、トラブル時の緊急対応指揮、および現地チームのマネジメントまで、拠点運営に関わる全てを担っていただきます。 日本のAI開発基盤を物理的な『現場』から支える、責任と誇りあるポジションです。 ・データセンターファシリティの運用・保守計画の策定と実行 ・現地チームのマネジメント ・インシデント管理・障害対応の指揮 ・拠点予算管理（PL管理）および総務業務 ・地域対応（自治体や近隣住民とのコミュニケーション） 【必須要件】 ・データセンター、サーバー、ネットワーク運用部門でのリーダー・マネージャー経験1年以上 ・ITインフラ（サーバー・NW）または電気・空調設備に関する基礎知識 ・トラブルシューティングおよびリスク管理能力 ・ビジネスパートナーとの関係構築における実績 ・新しい技術に対する学習意欲 【歓迎要件】 ・データセンターの運用設計・構築経験 ・電気主任技術者（第2種・第3種）や電気工事士などの有資格者 ・ITIL等の運用プロセス設計・改善の経験 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • データセンター管理
  • 正社員
  • 香川県高松市林町2217-43

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  データセンタースタッフ（綾川勤務）

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 数千台のGPUサーバーが稼働するデータセンターにて、インフラのプロフェッショナルとしてのキャリアをスタートできます。 データセンター内におけるサーバーの設置・配線作業（キッティング）や、日常的な巡回点検、ランプ確認、および障害発生時のパーツ交換対応など、現地の物理的な運用保守業務全般を担当していただきます。 ・サーバー・ネットワーク機器の物理作業（キッティング） ・日常巡回およびモニタリング ・障害対応（一次対応） ・入館管理およびベンダー立会い 【必須要件】 ・基本的なPC操作スキル ・IT・PCハードウェアへの興味・関心 ・ビジネスパートナーとの関係構築における意欲 ・新しい技術に対する学習意欲 【歓迎要件】 ・データセンター、サーバー、ネットワーク運用部門での経験 ・ITインフラの運用保守経験 ・Linuxの基礎知識 ・電気工事士や、インフラ系資格（CCNA、LPIC等）の保有 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • データセンター管理
  • 正社員
  • 香川県綾歌郡綾川町山田上甲1180番地

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  データセンタースタッフ（玄海町勤務）

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 数千台のGPUサーバーが稼働するデータセンターにて、インフラのプロフェッショナルとしてのキャリアをスタートできます。 データセンター内におけるサーバーの設置・配線作業（キッティング）や、日常的な巡回点検、ランプ確認、および障害発生時のパーツ交換対応など、現地の物理的な運用保守業務全般を担当していただきます。 ・サーバー・ネットワーク機器の物理作業（キッティング） ・日常巡回およびモニタリング ・障害対応（一次対応） ・入館管理およびベンダー立会い 【必須要件】 ・基本的なPC操作スキル ・IT・PCハードウェアへの興味・関心 ・ビジネスパートナーとの関係構築における意欲 ・新しい技術に対する学習意欲 【歓迎要件】 ・データセンター、サーバー、ネットワーク運用部門での経験 ・ITインフラの運用保守経験 ・Linuxの基礎知識 ・電気工事士や、インフラ系資格（CCNA、LPIC等）の保有 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • データセンター管理
  • 正社員
  • 佐賀県東松浦郡玄海町諸浦106-1

• 

  データセンタースタッフ（志賀町勤務）

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 数千台のGPUサーバーが稼働するデータセンターにて、インフラのプロフェッショナルとしてのキャリアをスタートできます。 データセンター内におけるサーバーの設置・配線作業（キッティング）や、日常的な巡回点検、ランプ確認、および障害発生時のパーツ交換対応など、現地の物理的な運用保守業務全般を担当していただきます。 ・サーバー・ネットワーク機器の物理作業（キッティング） ・日常巡回およびモニタリング ・障害対応（一次対応） ・入館管理およびベンダー立会い 【必須要件】 ・基本的なPC操作スキル ・IT・PCハードウェアへの興味・関心 ・ビジネスパートナーとの関係構築における意欲 ・新しい技術に対する学習意欲 【歓迎要件】 ・データセンター、サーバー、ネットワーク運用部門での経験 ・ITインフラの運用保守経験 ・Linuxの基礎知識 ・電気工事士や、インフラ系資格（CCNA、LPIC等）の保有 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • データセンター管理
  • 正社員
  • 石川県羽咋郡志賀町若葉台12-7

• 

  データセンタースタッフ（高松勤務）

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 数千台のGPUサーバーが稼働するデータセンターにて、インフラのプロフェッショナルとしてのキャリアをスタートできます。 データセンター内におけるサーバーの設置・配線作業（キッティング）や、日常的な巡回点検、ランプ確認、および障害発生時のパーツ交換対応など、現地の物理的な運用保守業務全般を担当していただきます。 ・サーバー・ネットワーク機器の物理作業（キッティング） ・日常巡回およびモニタリング ・障害対応（一次対応） ・入館管理およびベンダー立会い 【必須要件】 ・基本的なPC操作スキル ・IT・PCハードウェアへの興味・関心 ・ビジネスパートナーとの関係構築における意欲 ・新しい技術に対する学習意欲 【歓迎要件】 ・データセンター、サーバー、ネットワーク運用部門での経験 ・ITインフラの運用保守経験 ・Linuxの基礎知識 ・電気工事士や、インフラ系資格（CCNA、LPIC等）の保有 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • データセンター管理
  • 正社員
  • 香川県高松市林町2217-43

• 

  財務

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 急成長するGPU事業の資金繰りをコントロールし、銀行や投資家と対峙して会社の成長資金を確保する、経営直結のファイナンス業務です。 日々の資金繰り管理（キャッシュフロー管理）や入出金業務などのトレジャリー業務をベースに、銀行借入やリース契約などの資金調達実務のサポート、および全社の予算策定・予実管理（FP&A）を通じて、経営の意思決定を財務面から支えていただきます。 ・資金繰り管理（キャッシュフロー・マネジメント） ・資金調達の実務サポート（デット・エクイティ・リース） ・インターネットバンキングによる入出金実務 ・予実管理および経営管理資料の作成 ・金融機関とのリレーション対応補助 【必須要件】 ・事業会社での財務・経理実務、または金融機関での実務経験 ・財務三表（PL/BS/CS）の連関を理解していること ・Excelを用いた計数管理能力 ・緻密さ、正確性、誠実性 【歓迎要件】 ・デットファイナンス（銀行借入）の実務経験 ・設備投資（CAPEX）に関するファイナンス知識 ・スタートアップでの資金調達（エクイティ）サポート経験 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力　：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • 財務
  • 正社員
  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

• 

  調達・購買

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 最先端GPUを確保し、事業の生命線を握る。 調達戦略によってサービスの価格競争力と提供スピードを決定づける、ダイナミックな戦略的バイヤーポジションです。 自社GPUクラウド事業の競争力の源泉となる、高性能GPUサーバー（NVIDIA H100等）やネットワーク機器の調達戦略立案から、ベンダーとの価格・納期交渉等を一貫して担当していただきます。 ・サーバー、GPU、ネットワーク機器、データセンターファシリティ機器の調達・購買業務 ・納期管理および在庫適正化（サプライチェーンマネジメント） ・調達コスト分析および新規サプライヤーの開拓・選定 【必須要件】 ・ITハードウェア（サーバー、ネットワーク機器、PC、半導体等）の調達・購買実務1年以上 ・見積査定、価格交渉、納期調整、および契約書確認の実務経験 ・計数管理スキル 【歓迎要件】 ・数千万円〜億円単位の設備投資（CAPEX）または固定資産購入の経験 ・データセンター関連設備の知識・調達経験 ・貿易実務・輸入ロジスティクスの経験 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力　：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • 調達・購買
  • 正社員
  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

• 

  海外調達

  当社は次世代インフラとなる、『日本発のGPUクラウドサービス』を提供しております。 計算力を通して、世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 【当社の魅力】 ・ユニコーンレベルのIPOを目指している急成長企業 ・2024年に『経済産業省認定クラウドプログラム』（METI Cloud Programs)に認定 ・国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAの最上位パートナーに認定 ・各分野のスペシャリストと成長意欲の高いメンバーで構成された組織 【組織文化】 『せっかく仕事をするのであれば、面白いことをしよう !! 』と考える方が多く所属している組織です。 AIという成長産業は、次世代を支える事業であり、正解を自分たちで定義していかなければいけません。 社会・日本とともに生き残っていくため、ハイレゾの経営理念を体現する人材を求めています。 【募集の背景】 当社は日本のAI産業の競争力強化、経済安全保障、デジタル赤字の解消、地方創生といった国家レベルの課題に挑んでいる企業です。 経済産業省・地方自治体・各電力会社等、様々な業界からのバックアップを受け、当社のクラウドサービス事業はまさに急成長の渦中にあります。 そのような中、計算力という新たな次世代インフラを自らの手で構築し、会社の中核を担うコア人材を広く募集しております。 【本ポジションに期待する役割】 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 『専門性を活かし、高解像度で不透明な事象を鮮明にする。』 会社の未来を左右する重要なプロジェクトに当事者として関与することを期待します。 【具体的な仕事内容】 調達戦略によってサービスの価格競争力と提供スピードを決定づける、 ダイナミックな戦略的バイヤーポジションです。 自社GPUクラウド事業の競争力の源泉となる、高性能GPUサーバー（NVIDIA H100等）やネットワーク機器の調達戦略立案から、海外ベンダーとの価格・納期交渉、および貿易実務を含めたサプライチェーン管理を一貫して担当していただきます。 ・サーバー、GPU、ネットワーク機器、データセンターファシリティ機器の調達・購買業務 ・納期管理および在庫適正化（サプライチェーンマネジメント） ・海外調達に伴う貿易実務およびロジスティクス管理 ・調達コスト分析および新規サプライヤーの開拓・選定 【必須要件】 ・ITハードウェア（サーバー、ネットワーク機器、PC、半導体等）の調達・購買実務1年以上 ・見積査定、価格交渉、納期調整、および契約書確認の実務経験 ・ビジネス英語力（読み書きレベル必須） ・計数管理スキル 【歓迎要件】 ・数千万円〜億円単位の設備投資（CAPEX）または固定資産購入の経験 ・データセンター関連設備の知識・調達経験 ・英文契約書（MSA、NDA等）のレビュー・修正経験 ・貿易実務・輸入ロジスティクスの経験 【採用したい人物像】 再現性：当事者意識を持って目標達成に継続的に取り組み、「一度きりの成功」ではなく、意図的に成果を再現させる 論理的思考力　：客観的に事象を分析し、論理的かつ概念的に原理原則（Core）を特定する 柔軟性：固定観念に縛られず、複雑な状況変化にも柔軟に考え方を変える 協調性：業務を円滑に回す上で関係構築は必要であり、組織全体の生産性を最大化させる 【その他】 【公式HP】  https://highreso.jp/ 【特集記事】https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/x4r7kd2/ 　　　　　　https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/frxa72o/

  • 海外調達
  • 正社員
  • 東京都新宿区市谷田町3-24-1

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