株式会社MONO-MART すべての求人一覧
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【サポート管理部】経理/リーダー候補/売上好調！大人気のECブランド/管理会計が学べる・活かせる◎
仕事内容 ECに特化したアパレルブランドを運営し、常にトレンドを取り入れた商品提供が強みである当社にて、経理業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・月次・四半期・年次決算業務 ・キャッシュフロー管理 ・資金繰り ・コスト管理 ・管理会計 ゆくゆくは、経営計画立案における情報分析や資料の作成 年度予算策定/管理、中期計画策定といった経営管理業務などの経験も積めます。 ※チームで取り組むため、報連相などコミュニケーションを重要視しております！ 【必須】 ■年次・月次決算を手がけたご経験 ■マネジメント等何らかのリーダー就いたご経験、または同等のご経験 ■財務会計のご経験 【尚可】 Excel：ピボットが使えるレベル ショートカットをよく使うので、把握していると◎ 小売りの業界出身で、在庫管理の経験があると即戦力かも！ 【魅力】 ■当社管理部は経営層の近くで仕事に取り組めるため、経営層と同じ立場から会社を見る機会もございます。会社の経営や将来を担っているというやりがいが感じられることが特徴です。 ■ゆくゆくは部長など、役職を目指せるポジション！頑張りが評価されると、ワンランク上の業務や組織のマネジメントなども積極的にお任せいたします。更なるやりがいを感じられる環境です！■完全週休2日制、年休125日で働き方◎ 続きを見る
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【サポート管理部】経理/リーダー/管理会計／売上好調！大人気のECブランド
仕事内容 ECに特化したアパレルブランドを運営し、常にトレンドを取り入れた商品提供が強みである当社にて、経理業務をお任せいたします。将来的なキャリアプランとしては、経理チームのマネジメントも勿論、管理部全体のマネジメントもお任せします。 【業務詳細】■管理会計（分析）■販管費の管理 ■請求処理 ■小口現金 ■税理士対応 ■在庫と請求の事前照合 ■納税 ■経費精算 ■振込 ■マネジメント業務 ゆくゆくは業務フロー構築、ガバナンス強化もお任せいたします。 ※チームで取り組むため、報連相などコミュニケーションを重要視しております！ 【必須】■管理会計のご経験 ■マネジメント等何らかの役職に就いたご経験、または同等のご経験 ■財務会計のご経験 ■事業会社での経理経験 2年以上 【尚可】Excel：ピボットが使えるレベル ショートカットをよく使うので、把握していると◎ 小売りの業界出身で、在庫管理の経験があると即戦力かも！ 【魅力】■当社管理部は経営層の近くで仕事に取り組めるため、経営層と同じ立場から会社を見る機会もございます。会社の経営や将来を担っているというやりがいが感じられることが特徴です。■ゆくゆくは部長など、役職を目指せるポジション！頑張りが評価されると、ワンランク上の業務や組織のマネジメントなども積極的にお任せいたします。更なるやりがいを感じられる環境です！■完全週休2日制、年休125日で働き方◎ 続きを見る
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【サポート管理部】採用・総務/アパレル急成長企業で採用のコアメンバー/採用経験者
募集背景 事業拡大に伴う組織体制強化のため、採用と総務の両方を担っていただける人材を募集します。現在、急成長中のフェーズにあり、採用活動の強化は事業成長を支える上で非常に重要な役割を担っています。 採用と総務の業務比率は8:2を想定しており、メイン業務はHRMOSを使用した採用事務となります。将来的には人事部門の中核を担い、人事戦略の立案・実行に携わる可能性もございます。 具体的には、求人票作成・管理、内定者対応、コーポレートサイト（採用ページ）管理、エージェント対応、SNS採用、研修企画・運営事務局など、採用業務全般にできるところから携わっていただきます。 また、総務業務としては、備品発注管理などの簡単な業務をお任せします。 経験に応じて、スカウト運用、予算管理・データ分析、研修講師など、ワンランク上の業務にも挑戦いただけます。 社内はチームワークを重視しており、コミュニケーションが活発な環境です。 また、ミスを防ぐための仕組み作りや効率化などの業務改善を常に意識しています。 役割と期待内容 個人の成長を支援する体制も整っており、半年～1年での昇進実績もあります。 将来的には、人事戦略の立案・実行、経営視点を取り入れた採用活動など、 ワンランク上の仕事に挑戦していただくことも期待しています。 社内外との調整力、経営層との連携、コミュニケーション能力など、 これまでのご経験で培ってきたスキルを活かし、コアメンバーとして活躍したい方を歓迎します。 業務内容 採用業務全般（求人票作成、応募者対応、面接設定など） HRMOSを使用した採用管理業務 内定者フォロー、入社手続きサポート 各種採用チャネルの運用（エージェント、SNSなど） 総務業務（備品管理、発注業務など） 採用戦略の実行支援 採用関連業務の効率化・改善提案 応募資格 (必須) 中途採用実務経験2年以上 採用管理システム（HRMOS）使用経験 求人票作成、管理の実務経験 内定者対応の実務経験 採用チャネルに関する基礎知識 エージェント対応の実務経験 備品発注管理の実務経験 応募資格 (歓迎) スカウトメッセージ作成、母集団形成経験 採用イベントの企画・運営経験 新卒採用業務の経験 研修プログラムの企画・立案経験 人事関連システム導入・運用経験 データ分析に基づいた予算管理経験 総務関連業務経験 求める人材像 素直で前向きな性格の方、歓迎いたします。 採用と総務の業務双方に携わりながら、 継続的な学習意欲を持って自己の成長を追求できる方を求めています。 チームワークを重視し、円滑なコミュニケーションを図りながら 業務を進められる方や、ミスを防ぐための仕組みづくりや 業務効率化にも意識を向けられる方を高く評価します。 主体的に行動し、その結果を分析・改善することで、 更なる成長を目指せる方を歓迎します。 続きを見る
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【サポート管理部】ヘルプデスク/アルバイト/情報システム／大手アパレルECサイトで大人気／髪型･服装自由/Airwork/インディード
仕事内容 ✨下記が得意な方募集✨ パソコンやネットワーク系が得意な方 コツコツ業務が好きな方には◎ ✨MONO-MARTの特徴✨ ✅ZOZOTOWNの人気ランキングの常連企業 ✅EC特化！実店舗なし ✅服装、髪型、ネイル自由 ✅土日祝完全週休二日制 ✅正社員登用実績あり ◎仕事内容 ・オフィスネットワークトラブルの初期対応 ・インフラセキュリティーの初期対応 ・ＰＣ/スマホ キッティング ・決められたデータを集計してアウトプット など 段階を踏んで少しずつ慣れていってください！ アピールポイント: ・30~40代が活躍しており、全員が頼れる先輩 ・20ブランド以上の運営実績（メンズ、ウィメンズ問わず） ・カジュアル系、ストリート系、キレイ目系と幅広い商品がラインナップされている ・実店舗がないため最新のトレンドをすぐに商品化できることが可能 求める⼈材: ・コツコツとした作業を丁寧に進められる方！ ・相手の立場に立って仕事ができる方 能力・実力に応じて正社員化への可能性あり ＊MONO-MARTの特徴＊ ・年齢に関係なく裁量を与えてくれるので、自身の能力を発揮できる ・実店舗がなく、EC販売のみのため、仕事の成果が分かりやすい ・スピード感があり、常にトレンドをキャッチすることが可能 ・新しいことに積極的にチャレンジできる環境 ・年齢（20～40代が中心）や役職に関係なく、意見を出し合える風通しの良い社風 ・メンズ、ウィメンズ、ターゲット年齢、テイスト別で20ブランド以上の運営実績 続きを見る
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【正社員】メンズVMD担当◎EC撮影のコーディネートや画像選定
仕事内容 ECサイト用の撮影に関する業務がメインのお仕事になります。 ・モデルのコーディネート組み ・撮影のスケジュール組み ・撮影同行、現場進行、撮影イメージのディレクション ・撮影した画像の選定 ・上記に伴う各種準備や後片付け作業、データ整理などの事務作業 など 担当予定ブランド：MONO-MART 、THE CRAFT CREW PRODUCTS、 Alfred Alexなどの既存ブランドや新規展開予定のブランドなど メンズブランドを今後より強化していくためメンズブランド担当のVMDを募集します。 商品企画を行っているプロダクトチームに所属し、企画意図やスタイリング、撮影イメージなどの情報交換を行いながらECの要である商品画像(画作り)を撮影チームとともに進めていただきます。 ZOZOTOWNのランキングの傾向を取り入れたり、消費者の視点を反映させることが大切です！ 撮影の進行については、同じチームのメンバーから業務をレクチャーしますのでご安心下さい。 ファッションに興味があり好きなことは前提として必要ですが、MDの企画意図やブランドターゲットの趣向を汲み取り、魅力的な画像のリサーチや商品企画に沿った撮影を発売スケジュールに沿って質と効率を保ちつつ進行できることを期待します。 アパレル販売員やスタイリストなどの経験があればVMD業務が初めての方でも大歓迎です！ どんな人に来てほしいか ＜歓迎＞ ・メンズブランドのアパレルまたは服飾雑貨のVMD ・メンズブランドのアパレル販売員 ・スタイリスト、スタイリストアシスタント ・上記いずれかに準ずる経験、またはスキル ・Photoshopのスキル トリミング、拡大～縮小程度の簡単な操作です。 業務レクチャーもしますのでPhotoshopの経験がなくてもご安心ください。 ＼こんな方はご活躍いただけます／ ・ファッションが好きな方 ・社内外とコミュニケーションが円滑に取れる方 ・状況に応じて臨機応変な対応ができる方 ＊高卒以上 続きを見る
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【正社員】レディースVMD担当◎EC撮影のコーディネートや画像選定
仕事内容 ECサイト用の撮影に関する業務がメインのお仕事になります。 ・モデルのコーディネート組み ・撮影のスケジュール組み ・撮影同行、現場進行、撮影イメージのディレクション ・撮影した画像の選定 ・上記に伴う各種準備や後片付け作業、データ整理などの事務作業 など 担当予定ブランド：MONO-MART 、MONO-MART LADY'S、Unblend、forksy.、BONLECILL、THE CRAFT CREW PRODUCTS、Alfred Alexなどの既存ブランドや新規展開予定のブランドなど レディースブランドを今後より強化していくためレディースブランド担当のVMDを募集します。 商品企画を行っているプロダクトチームに所属し、企画意図やスタイリング、撮影イメージなどの情報交換を行いながらECの要である商品画像(画作り)を撮影チームとともに進めていただきます。 ZOZOTOWNのランキングの傾向を取り入れたり、消費者の視点を反映させることが大切です！ 撮影の進行については、同じチームのメンバーから業務をレクチャーしますのでご安心下さい。 ファッションに興味があり好きなことは前提として必要ですが、MDの企画意図やブランドターゲットの趣向を汲み取り、魅力的な画像のリサーチや商品企画に沿った撮影を発売スケジュールに沿って質と効率を保ちつつ進行できることを期待します。 アパレル販売員やスタイリストなどの経験があればVMD業務が初めての方でも大歓迎です！ どんな人に来て欲しいか ＜歓迎＞ ・レディースブランドのアパレルまたは服飾雑貨のVMD ・レディースブランドのアパレル販売員 ・スタイリスト、スタイリストアシスタント ・上記いずれかに準ずる経験、またはスキル ・Photoshopのスキル トリミング、拡大～縮小程度の簡単な操作です。 業務レクチャーもしますのでPhotoshopの経験がなくてもご安心ください。 ＼こんな方はご活躍いただけます／ ・ファッションが好きな方 ・社内外とコミュニケーションが円滑に取れる方 ・状況に応じて臨機応変な対応ができる方 ＊高卒以上 続きを見る
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【正社員】メンズアパレルブランドの商品企画MD兼VMD担当 朝10 時出社/髪型･服装自由
ECの可能性を最大限活かし、ファッションをより身近な存在に。 2010年の設立以来、着実に事業拡大を続けている当社。 更なる成長に向けて、新たな挑戦にも積極的に取り組むことができる仲間を募集しています。 次のステップに向けて一緒に歩んでいきたいと考えています。 ぜひご応募ください！ 何をやるのか 主に メンズアパレルブランドの「商品企画」や「撮影関連業務」 をお任せします。 アパレルのモノづくりから、それを魅力的に表現・販売するための商品画像制作まで幅広く関わる、やり がいのあるポジションです！ 仕事内容 ・メンズアパレルブランドの商品企画 ・市場やトレンドのリサーチ、分析 ・メーカーとの調整 ・モデルのコーディネート組み ・撮影同行、撮影イメージのディレクション など 担当予定ブランド：MONO-MART 、THE CRAFT CREW PRODUCTS、 Alfred Alexなどの既存ブランドや新規展開予定のブランドなど ポジションの魅力 当社ではメンズブランドの強化を進めており、商品企画MD兼VMDとして活躍いただける方を募集してい ます。 商品企画を行っているプロダクト部に所属し、商品企画を担当していただきます。 また、同じプロダクト部に所属する撮影チームと連携して企画意図やスタイリング、撮影イメージを 共有。ECの要である商品画像制作を撮影チームと一緒に進めていただきます。 商品企画だけでなく、商品ページに使用するモデル画像制作にも関わり、撮影立ち合いやコーデ ィネート提案を通じてVMD面まで携われるのはECブランドならではの魅力です。 販売数が多く、多くのお客様に着用いただけることや、ヒット品番の創出、ZOZOTOWNランキング 入りなど、大きなやりがいを感じられる環境です。 ZOZOTOWNでの販売に特化した商品展開・プロモーション活動により、さらなる売上拡大や新ブラ ンド発足も予定。成長意欲のある方を歓迎します。 先輩スタッフのサポートを受けながら、一緒にヒット商品や新ブランドを創り上げていきましょう。 どんな人に来てほしいか ＜歓迎＞ ・メンズアパレルブランドの商品企画経験2年以上 ・メンズアパレルブランドの販売員 ・メンズアパレルブランドのVMD ・メンズブランドのコーデ組みなどEC画像のスタイリング、イメージディレクション 意欲と情熱を持って新しい挑戦を楽しむことができる方、ぜひご応募ください！ 続きを見る
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【正社員】リーダー候補/メンズのアパレル商品企画 朝10時出社/髪型･服装自由
何をやるのか 主にオリジナルの「商品企画」業務をお任せします！ アパレルのモノづくりに関わる、重要でやりがいのあるポジションです！ 仕事内容 ・メンズブランドのオリジナルアパレル商品企画 ・市場やトレンドのリサーチ、分析 ・メーカーとの調整 ・新ブランドの創出 ・商品仕入れ（買い付け・バイイング） など ブランドおよび商品数が多く、オールアイテムに携われることが可能。 販売数が多いので多くの人に着てもらえることやヒット品番の創出、ZOZOTOWNのランキングに載るなどやりがいを感じていただけるポジションです。 また商品ページに使用するモデル画像制作のため、撮影の立ち合いやコーディネート提案をする機会もあり、自分が企画した商品のVMD面まで見られることはECブランドならではです。 生産管理の担当もチームに居るので、互いに協力しあいながら企画業務に専念できる環境です。 ZOZOTOWNでの販売にフォーカスした商品展開およびプロモーション活動により、さらなる売上拡大、新ブランド発足を予定しています。成長意欲のある方、大歓迎です。先輩スタッフのサポートを受けながら、一緒にヒット商品や新ブランドを創り上げていきましょう。 意欲と情熱を持って、新しい挑戦を楽しむことができる方、ぜひご応募ください。 どんな人に来て欲しいか ＜歓迎＞ ・メンズアパレルの商品企画、デザイナー経験2年以上 ・商品企画チームのマネジメント経験 ・商品撮影やコーデ組みなどEC画像の制作ディレクション経験 続きを見る
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【プロダクト1部】動画撮影・編集（アパレル・SNS）/アルバイト
仕事内容 静止画、動画制作、編集、確認、投稿 YouTube（投稿、確認、コメント返信） インスタ投稿作成 tiktok／YouTubeショート動画撮影・編集 ✨働くPoint✨ ✅OJTでやりながら学べる ✅服装、髪型、ネイル自由 ✅EC特化！実店舗なし！ ✅20～30代が中心でオープンな社風 ✅大手ECモールの人気ランキングの常連企業 ✅オシャレなオフィスで働ける アピールポイント: ・SNS制作、編集、投稿の経験を通して、売上拡大の仕組みを覚えらます！ ・20~30代が活躍しており、全員が頼れる先輩 ・20ブランド以上の運営実績（メンズ、ウィメンズ問わず） ・カジュアル系、ストリート系、キレイ目系と幅広い商品がラインナップされている ・独自のノウハウが確立されている ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★★20代を中心に活躍中 ★★ フルタイムも大歓迎 ★★ 学歴＆資格など一切不問！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ YouTube／インスタ／tiktok などの投稿・編集を行った経験がある PC操作が可能（ブラインドタッチ、オフィス、イラレなど） 続きを見る
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【プロダクト2部＆1部】アルバイト（生産管理）
「楽しい」「オシャレ」がある事務 つまらない事務作業ではなく 「楽しい」「オシャレ」がある事務作業へ！！ ◎仕事内容 ・データ作成（在庫発注データ管理） ・社内システムへの入力業務 ・メーカーへのサンプル、量産進捗確認 ・軽作業（サンプルの荷受け、整理、ハンガー掛けなど） アパレル業界でも珍しい、EC特化の企業です！ MONO-MARTだけでしか体験できないことが豊富！ 求める人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★★ 20代を中心に活躍中 ★★ ★★ フルタイムも大歓迎 ★★ 学歴＆経験＆資格など一切不問！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「オシャレ」が常に近くである職場に興味がる方！ 明るい雰囲気で働くことが好きな方！ 続きを見る
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【マーケティング本部】管理職/販促企画、プロモーション企画
仕事内容 仕事内容 【業務割合】 マネジメント業務：6割 プロモーション企画業務：4割 【詳細】 ・メンバーマネジメント ・各ブランドの目標に基づくマーケティング戦略の策定 ・各ブランドの販促企画、プロモーション企画 ・各部署との連携、代理店コントロール ・データ分析やトレンドチェック 【尚可】 ※広告代理店に5年以上勤務。デジタル、マス、どちらかに特化した経験を保有しているかた大歓迎 ※データ読み解く力があり、それをメンバーに解りやすい言語で説明できるプレゼンス能力がある ※アパレル業界の経験有無は問いません。 ＊MONO-MARTの特徴＊ ・年齢に関係なく裁量を与えてくれるので、自身の能力を発揮できる ・実店舗がなく、EC販売のみのため、仕事の成果が分かりやすい ・スピード感があり、常にトレンドをキャッチすることが可能 ・新しいことに積極的にチャレンジできる環境 ・年齢（20～30代が中心）や役職に関係なく、意見を出し合える風通しの良い社風 ・メンズ、ウィメンズ、ターゲット年齢、テイスト別で20ブランド以上の運営実績 ＊部門とキャリアアップ＊ プロモーション部：11名 └部長/1名、ディレクター/1名、MG/3名、スタッフ/6名 ※メンバー全員SNS好きです！ 続きを見る
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【マーケティング本部 】販促企画、プロモーション企画/マネージャー候補
仕事内容 【業務内容】 担当ブランドのプロモーション企画業務 【詳細】 ・担当ブランドの目標に基づくマーケティング戦略の策定 ・担当ブランドの販促企画、プロモーション企画 ・データ分析やトレンドチェック ・商品作りのプロダクト本部との連携 【尚可】 ※広告代理店に3年以上勤務。デジタルに特化した経験を保有している方、大歓迎 ※アパレル業界の経験有無は問いません。 ＊MONO-MARTの特徴＊ ・年齢に関係なく裁量を与えてくれるので、自身の能力を発揮できる ・実店舗がなく、EC販売のみのため、仕事の成果が分かりやすい ・スピード感があり、常にトレンドをキャッチすることが可能 ・新しいことに積極的にチャレンジできる環境 ・年齢（20～30代が中心）や役職に関係なく、意見を出し合える風通しの良い社風 ・メンズ、ウィメンズ、ターゲット年齢、テイスト別で20ブランド以上の運営実績 ＊部門とキャリアアップ＊ プロモーション部：11名 └部長/1名、ディレクター/1名、MG/3名、スタッフ/6名 ※メンバー全員SNS好きです！ 続きを見る
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【マーケティング本部】プロモーション企画、商品の販促企画担当
仕事内容 【業務内容】 ブランドのＰＲ担当として、商品の販促企画、実行をお任せします！ 【詳細】 ・各ブランドの目標に基づくマーケティング戦略の策定 ・データ分析やトレンドチェックをし、ＰＤＣＡを実行 ・インフルエンサーと日々のコミュニケーション 【必須（MUST）】 ・ＳＮＳが好き、マーケティングに興味がある 【歓迎（WANT）】 小売業の出身（卸売業も含む） リサーチャーの経験 SNSの運用経験（個人利用も含む） ＊MONO-MARTの特徴＊ ・年齢に関係なく裁量を与えてくれるので、自身の能力を発揮できる ・実店舗がなく、EC販売のみのため、仕事の成果が分かりやすい ・スピード感があり、常にトレンドをキャッチすることが可能 ・新しいことに積極的にチャレンジできる環境 ・年齢（20～30代が中心）や役職に関係なく、意見を出し合える風通しの良い社風 ・メンズ、ウィメンズ、ターゲット年齢、テイスト別で20ブランド以上の運営実績 ＊部門とキャリアアップ＊ プロモーション部：11名 └部長/1名、ディレクター/1名、MG/3名、スタッフ/6名 ※メンバー全員SNS好きです！ 続きを見る
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【プロダクト1部】撮影準備/画像編集担当
仕事内容 インフルエンサーブランドの撮影準備・画像編集をメインにお任せいたします。また、撮影用のサンプル商品の整理や、撮影チームのスムーズな撮影遂行に向けて、撮影コーディネートの準備・片付けもご担当頂きます。 【業務詳細】 ■撮影の準備、現場同行、片付け ■モデルへのスタイリング、インフルエンサー、SNS対応 ■撮影データの編集、トリミング ■撮影用サンプル商品の管理 ※業務の中でPhotoshopを使用しますが、Photoshopの使用経験が無くても全く問題ありません！ 未経験者の方にもわかるように、業務に取り組んでいただく前に必ずしっかりレクチャーしますのでご安心ください。 【いずれか必須（目安：1年以上）】 ■アパレル企業にて職種問わずの経験のある方 ■アパレル企業以外も含め、撮影・画像編集業務の経験のある方 【歓迎】 ■D2Cブランド担当の経験がある方 ■インフルエンサーとのコラボ経験がある方 ■10代～20代メンズのリアルなトレンドに詳しい方 【当社について】 ■業績好調！ZOZOTOWNでの販売にフォーカスした商品展開およびプロモーション活動により、さらなる売上拡大、新ブランド発足を予定しております。 ■完全週休2日制で年休125日。ファッションへのご興味を活かしていただける環境です◎ 続きを見る
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